養(yǎng)老保險計算方式，社保養(yǎng)老金計算方法是怎樣的

來源：整理時間：2022-10-14 03:33:18 編輯：廈門本地生活手機(jī)版

本文目錄一覽

1，社保養(yǎng)老金計算方法是怎樣的
2，養(yǎng)老保險計算方法
3，養(yǎng)老金計算方法
4，養(yǎng)老保險如何計算方法
5，養(yǎng)老保險怎么計算
6，個人養(yǎng)老保險怎么算
7，養(yǎng)老保險怎么算
8，養(yǎng)老保險計算方法
9，養(yǎng)老保險金如何計算

1，社保養(yǎng)老金計算方法是怎樣的

一般養(yǎng)老金分15年工齡和30年工齡，如果你單位按15年工齡進(jìn)的社保，按60%拿退休金，如果你單位按30年工齡進(jìn)的社保，按100%拿退休金。具體事項(xiàng)建議咨詢社保部門。

社保養(yǎng)老金計算方法是怎樣的

2，養(yǎng)老保險計算方法

養(yǎng)老保險的計算方法：1、月基本養(yǎng)老金等于，基礎(chǔ)養(yǎng)老金加上個人賬戶養(yǎng)老金；2、個人賬戶養(yǎng)老金等于，個人賬戶全部儲存額除以計發(fā)月數(shù)；3、全省上年度在崗職工月平均工資加上，本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的和，除去2乘以繳費(fèi)年限乘百分之一，等于全省上年度在崗職工月平均工資，乘1加本人平均繳費(fèi)指數(shù)除去2乘繳費(fèi)年限乘百分之一。法條《中華人民共和國社會保險法》第十五條基本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成?；攫B(yǎng)老金根據(jù)個人累計繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。【溫馨提示】以上回答，僅為當(dāng)前信息結(jié)合本人對法律的理解做出，請您謹(jǐn)慎進(jìn)行參考！如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關(guān)信息，同專業(yè)人士進(jìn)行詳細(xì)溝通。

養(yǎng)老保險計算方法

3，養(yǎng)老金計算方法

養(yǎng)老金的計算需要以達(dá)到一定條件為前提的：第一是繳費(fèi)年限累計滿15年；第二是達(dá)到了這個法定的退休年齡。如果滿足了以上的條件，退休時就可以按月領(lǐng)取這個養(yǎng)老金。同時計算的這個方式是基本養(yǎng)老金等于這個基礎(chǔ)養(yǎng)老金加個人賬戶養(yǎng)老金。其中基礎(chǔ)養(yǎng)老金的計算是等于退休時全省在崗職工的平均工資加本人的指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資，再除以2再乘以這個繳費(fèi)年限再乘以1%。個人賬戶養(yǎng)老金等于個人賬戶儲蓄額除以計發(fā)的這個月數(shù)。目前計發(fā)的這個月數(shù)是50歲是195個月，55歲為170個月，60歲為130個月，不再統(tǒng)一的按照120個月計算。一般來說繳納的養(yǎng)老保險年限越長，領(lǐng)取的養(yǎng)老金也就越多。

養(yǎng)老金計算方法

4，養(yǎng)老保險如何計算方法

【法律分析】養(yǎng)老金的計算標(biāo)準(zhǔn)如下：養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金。具體來說：第一，基礎(chǔ)養(yǎng)老金，根據(jù)全省上年度在崗職工月平均工資、本人平均繳費(fèi)指數(shù)、繳費(fèi)年限來計算。第二，個人賬戶養(yǎng)老金，根據(jù)個人賬戶全部儲存額、計發(fā)月數(shù)來計算。第三，過渡性養(yǎng)老金?！痉梢罁?jù)】《中華人民共和國社會保險法》第十一條基本養(yǎng)老保險實(shí)行社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合?；攫B(yǎng)老保險基金由用人單位和個人繳費(fèi)以及政府補(bǔ)貼等組成。第十二條用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)，記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。職工應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)，記入個人賬戶。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險的，應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)，分別記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金和個人賬戶。第十三條國有企業(yè)、事業(yè)單位職工參加基本養(yǎng)老保險前，視同繳費(fèi)年限期間應(yīng)當(dāng)繳納的基本養(yǎng)老保險費(fèi)由政府承擔(dān)。基本養(yǎng)老保險基金出現(xiàn)支付不足時，政府給予補(bǔ)貼。

