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應聘書格式及范文,應聘書怎么寫有范文嗎

來源:整理 時間:2022-12-11 08:15:05 編輯:好學習 手機版

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1,應聘書怎么寫有范文嗎

應聘書范文尊敬的公司領導們: 您們好!非常感謝您們在百忙之中閱讀我的個人簡歷,給了我一次邁向成功的機會!常聽有人感慨某次好運的降臨使他過上了與以前不一樣的生活。而我想的是:他今天擁有的一切其實是自己去努力爭取的結果。 在校內,我認真學習,努力做好自己的工作,經常參加一些課外活動,曾是院舞蹈隊的成員,并且多次參與院舉行的文藝晚會,從而使自己具有良好的身體素質和心理素質。在校外,我常常參加社會上的實踐來吸取工作經驗。當面對工作時,我會給自己定下一個目標:就是不怕苦,要有責任心,要果斷!因此,經常得到領導們的肯定和支持。大學三年里我努力學習專業知識,從各們課程的基礎知識出發,掌握其基本技能技巧,學以致用、舉一反三,力求把所學到的知識融會貫通。 最后,再次感謝您們閱讀此簡歷,望各位領導給我一個機會,我會用行動來證明一切,衷心祝愿公司事蒸蒸日上。 此致 敬禮

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2,求寫應聘書范文

◆My salary requirement is in the $100,000-$120,000 range with appropriate benefits.I would be willingto relocate for the right opportunity. ◆Thesalary required is 12,000 per month,living in the house. ◆Iam quite willing to start with a small salary. ◆Iam willing to serve on trial for some months at a smallsalary. ◆I got five thousand and five hundred per month. 學歷常用語
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求寫應聘書范文

3,我要寫應聘信請大家幫幫忙給我點范文或格式

***(敬語)的________, 第一部分:寫明你要申請的職位和你是如何得知該職位的招聘信息的。 例如: A:獲知貴公司199__年10月__日在_____報上招聘_______的信息后,我寄上簡歷敬請斟酌。 B:很高興地得知貴公司目前在招聘______。一個貴公司的資深客戶推薦我應聘此職位。 C:我寫此信應聘貴公司招聘的______職位。我很高興地在招聘網站得知你們的招聘廣告,我,我學習_____專業已____學期了,并一直期望能有機會加盟貴公司。 第二部分: 說明并簡明闡述你如何滿足公司的要求。陳述你所特有的將據之以為公司作出貢獻的教育、技能和個性特征。提供內附資料的證人但不要寫詳情"請參閱簡歷"的字樣.該求職信應促使他們想進一步閱讀你的簡歷。 例如: A:我是一個成功者,作為一個成功的______已有_____年工作經歷,我總是為自己設定較高的標準并總能實現目標。 B:我在______公司任______職的___個月期間,曾幾次因工作中的主動性與創造性而受到嘉獎。 C:從上次的工作經歷中我發現我對工作最鐘情的是_______。為了擴展我在此領域的技能,我重返了學校并獲得了______專業的______學位。 第三部分: 給出你電話預約面試的可能時間范圍,或表明你希望迅速得到回音,并標明與你聯系的最佳方式。 例如: A:我將在_______周內與貴辦公處聯系,以便安排時間與貴方討論我的資歷及貴公司的要求。 B:我希望能與貴方當面交談并討論我的技能在哪些方面能對貴方有利。我將再次在_______時間內與貴方聯系以便約定可能的會面時間。 C:我將在____月最后一周到貴處。那時我將給貴辦公處打電話,看能否約定時間,如果貴方希望提前與我聯系,請打電話________。 D:我希望您能感到我是該職位的有力競爭者,并希望能盡快收到面試通知。 第四部分:感謝他們閱讀并考慮你的應聘。 (結尾) 簽名 電話號碼
記的最后加一句,給我一個機會,換您一分驚喜再看看別人怎么說的。

