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住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)和政策,青島住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的

來(lái)源:整理 時(shí)間:2022-09-30 18:01:05 編輯:杭州本地生活 手機(jī)版

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1,青島住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的

市中心區(qū)廉租住房保障對(duì)象為城市低保家庭中的住戶(hù)困難家庭。根據(jù)市政府文件規(guī)定:每戶(hù)家庭可享受的實(shí)際保障面積,按家庭成員人均現(xiàn)住房建筑面積與15平方米的差額之和確定;可享受的實(shí)際保障面積最高不超過(guò)50平方米。補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按實(shí)際保障面積計(jì)算,每人每月每平方米建筑面積補(bǔ)貼12元

青島住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的

2,2022年住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)和政策

住房補(bǔ)貼的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)如下:1、發(fā)放住房補(bǔ)貼后購(gòu)房,職工個(gè)人承擔(dān)住房支出的款額不能代于房改成本價(jià)買(mǎi)房;2、以職工20年分期付款購(gòu)買(mǎi)一套普通住房的月支付房?jī)r(jià)不低于家庭工資收入的15%作為依據(jù);3、住房補(bǔ)貼發(fā)放比例,主要根據(jù)房?jī)r(jià)收入比,即以當(dāng)?shù)氐淖》績(jī)r(jià)格和職工的收入水平來(lái)控制。法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)城市房地產(chǎn)管理法》第七條國(guó)務(wù)院建設(shè)行政主管部門(mén)、土地管理部門(mén)依照國(guó)務(wù)院規(guī)定的職權(quán)劃分,各司其職,密切配合,管理全國(guó)房地產(chǎn)工作。縣級(jí)以上地方人民政府房產(chǎn)管理、土地管理部門(mén)的機(jī)構(gòu)設(shè)置及其職權(quán)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定。第六條為了公共利益的需要,國(guó)家可以征收國(guó)有土地上單位和個(gè)人的房屋,并依法給予拆遷補(bǔ)償,維護(hù)被征收人的合法權(quán)益;征收個(gè)人住宅的,還應(yīng)當(dāng)保障被征收人的居住條件。具體辦法由國(guó)務(wù)院規(guī)定。申請(qǐng)住房補(bǔ)貼的條件是什么1、必須是低收入群體,收入和財(cái)產(chǎn)都要低于標(biāo)準(zhǔn);2、并且要求是無(wú)住房;3、外來(lái)務(wù)工人員還需要滿足一定的就業(yè)年限,可以根據(jù)我國(guó)公共租房管理辦法的申請(qǐng)標(biāo)準(zhǔn)來(lái)判斷。

2022年住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)和政策

3,企業(yè)可以按照自定標(biāo)準(zhǔn)為員工發(fā)住房補(bǔ)貼么

住房補(bǔ)貼要算入工資總額。————————————財(cái)政部:關(guān)于企業(yè)加強(qiáng)職工福利費(fèi)財(cái)務(wù)管理的通知 (財(cái)企[2009]242號(hào) )二、企業(yè)為職工提供的交通、住房、通訊待遇,已經(jīng)實(shí)行貨幣化改革的,按月按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放或支付的住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼或者車(chē)改補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼,應(yīng)當(dāng)納入職工工資總額,不再納入職工福利費(fèi)管理;尚未實(shí)行貨幣化改革的,企業(yè)發(fā)生的相關(guān)支出作為職工福利費(fèi)管理,但根據(jù)國(guó)家有關(guān)企業(yè)住房制度改革政策的統(tǒng)一規(guī)定,不得再為職工購(gòu)建住房。 企業(yè)給職工發(fā)放的節(jié)日補(bǔ)助、未統(tǒng)一供餐而按月發(fā)放的午餐費(fèi)補(bǔ)貼,應(yīng)當(dāng)納入工資總額管理。