5，養(yǎng)老保險怎么計算

繳費(fèi)基數(shù)是1525這是社評工資的最低檔，工資是1000的話，說明你的工資比社評工資低，要按社評工資的標(biāo)準(zhǔn)繳納。計算如下：單位繳納養(yǎng)老 1525*20%=305 個人繳納養(yǎng)老 1525*8%=122

這個我很專業(yè)。但是我可以肯定的告訴你，現(xiàn)在是算不出來將來能領(lǐng)多少錢的。按照我國現(xiàn)行制度，男性在60歲時辦理退休，退休上計算養(yǎng)老保險金有三個因素：一是你到退休時總共繳了多少個月；二是你總共繳了多少錢；三是退休那一年的社會平均工資?，F(xiàn)在你這三個因素都不能確定，不可能計算出來。即使你一直不間斷地繳納，每月繳納也不變，第三個因素也是絕對不能預(yù)知的。關(guān)于這些政策知識，你可以上國家或你們省的勞動和社會保險部門網(wǎng)站去查文件。養(yǎng)老保險當(dāng)然要發(fā)到去世，要不然怎么叫養(yǎng)老保險呢？

6，個人養(yǎng)老保險怎么算

根據(jù)最新的養(yǎng)老金計算辦法，職工退休時的養(yǎng)老金由兩部分組成：（一）、是按照新的計發(fā)辦法，基礎(chǔ)養(yǎng)老金的月計發(fā)標(biāo)準(zhǔn)改為以本市上年度在崗職工月平均工資和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù)，繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1%，參保員工每多繳1年，繳費(fèi)比例增發(fā)1個百分點(diǎn)；（二）是個人賬戶養(yǎng)老金不再統(tǒng)一將個人賬戶積累額除以120，而是根據(jù)退休人員預(yù)期壽命延長的實(shí)際情況，除以一個適當(dāng)?shù)挠嫲l(fā)月數(shù)，該計發(fā)月數(shù)由國家進(jìn)行統(tǒng)計測算并在全國范圍內(nèi)公布。計算公式養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)(50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統(tǒng)一是120了)基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費(fèi)指數(shù))÷2×繳費(fèi)年限×1%注：本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費(fèi)指數(shù)在上述公式中可以看到，在繳費(fèi)年限相同的情況下，基礎(chǔ)養(yǎng)老金的高低取決于個人的平均繳費(fèi)指數(shù)，個人的平均繳費(fèi)指數(shù)就是自己實(shí)際的繳費(fèi)基數(shù)與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6，高限為3。因此，在養(yǎng)老金的兩項(xiàng)計算中，無論何種情況，繳費(fèi)基數(shù)越高，繳費(fèi)的年限越長，養(yǎng)老金就會越高。

7，養(yǎng)老保險怎么算

計算公式如下：1、職工個人繳費(fèi)額=核定繳費(fèi)基數(shù)×8%（目前為8%）=職工個人工資總額×60%~300%×8%；企業(yè)繳費(fèi)額=核定的企業(yè)職工工資總額×20%；2、個體勞動者（包括個體工商戶和自由職業(yè)者）繳費(fèi)額=核定繳費(fèi)基數(shù)×18%。

