畢業生自我評價:積極進取，有責任心，人際關系良好,創作背景:確定中心，寫出深意,夸大的自我評價讓用人單位對簡歷產生懷疑，從而否定所有求職者,自我評價的寫作主要可以參考以下三個原則:寫出獨特性，突出自身特點,第三，個人能力，你的優缺點(少寫或者不寫，別傻了),評定什么。

創作背景:確定中心，寫出深意。我們要努力挖掘文字事件中所蘊含的人生哲理或找出其中的閃光點，反復思考，確定文章的中心思想。即善于從平凡的瑣事中寫出深刻的含義。文章的六個要素要解釋清楚。事件的發生離不開事件發生的時間、地點、人物、原因、過程、結果六個方面，也就是人們常說的“六大要素”。只有弄清這些方面，讀者才能對所描述的事件有一個清晰而全面的了解。正文:畢業生自我評價:本人思想道德修養良好，尊重他人有禮貌，勤奮肯出差，有責任心，有耐心，開朗熱情，團隊意識強，適應能力強，自控能力強。學習上喜歡自己的專業，成績優秀。我以前是愛社人事部的。畢業生自我評價:積極進取，有責任心，人際關系良好。辛苦了。適應性強，好學，認真負責，穩重，一步一個腳印。熱情開朗，待人友好，誠實謙虛，愛好廣泛。勤奮負責。

評定什么？結合事實，加上一些藝術加工，寫得有深度，就OK了。結合政治什么的也行。最后總結一下就好。三個方面:第一，學習。成績，獎項，等等。第二，思想。你是要求進步，什么政治觀等等。第三，個人能力，你的優缺點(少寫或者不寫，別傻了)。比如你當過干部，協調能力，領導能力，等等。根據自己的實際情況來寫。別天真了。這可能會被帶進檔案室。

給你一個大綱，供參考。可以根據需要降低自我評價。從X年開始學習在線教育，現在已經通過了各種考試。自我認同如下:1。學習情況概述、學習目標完成情況及成果(詳細填寫)；2.思想認識，遵守學習紀律；3.存在的問題和努力方向(少寫)。經過幾年的學習，我已經掌握了XXX，獲得了XXX。我以后會繼續努力，提高。

自我評價的寫作主要可以參考以下三個原則:寫出獨特性，突出自身特點。如果自我評價只是一個沒有自身特色的籠統概括，相信企業的HR也不會關注求職者本身，所以要突出重點求職者的亮點和特點，這樣才能得到HR更多的關注，語言要簡潔，不能有半點馬虎。自我評價不適合長篇大論或者拖延癥，拖延癥不會贏得關注，相反，簡潔的語言可以讓整個簡歷看起來更專業，從而讓求職者看起來更專業。實事求是，用實例說話，在簡歷中，最忌諱的就是虛假成分的存在。夸大的自我評價讓用人單位對簡歷產生懷疑，從而否定所有求職者，所以最好的自我評價就是突出求職的誠意，結合實例突出自己的優勢和特點。