有哪些省考公務員 職位？中國公務員 職位有哪些分類公務員職位分為領導職位和非領導職位。公務員有哪些工作公務員工作主要有五類:1，專業技術職位，國家公職人員有哪些工作？公務員有哪些類型的工作公務員主要有五類工作:1，專業技術職位。公務員 職位有哪些類別？按照一定的標準，公務員 職位類別劃分。

公職人員主要是指:(1)國家工作人員是指在國家機關、國有企業、國家事業單位工作的人員以及其他依法從事公共事務的人員；(二)集體經濟組織的工作人員；(三)其他處理和管理公共財產的人員。職位有很多人，比如一些政府單位的工作人員，除了司機、保安、后勤人員，還有一些公立學校的老師等等。公務員，全稱是National 公務員，是負責統籌管理經濟社會秩序和國家公共資源，維護國家法律法規實施的公職人員。

Classify公務員職位按照一定的標準。職位的分類是職位的性質、特點和管理需要。目前我國公務員 職位類別分為綜合管理類、專業技術類和行政執法類。1.綜合管理是指-0 職位除專業技術、行政執法、其他以外的類別。2.專業技術類是指在機關中承擔專業技術職責，為實施公共管理提供直接技術支持和保障的類別公務員-1/。

4.專業技術崗位和行政執法崗位除了職位的特殊性外，還有其他公務員-1/類別具有一定的特殊性，在實踐中需要分開管理。公務員職位分為領導職位和非領導職位。領導職務分為:正職、副職、省部級正職、省部級副職、局級正職、局級副職、縣處級正職、縣處級副職、鄉科級正職、鄉科級副職。非領導職務的級別設置在局級以下。綜合管理類非領導職務分為:巡視員、副巡視員、調研員、副調研員、主任科員、副主任科員、科員、科員。

公務員領導職務級別之間的對應關系是:(1)國家級職務:一級；(二)國家級副職:四級至二級；(三)省部級正職:八級至四級；(四)省部級副職:十至六名；(五)局級正職:13級至8級；(六)副局級:十五至十級；(七)縣級正職:十八級至十二級；(八)縣級副職:二十至十四名；(九)鄉級正職:二十二級至十六級；(十)鄉級副職:二十四級至十七級。

公務員轉崗資格條件:第六條轉崗人選除符合公務員 Law第十一條規定的條件外，還應當符合下列條件: (一)政治、業務素質好，工作能力強，勤奮敬業，成績突出。(二)具有與擬調入崗位要求相當的工作經歷和資格條件職位。(三)具有公務員 Law及其配套法規規定的晉升擬任職務所需的最低累計工作年限。調入機關的專業技術人員應當擔任副高級專業技術職務2年以上，或者已經擔任正高級專業技術職務。

公務員: 1中的帖子主要有五類。專業技術類職位。專業技術類是指在事業單位中承擔專業技術職責，為公共管理的實施提供直接技術支持和保障的類別公務員-1/。專業技術類職位的本質特征是指公務員履行專業技術職責，為公共管理的實施提供專門技術支持和保障的團隊。2.行政執法職位。行政執法類是指工商、稅務、質檢、環保等履行市場監管和社會管理職能的基層單位的行政執法部門中設置的類別公務員職位1。