地方領導班子有著嚴格的排序，非常講究。黨委常委的其他人員，按照進入黨委常委的時間排序，資歷較久的排在前面，較淺的排在后面，三，新領導對你有看法，可能經過考察后得出的結論，你的能力，你的表現還達不到新領導的要求和格局，人大、政府和政協(xié)與黨委的情況類似，秉承同樣的原則。

1、股長是怎么任命的？

股長是怎么樣任命的？要回答好這個問題，首先要知道股長是什么級別？股長雖然是鄉(xiāng)科級單位內設機構和下屬二級機構負責人，也帶了個“長”字，但是其級別還是科員級，個別也會享受副主任科員的非領導職務待遇，所以按照干部管理權限還是歸屬所在鄉(xiāng)科級單位黨委（黨組）管轄，所以任命也是由所在鄉(xiāng)科級單位任命。但是，我國的體制從來都沒有這么簡單，因為我們一般實行的是雙重領導關系，即人事財權歸屬于地方（本級），業(yè)務指導權歸屬于上級（主管部門），

說的有點繞口，舉個例子，比如鄉(xiāng)鎮(zhèn)如果要提個民政所長，那么本來由鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政負責人提名由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委決定任命即可，但是鄉(xiāng)鎮(zhèn)為了尊重縣民政局的業(yè)務領導，會發(fā)函到縣民政局征求意見后再行提拔。同樣，縣民政局提個內設機構的負責人時，也要向干部主管部門函告?zhèn)浒福热缣岬娜耸枪珓諉T身份，則向組織部函告，提的人是事業(yè)編干部，則向人社局函告，特別要注意的是，如果提的是辦公室負責人的話，是要由組織部（人社局）派人來考察后由組織部（人社局）發(fā)文任命的，

2、換領導班子了，我之前是負責人，現在把我給換了，該怎么辦？

有道是，一朝皇帝一朝臣啊，以前，是你領導別人，現在，應該是別人領導人，當初，你在管理崗位上，做事應該有些收斂，肯定應該想到，長江后浪推前浪，總有一天，世界會變樣，如今，你被人管理，最好的辦法，就是夾著尾巴做人，畢竟管人與被管，都是正常的，干不了幾年，你就要退休了，如果你非要爭一口氣，也可以辭職，不過，你要也考慮，如今，市場不景氣，找工作，是不是很簡單？。

3、地方上的領導是如何排序的？

地方領導班子有著嚴格的排序，非常講究，主要包括4套，分別為:黨委、人大、政府、政協(xié)。第一，先說四套班子整體的排序，黨委居于領導地位，是理所當然的首位。人大承擔監(jiān)督職責，位于其次，政府部門雖然體量較大，但位列人大之后，承擔具體的行政職能。政協(xié)屬于參政議政，位列第四位，第二，再說黨委領導的排序。黨委的負責同志有且只有1名，就是書記，其他人員都不是，

副書記通常由2名，其中1名還要同時擔任市長（政府主官），另外1名為專職副書記，主要協(xié)助書記承擔黨委的日常工作。以上3位為固定的前三，黨委常委的其他人員，按照進入黨委常委的時間排序，資歷較久的排在前面，較淺的排在后面。常見的黨委同志包括:紀委書記，常務副省（市、縣）長，組織部長，宣傳部長，統(tǒng)戰(zhàn)部長，政法委書記，秘書長，較大城市（縣）委書記，以及軍隊某主官，

假如出現2名常委人員進入常委時間相同，則再次比較其2位擔任該行政級別的時間。同樣，資歷較久的排在前面，較淺的排在后面，第三，人大、政府和政協(xié)與黨委的情況類似，秉承同樣的原則。第四，綜合一起進行排序的話，正職在前、副職在后，例如，在召開重大會議時，一般如此安排:①黨委書記。②人大主任（大部分為黨委書記兼任），

4、單位要換領導班子，領導讓我考慮和他一起走，怎么選擇最好？

你領導是一個負責任的領導：一、新領導上任，也有他一套人馬，怕你以后靠邊站，受人冷落，將你帶走，把你安排好；二、他了解你，也了解新領導，新領導的辦事作風雷厲風行，怕你跟他合不來，事先把你倆分開；三、領導跟你合作多年，還是你比較懂他，他去新部門需要人支持幫助他，所以把你帶去。至于你去不去，要考慮你跟領導的情誼，和新部門適不適合你，新的東西是一個未知數，誰也說不定，比如營利不好的企業(yè)，過去不久便失業(yè)，還不如留在原單位。