補繳流程

1、申請：提交申辦資料;

2、受理：參保單位提交的相關(guān)資料，經(jīng)審核后給予受理;

3、審批：申請資料送失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)審查、核準;

4、繳費：失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)依據(jù)實際到賬情況入賬，開具基金專用收據(jù)憑據(jù)，并及時記錄單位和個人繳費情況。

9. 2022年社保一次性補繳新規(guī)定政策文件下載

需要補繳基本養(yǎng)老保險費的人員，以不低于辦理補繳手續(xù)時上一年度全省在崗職工月平均工資的60％為個人歷年補繳繳費工資基數(shù)，按20％的繳費比例，一次性補繳當?shù)爻擎?zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險統(tǒng)賬結(jié)合制度實施后的基本養(yǎng)老保險費。

所以早期如果有人說一次性交個10萬，可以補繳養(yǎng)老保險，那確實是真實存在的。

但是，隨著社會保障制度的不斷發(fā)展，補繳機制的負面影響越來越大。

10. 補繳納社保新規(guī)定2020年最新規(guī)定

社會養(yǎng)老保險繳納是：有五個檔次繳費人自己選擇：最高檔是九千六百塊左右；最低檔是五千四百塊錢上下，檔與檔之間相差5百塊錢左右，最低交15年，男同志是60歲，女同志是55歲退休。

11. 2020社保新規(guī)!一次性補繳又有新規(guī)定

2月1日，江蘇省人社廳、江蘇省財政廳和江蘇省稅務局，出臺規(guī)范完善補繳企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險費辦法，明確了11種可以補繳企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險費的情形。除此之外的用人單位和個人不得違規(guī)補繳。這11種情形是：

（一）1991年12月31日前各地實施固定工退休費用社會統(tǒng)籌期間，原全民所有制企業(yè)、縣（區(qū)）屬以上城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)未按當?shù)匾?guī)定繳納固定工退休費用社會統(tǒng)籌費的，用人單位可補繳原固定工退休費用社會統(tǒng)籌費，固定工本人不需補繳費。

（二）1991年12月31日前各地實施勞動合同制工人基本養(yǎng)老保險期間，原全民所有制企業(yè)、縣（區(qū)）屬以上城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)及其職工本人未按當?shù)匾?guī)定繳納勞動合同制工人基本養(yǎng)老保險費的，用人單位和職工本人可補繳勞動合同制工人基本養(yǎng)老保險費。

（三）原全民所有制企業(yè)、縣（區(qū)）屬以上城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)及其原固定工、勞動合同制工人和經(jīng)縣以上勞動部門批準使用的城鎮(zhèn)戶口的臨時工，未按規(guī)定繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險費的，用人單位和職工本人可自1992年1月1日起補繳企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險費。

（四）除第（三）項規(guī)定企業(yè)之外的其他城鎮(zhèn)各類企業(yè)及與之形成勞動關(guān)系的所有職工，以及原全民所有制企業(yè)、縣（區(qū)）屬以上城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)自行使用的未經(jīng)縣以上勞動部門批準招錄的職工，未參保繳費的，用人單位和職工本人可自1996年1月1日起補繳企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險費。

（五）縣（區(qū)）屬以下城鎮(zhèn)集體企業(yè)、城鎮(zhèn)街道辦企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)，其職工自當?shù)貙嵭袆趧雍贤乒と损B(yǎng)老保險之月至1995年12月31日按國家和省規(guī)定可以計算為連續(xù)工齡的時間，用人單位和職工本人可以補繳企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險費。

（六）按照有關(guān)規(guī)定招用的臨時工后轉(zhuǎn)為企業(yè)勞動合同制工人的，其在當?shù)貙嵭袆趧雍贤乒と损B(yǎng)老保險后從事臨時工期間按國家和省規(guī)定可以計算為連續(xù)工齡的年限，用人單位和職工本人可補繳企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險費。

（七）民辦非企業(yè)單位、社會團體、基金會和依法成立的律師事務所、會計師事務所等合伙組織，以及機關(guān)事業(yè)單位使用的編制外人員，用人單位和職工本人可自2004年2月1日起補繳企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險費。

（八）鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)未參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的，用人單位和職工本人可自2006年3月1日起補繳企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險費。其中，屬安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)工作的國家統(tǒng)配人員和城鎮(zhèn)待業(yè)人員，尚未達到法定退休年齡或待遇領(lǐng)取年齡的，可自1992年1月1日起補繳其在原安排的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)工作期間的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險費。

（九）有雇工的個體工商戶，可自2011年7月1日起按企業(yè)和職工繳費辦法及標準補繳企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險費。無雇工的個體工商戶，自參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險之月起繳費，除國家規(guī)定的情形外不得跨年度向前補繳。

（十）未終止勞動關(guān)系的農(nóng)民輪換工在現(xiàn)崗位上被招錄為正式職工的，其最后一次在本單位連續(xù)從事輪換工的工作時間，可按照勞動合同制工人補繳辦法補繳企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險費。

（十一）國家和省規(guī)定可以補繳的其他情形。

用人單位和職工本人補繳1995年12月31日前（原行業(yè)統(tǒng)籌單位為1997年12月31日前）的養(yǎng)老保險費，根據(jù)職工本人1995年12月31日前歷年的繳費工資，原固定工單位按20%、原勞動合同制工人和經(jīng)縣以上勞動部門批準使用的城鎮(zhèn)戶口的臨時工單位按18%、個人按補繳所屬期的個人繳費比例補繳本金和利息，并按規(guī)定加收滯納金。

用人單位和職工本人補繳1996年1月1日（原行業(yè)統(tǒng)籌單位為1998年1月1日）以后的養(yǎng)老保險費，根據(jù)職工本人1996年1月1日后歷年的繳費工資，按省政府規(guī)定的相應年度單位和個人繳費比例補繳，并從補繳所屬期次月1日起加收滯納金。

本人歷年繳費工資難以確定的，可按補繳所屬期當年度用于確定繳費工資上下限標準的全省職工平均工資作為基數(shù)進行補繳。

3月1日起，過去江蘇各地有關(guān)規(guī)定與本辦法不一致的，按本辦法執(zhí)行。（總臺央視記者 劉湘攸）