成都市2019年度工程系列高級職稱，2019年成都市成華區高級職稱證什么時間可以拿

來源：整理時間：2023-01-21 16:55:40 編輯：成都生活手機版

1，2019年成 都市成華區高級職稱證什么時間可以拿

高級職稱證，是需要進行審核的，一般來說，經過公示期和審核期以后，才可以拿到的，大多是一年的時間。

已經開始打證了，也就這段時間

2019年成都市成華區高級職稱證什么時間可以拿

2，工程系列職稱分類

工程類的職稱就分：助理工程師（初級）、工程師（中級）、高級工程師（高級）

評職稱發表論文請加我好友或給我留言。《科技創新導報》編輯劉編輯

工程系列職稱分類

3，請問工程類職稱怎么評需要考試嗎

有建筑工程師、建造工程師、建筑咨詢工程師等。詳細的是一、基本條件 1、助理工程師、助理經濟師(初級職稱)：大學本科畢業后從事本工作滿半年以上；大學專科畢業后從事本專業工作滿一年以上；中專、高中、初中畢業后擔任員級職務三年以上。 2、工程師、經濟師(中級職稱)：大學本科畢業后，擔任助理級職務滿三年以上；專科畢業后，擔任助理級職務滿四年以上；中專、高中畢業后擔任助理級職務滿五年上。 3、高級工程師、高級經濟師(高級職稱):大學本科畢業后，從事本專業技術工作 10 年以上，取得中級職務任職資格,并從事中級職務工作 5 年以上；參加工作后取得本專業或相近專業的大學本科學歷，從事本專業技術工作 10 年以上，取得中級職務任職資格 5 年以上。專業類別 1、工程系列職稱 ○1技術員 ○2助理工程師 ○3工程師 ○4高級工程師工程師分類：工民建工程師、建筑工程師、建筑設計工程師、建筑裝飾工程師、建筑施工工程師、建筑管理工程師、建筑水電安裝工程師、工民建安裝工程師、給排水工程師、土木工程工程師、土木建筑工程師、造價工程師、測量工程師、結構工程師、暖通工程師、安全工程師、巖石工程工程師、土巖方工程師、工程測量工程師、市政工程工程師、園林建筑工程師、風景園林工程師、園藝工程師、園林工程師、園林綠化工程師、古建筑園林工程師、腐蝕與防護工程師、設備安裝工程師、路橋工程師、路橋施工工程師、道路與橋梁工程師、隧道工程工程師、市政工程師、市政道路工程工程師、概預算工程師、統計師等。還有初級的證書：資料員、試驗員、質檢員、施工員、安全員、材料員、放線員、驗線員、預算員，要考試

你可以評中級工程師了，是評審的不需要考試有需要可以聯系我132-169-7229（Q）

請問工程類職稱怎么評需要考試嗎

4，職稱或技術等級怎么填

技術等級一般粗略地填寫可以分為初級，中級，副高級和正高級四個級別。國家各相關機構將對應的技術等級詳細分成13級：1-4級對應正高級，5-7級對應副高級，8-10級對應中級，11-13級對應初級。具體各專業技術崗位名稱及等級參照表如下：職稱（Professional Title）最初源于職務名稱，理論上職稱是指專業技術人員的專業技術水平、能力，以及成就的等級稱號，是反映專業技術人員的技術水平、工作能力的標志。隨著社會發展的需要，逐步產生了對專業技術人員的水平評價與聘任崗位相分離的需要，即“評聘分離”，職稱的概念也相應發生了變化。聘任的崗位稱之為“專業技術職務”，簡稱職務；而專業技術人員的水平則以“專業技術職務任職資格”來標識，簡稱職稱。職稱的說法最開始是來源于職務名稱, 理論上來說, 職稱是指專業技術人員的專業技術水平、能力, 以及成就的等級稱號, 是反映專業技術人員的技術水平、工作能力。就學術方面而言, 職稱具有學銜的性質; 而就專業技術水平而言, 職稱又具有崗位的性質。專業技術人員擁有何種專業技術職稱,表明他具有何種學術水平或從事何種工作崗位,象征著一定的身份。而職務是指勞動者在工作單位所任的頭銜(如總經理、經理、主任……等等) 。

