我不了解百度和字節跳動的面試要求，不過剛剛我恰好在上看了前一個程序員面試字節跳動糟糕的面試經歷和面試表現介紹。（圖源網絡）當然，我們在看看字節跳動的收益，我們在獲知的數據中，從2017年，營收為150億元，到2018年營收為500億元，字節跳動的營收一直呈現了著直線的上漲，這種優勢讓如何投資字節跳動更是充滿了一些不可能，至少在字節跳動上市前，如果沒有融資的話，你是不可能進行投資的。

1、我老公在騰訊工作，同時收到了百度，字節跳動的面試邀請，值得跳槽嗎？跳哪里？

我的建議是，先面試吧，面試過了你才有選擇權。面試沒過，也沒有選擇，你老公可能很優秀，但也要看綜合能力以及面試發揮了。騰訊員工也有面試其他公司失敗的可能性，我老公是阿里程序員，校招的，用他的話來說，如果現在再來面試阿里，他基本進不去了，因為要求真的太高太高了。當然，我不了解百度和字節跳動的面試要求，不過剛剛我恰好在頭條上看了前一個程序員面試字節跳動糟糕的面試經歷和面試表現介紹，

2、字節跳動面試難嗎，應該如何應對？

了解更多職場、企業、公司干貨，歡迎關注！流程：一面：直接leader面，非技術崗，聊了很多時下熱門問題，很投機，感覺直接leader也比較滿意，后來還加了我微信。一面總共持續了大概三個小時，兩個小時的面試，一個小時的筆試，面試是關于工作內容，主要是結合產品中出現的一些熱點問題進行溝通討論。筆試分為兩部分，一部分是行測題，一部分是工作題，

要是有所研究，題目不算難。二面：次日hr通知二面，二面時間定到了周日下午，他們是分大小周，所以周末上班，這個感覺還是比較好的，因為去面試不用請假。hr小姑娘看起來比我小，不過很溫柔，問了一些為什么換工作，個人優缺點，項目經驗等等方面的問題，然后說，讓我等通知。三面：二面當天晚上通知三面，三面是他們部門leader面，

說是視頻面試，leader有事，又改期延后一天。然后面的時候，leader那邊網絡不好，當時又改成了電話面，問的問題基本和一面差不多，又結合了一些二面的。因為我準備比較充分，所以問的問題都回答上去了，但是中間他問為啥從第一份工作離職，我說工資上升空間不大，諸如此類，人家好像有點對我無語，這應該是個bug，但是我也解釋說是上升空間不大，我也要養活自己之類的，然后這個問題就過去了。

3、如何投資字節跳動？

感謝您的閱讀！我們現在看看字節跳動的融資過程，從中你可以窺探一二，到底有沒有可能投資字節跳動的可能？從2012年4月，字節跳動開始了融資，從天使輪到300萬美元，到2018年的preIPO輪,融資約為40億美元，這些方面可以看到，字節跳動已經不缺錢了，（圖源網絡）當然，我們在看看字節跳動的收益，我們在獲知的數據中，從2017年，營收為150億元,到2018年營收為500億元，字節跳動的營收一直呈現了著直線的上漲，這種優勢讓如何投資字節跳動更是充滿了一些不可能，至少在字節跳動上市前，如果沒有融資的話，你是不可能進行投資的。

有一線生機：我們知道關于字節跳動上市的說法可以說是層出不窮，可是現在依然沒有任何動靜，之前就有《華爾街日報》援引消息人士稱，字節跳動正在和IPO磋商，可能會在年底在香港上市，不可這條消息不可靠，（圖源網絡）關于上市，張一鳴的回復是：“這個事情比較大，要延遲滿足感，再等一等”。但是，我們認為最好的投資時間，應該還是字節跳動上市的時間，不過時間是什么時候？應該還需要等一等，

4、收到騰訊offer25萬、字節跳動offer40萬，如何選擇？

你好我是生涯咨詢師法桐。這個問題我來回答，我說說你想想，僅僅從你的提問信息來看，40萬vs25萬，字節跳動的薪酬比騰訊整整高出60%，但是你還是沒有直接下判斷，我想一定是考慮到一些其他因素吧。在我們選擇offer的過程中收入很重要，但是收入也并不是全部，其他考慮因素還包括比如說崗位、職級、業務前景、主管等等，字節跳動和騰訊的對比是不是還包括城市的因素。