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4,聘請書范文

聘 書(聘請書) 聘書:聘書是聘請有關人員參加某種活動或擔任某項工作的憑證。 格式:1.標題:寫"聘書"、"聘請書"。 2.稱謂:被聘人姓名、職務、職稱等。 3.正文:寫任何職、任期等。 4.結尾:要有"此聘"、"特聘"等敬語,最后落款、日期,加蓋公章。 ________________________________________________________________ 范例: 聘 書 聘請XXX教授為XX公司經濟顧問。 此聘。 XX公司 X年X月X日 聘請書一文由3edu教育網www.3edu.net搜集整理,版權歸作者所有,轉載請注明出處!
原發布者:王雪梅XX聘任書格式及范文  一、聘請書的含義、作用  聘請書(又稱聘書)是聘請人的文書。為了適應我國經濟建設的需要,單位或部門以招聘制作為人事制度的補充手段,聘書也就成為一個單位需要延請外單位的人才擔任本單位某項職務,或承擔某項工作時所使用的一種特殊文書。在當前它可以起下列作用:  1、可作為加強協作的紐帶。當一個單位在承擔了某項任務時或開展某項工作時,若本單位缺乏一些必要的人才,需從外單位延請時,這就需要使用聘書。聘書也就成了互通有無、調劑力量、加強協作、互相支援的重要手段,起到把需要方和援助方緊緊地聯系起來的紐帶作用。  2、可增強應聘者的責任感和促進人才交流。出于需方對應聘者的信任和尊重。因此,聘書的授予,會加強應聘者的工作責任感,能更好地發揮他們的聰明才智,使他們得到一個充分施展才能的機會和天地。  二、格式  1、標題。在正中寫上標題“聘書”或“聘請書”字樣;被聘請者的姓名、稱呼,有的在開頭寫明,有的在正文中寫明。  2、正文。一般要交代聘請的原因和請去干什么事情,但也有的不交代聘請的原因,只說明聘請去干什么事情或擔任什么工作。正文中還可寫上對被聘者的希望。  3、結語。一般要寫上表示敬意和祝頌的話。  4、署名。另起一行,在右下方寫上聘請單位的名稱,在署名下邊書寫年、月、日。  三、注意事項  1、對為什么聘請、聘請誰、聘請原因一定要交代清楚。特別是對于干什么一定要有所交代,否則被聘請

5,應聘書怎么寫

原發布者:吳巧云應聘書的范文格式應聘書與求職信是一個類型,但相對求職信而言,求職目標比較明確,對用人單位的用人條件和相關要求心中有數,減少了求職的盲目性,與此同時又增加了求職的被動性。小編為你整理了應聘書的范文格式,希望對你有所參考幫助。應聘書范文:尊敬的領導:您好!您的信任就是我的動力!我叫XXX,畢業于黑龍江大學環境科學專業。普通的院校,普通的我卻擁有一顆不甘于平凡的心。我,自信,樂觀,敢于迎接一切挑戰。雖然只是一名普通的本科畢業生,但是,年輕是我的本錢,拼搏是我的天性,努力是我的職責,我堅信,成功定會成為必然。經過大學四年錘煉,在應對未來事業的選取時,我對自己有了更清醒的認識,由于我在大學中鍛練了較好的學習潛力,加上“努力做到最好”的天性使然,四年中,我在班級的考試中均名列前茅,在班級40名的學生中,我一向持續了前五名的好成績,在學年230人中,我也總是能排在學年前30名,與學校三等獎學金有著不解之緣。在大學四年中,我也練就了較好的我實驗操做技能,能夠獨立操做紫外可見分光光度計、核磁共振儀、高效液相色譜儀、氣相色譜儀、氣相色譜與質譜聯機等儀器。但我并沒有滿足,因為我明白,在大學是學習與積累的過程,為了更好適應日后的工作,還不斷地充實自己,參加了大學英語四級考試,并順利透過。在大四時由于專業課成績較好,被列入班級保送研究生的名單,可惜的是,在班級只有四個保研名額的狀況下,我僅以一分之差與之失之
復制粘帖..應聘書范文尊敬的公司領導們: 您們好!非常感謝您們在百忙之中閱讀我的個人簡歷,給了我一次邁向成功的機會!常聽有人感慨某次好運的降臨使他過上了與以前不一樣的生活。而我想的是:他今天擁有的一切其實是自己去努力爭取的結果。 在校內,我認真學習,努力做好自己的工作,經常參加一些課外活動,曾是院舞蹈隊的成員,并且多次參與院舉行的文藝晚會,從而使自己具有良好的身體素質和心理素質。在校外,我常常參加社會上的實踐來吸取工作經驗。當面對工作時,我會給自己定下一個目標:就是不怕苦,要有責任心,要果斷!因此,經常得到領導們的肯定和支持。大學三年里我努力學習專業知識,從各們課程的基礎知識出發,掌握其基本技能技巧,學以致用、舉一反三,力求把所學到的知識融會貫通。 最后,再次感謝您們閱讀此簡歷,望各位領導給我一個機會,我會用行動來證明一切,衷心祝愿公司事蒸蒸日上。此致 敬禮
四個字:我想應聘!