企業(yè)可以按照自定標(biāo)準(zhǔn)為員工發(fā)住房補(bǔ)貼么

4,公司住房補(bǔ)貼

這個(gè)沒(méi)有具體的政策,這個(gè)住房屬于公司福利,公司可以給也可以不給,所以最好的辦法就是你們跟老板商量讓他補(bǔ)貼
公司提供宿舍,而不去住,是不會(huì)給補(bǔ)貼的。
住房補(bǔ)貼housingallowance  國(guó)家行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位對(duì)無(wú)住房職工或住房面積未達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的職工,發(fā)放的現(xiàn)金補(bǔ)貼。  住房補(bǔ)貼發(fā)放的原則是:堅(jiān)持效率優(yōu)先,兼顧公平的原則,由各地政府根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)適用住房平均價(jià)格、平均工資,以及職工應(yīng)享有的住房面積等因素具體確定。  住房補(bǔ)貼發(fā)放的對(duì)象是職工。目前,行政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位已經(jīng)實(shí)施,企業(yè)根據(jù)自身的條件參照?qǐng)?zhí)行。  已按房改優(yōu)惠政策購(gòu)買(mǎi)了規(guī)定面積標(biāo)準(zhǔn)住房的職工不享受住房補(bǔ)貼;承租公有住房的職工在自愿退出所租住的住房后,可以享受住房補(bǔ)貼。職工住房面積未達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的住房補(bǔ)貼辦法和職工住房面積標(biāo)準(zhǔn)按地方政府規(guī)定施行。  職工的住房補(bǔ)貼額:向職工發(fā)放的住房補(bǔ)貼額等于每平方米建筑面積補(bǔ)貼額與該職工的住房補(bǔ)貼面積的乘積。無(wú)房職工的補(bǔ)貼面積,按規(guī)定的住房補(bǔ)貼面積的乘積。無(wú)房職工的補(bǔ)貼面積,按規(guī)定的住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。每個(gè)職工的住房補(bǔ)貼由各職工單位自行負(fù)擔(dān)。發(fā)放住房補(bǔ)貼應(yīng)考慮建立在住房公積金制度前的職工工齡。  住房補(bǔ)貼的資金來(lái)源主要有三大塊:一是國(guó)家下?lián)艿慕ǚ抠Y金;二是單位售房資金;三是單位多種渠道籌集的資金。  發(fā)放住房補(bǔ)貼的基本形式有:一次性住房補(bǔ)貼、基本補(bǔ)貼加一次性補(bǔ)貼和按月補(bǔ)貼等三種形式。  (1)一次性補(bǔ)貼方式,主要針對(duì)無(wú)房的老職工,在職工購(gòu)房時(shí)一次性發(fā)放。  (2)基本補(bǔ)貼加一次性補(bǔ)貼方式,按一般職工住房面積標(biāo)準(zhǔn),逐步發(fā)放基本補(bǔ)貼,各級(jí)干部與一般職工因住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)之差形成的差額,在購(gòu)房時(shí)一次性發(fā)放。  (3)按月補(bǔ)貼方式,主要針對(duì)新職工,在住房補(bǔ)貼發(fā)放年限內(nèi),按月計(jì)發(fā)。

