我做五星級酒店的我來回答這個問題，五星級酒店前臺必須是美女啊。酒店前臺的工資雖然只有兩三千，但還是有很多的年輕姑娘愿意去做這份職業，這到底是為什么呢，首先我們要知道的是，雖然酒店的前臺工資不是很高，但是這是一個非常穩定的工作，酒店前臺有upsell，可以推薦客人升級房型，升級完了是有提成的。

1、為什么酒店前臺都是美女，工資兩三千，卻仍然干的津津有味？

我做五星級酒店的我來回答這個問題，五星級酒店前臺必須是美女啊！這是五星級酒店的臺面啊！為什么工資低還能有這么多美女呢？首先五星級酒店待遇并不低，前臺工資可能就四千塊錢但是一個月拿到手的肯定不止三四千塊錢。酒店前臺有upsell，可以推薦客人升級房型，升級完了是有提成的，還可以推銷酒店行政待遇，還有酒店月餅粽子等其它產品，做得好的話提成可以拿到五六千甚至上萬。

另外如果你英語好能力強，在酒店可以升職如果你做到總監級別月薪四五萬都有可能，其次酒店福利待遇好，可能除了國企以外沒有那個公司有五星級酒店正規了。五星級酒店包吃包住而且伙食很不錯，節假日三倍工資，五險一金足額繳納，年終獎，嚴格的五天八小時，享受所有國家法定節假日，住五星級酒店員工價低至五折以下，餐飲折扣再加上五星就酒店高大上的環境說出去很有面子，所以五星級酒店很適合不那么想掙錢的女孩子，自然美女就多了，

2、酒店前臺工資才兩三千，還有那么多年輕美女愿意做，對此你怎么看？

酒店前臺的工資雖然只有兩三千，但還是有很多的年輕姑娘愿意去做這份職業，這到底是為什么呢？其實現在出差旅游住酒店是非常平常的事情，不僅方便而且也很快捷，很多朋友發現酒店的前臺大部分都是一些看上去比較年輕的姑娘，她們在這樣的一個年紀沒有選擇從事別的職業，而是選擇看上去沒有什么技術含量的工作，這其中自然是有她們的原因的。

首先我們要知道的是，雖然酒店的前臺工資不是很高，但是這是一個非常穩定的工作，而且大部分酒店的環境都比較好，在這樣的一個環境中工作也會讓人感到非常的開心。并且酒店的前臺很少會讓你加班，因為大家都是提前排好了值班表，基本上沒有什么突發的情況需要加班，所以業余時間比較多，壓力也沒有那么大，我們不要只看到她的平時工資，還要看到她的獎金，因為有時候酒店經常會接一些大的單子盈利之后會給工作人員發很多的獎金，福利也是比較好的。

特別如果你要是能夠多熬幾年的話，當上店長或者經理，職業前景還是比較好的，輕松沒有那么累，即便剛開始的時候工資低一些，也是很多人都能夠忍下來的。這樣來說的話，有很多的朋友們就對此有些了解了，而且當前臺其實也是一個非常能和人打交道的地方，能夠鍛煉自己的口才，還有與人交流的思維，就算以后真的不想干前臺了，去做一些別的銷售工作也是非常有幫助的。