勞務舉報電話，我是一名民工工資拿不到手請問勞動局的舉報電話是多少

來源：整理時間：2022-10-03 16:22:40 編輯：合肥本地搜手機版

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1，我是一名民工工資拿不到手請問勞動局的舉報電話是多少
2，勞動局的舉報電話是多少
3，勞動監察電話投訴熱線
4，勞動監察部門投訴電話是多少
5，勞動保障局投訴電話
6，寧波勞務公司投訴電話
7，拖欠農民工工資舉報電話

1，我是一名民工工資拿不到手請問勞動局的舉報電話是多少

勞動糾紛24小時舉報電話為:12333

我是一名民工工資拿不到手請問勞動局的舉報電話是多少

2，勞動局的舉報電話是多少

12333勞動投訴電話。

15tt 15tt 我也要舉報。。。就給我們放一天假。。。哼。。

勞動局的舉報電話是多少

3，勞動監察電話投訴熱線

勞動監察投訴電話熱線是12333，12333是人力資源和社會保障局的咨詢投訴熱線。12333已覆蓋了養老保險、生育保險、勞動關系、勞動報酬、職工福利等10大類政策信息。

勞動監察電話投訴熱線

4，勞動監察部門投訴電話是多少

可以撥打12333投訴有關勞動糾紛的事項，12333是全國統一的勞動行政部門咨詢投訴電話，大多數地區是二十四小時人工服務。如需區縣勞動行政部門電話，需要撥打一一四進一步咨詢。

5，勞動保障局投訴電話

勞動保障局投訴電話為12333。12333是全國統一的人力資源和社會保障專線電話。負責就業、勞動保障、社會保險、勞動關系、人才工作、公務員管理、事業單位管理、軍轉安置、人事考試等方面工作，提供人事人才、勞動就業、社會保障等咨詢、投訴、舉報。

6，寧波勞務公司投訴電話

寧波勞動局舉報電話：12333－1 0574－87324669 寧波市勞動保障監察支隊，地址：寧波海曙區鎮明路594號（章耆巷口）市勞動保障局舉報室（解放南路257號1樓）

勞務派遣亦稱人才租賃，是用人單位將人力資源外包給勞務派遣機構的一種形式。即用人單位根據工作實際需要，向勞務派遣機構提出所需人員的標準和工資待遇，由派遣機構通過市場招聘、查詢人才庫等方式搜索合格人員，把篩選合格的人選送交用人單位，由單位確定最終人選，然后，用人單位與派遣機構簽訂勞務派遣協議，被聘人員與派遣機構簽訂勞動（或聘用）合同，最后，派遣機構將與自己建立勞動關系的員工派遣到用人單位工作

7，拖欠農民工工資舉報電話

國內統一電話：12333。

1、最簡單的方法是電話投訴到當地勞動執法監察大隊，他們會依據《勞動保障監察條例》依法對用人單位進行監督檢查，并責令其支付拖欠的工資。 2、還可依據勞動合同法第三十條的規定，用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令，人民法院應當依法發出支付令。 3、最有效的是直接到當地勞動行政部門申請勞動仲裁（不收費，不用律師），通過勞動仲裁下達的裁決書，向單位索賠，如果還不賠，可申請法院強制執行。 4、按上述途徑索取工資的同時，還可依據勞動合同法第八十五條的規定，要求單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向你加付賠償金。