5,事業(yè)單位什么條件可以領(lǐng)取住房補(bǔ)貼

住房公積金的領(lǐng)取需要以下條件:在購(gòu)買(mǎi)、建造、翻建、大修具有所有權(quán)的自住住房時(shí);在離休、退休或到達(dá)離休、退休年齡時(shí);完全喪失勞動(dòng)能力,并且與所在單位終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí);戶(hù)口遷出本市或者出境定居時(shí);非本市籍職工調(diào)離本市時(shí);職工償還購(gòu)房貸款本息時(shí),可以提取住房公積金儲(chǔ)存余額抵沖;在職工死亡或被宣告死亡時(shí),職工的繼承人或受遺贈(zèng)人可以提取死亡職工的住房公積金帳戶(hù)中的儲(chǔ)存余額,職工的住房公積金帳戶(hù)同時(shí)作銷(xiāo)戶(hù)處理。住房公積金提取流程:個(gè)人提取住房公積金申請(qǐng)(審批)書(shū);本人身份證原件、復(fù)印件(夫妻提取須提供結(jié)婚證原件和復(fù)印件);由于哪種類(lèi)型提取公積金按照相應(yīng)的條件提供所需證明材料。
事業(yè)單位什么條件可以領(lǐng)取住房補(bǔ)貼國(guó)家對(duì)于享受住房補(bǔ)貼的相關(guān)規(guī)定:1、對(duì)職工因未享受?chē)?guó)家福利分房政策,或雖已享受?chē)?guó)家福利分房但未達(dá)規(guī)定面積標(biāo)準(zhǔn)的,單位按國(guó)家或地方政府規(guī)定的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),一次性或按月計(jì)入職工個(gè)人所在的住房公積金管理中心專(zhuān)用賬戶(hù)的住房補(bǔ)貼,暫不征收個(gè)人所得稅。2、國(guó)家行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位對(duì)無(wú)住房職工或住房面積未達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的職工,發(fā)放的現(xiàn)金補(bǔ)貼。住房補(bǔ)貼發(fā)放的原則是:堅(jiān)持效率優(yōu)先,兼顧公平的原則,由各地政府根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)適用住房平均價(jià)格、平均工資,以及職工應(yīng)享有的住房面積等因素具體確定。 3、住房補(bǔ)貼發(fā)放的對(duì)象是職工,目前,經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地方的行政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位已經(jīng)實(shí)施,企業(yè)根據(jù)自身的條件參照?qǐng)?zhí)行,經(jīng)濟(jì)欠發(fā)展的地區(qū)還無(wú)法實(shí)施。4、已按房改優(yōu)惠政策購(gòu)買(mǎi)了規(guī)定面積標(biāo)準(zhǔn)住房的職工不享受住房補(bǔ)貼;承租公有住房的職工在自愿退出所租住的住房后,可以享受住房補(bǔ)貼。職工住房面積未達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的住房補(bǔ)貼辦法和職工住房面積標(biāo)準(zhǔn)按地方政府規(guī)定施行。事業(yè)單位房補(bǔ)政策政策中關(guān)于事業(yè)單位房不得條例:1、第三條 住房實(shí)物分配系指職工(含配偶)通過(guò)下列形式取得住房的行為:購(gòu)買(mǎi)或租住單位自管公房、房管部門(mén)管理的直管公房;享受經(jīng)房改部門(mén)批準(zhǔn)的集資合作建房、資助購(gòu)房;享受單位組織委托房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)商建設(shè)的經(jīng)濟(jì)適用住房;享受單位組織購(gòu)買(mǎi)并享受單位補(bǔ)貼的經(jīng)濟(jì)適用住房或其他商品房。 2、第五條 住房補(bǔ)貼可采取按月發(fā)放或一次性發(fā)放的方式,也可采取按月發(fā)放和一次性發(fā)放兩者相結(jié)合的方式。符合發(fā)放條件的,住房補(bǔ)貼按每月每平方米3.5元標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行一次性計(jì)發(fā)。離退休的職工,家庭住房實(shí)物分配面積按照本辦法第三條第(1)、(2)款之規(guī)定認(rèn)定。符合發(fā)放條件的,其住房補(bǔ)貼實(shí)行分段計(jì)算一次性發(fā)放。現(xiàn)在購(gòu)房已不同于以往,由于新的住房分配制度,職工解決住房問(wèn)題的途徑中住房補(bǔ)貼尤其重要,因?yàn)槭切碌淖》糠峙渲贫认侣毠そ鉀Q住房問(wèn)題的重要資金來(lái)源。

