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1，國有企業的工會應建立哪些制度
2，煤礦工會工作制度
3，工會的工作制度
4，工會安全監督的制度

1，國有企業的工會應建立哪些制度

風格廣泛就會更符合各方合法規劃法規和股份和股份和股份

國有企業的工會應建立哪些制度

2，煤礦工會工作制度

1.摸底，對煤礦員工進行問卷調查；2.結合大家的共同愛好組織建立相應體育協會；3.選拔積極分子做協會負責人；4.工會抽出一部分經費獎勵優勝者及積極參與者；.......

煤礦工會工作制度

3，工會的工作制度

這個的看你公會的目的是什么了趕進度的要嚴格，無論從寶石 FM 還是到點集合都要有明確的規定而且要和DKP 聯系上要是休閑公會的話就少了很多這種公會制度主要是玩家的之間的友情支撐的

百度文庫有

工會的工作制度

4，工會安全監督的制度

工會勞動保護監督制度　　企業各級行政領導，應該真心實意依靠工會的“群眾監督”，支持基層工會勞動保護監督檢查委員會、工會小組勞動保護檢查員的工作；對阻撓監督檢查工作的單位和個人，應給予批評或嚴肅處理。　　企業工會勞動保護工作的基本任務是：　　1) 向職工宣傳黨的安全生產方針政策及國家的安全生產法規，對職工進行安全教育和勞動紀律的教育；　　2) 督促和協助企業行政改善各種設備的安全性能和安全裝置，教育職工正確使用與愛護各種設備的安全裝置；　　3) 通過職工代表大會，開展群眾監督檢查活動，對職工代表提出的有關勞動保護方面的提案。要督促行政制訂計劃落實解決；　　4) 定期檢查行政勞動保護措施計劃執行情況，監督行政正確提出和合理使用勞動保護措施經費，對新建、改建、擴建的工程項目是否做到“三同時”要進行監督和審查；　　5) 把勞動保護工作納入勞動競賽中去，開展有效的安全文化建設活動；　　6) 督促和協助行政進行塵毒治理，做好勞動衛生工作，防止職業病的發生，對職業病患者要督促行政積極治療和合理安置；　　7) 參與傷亡事故的調查、分析和處理；　　8) 督促和協助行政做好女職工特殊保護工作；　　9) 督促和協助行政按規定供應勞動防護用品；⑩協助企業行政認真執行勞逸結合的政策。按勞動法辦事；　　10) 落實職工在勞動過程中保護自身安全健康的權利。有權制止違章指揮和違章作業。