關于職稱評審根據職改字[1992]51號文件和職改辦[1993]51號文件精神，為大力推動我省非公有制經濟經濟快速健康發展，充分調動非公有制經濟組織專業技術人員的積極性，使他們更好地為經濟建設服務，經研究決定，由各縣、市職改辦在全省非公有制經濟組織中繼續開展專業技術職稱評審工作，具體實施意見如下。一、范圍對象在私營企業、港澳臺僑獨資企業、民營科技企業以及其他非公有制經濟組織中從事專業技術工作的人員和在市、縣人才交流中心實行人事代理的專業技術人員，均可申報評審相應的專業技術職務任職資格.二、基本條件(條件不夠者可咨詢13259989763，向王老師索要詳細資料。)1、助理工程師(初級職稱)：大學本科畢業后從事本工作滿半年以上；大學專科畢業后從事本專業工作滿一年以上；中專、高中、初中畢業后擔任員級職務三年以上。2、工程師(中級職稱)：大學本科畢業后，擔任助理級職務滿三年以上；專科畢業后，擔任助理級職務滿四年以上；中專、高中畢業后擔任助理級職務滿五年上。3、高級工程師(高級職稱):大學本科畢業后，從事本專業技術工作 10 年以上，取得中級職務任職資格并從事中級職務工作 5 年以上；參加工作后取得本專業或相近專業的大學本科學歷，從事本專業技術工作 10 年以上，取得中級職務任職資格 5 年以上。三、材料要求為了保證申報材料的真實性，凡涉及申報對象的學歷、專業年限、考試成績、任職年限及本人的工作能力和主要業績、獎懲情況，須由申報單位核實后，按規定的要求提交以下主要材料：　1、《專業技術職務評審表》（中、初級一式二份）、附件表（一式一份）；　2、上一年度的《專業技術人員考核登記表》；　3、專業論文和業務工作總結；　4、其它能反映本人工作能力和重要業績的相關材料；　5、《專業技術人員水平能力測試合格證》；6、一寸免冠彩照5張、身份證復印件2份、最高學歷證書復印件2份。四、評審專業類別1、工程系列職稱 ○1技術員 ○2助理工程師 ○3工程師 ○4高級工程師工程師分類：工民建工程師、建筑工程師、建筑設計工程師、建筑裝飾工程師、建筑施工工程師、建筑管理工程師、建筑水電安裝工程師、工民建安裝工程師、給排水工程師、土木工程工程師、土木建筑工程等。

培訓機構的介紹如何。人力資源資格證算職稱么?嚴格來說，三級人力資源管理師是不算職稱的。很多人選擇參加培訓考三級人力資源管理師資格，三級人力資源資格證是國家認證的勞動技能等級，全國企業都會認可。有了三級人力資源管理師證書后應聘職位底氣足了不少。不過有一個問題可能大家不了解，那就是三級人力資源管理師不屬于職稱。三級人力資源管理師不屬于職稱,而是屬于勞動技能等級。職業資格證書是由勞動保障部門頒發的，分初級技能、中級技能、高級技能、技師、高級技師共五個等級。職稱證書是由人事部門頒發的，分技術員、助理工程師、工程師、高級工程師共四個等級。人力資源職稱考試職業等級劃分為四級：國家職業資格四級。也稱為企業人力資源管理員，國家職業資格三級，也稱為助理企業人力資源管理師、國家職業資格二級，也稱為企業人力資源管理師、國家職業資格一級，也稱為高級企業人力資源管理師。三級人力資源管理員證書由勞動保障部門頒發，屬于高級技能，所以是勞動技能等級。所以說，三才告訴我們人力資源管人力資源資格證是不算職稱的，屬于技術含量高的勞動技能等級。當我們看完了上述三才培訓機構對于人力資源資格證的相關介紹之后，我們或許對于人力資源資格證算不算的上是職稱有了一定的認識。總之，人力資源資格證的含金量還是很大的，它代表的是我們從事人力資源管理的基礎與能力。所以說，報考人力資源資格證必須去專業的培訓機構經過專門培訓才能幫我們順利考取。