6,按照國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)住房補(bǔ)貼一般占職工工資的多少

應(yīng)該是國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)吧.國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)沒(méi)有統(tǒng)一的.住房補(bǔ)貼是國(guó)家為職工解決住房問(wèn)題而給予的補(bǔ)貼資助,即將單位原有用于建房、購(gòu)房的資金轉(zhuǎn)化為住房補(bǔ)貼,分次(如按月)或一次性地發(fā)給職工,再由職工到住房市場(chǎng)上通過(guò)購(gòu)買(mǎi)或租賃等方式解決自己的住房問(wèn)題。2009年11月,國(guó)家對(duì)于享受住房補(bǔ)貼的個(gè)稅問(wèn)題規(guī)定:對(duì)職工因未享受?chē)?guó)家福利分房政策,或雖已享受?chē)?guó)家福利分房但未達(dá)規(guī)定面積標(biāo)準(zhǔn)的,單位按國(guó)家或地方政府規(guī)定的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),一次性或按月計(jì)入職工個(gè)人所在的住房公積金管理中心專(zhuān)用賬戶(hù)的住房補(bǔ)貼,暫不征收個(gè)人所得稅。住房補(bǔ)貼形式:住房補(bǔ)貼的資金來(lái)源主要有三大塊:一是國(guó)家下?lián)艿慕ǚ抠Y金;二是單位售房資金;三是單位多種渠道籌集的資金。發(fā)放住房補(bǔ)貼的基本形式有:一次性住房補(bǔ)貼、基本補(bǔ)貼加一次性補(bǔ)貼和按月補(bǔ)貼等三種形式。(1)一次性補(bǔ)貼方式,主要針對(duì)無(wú)房的老職工,在職工購(gòu)房時(shí)一次性發(fā)放。(2)基本補(bǔ)貼加一次性補(bǔ)貼方式,按一般職工住房面積標(biāo)準(zhǔn),逐步發(fā)放基本補(bǔ)貼,各級(jí)干部與一般職工因住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)之差形成的差額,在購(gòu)房時(shí)一次性發(fā)放。(3)按月補(bǔ)貼方式,主要針對(duì)新職工,在住房補(bǔ)貼發(fā)放年限內(nèi),按月計(jì)發(fā)。住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):提租補(bǔ)貼”(即租房補(bǔ)貼)具體標(biāo)準(zhǔn)為: 正部級(jí)240元/月,副部級(jí)210元/月,正司級(jí)130元/月,副司級(jí)115元/月,正處級(jí)100元/月,副處級(jí)(包括技術(shù)工人中的高級(jí)技師)90元/月,科級(jí)(包括技術(shù)工人中的高級(jí)工、技師和25年以上科員、辦事員、初中級(jí)技術(shù)人員和普通工人)80元/月,科以下70元/月。按月領(lǐng)取的購(gòu)房補(bǔ)貼,1999年至2004年的職工,按當(dāng)月標(biāo)準(zhǔn)工資×月住房補(bǔ)貼系數(shù)(0.66);2005年1月1日以后的實(shí)行定額發(fā)放:科級(jí)以下800元;副科級(jí)900元;正科級(jí)1000元;副處級(jí)1100元;正處級(jí)1200元;副司級(jí)1400元;正司級(jí)1600元;機(jī)關(guān)工勤人員,普通工人800元,技術(shù)工人中的高級(jí)技師可達(dá)1100元。另外,無(wú)房一次性補(bǔ)貼和住房未達(dá)標(biāo)補(bǔ)貼,僅對(duì)1998年12月31日(含)前參加工作的老職工發(fā)放;級(jí)差補(bǔ)貼則指有房老職工在其現(xiàn)住房面積經(jīng)達(dá)標(biāo)、未達(dá)標(biāo)、超標(biāo)處理后,因職務(wù)、技術(shù)等級(jí)晉升,按晉升后的購(gòu)房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)與晉升前的差額一次性補(bǔ)貼。
按照國(guó)際標(biāo)準(zhǔn),住房補(bǔ)貼一般占職工工資的20—30%。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)企業(yè)所得稅法》規(guī)定,企業(yè)實(shí)際發(fā)生的與取得收入有關(guān)的、合理的支出,包括成本、費(fèi)用、稅金、損失和其他支出,準(zhǔn)予在計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)扣除;根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費(fèi)扣除問(wèn)題的通知》(國(guó)稅函〔2009〕3號(hào))規(guī)定,工資薪金總額是指企業(yè)按照規(guī)定實(shí)際發(fā)放的工資薪金總和,不包括企業(yè)的職工福利費(fèi)、職工教育經(jīng)費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)以及養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)、生育保險(xiǎn)費(fèi)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。為職工住房所發(fā)放的各項(xiàng)補(bǔ)貼和非貨幣性福利屬于職工福利費(fèi)。因此,企業(yè)為職工發(fā)放的住房補(bǔ)貼應(yīng)計(jì)入職工福利費(fèi)在企業(yè)所得稅稅前扣除。