首先要確定你每個月的應(yīng)發(fā)工資是多少，即不扣除任何費(fèi)用的金額。然后還要看單位給你確定的繳費(fèi)基數(shù)，以及當(dāng)?shù)氐睦U費(fèi)比例。按照規(guī)定一般由員工承擔(dān)一小部分，這部分是要在你每月的應(yīng)發(fā)工資里面扣除的，而企業(yè)為員工繳納的社保大部分由企業(yè)承擔(dān)。我覺得你被扣除的不只是養(yǎng)老險，可能還有醫(yī)療保險和失業(yè)保險。如你所說，你的工資是1650，假設(shè)單位給你繳納社保的繳費(fèi)基數(shù)就是你的應(yīng)發(fā)工資，單位給你繳納的社保費(fèi)用包括：1，養(yǎng)老險，共繳納工資的28%，其中個人承擔(dān)8%，即132元，這部分要從你的工資中扣除，單位承擔(dān)20%，即330元，單位共計為你繳納的養(yǎng)老保險為462元；2，養(yǎng)老險，共繳納工資的8%，其中個人承擔(dān)2%，即33元，這部分也要從你的工資中扣除，單位承擔(dān)6%，即99元，單位共計為你繳納的醫(yī)療保險為132元；3，失業(yè)險，共繳納工資的3%，其中個人承擔(dān)1%，即16.5元，這部分要從你的工資中扣除，單位承擔(dān)2%，即33元，單位共計為你繳納的失業(yè)保險為49.5元；4，此外單位繳納生育保險和工傷保險，不過這塊是單位承擔(dān)的，繳納比例均為0.6%，合計金額為19.8元。這樣通算下來，你實(shí)際發(fā)到的工資應(yīng)為：1650-132-33-16.5=1468.5元。上面計算的假設(shè)繳費(fèi)基數(shù)是你的應(yīng)發(fā)工資，而且繳費(fèi)比例可能各地區(qū)會有差異，僅作參考。如上所說，你的實(shí)發(fā)工資加上單位給你繳納的養(yǎng)老保險肯定高于你的應(yīng)發(fā)工資。

呵呵，先說說分吧。還真不夠，因?yàn)橐獙δ闫占梆B(yǎng)老保險知識。想想從一年級開始，要加點(diǎn)的…… 呵呵…… 從頭一個個解答一、養(yǎng)老保險是從你參加工作開始交。由工作單位和你個人分別向社保局繳交。不是連續(xù)交幾年，只要你工作，和單位建立勞動關(guān)系就要交。要算交完，就要交到你退休年齡到來。交多少？由你當(dāng)?shù)氐墓べY水平和你的工資水平定。要想賺，最少交夠十五年。要不，最后只能退你自己繳交那部分錢。二、基數(shù)是的來源，有兩個種方法，各地不同。一種，當(dāng)?shù)囟ㄏ聶n次，你單位選擇檔次繳交。一種是以你上年度的收入的月平均數(shù)作為你今年的繳交數(shù)。第一繳交就按你第一個月的工資為基數(shù)。比例就是你說的百分之幾，單位一個比例，個人一個比例。單位比例各地也不同，個人就全國固定---8%。你要交多少錢，就是你的繳交基數(shù)乘以8%。三、辭職了，沒有勞動關(guān)系了，就停保，到了新單位再接著參保。跟在以前繳交的后面累計。當(dāng)然要在同一個地方。不同地方就要轉(zhuǎn)移接續(xù)。現(xiàn)在政策還不能隨意全國轉(zhuǎn)移，但政策在變動，將來應(yīng)該可以的。不明白的，再問，再加點(diǎn)分。哈哈……

8，養(yǎng)老保險計算方法

養(yǎng)老保險個人賬戶如何計算養(yǎng)老金 =(全省上年度在職職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費(fèi)指數(shù))÷2×繳費(fèi)年限×1%。個人養(yǎng)老保險是按繳費(fèi)基數(shù)的20%繳納的，其中繳費(fèi)基數(shù)的12%劃入統(tǒng)籌賬戶，繳費(fèi)基數(shù)的8%列入個人賬戶。以后退休時計算養(yǎng)老金金額同樣分二部分。一部分是從統(tǒng)籌賬戶中計算，就是基礎(chǔ)養(yǎng)老金；另一部分從個人賬戶中計算，就是個人賬戶養(yǎng)老金?；攫B(yǎng)老保險費(fèi)由企業(yè)和職工個人共同負(fù)擔(dān)：企業(yè)按本企業(yè)職工上年度月平均工資總額的一定比例繳納（北京是19%，其他城市可能不同），職工個人按本人上年度月平均工資收入的一定比例繳納（一般為8%）。城鎮(zhèn)個體工商戶、靈活就業(yè)人員和國有企業(yè)下崗職工以個人身份參加基本養(yǎng)老保險的，以所在省上年度社會平均工資為繳費(fèi)基數(shù)，按20%的比例繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)，全部由自己負(fù)擔(dān)。