有機可乘yǒu jī kě chéng 【解釋】有空子可鉆。【出處】明·羅貫中《三國演義》第一百十回：“今魏有隙可乘，不就此時伐之，更等何時？” 【結構】連動式。【用法】用作貶義。用來指壞人。一般用作謂語、定語、賓語。【正音】乘；不能讀作“chènɡ”。【辨形】乘；不能寫作“趁”。【近義詞】有隙可乘、無孔不入【反義詞】無懈可擊、無隙可乘【例句】有些干部認為我國制度法規～；于是偷機取巧；結果落入法網。

5，2019年高級職稱申報條件

一、職稱評審系列說明及崗位相關要求，不得申報與從事崗位無關的系列。二、提高職稱評審重視程度，積極參評。做好基礎工作，堅決杜絕因粗心造成的各類問題。三、提高論文質量。對于發表的論文刊物提出了具體要求，必須有國家統一認可的刊號。發表電子刊物不具備職稱評審的條件。四、做好準備工作。此次職稱評審相關準備工作必須在12月底之前全部完成，公司初級評審會3月底前召開。時間的提前，主要是為了提前做好相關準備工作，確保明年職稱評審通過率。五、加大獎罰力度，嚴要求。職稱評審與工資福利、職務晉升有直接關系。為的是每一個同事負責，對于上報資料有明顯問題的抓典型，進行通報。人力資源部副部長何康主要從以下幾個方面為參培人員進行了詳盡的講解：一職稱評審的條件、政策結合股份公司《中國鐵建股份有限公司專業技術職務資格評審暫行規定》(中國鐵建人[2008]52號)文件，以工程系列為例，詳細講解了職稱評審條件。（一）專業技術職務評審條件1.申報條件：依據中國鐵建《專業技術職務任職資格評審暫行規定》執行。（1）教授級高級工程師：教授級高級工程師申報具體條件如下:①第一學歷為全日制普通高校大學本科及以上學歷畢業生,任高級工程師5年以上；②直接從事施工、設計、勘察、科研的專業技術人員；③任現職以來獲得國家級科技進步獎、省部級(含中國鐵道學會、中國公路學會)科技進步二等獎、股份公司級(中國爆破協會、中國巖土學會、中國施工管理企協)科技進步一等獎及以上的主要獲獎人；省部級科技進步三等獎兩項、股份公司科技進步二等獎兩項的主要獲獎人；全國優秀工程勘察設計銀獎(包括優秀工程勘察、優秀工程設計、優秀工程建設標準設計、優秀工程勘察設計計算機軟件，簡稱“四優”，下同)，省部級、股份公司勘察設計“四優”一等獎及以上、優秀工程咨詢成果一等獎及以上的主要獲獎人；④對少數不具備規定學歷，但確有真才實學，成績顯著、貢獻突出，獲省部級科技進步一等獎及以上的主要獲獎人,可以破格申報教授級高級工程師，但申報學歷必須為大學本科以上,并符合上述其它條件。⑤近5年內在國內外重點刊物公開發表學術論文2篇以上，其中參評論文必須為獨著,且為國內核心期刊。為統一考核評價標準，嚴格條件，科學量化，教授級高工評審前考核采用《集團公司教授級高工評審評分細則》(附后)。（2）高級專業技術資格：本科畢業后，任中級專業技術職務五年以上；碩士研究生畢業，任中級專業技術職務四年以上；博士研究生畢業，任中級專業技術職務二年以上。在國內外公開發行（有統一刊號）的專業、行業刊物發表過1篇以上具有較高價值的本專業學術論文，參評論文必須為獨著。（3）中級專業技術資格：專科畢業后，任助理級專業技術職務四年以上；本科畢業后,任助理級專業技術職務四年以上；雙學士、研究生班畢業后，任助理級專業技術職務三年以上；碩士研究生畢業，任助理級專業技術職務二年以上。有1篇以上本專業的學術論文。（二）高等職業技術院校及專科畢業生不再納入專業技術職務評審,引導和鼓勵他們參加相應專業的職業技能鑒定或通過取得住建部注冊類執業資格后再納入專業技術職務評審(一、二級建造師，注冊安全工程師等)。