7,職工住房補(bǔ)貼政策

住房補(bǔ)貼是國(guó)家為職工解決住房問(wèn)題而給予的補(bǔ)貼資助,即將單位原有用于建房、購(gòu)房的資金轉(zhuǎn)化為住房補(bǔ)貼,分次或一次性地發(fā)給職工,再由職工到住房市場(chǎng)上通過(guò)購(gòu)買(mǎi)或租賃等方式解決自己的住房問(wèn)題。住房補(bǔ)貼發(fā)放的原則是:堅(jiān)持效率優(yōu)先,兼顧公平的原則,由各地政府根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)適用住房平均價(jià)格、平均工資,以及職工應(yīng)享有的住房面積等因素具體確定。申請(qǐng)住房補(bǔ)貼的條件如下:第一申請(qǐng)人必須具有本市城鎮(zhèn)戶(hù)籍,在本市生活。第二申請(qǐng)家庭人均住房面積、家庭收入、家庭資產(chǎn)符合規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。具體標(biāo)準(zhǔn)按照各地區(qū)每年向社會(huì)公布的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。第三未享受過(guò)政府優(yōu)惠性住房政策。第四取得《住房保障家庭收入認(rèn)定證明》。
職工的住房補(bǔ)貼額:向職工發(fā)放的住房補(bǔ)貼額等于每平方米建筑面積補(bǔ)貼額與該職工的住房補(bǔ)貼面積的乘積。無(wú)房職工的補(bǔ)貼面積,按規(guī)定的住房補(bǔ)貼面積的乘積。無(wú)房職工的補(bǔ)貼面積,按規(guī)定的住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。每個(gè)職工的住房補(bǔ)貼由各職工單位自行負(fù)擔(dān)。發(fā)放住房補(bǔ)貼應(yīng)考慮建立在住房公積金制度前的職工工齡。  住房補(bǔ)貼是國(guó)家為職工解決住房問(wèn)題而給予的補(bǔ)貼資助,即將單位原有用于建房、購(gòu)房的資金轉(zhuǎn)化為住房補(bǔ)貼,分次(如按月)或一次性地發(fā)給職工,再由職工到住房市場(chǎng)上通過(guò)購(gòu)買(mǎi)或租賃等方式解決自己的住房問(wèn)題。2009年11月,國(guó)家對(duì)于享受住房補(bǔ)貼的個(gè)稅問(wèn)題規(guī)定:對(duì)職工因未享受?chē)?guó)家福利分房政策,或雖已享受?chē)?guó)家福利分房但未達(dá)規(guī)定面積標(biāo)準(zhǔn)的,單位按國(guó)家或地方政府規(guī)定的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),一次性或按月計(jì)入職工個(gè)人所在的住房公積金管理中心專(zhuān)用賬戶(hù)的住房補(bǔ)貼,暫不征收個(gè)人所得稅。
住房補(bǔ)貼housingallowance  國(guó)家行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位對(duì)無(wú)住房職工或住房面積未達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的職工,發(fā)放的現(xiàn)金補(bǔ)貼。  住房補(bǔ)貼發(fā)放的原則是:堅(jiān)持效率優(yōu)先,兼顧公平的原則,由各地政府根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)適用住房平均價(jià)格、平均工資,以及職工應(yīng)享有的住房面積等因素具體確定。  住房補(bǔ)貼發(fā)放的對(duì)象是職工。目前,行政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位已經(jīng)實(shí)施,企業(yè)根據(jù)自身的條件參照?qǐng)?zhí)行。  已按房改優(yōu)惠政策購(gòu)買(mǎi)了規(guī)定面積標(biāo)準(zhǔn)住房的職工不享受住房補(bǔ)貼;承租公有住房的職工在自愿退出所租住的住房后,可以享受住房補(bǔ)貼。職工住房面積未達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的住房補(bǔ)貼辦法和職工住房面積標(biāo)準(zhǔn)按地方政府規(guī)定施行。  職工的住房補(bǔ)貼額:向職工發(fā)放的住房補(bǔ)貼額等于每平方米建筑面積補(bǔ)貼額與該職工的住房補(bǔ)貼面積的乘積。無(wú)房職工的補(bǔ)貼面積,按規(guī)定的住房補(bǔ)貼面積的乘積。無(wú)房職工的補(bǔ)貼面積,按規(guī)定的住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。每個(gè)職工的住房補(bǔ)貼由各職工單位自行負(fù)擔(dān)。發(fā)放住房補(bǔ)貼應(yīng)考慮建立在住房公積金制度前的職工工齡。  住房補(bǔ)貼的資金來(lái)源主要有三大塊:一是國(guó)家下?lián)艿慕ǚ抠Y金;二是單位售房資金;三是單位多種渠道籌集的資金。  發(fā)放住房補(bǔ)貼的基本形式有:一次性住房補(bǔ)貼、基本補(bǔ)貼加一次性補(bǔ)貼和按月補(bǔ)貼等三種形式。  (1)一次性補(bǔ)貼方式,主要針對(duì)無(wú)房的老職工,在職工購(gòu)房時(shí)一次性發(fā)放。  (2)基本補(bǔ)貼加一次性補(bǔ)貼方式,按一般職工住房面積標(biāo)準(zhǔn),逐步發(fā)放基本補(bǔ)貼,各級(jí)干部與一般職工因住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)之差形成的差額,在購(gòu)房時(shí)一次性發(fā)放。  (3)按月補(bǔ)貼方式,主要針對(duì)新職工,在住房補(bǔ)貼發(fā)放年限內(nèi),按月計(jì)發(fā)。

