合肥，教齡20年，中級，每月到手剛四k，合肥房價兩萬了，快餓死了。合肥雖然是長三角副中心城市，但是薪資水平和真正的長三角城市沒法比，根據(jù)2017年的國內主要城市薪資待遇統(tǒng)計來看，合肥以稅前6173元排在全國第23位，去稅去社保等也有5000塊吧，樓主年薪20萬相當于每月16666元，是5000塊的3.3倍。

1、在合肥年薪20萬算什么水平？

算很厲害的水平，比人均薪資高三倍有余。合肥雖然是長三角副中心城市，但是薪資水平和真正的長三角城市沒法比，根據(jù)2017年的國內主要城市薪資待遇統(tǒng)計來看，合肥以稅前6173元排在全國第23位，去稅去社保等也有5000塊吧，樓主年薪20萬相當于每月16666元，是5000塊的3.3倍，而且這稅后五千可能依然是絕大多數(shù)人達不到的收入水平，在合肥這樣的城市，月薪五千以下的至少占比7成以上。

2、IT行業(yè)在一線城市薪資多少？

在北上廣深這幾個一線城市，IT行業(yè)的平均薪資還是比較可觀的，當然具體到每個人來說，還是要看技術、看能力、看崗位、看學歷、看公司，在這個行業(yè)中，年薪百萬的有挺多，但是僅僅能夠維持正常生活的人也不少；我就以在北京做Java程序員為例，和大家說一下“大部分程序員的真實收入”，學歷越高，起點越高IT行業(yè)還是很看重學歷的，你的學歷越高，學校越好，那么你的起點就會越高，起薪當然也就越高了。

如果是一個985/211學校畢業(yè)的計算機專業(yè)的本科學生，幾乎是不愁找工作的，如果能進阿里、騰訊、百度、頭條這種互聯(lián)網公司的話，年薪應該能達到20W以上（普遍水平），如果進入一個傳統(tǒng)行業(yè)的IT部門，稍大一些的公司也能夠給到15W 的年薪，當然如果學歷不高，只是普通的本科甚至專科，那么可能只有6K-8K的起薪，當然這個收入只夠一個人在北京勉強生活，主要是租房的開銷，可能會占到整個收入的三分之一甚至更高。

工作3-5年，通常收入會有一個比較大的飛越不管你是三五年都在一個單位工作，還是每年都要跳槽一次，工作了三五年之后，工資和剛工作相比都會有很大的提高，通常翻倍應該問題不大，如果你的能力可以進入一個互聯(lián)網中大廠的話，月薪要到20K是很容易的事情，如果再加上年終獎甚至分紅的話，年薪可以達到30W ；如果能進入BAT/TMD這個檔次的互聯(lián)網公司，比如阿里的話，可以達到P6的水平，工資收入會到35-40W甚至更高；如果你的能力只能在一個外包公司混一混的話，你也會拿到在外包公司程序員的工資上限，大概會在15K左右，當然再往上漲的可能性會比較低了。

工作8-10年，收入差距會越來越大工作到了8-10年的話，年齡基本上到了30歲出頭，到了這個階段，彼此的收入差距就會非常大了，如果一直陷在外包公司，收入基本上會保持在20K左右，這已經算外包公司中比較高的收入了，而且很多外包公司給不到這么多；在傳統(tǒng)行業(yè)的IT部門的話，大多數(shù)人的年薪在30-40W之間，當然一些優(yōu)秀的人才，已經開始走上管理崗位了；工資高的還是要數(shù)互聯(lián)網行業(yè)，而且各種可能都會存在：水平一般的，工資可能還在20K-30K左右徘徊，好一些的應該能超過50W 了，如果你這時候能跳到阿里，至少可以要到P7（能力優(yōu)秀的可能會拿到P8），那么年薪會在大幾十萬甚至破百萬了。

3、合肥的教師工資大概是多少？

安徽省合肥市，基本工資到手2300，公積金雙邊一起1600，一年績效15000，年終一次性獎勵60000-70000，坐標合肥瑤海區(qū)，二十五年教齡，打卡不到五千，公積金一千多，每年一次性獎勵五萬多，績效一萬多。合肥，教齡20年，中級，每月到手剛四k,合肥房價兩萬了，快餓死了，我06年上班，14年了，4月份打卡工資2573.93元。