經集團公司批準調入的勞務派遣員工，在調入前已經取得集團公司批準的相應資格的，調入后各公司根據崗位需要及時實施聘任，且承認調入前任職年限，未經單位許可在集團公司外部評審取得的資格一律不承認。（三）考試取得經濟、會計（中、初級）資格人員，必須符合相應任職資格的學歷、履職年限要求，經審查通過后，方可取得任職資格。申報高級會計師專業技術職務必須通過國家統一組織的高級會計實務考試。（四）執業資格考試1.對通過考試取得下列各執業資格證書的人員，可視為具有相應專業技術職務的受聘資格，但任職年限和學歷必須滿足要求。取得房地產估價師、注冊資產評估師、造價工程師和司法考試合格的人員,可視為具有經濟師職務受聘資格；取得造價工程師、安全工程師、一級建造師等執業資格的人員，可視為具有工程師專業技術職務的受聘資格。2.取得以上資格人員,只提供相應畢業證書、資格證書、資格登記表、任職文件(復印件)、評審表等，可不提交論文。（五）專業技術職務評審要堅持從事專業、工作崗位、和參評系列相一致原則，嚴格按專業和崗位對應評審，不得評審與從事專業、工作崗位不相關的專業技術職務任職資格。對從專業技術工作崗位和經營管理工作崗位交流到思想政治工作崗位或者從事思想政治工作崗位交流到專業技術工作崗位和經營管理工作崗位的人員，任職年限可連續計算。（六）符合外語免試條件的，可不參加職稱外語考試。計算機應用能力考試暫不作為申報專業技術資格的必要條件，視為重要參考條件。（七）檔案、衛生等系列專業技術職務任職資格需要評審的，委托有評審資格的評審委員會進行評審。二保證論文質量培訓主要從論文發表要求及論文質量要求進行了詳細講解。（一）論文發表要求1.工程系列：參評教授級高工的，近5年內要在國內外重點刊物公開發表學術論文2篇以上，其中參評論文必須為獨著,且為國內核心期刊；參評高工的，要在行業刊物發表過1篇以上具有較高價值的本專業學術論文，參評論文必須為獨著，國家級、省部級工法、股份公司優秀論文可視為公開發表論文；參評工程師的，要準備1篇以上本專業的學術論文（不需發表）。2.政工系列：參評高級政工師的，要在國內外公開發行（有統一刊號）的專業、行業刊物獨立發表過2篇以上具有較高價值的本專業學術論文；參評政工師的，要準備1篇以上本專業的學術論文（不需發表）。（二）論文質量要求1.參評論文要嚴把質量關，必須由本人撰寫，嚴禁抄襲現象。對抱有應付心態，整篇抄襲、大篇幅引用已發表論文或技術方案的，一律不予通過，并且給予處分。本人必須在“paperpass”網站(http://www.paperpass.com/)進行論文檢測，提供檢索證明，重復率超過30%的不得提交。2.參評論文必須結合工程實際，與本人所經歷的施工項目無關的不予通過。3.物資管理類論文不得參評。4.必須保證論文質量。參評高工和高政的人員，不能以發表論文為目的。論文發表前必須經本項目技術負責人或項目書記嚴格把關、認真修改。（三）考試取得經濟、會計中級資格人員，必須符合相應任職資格的學歷、履職年限要求，經集團公司經濟、會計審查小組審查通過后，方可取得中級專業技術任職資格。申報高級會計師專業技術職務必須通過國家統一組織的高級會計實務考試。（四）對通過考試取得下列各執業資格證書的人員，可視為具有相應專業技術職務的受聘資格，但任職年限和學歷必須滿足要求。取得房地產估價師、注冊資產評估師、造價工程師和司法考試合格的人員,可視為具有經濟師職務受聘資格；取得造價工程師、安全工程師、一級建造師等執業資格的人員，可視為具有工程師專業技術職務的受聘資格。取得以上資格人員，按要求可不提交論文。

[最佳答案]助理工程師:大專畢業三年以上,或本科畢業一年以上,相關專業; 工程師(中級):助理工程師滿4年,或者大專畢業7年以上,本科畢業5年以上可以直接申報...