6,面試應聘書怎么寫啊

選擇目標。 先決定你要怎么樣的工作,然后寫在一張白紙上。這個目標沒必要一定要出現在你的簡歷上。有時候,寫在自薦信上會更好。如果你知道你想要什么樣的工作,在簡歷上寫清楚是不會有害的。但一定要寫清楚。例如,“主管上海片區個人電腦銷售的經理”就比“適合我工作能力的職位 ”這類措辭要好得多。 列寫教育程度。 在你的目標下面,列舉出你所受過的相關教育和訓練。持續的學習和訓練說明你有上進心,所以闡明你在基本教育后所受的相關教育。記住要相關的。 重寫你的工作目標。 著手把你要的工作描述清楚。如果你仍在職,你的公司的人事部門是你第一個該去咨詢的地方。如果不方便,你就應該去圖書館或書店找一本工作分析方面的書籍。 列寫工作目錄。 從你現在的工作開始倒退,把你所做過的工作都列出來。包括公司名和地址(城市),及年份。如:1980-現在)和職位。 描述工作細節。 在每個你以前做的職位下寫上你的職責。參照你前面所抄的工作描述。不過不要寫的象散文或范圍太小。 成功經歷。 現在,回到以前的每個工作去,想一想你有沒有做出什么超出你工作職責的成就。你有沒有每月完成150%?你有沒有發明或改進什么而為公司節約¥100000?你有沒有為公司的新產品做出好的宣傳?寫出來給你未來的雇主看 。多用數字,數字總是很有說服力的。 做適當的篩選。 現在你已經有很多字在白紙上了,回到每個工作中去,考慮那些確實與你的目標是有關的。刪去那些無關的,甚至可以是整個工作經歷(如以前做了2年木工而現在已有了十年電工程師的經驗)。記住,你的簡歷是一張讓你跨進門的名片。他不是工作回憶 。所以只寫與目標有關的事。 建立清晰的合理的句子。 現在開始把你前面所記錄的工作經歷等組織成段。把有關聯的東西組織在一起并使它們更吸引人。在句子中多用動 詞以加強說服力;不時的用一些關鍵字;不要用空洞無用的話。如果你自己寫不好,可以翻書或請教朋友,讓你的簡歷變完美。 另外要看你對你應聘的職位是否充滿自信。如果你自信就可以在應聘書上表現出來。不過最應該注意的是人家想要什么專業的人。如果你從事過的話最好寫上,切記不要在應聘書上表現出你換了很多的地方。這是招聘方的忌諱之處。覺得你不穩定,人家不愿意用你。應聘書要突出重點,不要費腦筋把封面弄得花里胡梢的人家不看你封皮,看你的主要內容。高水平的應聘書讓招聘方看了就想對你進行面試明白嗎。要把自己對自己得信心寫出來明白嗎,也就是說應聘書要寫的對自己充滿信心。
一般公司,網上都有那個簡歷的,你就下載填一下就行了,然后關鍵看的是面試
