成都市報(bào)銷評(píng)審費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)2015年，成都市生育保險(xiǎn)報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)

來(lái)源：整理時(shí)間：2022-11-29 01:04:04 編輯：成都生活手機(jī)版

1，成都市生育保險(xiǎn)報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)

想報(bào)銷是最多，最好是你老婆繼續(xù)繳費(fèi)，且到生產(chǎn)時(shí)，連續(xù)繳夠12個(gè)月，因?yàn)橛媚蟹胶团降纳U(xiǎn)報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)是不一樣的，女方的報(bào)得多，男方的只有差不多三分之一。

成都市生育保險(xiǎn)報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)

2，成都醫(yī)保報(bào)銷辦理費(fèi)用和政策規(guī)定有哪些

辦理費(fèi)用：不收費(fèi) 政策規(guī)定：《關(guān)于非城鎮(zhèn)戶籍從業(yè)人員參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題的通知》《成都市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)辦法實(shí)施細(xì)則》。

成都醫(yī)保報(bào)銷辦理費(fèi)用和政策規(guī)定有哪些

3，我是成都金堂的2015年1月22號(hào)入院新農(nóng)合在成都市第一人民醫(yī)院報(bào)

在金堂縣城里的醫(yī)院看病報(bào)百分之八十到九十!！到成都來(lái)看病、拿回去報(bào)只能報(bào)百分三十多40都不到

成都市第一人民醫(yī)院是三甲醫(yī)院，門檻費(fèi)是500元，報(bào)銷比例65%

我是成都金堂的2015年1月22號(hào)入院新農(nóng)合在成都市第一人民醫(yī)院報(bào)

4，成都的醫(yī)保報(bào)銷比例

一個(gè)自然年度內(nèi)首次住院起付標(biāo)準(zhǔn)為1300元，以后每次650元。支付比例分三個(gè)檔，以三級(jí)醫(yī)院為例，起伏標(biāo)準(zhǔn)：3萬(wàn)元，在職85%，退休91%，3萬(wàn)-4萬(wàn)在職90%，退休94%，可以了解更多~

職工醫(yī)保報(bào)銷比例.是醫(yī)保所說(shuō)算的.詳細(xì)情況建議你咨詢一下醫(yī)保所.

5，成都醫(yī)保報(bào)銷比例

憑社保卡去醫(yī)院或者社區(qū)門診看?。?、如果卡上有錢且能門診治療好的，花錢不多就使用卡上的錢支付就行了，門診治療（除特殊疾病外）是不能報(bào)帳的。2、如果住院，根據(jù)你選擇醫(yī)院的級(jí)別，住院費(fèi)用的類別，可納基本醫(yī)療報(bào)銷的費(fèi)用，扣除起付標(biāo)準(zhǔn)、自費(fèi)金額、比例自付、年齡比例給予報(bào)銷的，必須是定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)才行，直接與醫(yī)院結(jié)算。

6，成都差旅費(fèi)報(bào)銷都是什么標(biāo)準(zhǔn)

每個(gè)公司都不一樣，，國(guó)企外企私企差別就大了。像我們公司，銷售一天的住宿是1000RMB，50/100/100是三餐資費(fèi)。但是我有個(gè)朋友他們公司，每天住宿才60，餐費(fèi)一天才20，交通10塊。所以這個(gè)差距是相當(dāng)大的哈。沒(méi)的啥子標(biāo)準(zhǔn)的，主要還是看你的公司和老板！

我們這里出差吃住補(bǔ)貼包干100元再看看別人怎么說(shuō)的。

每個(gè)單位制度都不同的，反正多收點(diǎn)各種發(fā)票回去，能報(bào)多少報(bào)多少三、、、

7，四川省2015年醫(yī)療保險(xiǎn)最低邀付計(jì)算方法

四川省2015年企業(yè)退休人員養(yǎng)老金實(shí)施方案：定額調(diào)整：每人每月增加120元。掛鉤調(diào)整：繳費(fèi)年限超過(guò)15年的，對(duì)超過(guò)的年限每年增加7元。傾斜調(diào)整：一、對(duì)企業(yè)高齡退休人員增發(fā)。年滿70周歲以上人員每月增加40元；建國(guó)前參加革命工作的老工人每月增加80元；1953年底前參加革命工作人員每月增加30元；原工商業(yè)者每月增加30元。二、對(duì)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)企業(yè)退休人員增發(fā)。2014年年度內(nèi)我省艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)新增加的退休人員，一、二類每月增加40元，三、四類每月增加50元，五、六類每月增加60元。在此前調(diào)待中已經(jīng)享受人員不重復(fù)享受。三、對(duì)企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部增發(fā)。對(duì)養(yǎng)老金偏低的企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部按平均養(yǎng)老金水平保底后，再另增加30元。同時(shí)符合掛鉤調(diào)整辦法和適當(dāng)傾斜對(duì)象及標(biāo)準(zhǔn)的，可以重復(fù)累加享受。