最后，介紹一下縣級煙草局的職工收入。首先，介紹一下煙草局（公司）工作人員的基本情況，中國煙草總公司公布過煙草職工的工資情況，我單位有一個同事就是從煙草考成公務員的，他之前是省招進去的管理類職工，分配在縣煙草局，煙草局不知道，煙廠的福利真的不是一般的好。
煙草局不知道，煙廠的福利真的不是一般的好。三線城市的卷煙廠，征用一塊地皮，為職工建房，科級干部以上的，200多平米的聯排別墅。小別墅上下二層，落地玻璃，大客廳，配車庫，主人是煙廠的科長，老倆口退休住在空蕩蕩的別墅，空曠冷清，人氣不足。達到規定的老職工，也有100多平米，2室2廳，煙廠退休工人，工齡達到40年以上，退休工資7千多元。
地區不同，收入也不同，但總體來說其收入大大超過當地公務員收入。2015年我考入隔壁省級貧困縣，湖南，因喜歡買彩票，在彩票站認識了兩個煙草系統的，一個是稽查大隊長，一個是普通職工。后來熟悉了，那名普通職工聊天時談起他兒子考到別的縣公安局，實習期工資才1824元，山區補貼也沒有，我就順口問了一下他的收入：一年18萬多，
3、縣級煙草局（公司）普通員工的年收入有30萬嗎？
你好，雖然煙草公司的收入很高，但普通職工的年收入根本達不到30萬，還是十幾萬的居多。首先，介紹一下煙草局（公司）工作人員的基本情況，我國的煙草行業實行垂直管理，國家煙草專賣局與中國煙草總公司“一套人馬、兩塊牌子”，履行監管、生產、銷售等多種職責。國家局（總公司）下面既有負責銷售、監管的省、市、縣三級煙草專賣局（公司），也有負責生產的省級中煙工業公司，
特別要注意的是，各級煙賣局不是按照行政機關進行管理的，而是按照央企進行管理的。因此，其正式工作人員不是公務員，而是央企職工，最直觀的證據就是各級煙草局（公司）不通過公務員考試招人，而是自行組織專項考試（國招、省招），正式工作人員簽訂勞動合同，繳納企業職工基本養老保險。然后，介紹一下各級煙草專賣局（公司）工作人員的分類，
煙草局（公司）中的正式職工其實也有等級之分，分別是：1、管理類職工，是指通過國招或省招進入煙草的央企職工。國招是指以國家局（總公司）名義進行的招聘，主要分配在國家局（總公司）工作；省招是指以省局（省公司）名義進行的招聘，一般分配到市、縣局（公司），管理類員工是煙草的骨干力量，從事辦公室、財務、綜合管理、案件審理等工作，局（公司）領導、中層管理人員都從他們當中提拔，一般只面向應屆畢業生進行招聘，有員額限制，相應的福利待遇也是最好的。
2、業務類職工，是指由市局（市公司）招聘的央企職工，包括客戶經理、市場管理員、專賣稽查員等等，既面向應屆畢業生招聘，也面向社會人員招聘，一般分配在市、縣兩級，業務類職工雖然也是正式職工，福利待遇并不差，但是跟管理類職工的差距比較明顯，職業上升空間也非常狹窄。因此，普通職工的身份不同，收入也有一定的差距，管理類職工要好于業務類職工，
最后，介紹一下縣級煙草局的職工收入。我單位有一個同事就是從煙草考成公務員的，他之前是省招進去的管理類職工，分配在縣煙草局，按照他的說法，煙草的工資其實沒有外人想象的那么高。我們是浙江的二線城市，他當時的年收入大概在15萬左右，確實比當地的公務員要高一些，但差距不算太大，當然，若是能夠提拔為中層管理人員、甚至局（公司）領導之后，收入的增長幅度會非常明顯，會比同級的公務員高出一截。
其實，中國煙草總公司公布過煙草職工的工資情況，財政部經濟建設司2021年1月曾發布公告，2019年中國煙草總公司的在崗職工是51.6萬人，年平均工資是18.67萬元，遠高于私營單位職工的5.36萬，也高于非私營單位職工的9.05萬。但是，這18.67萬是所有職工的平均數，縣級煙草局（公司）普通職工其實是被平均的那一批人。
