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1，穩(wěn)崗補貼是什么意思
2，穩(wěn)崗補貼是什么
3，穩(wěn)崗補貼政策2022

1，穩(wěn)崗補貼是什么意思

穩(wěn)崗補貼是指為保障社會大局的穩(wěn)定，保障廣大企業(yè)職工的權(quán)益，國家政府為鼓勵在調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)過程中，企業(yè)積極采取技能培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗安置、輪班工作、協(xié)商薪酬等辦法穩(wěn)定職工隊伍，盡量不裁員、少裁員穩(wěn)定就業(yè)崗位，出臺了企業(yè)穩(wěn)崗補貼政策。1、穩(wěn)崗補貼就是為了穩(wěn)定企業(yè)崗位職工，減少裁員或不裁員而對企業(yè)發(fā)放補助性補貼。2、在縣區(qū)級失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)參保的企業(yè)，由縣區(qū)級失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)提出補貼意見，經(jīng)同級人社行政部門初審?fù)夂笙蚴猩鐣ｋU經(jīng)辦中心提交補貼資料審核。3、在市本級參保的企業(yè)直接向市社會保險經(jīng)辦中心提出補貼申請。市社會保險經(jīng)辦中心審核完畢后，提交市人社行政部門審定。市人社行政主管部門會同市財政部門核定的次日起，在市人社部門機關(guān)網(wǎng)站公示相關(guān)信息5個工作日。

穩(wěn)崗補貼是什么意思

2，穩(wěn)崗補貼是什么

穩(wěn)崗補貼是什么？　　近日人社部、財政部、國家發(fā)展改革委、工信部近日下發(fā)通知，決定對在調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)過程中不裁員、少裁員的企業(yè)，由失業(yè)保險基金給予穩(wěn)崗補貼。那么什么是穩(wěn)崗補貼呢?下面就由我為大家科普穩(wěn)崗補貼。　　穩(wěn)崗補貼是什么? 　　穩(wěn)崗補貼是指為保障社會大局面的穩(wěn)定，保障廣大企業(yè)職工的權(quán)益，國家政府鼓勵受國際金融危機影響的困難企業(yè)盡量不裁員或少裁員，穩(wěn)定企業(yè)用工崗位，出臺了實施的困難企業(yè)穩(wěn)崗補貼政策，對受國際金融危機影響的`企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗補貼。　　簡單來說，穩(wěn)崗補貼就是為了穩(wěn)定企業(yè)崗位職工，減少裁員或不裁員而對企業(yè)發(fā)放補助性補貼。　　穩(wěn)崗補貼有什么用? 　　穩(wěn)崗補貼可用于職工生活補助、繳納社會保險費、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)等相關(guān)支出。　　穩(wěn)崗補貼從哪里來? 　　各地區(qū)對符合上述政策范圍和基本條件的企業(yè)，在兼并重組、化解產(chǎn)能過剩以及淘汰落后產(chǎn)能期間，可按不超過該企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費總額的50%給予穩(wěn)崗補貼，所需資金從失業(yè)保險基金中列支。　　穩(wěn)崗補貼如何申請? 　　穩(wěn)崗補貼政策從2014年執(zhí)行到2020年底，符合條件的企業(yè)可向人社部門申請。　　附：　　關(guān)于失業(yè)保險支持企業(yè)穩(wěn)定崗位有關(guān)問題的通知各區(qū)(市)縣、先導(dǎo)區(qū)人力資源和社會保障(勞動人事)局、財政局、發(fā)展和改革委員會、經(jīng)濟和信息化委員會：　　為貫徹落實《遼寧省人民政府關(guān)于進一步做好新形勢下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實施意見》(遼政發(fā)〔2015〕17號)、《關(guān)于失業(yè)保險支持企業(yè)穩(wěn)定崗位有關(guān)問題的通知》(遼人社發(fā)〔2015〕136號)等文件精神，更好地發(fā)揮失業(yè)保險預(yù)防失業(yè)、促進就業(yè)的積極作用，現(xiàn)就失業(yè)保險支持企業(yè)穩(wěn)定崗位有關(guān)問題通知如下：　　一、補貼范圍　　對采取有效措施不裁員、少裁員，穩(wěn)定就業(yè)崗位的企業(yè)，由失業(yè)保險基金給予穩(wěn)定崗位補貼(以下簡稱穩(wěn)崗補貼)。　　二、基本條件　　2014年度、2015年度同時符合以下條件的企業(yè)，可以申請穩(wěn)崗補貼：　　(一)生產(chǎn)經(jīng)營符合國家及所在區(qū)域產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整政策和環(huán)保政策; 　　(二)依法參加失業(yè)保險，并足額繳納失業(yè)保險費; 　　(三)上年度未裁員或裁員率低于統(tǒng)籌地區(qū)上年度城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制目標(biāo); 　　(四)企業(yè)財務(wù)制度健全、管理運行規(guī)范。　　三、資金使用　　對符合上述政策范圍和基本條件的企業(yè)，按該企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費總額的50%給予穩(wěn)崗補貼。所需資金從失業(yè)保險基金中列支。穩(wěn)崗補貼主要用于職工生活補助、繳納社會保險費、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)等相關(guān)支出。　　四、審核認定　　(一)申報　　1、申報企業(yè)從大連市人力資源和社會保障網(wǎng)(www.***.com)下載并填寫《大連市年度企業(yè)穩(wěn)崗補貼申請審核表》(附件1)，到企業(yè)注冊地或經(jīng)營地所在的區(qū)(市)縣、先導(dǎo)區(qū)人力資源和社會保障部門進行申報。　　2、申報時企業(yè)需提供下列材料：　　(1)《企業(yè)穩(wěn)崗補貼申請審核表》一式3份; 　　(2)營業(yè)執(zhí)照副本原件及復(fù)印件1份; 　　(3)補貼年上年度及補貼年度社會保險繳費憑證原件及復(fù)印件、工資明細表或工資匯總表原件及復(fù)印件各1份。　　(二)審核　　區(qū)(市)縣、先導(dǎo)區(qū)人力資源和社會保障部門會同行業(yè)主管部門，對本地區(qū)申報企業(yè)提供的相關(guān)材料進行審核，確定通過審核的企業(yè)享受穩(wěn)崗補貼人數(shù)及補貼金額。將通過審核的企業(yè)整理匯總后填寫《大連市年度符合條件企業(yè)申領(lǐng)穩(wěn)崗補貼明細表》(見附件2)，并將《大連市年度符合條件企業(yè)申領(lǐng)穩(wěn)崗補貼明細表》(附件2)同《大連市年度企業(yè)穩(wěn)崗補貼申請審核表》(附件1)一并報送至市人力資源和社會保障局。　　(三)審定　　市人力資源和社會保障局會同行業(yè)主管部門，對各地區(qū)審核通過的企業(yè)以及補貼資金數(shù)額進行審核認定，在市人力資源和社會保障網(wǎng)站公示無異議后確定補貼企業(yè)和補貼數(shù)額。財政部門根據(jù)人力資源和社會保障部門審定的企業(yè)和補貼數(shù)額，將補貼資金撥付市人力資源和社會保障局，市人力資源和社會保障局將補貼資金撥付至企業(yè)。　　五、裁員率計算　　企業(yè)裁員率=(上年底職工數(shù)-補貼年年底職工數(shù))/上年底職工數(shù)×100%。關(guān)于企業(yè)裁員率的計算，可不將死亡、退休、勞動合同期滿解除勞動關(guān)系、自動辭職、違反法律紀律辭退、調(diào)離原單位等人員納入計算范圍。企業(yè)應(yīng)對以上情況提供相應(yīng)的證明材料。　　六、工作要求　　(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。為做好企業(yè)穩(wěn)崗補貼工作，市及區(qū)(市)縣、先導(dǎo)區(qū)成立由人力資源和社會保障、財政、發(fā)展改革、經(jīng)濟和信息化等部門組成的企業(yè)穩(wěn)崗補貼工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在人力資源和社會保障部門。領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位要加強協(xié)調(diào)配合、各司其職，并督促企業(yè)采取切實有效的措施穩(wěn)定職工隊伍。失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)經(jīng)人力資源社會保障局授權(quán)批準(zhǔn)后刻制使用“××區(qū)(市)縣、先導(dǎo)區(qū)人力資源和社會保障局穩(wěn)崗補貼審批專用章”，開展企業(yè)穩(wěn)崗補貼審核認定工作。　　(二)加強跟蹤監(jiān)測。各區(qū)市縣、先導(dǎo)區(qū)人力資源社會保障部門要將享受穩(wěn)崗補貼的企業(yè)納入失業(yè)動態(tài)監(jiān)測范圍，及時跟蹤了解企業(yè)崗位變化動態(tài)，監(jiān)測企業(yè)職工隊伍穩(wěn)定情況，評估穩(wěn)崗補貼政策效果。財政部門要對失業(yè)動態(tài)監(jiān)測工作給予必要經(jīng)費支持。　　(三)健全統(tǒng)計報告制度。各區(qū)(市)縣、先導(dǎo)區(qū)人力資源社會保障部門要建立相關(guān)信息統(tǒng)計報告制度，及時將補貼企業(yè)名單、補貼金額、企業(yè)職工變化、補貼政策的效果等情況，報市企業(yè)穩(wěn)崗補貼工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。 ? ;

