不知道你說的是書記員什么怎么樣，是這個職務怎么樣嗎。就法院和檢察院來比較，工資水平相當，如果非要分個高低，一般來法院排名在檢察院前面，僅此而已，法院和檢察院統稱為政法機關，也就是大家俗稱的“法檢兩院”，按照憲法規定，現在是人大選舉產生“一府一委兩院”，一府指同級人民政府，一委指監察委員會，兩院就是法院檢察院。

1、縣級法院書記員怎么樣？

不知道你說的是書記員什么怎么樣，是這個職務怎么樣嗎？這個怎么給你一個度呢，書記員一般從事的工作是，立案庭將分到承辦人手中的案件取回，交給承辦人審閱，承辦人返還書記員定庭，然后通知雙方當事人開庭，向雙方當事人送達手續，開庭前做好庭審準備，開庭記錄，整理庭審后的卷宗，掃描，歸檔。這是大概流程，根據地區不同分工有所不同，可能將上述工作分開處理，

2、法院、檢察院的公務員工資待遇怎么樣？

在公務員隊伍中，法檢兩院的公務員工資待遇是最有優勢的，主要表現在三個方面：第一，工資待遇經費來源有保障。法檢兩院是我國獨立的司法機構，實行垂直管理，工資待遇所需經費由省級財政保障，參照省級標準核發，不受地方財政限制，在工資、福利等待遇上比地方公務員更有保障，這是法檢兩院公務員區別于地方公務員的最大優勢。

第二，工資待遇普遍比地方公務員高，這是公務員隊伍公認的事實。法檢兩院實行的是員額制管理，入額前后工資差別比較大，入額的法檢兩院員額法官和檢察官工資待遇一般比地方民警高20-30%，比地方普通公務員高50%，部分財政能力好的地區甚至可以翻倍。以小公所在的西部三線城市為例，普通機關公務員正科每月扣除五險兩金后到手的工資大概是4600左右，而員額法官或檢察官可以到7000 ，收入接近翻倍，

年終考核績效地方公務員2-3萬，法檢兩院員額法官或檢察官可以拿到3-4萬。算上各種收入差，法檢兩院員額法官和檢察官收入一年要比地方公務員多出四萬左右，這是入額的水平。如果不是入額的助理法官或檢察官，工資收入要比員額差上一大截但普遍也比地方公務員高出一兩千，最低的是從事行政后勤服務的工作人員，工資待遇比助理法官和檢察官低，不過整體還是比地方公務員略高。

第三，工資待遇晉升有優勢，公務員的工資待遇與職務與職級直接掛鉤，提拔晉升的優勢可以直接與工資待遇劃等號。而這恰恰也是法檢兩院的優勢，一方面，與法檢兩院的平臺高有關系，法檢兩院的級別設置與地方副職平級，比如省級法檢兩院是副部級，地市則是副廳級，單位級別高，晉升自然快；另一方面，法檢兩院的人數不多，同樣是平級機構，公安則要多得多，競爭激烈程度相對較低，晉升自然更容易。

綜合來看，法檢兩院公務員的工資待遇相比地方公務員，優勢非常明顯，其中以員額法官和檢察官更甚。如果有機會入額，是相當不錯的，現在難就難在入額。由于法檢兩院的員額名額相對固定，此前該入額的都已入額，名額基本已經用完，沒有入額的只能排隊等待，有一個等待周期，在這期間只能拿助理法官和檢察官的工資待遇，對新人來說相對煎熬，

3、報考公務員，縣級法院和檢察院考哪個好？

法院和檢察院統稱為政法機關，也就是大家俗稱的“法檢兩院”，按照憲法規定，現在是人大選舉產生“一府一委兩院”，一府指同級人民政府，一委指監察委員會，兩院就是法院檢察院。由此可見，在政治地位上，法檢兩院是很高的，至于這兩個到底報考哪一個，主要從以下幾個方面做一分析：第一，政治待遇上。縣上法檢兩院政治待遇上差不多，都是副處級單位，一把手都是按照副縣級配備，

如果非要分個高低，一般來說，法院排名在檢察院前面，僅此而已。第二，工資待遇上，現在法檢兩院都實行員額制，法院叫員額法官，檢察院叫員額檢察官，一旦入了員額，工資還是很高的，一般來說，比同級別的其他公務員每月高1500元左右，但是，就法院和檢察院來比較，工資水平相當，第三，工作強度上。監察體制改革以后，把同級檢察院的反貪污、反瀆職功能整體劃分到了同級監察委員會，所以現在檢察院的功能主要就是公訴，任務比較單一，工作量小，強度不大。