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1，事跡怎么寫啊

1、內(nèi)容要求： ①按姓名、性別、民族、出生年月、籍貫、政治面貌，畢業(yè)學(xué)校、系、級、專業(yè)順序簡介個(gè)人； ②先進(jìn)事跡內(nèi)容包括政治思想品德表現(xiàn)，社會工作（干部任職）情況，知識結(jié)構(gòu)與學(xué)業(yè)成績（獎學(xué)金），能力素質(zhì)（個(gè)人技能、語言文字表達(dá)能力、交往能力、組織管理能力、創(chuàng)新能力、身體心理素質(zhì)、特長愛好等），實(shí)踐活動，獲獎或榮譽(yù)證書情況等等。 3、文字通順，句意連貫，語言應(yīng)有個(gè)性化特點(diǎn)。 4、先進(jìn)事跡材料必須實(shí)事求是、具體，嚴(yán)禁虛夸、漂浮。

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問這個(gè)問題說明您做了先進(jìn)事跡了，好人啊！建議您描述的時(shí)候一定要揄揚(yáng)先抑，一定要說自己是個(gè)普通人，作的事也是很普通等等，但是一定要適度（要不然會被人誤解你沒做什么大不了的事），然后就說一下從小受到的家庭教育是良好的（上學(xué)老師的教育），但最總要的是你一定要感謝現(xiàn)在身邊的人是他們影響了你怎么怎么樣了，最后表決心，說以后要不辜負(fù)￥%·#等，說自己以后要做更多對社會有意義的事。完畢，著是我的建議希望對您能有點(diǎn)幫助，那樣我會很開心，謝謝。

事跡怎么寫啊

2，主要事跡怎么寫

在主要事跡的開頭，我們需要先寫下對該人物個(gè)人基本信息情況的介紹，接著再來著重的敘述一些具有發(fā)光點(diǎn)的事例，比如十分漂亮的工作履歷，以及獲得的榮譽(yù)稱號；最后概括文章主旨，或表示人物、單位的努力方向和決心。寫主要事跡時(shí)，先開門見山地對該人物進(jìn)行介紹。有三種寫法：簡介式、概括式、引題式。簡介式即用簡潔明了的語言交代典型人物的姓名、性別、年齡、工作單位、職務(wù)以及所獲的榮譽(yù)和稱號。概括式即概括典型的突出之處和先進(jìn)事跡。引題式是通過具有代表性的事例或群眾對該人物的評價(jià)引出該人物和主題。其次寫作以事跡為主要內(nèi)容，寫出單位或人物的工作經(jīng)歷、工作事跡及取得的成績。為了達(dá)到寫作目的，還要具體到典型事例、典型言論、典型行為、典型思想動機(jī)、典型精神品格和道德風(fēng)尚以及獲得的榮譽(yù)稱號。在結(jié)構(gòu)上可采取橫式結(jié)構(gòu)或縱式結(jié)構(gòu)。橫式結(jié)構(gòu)按照材料的不同性質(zhì)進(jìn)行安排，縱式結(jié)構(gòu)則以時(shí)間的前后或事物的發(fā)展規(guī)律為序。最后結(jié)尾，此部分可進(jìn)一步概括文章主旨；或表示人物、單位的努力方向和決心；或以所獲榮譽(yù)、成就顯示其先進(jìn)性；或引用群眾的評價(jià)、領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)；或號召向該人物或單位學(xué)習(xí)。結(jié)尾要簡潔、凝練、意盡言止，切忌畫蛇添足。

主要事跡怎么寫

3，主要事跡個(gè)人方面怎么寫

簡要的寫明先進(jìn)個(gè)人的姓名、職務(wù)以及情況貢獻(xiàn)。要結(jié)合先進(jìn)個(gè)人的崗位職責(zé)，找準(zhǔn)亮點(diǎn)，逐一展開寫即可。簡要事跡的每一個(gè)方面可分為多個(gè)層次，一個(gè)層次先用幾句話作為觀點(diǎn)，再用一至兩個(gè)突出的事例來說明。用事實(shí)說話時(shí)，要盡量把一個(gè)事例說完整，以給人留下深刻印象。個(gè)人主要事跡寫法如下：1、開篇部分：簡要的寫明先進(jìn)個(gè)人的姓名、職務(wù)以及情況貢獻(xiàn)，目的是讓主管部門的領(lǐng)導(dǎo)看到材料后，能很快的了解該先進(jìn)個(gè)人的主要情況。2、正文部分：要結(jié)合先進(jìn)個(gè)人的崗位職責(zé)，找準(zhǔn)他在哪些方面和哪些環(huán)節(jié)上有亮點(diǎn)，這亮點(diǎn)就是：工作思路有創(chuàng)新、行動有特色，并且業(yè)績也很突出。一般找三、四個(gè)亮點(diǎn)，逐一展開寫即可。如該經(jīng)營部主任的崗位職責(zé)，主要是市場銷售和成本管理，他的事跡材料主要循著工作崗位的的幾個(gè)主要亮點(diǎn)來寫的。簡要事跡開頭，往往要用一段文字來表述一些基本情況。如寫一個(gè)單位的簡要事跡，應(yīng)包括這個(gè)單位的人員、承擔(dān)的任務(wù)以及一段時(shí)間以來取得的主要成績。如寫個(gè)人的簡要事跡，應(yīng)包括該同志的性別、出生年月、參加工作時(shí)間、籍貫、民族、文化程度以及何時(shí)起任現(xiàn)職和主要成績。這樣上級組織在看了材料的開頭，就會對這個(gè)單位或個(gè)人有一個(gè)基本印象。無論是單位或個(gè)人的簡要事跡，都有一個(gè)時(shí)間跨度，既不要扯得太遠(yuǎn)，也不要故意混淆時(shí)間概念，把過去的事當(dāng)成現(xiàn)在的事寫。這個(gè)時(shí)間跨度多長，要根據(jù)實(shí)際情況而定。如上級要某個(gè)同志擔(dān)任鄉(xiāng)長以來的情況就寫他任鄉(xiāng)長以來的事跡；上級要該同志兩年來的情況，就寫兩年來的事跡。當(dāng)然，有時(shí)為了需要，也可適當(dāng)?shù)貙懸稽c(diǎn)超過這個(gè)時(shí)間的背景情況。

主要事跡個(gè)人方面怎么寫