穩(wěn)崗補貼是什么

3，穩(wěn)崗補貼政策2022

一、穩(wěn)崗返還申領(lǐng)條件有哪些？參保企業(yè)享受失業(yè)保險穩(wěn)崗返還政策應(yīng)同時具備以下條件：1. 生產(chǎn)經(jīng)營活動符合國家及所在區(qū)域產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和環(huán)保政策；2. 依法參加失業(yè)保險并足額繳納失業(yè)保險費12個月以上；3. 參保企業(yè)上年度未裁員或裁員率不高于5.5%，30人（含）以下的參保企業(yè)裁員率不高于參保職工總數(shù)20%；4.嚴重失信企業(yè)、列入出清名單的僵尸企業(yè)不宜返還失業(yè)保險費。注：裁員率 =企業(yè)上年度裁員人數(shù)÷（企業(yè)上年度裁員人數(shù)+企業(yè)上年度末參保職工人數(shù)）×100%二、穩(wěn)崗返還的標(biāo)準(zhǔn)是多少？大型企業(yè)按本企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費的 50%返還，中小微企業(yè)按本企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費的90%返還。上年度實際繳納失業(yè)保險費不含補繳的歷年欠費和滯納金。大中小微企業(yè)劃分按照2020年實施社會保險費減免政策劃分的結(jié)果執(zhí)行。社會團體、基金會、社會服務(wù)機構(gòu)、律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所、以單位形式參保的個體工商戶的申領(lǐng)條件、返還標(biāo)準(zhǔn)參照中小微企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

穩(wěn)崗補貼政策2022