一、退休領(lǐng)取社保養(yǎng)老金的2個條件： 1.參保人的實(shí)際繳費(fèi)年限在10年（1998年9月30日及以前參加工作的）或15年（1998年10月1日及以后參加工作的）以上； 2.參保人達(dá)到法定退休年齡。二、養(yǎng)老金計發(fā)辦法：達(dá)到法定退休年齡，繳費(fèi)年限累計滿10年或15年及其以上者，基本養(yǎng)老金按以下辦法計發(fā)：月基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金。計算公式： 1. 基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(退休時上年度全省在崗職工月平均工資十本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)／2×本人繳費(fèi)年限) ×1％ 2. 個人賬戶養(yǎng)老金=退休時個人賬戶儲存額／本人退休年齡相對應(yīng)的計發(fā)月數(shù) 1998年9月30日及以前參加工作的，還有過渡性養(yǎng)老金。三、影響?zhàn)B老金多少的3個因素： 1.退休時上年度省平工資（省平工資每年都在增加，養(yǎng)老金也就逐年水漲船高。所以，退休時間越晚，養(yǎng)老金越多）； 2.本人繳費(fèi)年限（繳費(fèi)年限越長，養(yǎng)老金越多）； 3.個人賬戶儲存額（繳費(fèi)金額越多，養(yǎng)老金越多）。詳情咨詢勞動保障電話12333。

繳費(fèi)滿15年以上的，基數(shù)養(yǎng)老保險金的計算方法為：基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶儲存余額/120，而基礎(chǔ)養(yǎng)老金=上年度市職工月平均工資×20%。在該辦法下，作為基本養(yǎng)老金最重要的組成部分--基礎(chǔ)養(yǎng)老金，無論繳費(fèi)多少，也不論繳費(fèi)時間比15年延長多少，都是一樣的，缺乏激勵機(jī)制?！　《凑招碌酿B(yǎng)老金計發(fā)辦法，參保人員每多繳一年就多一些養(yǎng)老金，上不封頂，有利于形成“多工作、多繳費(fèi)、多得養(yǎng)老金”的激勵約束機(jī)制，具體計算方案為：(省基+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)/2×繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限，下同)×1%+首次領(lǐng)取時個人賬戶儲存余額/計發(fā)月數(shù)?！　?、養(yǎng)老保險個人賬戶的內(nèi)容包括三部分：個人繳納的基本養(yǎng)老保險費(fèi)+單位繳納的基本養(yǎng)老保險費(fèi)記入個人賬戶部分+按社保利率計算的利息。很明顯，新政策將把單位繳納的基本養(yǎng)老保險費(fèi)記入個人賬戶部分的去除?！　?、繳費(fèi)比例：該部分由個人繳費(fèi)和單位繳費(fèi)組成?！　?1)個人繳費(fèi)根據(jù)職工本人上一年度月平均工資(最低數(shù)為上年全市職工工資的60%;最高數(shù)為上年全市職工工資的300%)的8%繳納?！　?2)單位繳費(fèi)根據(jù)職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。原先的老政策是個人繳費(fèi)全部和單位繳費(fèi)的3%計入個人養(yǎng)老賬戶，單位繳納的19%劃轉(zhuǎn)為社會統(tǒng)籌，而新政策將單位繳費(fèi)的3%也劃入社會統(tǒng)籌用來解決養(yǎng)老空賬問題。　　3、社會養(yǎng)老保險金的計算公式：“中人”的基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金=退休前一年全市職工月平均工資×20%(繳費(fèi)年限不滿15年的按15%)+個人賬戶本息和÷120+指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資×1997年底前繳費(fèi)年限×1.4%?！　　靶氯恕钡幕攫B(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金。基礎(chǔ)養(yǎng)老金按本人退休時上年本市職工月平均工資的20%計發(fā)，個人賬戶養(yǎng)老金按本人賬戶儲存額除以120計發(fā)。(注：由于客觀原因，全國某些城市的計算標(biāo)準(zhǔn)可能有所不同。)