助理工程師：大專畢業三年以上，或本科畢業一年以上，相關專業；工程師（中級）：助理工程師滿4年，或者大專畢業7年以上，本科畢業5年以上可以直接申報中級，相關專業，在省級以上刊物發表論文1篇；以上工作年限不能累加，無論全日制還是后取得學歷，從畢業證上的時間開始計算。（副）高級工程師：本科學歷，工程師滿5年，在省級以上刊物發表論文2篇；正高級工程師：本科學歷，（副）高級工程師滿5年，在省級以上刊物發表論文3篇評職稱一般要求省級以上刊物算是有效的，而且還要收錄網站的可靠性。目前主流數據庫是知網萬方維普龍源。所以你發的論文至少在以上其中一個網站收錄，算是有效的吧，基本要求必須在新聞出版總署可以查到。查不到的就不要發了。至于價格很多因素決定，以我多年發表的經驗來看 500以下的刊物不要選擇了，大多都是電子刊，或者套刊。也沒必要發太貴了，評職稱符合要求就行，建議你可以去百姓論文網問一下，我每年都會發幾篇，也算是我多年的經驗了，所以采納我哦

中級工程師和學歷有關，我是本科，需要滿足4年的工作經驗。如果你的學歷更高，可能會破格或者2年就行了，發表論文是硬性條件，不過也很容易，基本給點錢就可以發，主要發單位承認的刊物，有一些期刊發了沒有用，耽誤時間還白花錢，發的時候注意一點，問清楚要求就行，我之前在百姓論文網發的，各方面挺好的，雖然有點小插曲，但是事情最終還是順利評上了。有什么疑問你可以去問問，具體我就知道這么多，到時候你申報一個好評一點的專業，應該沒啥問題

安徽省2019年最新評審條件作參考：（一）熟練掌握所從事專業基礎理論知識和專業技術知識，有跟蹤所從事專業科技發展趨勢的能力，熟練運用專業技術標準和規程開展工作，經驗豐富，績效明顯。（二）長期從事專業技術工作，能獨立或參與解決技術創新、專利、成果轉化、技術推廣、標準制定等應用領域的關鍵性技術難題。（三）具有博士學位，取得工程師或相應職業資格后，從事專業技術工作滿2年；或具有碩士學位或碩士研究生學歷，取得工程師或相應職業資格后，從事專業技術工作滿4年；或具有大學本科學歷，取得工程師或相應職業資格后，從事專業技術工作滿5年；或具有大學專科學歷，從事專業技術工作滿15年，且取得工程師或相應職業資格滿5年；或具有中等專業學校學歷，從事專業技術工作滿20年，且取得工程師或相應職業資格滿5年。（四）擔任工程師職務或取得相應職業資格后，業績成果符合下列條件之一：1. 獲得省部級科學技術獎勵三等獎以上1項（須取得個人獎勵證書，下同）或市級科學技術獎勵一等獎1項；2. 作為主要發明人（排名前3，下同），取得所從事專業的發明專利2項，或作為第一發明人取得所從事專業的實用新型專利3項，且已開發實施并取得較好的經濟效益或社會效益；3. 作為主要完成人參與省部級1項或市廳級2項重點工程（含規劃、勘察、設計、施工、監理等，下同）、重大科研（含自然科學基金、科技重大專項、重點研發計劃、重點科研項目等，下同）、重大技術攻關項目（含新設備、新技術、新材料、新工藝的研制、開發及推廣等，下同）建設或研究，且經第三方評價處于國內較高水平，或經市級以上主管部門鑒定、驗收；4. 主持市廳級重點工程、重大科研、重大技術攻關項目1項，且經第三方評價處于國內較高水平，或經市級以上主管部門鑒定、驗收；5. 作為主要參編者參與編制省級以上技術標準、技術規范2項，或作為第一參編者參與編制省級施工工法4項，且通過省級以上主管部門審定并頒布實施。（五）在公開發行的科技期刊上發表與所從事專業相關的學術論文2篇；或作為主要作者公開出版與所從事專業相關的具有較高學術價值的學術、技術著作1部，本人撰寫部分不少于5萬字并標注。