8,南京住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

您好!住房補(bǔ)貼是國(guó)家為職工解決住房問(wèn)題而給予的補(bǔ)貼資助,即將單位原有用于建房、購(gòu)房的資金轉(zhuǎn)化為住房補(bǔ)貼,分次(如按月)或一次性地發(fā)給職工,再由職工到住房市場(chǎng)上通過(guò)購(gòu)買(mǎi)或租賃等方式解決自己的住房問(wèn)題。住房補(bǔ)貼發(fā)放的原則是:堅(jiān)持效率優(yōu)先,兼顧公平的原則,由各地政府根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)適用住房平均價(jià)格、平均工資,以及職工應(yīng)享有的住房面積等因素具體確定。 住房補(bǔ)貼發(fā)放的對(duì)象是職工。目前,行政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位已經(jīng)實(shí)施,企業(yè)根據(jù)自身的條件參照?qǐng)?zhí)行。已按房改優(yōu)惠政策購(gòu)買(mǎi)了規(guī)定面積標(biāo)準(zhǔn)住房的職工不享受住房補(bǔ)貼;承租公有住房的職工在自愿退出所租住的住房后,可以享受住房補(bǔ)貼。職工住房面積未達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的住房補(bǔ)貼辦法和職工住房面積標(biāo)準(zhǔn)按地方政府規(guī)定施行。 職工的住房補(bǔ)貼額:向職工發(fā)放的住房補(bǔ)貼額等于每平方米建筑面積補(bǔ)貼額與該職工的住房補(bǔ)貼面積的乘積。無(wú)房職工的補(bǔ)貼面積,按規(guī)定的住房補(bǔ)貼面積的乘積。無(wú)房職工的補(bǔ)貼面積,按規(guī)定的住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。每個(gè)職工的住房補(bǔ)貼由各職工單位自行負(fù)擔(dān)。發(fā)放住房補(bǔ)貼應(yīng)考慮建立在住房公積金制度前的職工工齡。 住房補(bǔ)貼的資金來(lái)源主要有三大塊:一是國(guó)家下?lián)艿慕ǚ抠Y金;二是單位售房資金;三是單位多種渠道籌集的資金。 發(fā)放住房補(bǔ)貼的基本形式有:一次性住房補(bǔ)貼、基本補(bǔ)貼加一次性補(bǔ)貼和按月補(bǔ)貼等三種形式。 (1)一次性補(bǔ)貼方式,主要針對(duì)無(wú)房的老職工,在職工購(gòu)房時(shí)一次性發(fā)放。 (2)基本補(bǔ)貼加一次性補(bǔ)貼方式,按一般職工住房面積標(biāo)準(zhǔn),逐步發(fā)放基本補(bǔ)貼,各級(jí)干部與一般職工因住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)之差形成的差額,在購(gòu)房時(shí)一次性發(fā)放。 (3)按月補(bǔ)貼方式,主要針對(duì)新職工,在住房補(bǔ)貼發(fā)放年限內(nèi),按月計(jì)發(fā)。