針對應聘書怎么寫給您一些名詞解釋及應聘信寫法特點。  1.應聘書的概念、特點  (1)應聘書的概念  應聘書是指求職者根據用人單位發布的招聘職員的廣告、通知和其他有關信息,有目的地表達求職意向的信函。  (2)應聘書的特點  應聘書與求職信是一個類型,但相對求職信而言,求職目標比較明確,對用人單位的用人條件和相關要求心中有數,減少了求職的盲目性,與此同時又增加了求職的被動性。  一般而言,求職者呈遞應聘書時是有針對性地單獨傳遞,不象求職書那樣可以群發  明顯的針對性  寫應聘書的目的是為了向用人單位請求特定的工作職位,應聘的目標很明確。招聘材料中對擬聘員工的素質、條件要求交代十分清楚。應聘書就是圍繞那些特定的條件和要求寫作的,所以它具有明顯的針對性。  應聘人對相關職位的要求心中有數,所以要針對求職的目標,揣摩讀信人的要求和心理,把握書信的內容和語氣。力求做到方向正確、內容集中,重點突出。  強烈的自薦性  應聘書的訴求對象是確定的,那就是用人單位的人事經理、部分負責人或是招聘信息材料中指定的聯系人。求職者必須向這個確定的對象先容、推薦自己,要使對方從信中了解自己,讓對方覺得只有應聘書的主人才是最合適的人選。所以信中往往圍繞給定的招聘條件比較充分地先容自己的基本素質和成績,有的放矢地表明自己勝任工作的條件和能力。  獨特的個性特征  一個招聘職位的公布往往會得到很多求職者的響應,用人單位在一段時間內會收到一大批應聘書。應聘人只有通過應聘書展示自己的特長和上風,給對方留下深刻的印象,引起對方的高度留意,才可能從人群中脫穎而出。因此,應聘書在內容和形式上都應力避平庸,追求不同于他人的個性化特征,給用人單位以獨特而深刻的印象。  2.應聘書的基本格式和寫作要求  應聘書和求職信一樣屬于書信體的謀職文書,兩者的格式大體相同,在寫法上基本相同。但應聘書的寫作應該特別留意以下幾點:  (1)稱呼要十分明確  應聘書投遞對象是已經知曉的特定人士,所以開頭的呼語不能含含糊糊。  (2)語氣要親切  由于訴求對象明確,應聘書的語氣應該像與對方面對面交談似的,非常自然親切。  (3)緊扣目標  應聘的目標明確,要求明確。應聘書的內容必須對應相關職位招聘條件,有針對性地選擇自身條件、能力和成績中與特定條件相符的內容進行先容。用誠懇的語言表明自己對目標職位的愛好和熟悉,說明自己得到這個職位后可能做出的特別貢獻,以此贏得用人單位的好感和認可。  (4)突出特長  要根據職位目標,通過分析,找準自己的上風條件,在應聘書中盡量展示自己的過人之處,揚長避短。只有超過其他應聘者,才有可能贏得先機。  (5)先行調查  寫作應聘書之前,要通過各種途徑對應聘職位的有關情況以及用人單位的基本情況和招聘活動的有關細節進行調查研究,做到心中有數。這樣才可能保證應聘書的針對性以及對職位熟悉的正確性,以免偏離方向。