1、社會保險包括養(yǎng)老、工傷、生育和失業(yè)四個險種，按基數(shù)計算，單位負(fù)擔(dān)基數(shù)的24.1％，個人負(fù)擔(dān)9％。2、基數(shù)每年調(diào)整一次，收入達(dá)不到所在城市最低基數(shù)的按最低基數(shù)計算。3、所以你要弄清所在城市的最低基數(shù)才能知道你應(yīng)該交多少社保費(fèi)?；攫B(yǎng)老保險繳費(fèi)計算公式為：單位繳費(fèi)=全體職工工資總和*20%，進(jìn)入社會基礎(chǔ)養(yǎng)老金賬戶，個人繳費(fèi)=本人稅前工資*8%進(jìn)入個人養(yǎng)老金賬戶。養(yǎng)老保險的政策演變決定著退休人員的退休金數(shù)量。從國發(fā)(1997)26號文件到國發(fā)(2005)38號文件歷時8年，共分以下三個階段：1.2005年12月31日前退休人員-老人老辦法：按當(dāng)?shù)卦缕骄べY的一定比例，各地不相同。 2.2005-12-31至2006-1-1之間退休人員-中人：當(dāng)?shù)赝诵萸吧弦荒甓嚷毠ぴ缕骄べY*20%+(個人累計賬戶余額)*1/120+過渡養(yǎng)老金(必須累計連續(xù)繳費(fèi)滿15年才能享受國家基本養(yǎng)老金，多交沒用。3.2006-1-1之后退休：(當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月繳費(fèi)工資)/2*繳費(fèi)年限*1%+個人賬戶存儲余額/計發(fā)月數(shù)。

1、并不是繳費(fèi)滿15年，就可以領(lǐng)取養(yǎng)老金的。必須到國家規(guī)定的退休年齡才能享受養(yǎng)老金待遇。國家目前規(guī)定的退休年齡：男職工60周歲，女職工50周歲。2、繳費(fèi)累計滿15年，僅是領(lǐng)取養(yǎng)老金的最低資格線。養(yǎng)老金領(lǐng)取多少，與個人的繳費(fèi)基數(shù)，繳費(fèi)年限，退休上年度當(dāng)?shù)厣鐣骄べY等因素密切相關(guān)，只有到你退休辦理手續(xù)時才能準(zhǔn)確計算出?，F(xiàn)在無法計算的。3、視同繳費(fèi)年限是指參保人員在建立個人帳戶之前符合國家有關(guān)規(guī)定的連續(xù)工齡。

