浙江公務員的工資水平一般要低于廣東。一、第一集團，浙江、江蘇、上海、廣東①浙江省，江蘇公務員待遇主要有這幾個大類，嘉興市下面的縣級市公務員待遇比較高，而市區公務員待遇低一些，廣東如此，浙江、江蘇、上海、北京等一線地區亦不例外，嘉興市公務員待遇在浙江省處于中上水平，不同地區公務員待遇排名情況。
1、江蘇公務員福利待遇怎么樣？
江蘇公務員待遇主要有這幾個大類。蘇南，蘇州、無錫、常州，蘇州是江蘇公務員待遇最高的地方，市直公務員加公積金一年20w，各區直、張家港、昆山、常熟的公務員加公積金大于25w，鄉鎮公務員加公積金大于30w，蘇州一直是競爭最激烈的地方，但一直都限戶口。無錫部分區的待遇可以直逼蘇州，但總的來說一般都比蘇州低五萬，宜興是無錫的洼地，待遇更低些，
常州待遇總體跟無錫差不多。蘇中，以南通、鎮江、揚州為代表，南通最近幾年發展很快，公務員待遇也相應提高，待遇上總體比無錫低一點。鎮江、揚州、泰州的公務員總體上待遇一年15w左右（包括公積金），不排除個別區待遇更好，南京，為什么把南京單獨列一項呢。因為南京作為省會，有省直的公務員和市直的公務員，省直待遇相對低些，15w左右（含公積金），市直待遇20w（含公積金），各區里的待遇更高些25w。
2、浙江公務員的薪資待遇在全國排名怎么樣？
浙江公務員的工資不能說排名全國第一第二，至少也是前五的水平，以杭州為例，普通科級干部的工資每月到手基本工資和工作性津貼大概8000元左右，車補650元，住房補貼3000 ，每月到手一萬出頭，一年14萬左右，年終績效6-10萬之間，合計在22萬左右，另有四萬左右的公積金，一年滿打滿算不到三十萬。這是浙江東部發達地區的水平，浙西地區因為經濟條件相對落后，工資略有差異，一般會比東部地區低15%左右，但一個科級干部一年總收入20萬上下還是有的，
浙江公務員的工資水平一般要低于廣東。以深圳為例，同樣是科級干部，在深圳基本上是30萬以上，比浙江地區要高出20%，其他地區和浙江大致持平。除了廣東，浙江與江蘇地區的工資水平大致相當，略低于上海、北京，但一般要高于山東、福建等發達省份，其他地區與浙江基本沒有可比性，尤其是中西部地區，浙江公務員的工資水平至少是前者的一倍以上，財政差點的甚至可以達到兩倍的差距。
我對廣東東莞市公務員的工資待遇比較了解，下面我就給大家詳細的分享一下廣東東莞市公務員的工資待遇怎么樣？一個月的工資大概有多少錢？東莞市公務員待遇非常不錯，在廣東省處于前列水平公務員的工資待遇并不是全國統一的，不同省份，不同城市和不同地區公務員的工資待遇差距也是非常大的，因為公務員的工資待遇是由各個地區的財政所負擔的，也就是說一個地區經濟越發達，工業越強大，財政收入越高，那么這個地區公務員的工資待遇可能就會越高。
廣東省公務員的工資待遇在全國來說，可以排名前三水平。基本上全國公務員工資待遇最高的就是廣東省，浙江省和江蘇省浙這三個省份，那么東莞市也屬于廣東省，東莞市公務員的工資待遇怎么樣呢？如下圖所示，在2020年上半年廣東省各地市財政一般公共預算收入排名中，東莞市的財政收入穩居廣東省第四名，在廣東省也是處于前列水平，所以說東莞市公務員的工資待遇在廣東省來說也是比較高的。
東莞市各鎮財政收入差異那么東莞市的面積也比較大，人口也非常多，不同地區公務員的工資待遇可能也有一定的差距，因為不同鄉鎮和街道經濟實力也各不相同，如下圖所示，東莞市的長安鎮，虎門鎮，厚街鎮，塘廈鎮，常平鎮，這五個鎮的經濟實力比較強大，基本上排名全國百強鎮的前20名，所以說這幾個鄉鎮公務員的工資待遇還是比較高的。
而東坑鎮，望牛墩鎮和洪梅鎮的經濟實力在東莞市來說比較弱一點，所以說這幾個地區公務員的工資待遇可能不如前幾個鎮高一些，總的來說，大家可以看出來東莞市的各個鄉鎮經濟實力還是非常強大的，全國百強鎮中東莞市都占了十幾個。東莞市公務員工資待遇究竟有多少？一、東莞市某鄉鎮編外人員工資待遇東莞市某鎮機關單位的編外工作人員，每年的工資大概9萬左右（包含公積金）。