7,求職信的書寫格式及范例

一般來說,求職信是屬于書信―類的,故其基本格式也應當符合書信的一般要求。一個人的書信如果寫得精彩,那么可以肯定他的求職信也不會差到哪里去。求職信的基本格式與書信無異,主要包括收信人稱呼、正文、結尾、署名、日期和附錄共六個方面的內容。   稱呼:求職信的稱呼與一般書信不同,書寫時須正規些,如果寫給國家機關或事業單位的人事部門負責人,可用“尊敬的××處(司)長”稱呼;如果是“三資”企業首腦,則用“尊敬的××董事長(總經理)先生;如果是各企業廠長經理,則可稱之為“尊敬的××廠長(經理)”;如果寫給院校人事處負責人或校長的求職信,可稱“尊敬的××教授(校長、老師)”。   求職信不管寫給什么身份的人,都不要使用“××老前輩”、“××”師兄(傅)”等不正規的稱呼。如果打探到對方是高學歷者,可以用“××博士”、“××碩士”稱呼之,則其人會更為容易接受,無形中對你產生一種親切感。   正文:求職信的中心部分是正文,形式多種多樣,但內容都要求說明求職信息的來源、應聘職位、個人基本情況、工作成績等事項。首先,寫出信息來源渠道,如:“得悉貴公司正在拓展省外業務,招聘新人,且昨日又在《××商報》上讀到貴公司招聘廣告,故有意角逐營業代表―職。”記住不要在信中出現“冒昧”、“打攪”之類的客氣話,他們的任務就是招聘人才,何來“打攪”之有?   如果你的目標公司并沒有公開招聘人才,也即你并不知道他們是否需要招聘新人時,你可以寫一封自薦信去投石問路,如“久聞貴公司實力不凡,聲譽卓著,產品暢銷全國。據悉貴公司欲開拓海外市場、故冒昧寫信自薦,希望加盟貴公司。我的基本情況如下……”這種情況下用“冒昧”二宇就顯得很有禮貌。   其次,在正文中要簡單扼要地介紹自己與應聘職位有關的學歷水平、經歷、成績等,令對方從閱讀完畢之始就對你產生興趣。但這些內容不能代替簡歷,較詳細的個人簡歷應作為求職信的附錄。   最后,應說明能勝任職位的各種能力,這是求職信的核心部分。目的無非是表明自己具有專業知識和社會實踐經驗,具有與工作要求相關的特長、興趣、性格和能力。 總之,要讓對方感到,你能勝任這個工作。在介紹自己的特長和個性時,一定要突出與所申請職位有聯系的內容,千萬不能寫上那些與職位毫不沾邊的東西,比如你應聘業務代表一職,印在求職信中大談“本人好靜,愛讀小說”等與業務無關的性格特征,結果肯定是“玩完”。   結尾:一般應表達兩個意思,―是希望對方給予答復,并盼望能夠得到參加面試的機會;二是表示敬意、祝福之類的詞句。如“順祝愉快安康”、“深表謝意”、“祝貴公司財源廣進”等,也可以用“此致”之類的通用詞。   最重要的是別忘了在結尾認真寫明自己的詳細通訊地址、郵政編碼和聯系電話,如果讓你的親朋好友轉告,則要注明聯系方式方法以及聯系人的姓名以及與你的關系,以方便用人單位與之聯系。   署名:按照中國人的習慣,直接簽上自己的名字即可。國外一般都在名字前“你誠摯的、你忠實的、你信賴的”等之類例形容詞,這種方法不能輕易效法。   日期:寫在署名有下方,應用阿拉伯數字書寫,年、月、日都全寫上。   附錄:求職信一般要求和有效證件一同寄出,如學歷證、職稱證、獲獎證書、身份證的復印件,并在正義左下方――注明 寫求職信應注意的問題 隨著大學畢業生就業制度改革的深入,廣大畢業生都要進入就業市場,通過與用人單位“雙向選擇”來確定就業方向。畢業生要讓用人單位認識自己、了解自己、接受自己,就要通過各種途徑來宣傳、展示自己,以吸引用人單位。而寫求職信(又稱自薦信)是廣大畢業生用來和單位取得聯系、“投石問路”的最常用方法。求職信寫起來并不難,但要寫出特色,能夠在眾多求職信中脫穎而出卻又是不容易的。為此,廣大畢業生在寫求職信時應該注意以下幾個問題:   一、格式和內容   求職信的格式和一般書信格式大致相同,即由稱呼、正文、結尾、落款等幾個部分組成。如果知道閱信人的姓名和稱呼,就在開頭寫上“**經理:您好”等字樣,如果不知道稱呼就要寫明用人單位領導,如“尊敬的領導:您好”等字樣。結尾寫上“祝工作順利”等祝愿性的話,并表達熱切希望有一個面試的機會。最后要寫明自己的通訊地址、姓名、聯系方式和時間。在篇幅上應注意不能過長,因為求職信很多,用人單位沒耐心去閱讀洋洋幾千字的長篇大論,但又不能過短,以至表達不清楚,給人以馬虎之感。