9，養(yǎng)老保險金如何計算

養(yǎng)老保險，自己交8%，單位交20%，你自己交104，那么交費(fèi)基數(shù)是1300，單位交1300*20%=260養(yǎng)老保險的政策演變決定著退休人員的退休金數(shù)量.從國發(fā)(1997)26號文件到國發(fā)(2005)38號文件歷時8年,共分三個階段:1、2005年12月31日前退休人員-老人老辦法:按當(dāng)?shù)卦缕骄べY的一定比例,各地不相同;/2、2005-12-31至2006-1-1之間退休人員-中人:當(dāng)?shù)赝诵萸吧弦荒甓嚷毠ぴ缕骄べY*20%+(個人累計賬戶余額)*1/120+過渡養(yǎng)老金(必須累計連續(xù)繳費(fèi)滿15年才能享受國家基本養(yǎng)老金,多交沒用;3、2006-1-1之后退休:(當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月繳費(fèi)工資)/2*繳費(fèi)年限*1%+個人賬戶存儲余額/計發(fā)月數(shù)。擴(kuò)展資料：國家特殊津貼獲得者養(yǎng)老金參加市城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的人員，達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡，實(shí)際繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限，下同）滿15年以上的，按月計發(fā)基本養(yǎng)老金。根據(jù)最新的養(yǎng)老金計算辦法，職工退休時的養(yǎng)老金由兩部分組成：養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)（50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統(tǒng)一是120了）基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）÷2×繳費(fèi)年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費(fèi)指數(shù)）÷2×繳費(fèi)年限×1%注：本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費(fèi)指數(shù)在上述公式中可以看到，在繳費(fèi)年限相同的情況下，基礎(chǔ)養(yǎng)老金的高低取決于個人的平均繳費(fèi)指數(shù)，個人的平均繳費(fèi)指數(shù)就是自己實(shí)際的繳費(fèi)基數(shù)與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6，高限為3。因此在養(yǎng)老金的兩項(xiàng)計算中，無論何種情況，繳費(fèi)基數(shù)越高，繳費(fèi)的年限越長，養(yǎng)老金就會越高。養(yǎng)老金的領(lǐng)取是無限期規(guī)定的，只要領(lǐng)取人生存，就可以享受按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的待遇，即使個人帳戶養(yǎng)老金已經(jīng)用完，仍然會繼續(xù)按照原標(biāo)準(zhǔn)計發(fā)，況且，個人養(yǎng)老金還要逐年根據(jù)社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。因此，活得越久，就可以領(lǐng)取得越多，相對于交費(fèi)來說，肯定更加劃算。例如：根據(jù)上述公式，假定男職工在60歲退休時，全省上年度在崗職工月平均工資為4000元。累計繳費(fèi)年限為15年時，個人平均繳費(fèi)基數(shù)為0.6時，基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（4000元+4000元×0.6）÷2×15×1%=480元個人平均繳費(fèi)基數(shù)為1.0時，基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（4000元+4000元×1.0）÷2×15×1%=600元個人平均繳費(fèi)基數(shù)為3.0時，基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（4000元+4000元×3.0）÷2×15×1%=1200元累計繳費(fèi)年限為40年時，個人平均繳費(fèi)基數(shù)為0.6時，基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（4000元+4000元×0.6）÷2×40×1%=1280元個人平均繳費(fèi)基數(shù)為1.0時，基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（4000元+4000元×1.0）÷2×40×1%=1600元個人平均繳費(fèi)基數(shù)為3.0時，基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（4000元+4000元×3.0）÷2×40×1%=3200元個人養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶儲存額÷139參考資料：搜狗百科-養(yǎng)老保險金

養(yǎng)老保險個人賬戶如何計算養(yǎng)老金 =(全省上年度在職職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費(fèi)指數(shù))÷2×繳費(fèi)年限×1%。個人養(yǎng)老保險是按繳費(fèi)基數(shù)的20%繳納的，其中繳費(fèi)基數(shù)的12%劃入統(tǒng)籌賬戶，繳費(fèi)基數(shù)的8%列入個人賬戶。以后退休時計算養(yǎng)老金金額同樣分二部分。一部分是從統(tǒng)籌賬戶中計算，就是基礎(chǔ)養(yǎng)老金；另一部分從個人賬戶中計算，就是個人賬戶養(yǎng)老金。基本養(yǎng)老保險費(fèi)由企業(yè)和職工個人共同負(fù)擔(dān)：企業(yè)按本企業(yè)職工上年度月平均工資總額的一定比例繳納（北京是19%，其他城市可能不同），職工個人按本人上年度月平均工資收入的一定比例繳納（一般為8%）。城鎮(zhèn)個體工商戶、靈活就業(yè)人員和國有企業(yè)下崗職工以個人身份參加基本養(yǎng)老保險的，以所在省上年度社會平均工資為繳費(fèi)基數(shù)，按20%的比例繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)，全部由自己負(fù)擔(dān)。

1.養(yǎng)老保險，自己交8%，單位交20%，你自己交104，那么交費(fèi)基數(shù)是1300，單位交1300*20%=2602.養(yǎng)老金的計算公式（退休前1年當(dāng)?shù)厣缙焦べY+個人指數(shù)化工資）/2*1%*交費(fèi)年限+（個人賬戶余額/計發(fā)月數(shù)）交費(fèi)基數(shù)高，個人指數(shù)化工資高，交費(fèi)時間長，領(lǐng)取的比例高，基數(shù)高、時間長，進(jìn)入個人賬戶的錢也更多3.現(xiàn)在無法明確中斷交費(fèi)以后計算標(biāo)準(zhǔn)是否按照退休前1年的社平工資還是按照中斷時候的社平工資，根據(jù)政策趨勢，應(yīng)該是后者，按照中斷時的社平工資計算，這樣更公平

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養(yǎng)老保險計算方式，社保養(yǎng)老金計算方法是怎樣的

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