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成都市靈活就業50歲退休,自由職業者50歲可以退休領取養老金嗎

來源:整理 時間:2023-01-20 15:56:39 編輯:成都生活 手機版

1,自由職業者50歲可以退休領取養老金嗎

不可以,靈活就業人員養老保險參保者法定退休年齡為男60周歲、女55周歲。但如果前期曾為企業女工人且滿足一定時長,則可以以女工人身份在50周歲退休

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2,靈活就業人員女50歲可以退休嗎

這要看個人情況,92年底前有工齡的目前可以,沒有的到55歲
一般是指女性可以50周歲退休,領起養老金。男性必須要到60周歲

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3,靈活就業人員50歲退休嗎

國家從有靈活就業人員參加養老保險的政策以來,一直就明確規定女自由職業者是55周歲退休。
按照規定,現在的法定退休年齡,女職工是50歲退休,女性靈活就業人員是55歲退休。

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4,成都女職工50歲能退休嗎

女性,個體戶55歲,企業包括破產企業(國企、合資、私企等)50歲辦理退休手續。
國家政策規定,連續足額繳納養老保險費15年以上,企業女工人年滿50周歲可以辦理退休手續享受退休待遇

5,我在企業中交了19年社保靈活就業交了10年社保請問50歲可以退

按省水平,50歲可以退!文件依據是勞動人事部1978年104號文件
企業女職工50歲可以退休了,男職工要滿60歲才可以退休,建議你去當地的社保中心詳細咨詢一下。
要是女性50歲可以正常退休。男性50歲可辦理病退,特殊工種55歲退休,正常60歲退休。

6,以靈活就業人員交企業職工養老倮險女性交滿十五年五十歲能退休

你好!女職工可以在五十歲辦理退休。所謂女職工就是在企業工作的女性員工,認定的標準就是一個,由單位和個人按比例繳納養老保險滿15年的。靈活就業人員繳納養老保險的女性,必須要到55歲才能辦理退休;辦理城鄉居民養老保險的女性,要60歲才能辦理退休。嚴格說來,辦理城鄉居民養老保險的一般沒有退休這個概念,都叫“領取養老金”。如有疑問,請追問。
不能。靈活就業女性是五十五周歲退休。
按社會保險法的規定女的五十五歲才可以申辦退休
按國家政策規定靈活就業人員女性要交養老保險按累加滿15年或以上,55歲才可以退休哦!

7,今年剛50歲是靈活就業人員可以退休嗎

靈活就業人員男年滿60周歲、女年滿55周歲時,累計繳費年限滿15年的可以辦理退休手續。 根據勞社部發〔2001〕20號關于完善城鎮職工基本養老保險政策有關問題的通知 第三條規定:“城鎮個體工商戶等自謀職業者以及采取各種靈活方式就業的人員,在其參加養老保險后,按照省級政府規定的繳費基數和比例,一般應按月繳納養老保險費,也可按季、半年、年度合并繳納養老保險費;繳費時間可累計折算。上述人員在男年滿60周歲、女年滿55周歲時,累計繳費年限滿15年的,可按規定領取基本養老金。累計繳費年限不滿15年的,其個人帳戶儲存額一次性支付給本人,同時終止養老保險關系,不得以事后追補繳費的方式增加繳費年限。”
國家從有靈活就業人員參加養老保險的政策以來,一直就明確規定女自由職業者是55周歲退休。
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