一般應在一千字左右。求職信的內容,應寫明自己的專業、畢業院校、學習的主要課程與成績,你的特長與在校期間的表現及你所能從事的工作等,應表明自己樂意同將來的同事合作,并愿意為事業而奉獻自己的聰明才智。   二、字跡工整,言簡意賅   求職信文字的整潔美觀很容易引起用人單位對求職者的好感。相反,如果字跡潦草,龍飛鳳舞,則會給用人單位留下不好的印象。現在絕大多數畢業生的求職信是用計算機打印出來的,但如果你的鋼筆字很好,建議你還是工工整整地用手寫,這樣能給人以親切之感,同時也向用人單位展示了自己的特長。不管是手寫還是打印,都應該注意言簡意賅。廢話連篇不但會浪費閱讀者時間,也會引起反感,在寫出草稿后應反復推敲,意思是否清楚,用詞是否得當,甚至讀給同學老師聽,看是否有需改進的地方,力求做到完美。   三、富于個性、針對性強   求職信的首要目的是力求吸引對方,引起對方的興趣。有的同學喜歡用許多客套話、空話來開頭,事實上這并不好,應注意在一開頭就能用一兩句富于新意的話去吸引讀者。比如一位在外地求學的畢業生在給家鄉所在地一家單位寫求職信時寫到:“我的故鄉,請接受一名游子對您的問候”,一開始就拉近了與用人單位的距離;或者直接切入主題,比如寫:“從**得到貴單位招聘人才的信息”,也能使用人單位主管感到單位名聲在外,或者是廣告費沒白花,無形中增加了求職信的份量。求職信的核心部分是自己勝任工作的條件,求職信中應客觀表明你的經歷、知識、專業技能和特長,注意不能說大話。盡量在動筆之前要著眼于現實,對單位的情況應有所了解,以事實和成績來恰如其分地介紹自己,重要的是要有針對性地突出自己的特長。如果用計算機打印求職信,建議你最好能準備幾份,根據不同單位來選擇內容。如果你是給“三資”企業去信,最好用中文和英文各寫一份,這樣既可自薦又可表現你的外語水平。在內容上要突出適合于所求職業的特長和個性,不落俗套,起到吸引和打動對方的目的。如果單位是招聘去實驗室工作的科研人員或者是檔案管理人員,而你卻在信中大講自己多么好動,愛好音樂、生性活潑,是文體活動積極分子,介紹這些與專業職位不相干的特長不但不能起好的作用,反而適得其反。如果了解到單位需要你去從事營銷、公關或者是管理工作,你最好應突出寫在校的實踐活動,突出你組織、協調能力和自信心,這樣才能“投其所好”,贏得勝機。   四、注意以下兩個方面:   1、杜絕錯別字。求職信中字詞的選擇能反映出一個學生做事是否仔細、嚴謹,一篇內容很好的求職信往往會因為錯別字而起到不好的效果。從實踐來看往往會出現“別字”現象,比如將“出生在農村”寫成“出身在農村”,“自己”寫成“自已”,“簡歷”寫成“簡厲”等等,所以說,畢業生在寄求職信前應仔細審閱內容,發現錯別字及時糾正,但不要在信上涂改,最好重寫一份,不要因小失大。   2、不要規定對方,以免引起反感。有的畢業生由于求職心切,在語言上因表達不好,引起用人單位反感。比如(1)“我家人都在某市,故很想去貴單位就職”,本來可能是要表達去了以后能安心,但給人感覺你是為和家人在一起才去的,對單位并不感興趣;(2)“本人*月*日前復信為盼”,表面上看相當客氣,但卻限定對方時間,容易引起反感;(3)“本人謹以最誠摯的心情應聘于貴單位,盼望獲得貴單位的尊重考慮”,這似乎在說你不聘用我就是不尊重我,讓人難以接受;(4)“現有多家單位欲聘我,所以請您從速答復我”,單位會認為,既然有別的單位要你,還來我這干什么?從而將你Pass過去。這些都是不成功的例子,應避免出現。   求職信是用人單位決定是否進一步面試的重要依據。寫求職信就是要“察其所需、供其所求”的本錢。同時要附上各種獲獎證書、實踐證明、成績表的復印件,以便用人單位更加全面地了解你。在寄求職信之前應該精心準備,信封應注意使用標準信封,如果知道人事部門主管的姓名和稱呼,應在信封正面寫上,因為一個人對寫明自己大名的信是比較注意的。郵票的圖案要精美,因為精美的圖案往往能吸引人注意力。只有經過精心準備,你的求職信才能在眾多的信件中脫穎而出,贏得優先機會,邁出求職擇業的第一步。
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