在杭州4千的退休工資在退休人群中應該占大多數，基本是退休比較早的，年齡在70歲左右的企業退休人員。浙江寧波市的退休養老金平均是；工人（職工）退休養老金大概是，的退休工資屬于最低檔次了，只能夠維持基本生活，如果夫妻兩人都是4千的退休工資，那可以稍有結余，以應付醫保上的不足。

1、在浙江寧波市，老人退休工資平均水平是多少？

浙江寧波市的退休養老金平均是；工人（職工）退休養老金大概是：工齡在～10年1000元20年2000元30年3000元40年4000元，就拿我來說，退休年齡60周歲（2017年），工齡42年（含支農5.5年），退休養老金4689.93元/月，到現在為止5467.93元/月。按2019年的寧波市約126萬左右(每天在不斷增加)，月人均養老金為3332.5元，

2、杭州4千退休工資什么水平？

在杭州4千的退休工資在退休人群中應該占大多數，基本是退休比較早的，年齡在70歲左右的企業退休人員。所以4千的退休工資屬于最低檔次了，只能夠維持基本生活，如果夫妻兩人都是4千的退休工資，那可以稍有結余，以應付醫保上的不足，但現在除了退休工資，很多人還有點財產，比如老房子出租，做點理財產品或其它投資。杭州的退休人員頭腦很活絡的，浙江人本來就善于理財，

3、假如杭州養老金按300%交，20年退休后可以拿到多少退休金？

感謝邀請，更感謝樓主的提問。樓主你好，在杭州養老金按照300%來交，那20年以后退休，可以領到多少錢的養老金？首先按照300%來交納基本養老保險是屬于我們國家所規定的最高繳費指數，它是根據社會平均工資的300%來建立社保的繳費基數，以此來正常交納社保，如果說你按照靈活就業的方式自主來全額承擔這個養老保險的交費，在杭州地區至少要承擔5萬塊錢左右，每年的交費。

那么20年的繳費總額，可能要超過100萬以上，所以說這是一個比較高的消費水平，當然本身杭州地區是屬于我們國家的準一線城市，它的社會平均工資本身是比較高的，相對于二線以下城市所能夠獲得養老金的待遇，在一定程度上會有所提高，當然你20年按照300%來交費，我認為基本上大概率下養老金待遇水平超過5000塊錢是沒有任何問題的。

但是我個人也建議，如果說你是有工作單位，那么按照300%交那自然是沒有問題，因為工作單位會承擔絕大部分的繳費比例和繳費金額，如果自己沒有工作單位是按照靈活就業的方式來參保交費的，那么我認為，大可不必選擇這個最高標準來交費，在經濟條件允許的前提下可以這樣選擇，如果說經濟條件不允許，可以適當的降低繳費指數，這樣的話也是依然是可以正常累計繳費年限的。