若與單位解除合同,應(yīng)到原單位領(lǐng)取。若與單位沒(méi)解除合同或又重新就業(yè)的,不能到單位領(lǐng)取。 南京住房補(bǔ)貼政策細(xì)則日前出爐 新房以購(gòu)房合同到房管部門(mén)備案(即鑒證)日期為準(zhǔn),二手房以登記受理日期為準(zhǔn)。根據(jù)新政,在2008年10月1日至2009年9月30日期間,凡購(gòu)買(mǎi)該市普通商品住宅和二手房的,均可享受住房補(bǔ)貼。其中所購(gòu)房面積不超過(guò)90平方米的,補(bǔ)貼金額為總房?jī)r(jià)的1%;90平方米到144平方米之間的,政府補(bǔ)貼總房?jī)r(jià)的0.5%。細(xì)則明確,總房?jī)r(jià)為契稅完稅證上的實(shí)繳金額。該市要求享受房貼的住房必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理產(chǎn)權(quán)證,補(bǔ)貼在辦證時(shí)同步發(fā)放。細(xì)則對(duì)發(fā)放購(gòu)房補(bǔ)貼的截止時(shí)間作出補(bǔ)充——最遲為2012年12月31日。如房產(chǎn)延期交付或購(gòu)房者在2012年12月31日前沒(méi)辦理產(chǎn)權(quán)登記,將無(wú)法享受補(bǔ)貼。新政立竿見(jiàn)影。該市網(wǎng)上房地產(chǎn)數(shù)據(jù)顯示,十一長(zhǎng)假,商品住宅認(rèn)購(gòu)就呈逐步好轉(zhuǎn)的態(tài)勢(shì)。長(zhǎng)假過(guò)后,商品房認(rèn)購(gòu)量逐步回升,10月7日認(rèn)購(gòu)量為206套、成交量達(dá)115套。比8、9月日均成交量上漲2—5成。10月10日,該市住宅認(rèn)購(gòu)飆升至今年單日最高——306套。業(yè)內(nèi)人士指出,認(rèn)購(gòu)量的回升表明購(gòu)房者信心有一定程度回升,新政效果將逐步發(fā)揮作用,預(yù)計(jì)后期市場(chǎng)走勢(shì)仍會(huì)趨好。 繼南京之后,江蘇宿遷近日也出臺(tái)《關(guān)于促進(jìn)中心城市房地產(chǎn)業(yè)和商業(yè)發(fā)展的政策規(guī)定》,根據(jù)該新規(guī),凡2008年11月1日至2010年12月31日期間,在該市購(gòu)買(mǎi)16層以下高層住宅樓項(xiàng)目的,單套面積90平方米以下的由地方財(cái)政給予房款總額5%的補(bǔ)貼;90—144平方米的補(bǔ)貼房款總額3%。購(gòu)買(mǎi)16層以上高層住宅樓,單套面積90平方米以下的補(bǔ)貼房款總額7%;90—144平方米政府補(bǔ)貼房款總額4%。購(gòu)買(mǎi)其它商品住宅,90平方米以下的補(bǔ)貼房?jī)r(jià)的1%;90—144平方米的補(bǔ)貼0.5%。
文章TAG:住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)和政策住房住房補(bǔ)貼補(bǔ)貼

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