可以說揭陽市下面縣級市教師待遇待遇非常低，當?shù)亟處煷鲋挥兄猩绞薪處煷龅乃姆种蛔笥遥罹鄬嵲谔螅谊柺畜w制內(nèi)工作人員的待遇真的太低了。我們這3線城市普通社區(qū)診所一般也就23個護士一般是上下午倒班上班時間相對少點待遇相對少點一般也就2千多如果社區(qū)醫(yī)院人流量大點也忙點可能會多點3000到4000沒有夜班的還有體檢中心不太忙工資待遇也不太高只有當?shù)財?shù)一數(shù)二的綜合性醫(yī)院效益好的待遇會高但是相對的上班時間長考試多比較累護士流動性較大且青春飯老護士在大醫(yī)院不是在輔診就是護士長中堅力量還是年輕護士居多。
1、一般社區(qū)醫(yī)院護士待遇如何？
我們這3線城市普通社區(qū)診所一般也就23個護士一般是上下午倒班上班時間相對少點待遇相對少點一般也就2千多如果社區(qū)醫(yī)院人流量大點也忙點可能會多點3000到4000沒有夜班的還有體檢中心不太忙工資待遇也不太高只有當?shù)財?shù)一數(shù)二的綜合性醫(yī)院效益好的待遇會高但是相對的上班時間長考試多比較累護士流動性較大且青春飯老護士在大醫(yī)院不是在輔診就是護士長中堅力量還是年輕護士居多。
人比人，氣死人，單論公務員工資，廣東作為全國翹楚，整體水平比其他地方高太多了。以副處為例，本地公務員將近二十年工齡的副處實職每月到手5500多元，含車補，年終績效32000多，算上餐補、物業(yè)補貼以及雙邊公積金等福利，一年全包收入大概也就是13萬出頭，同樣級別，去年咨詢過廣州過來考察某部門領(lǐng)導，他粗略算給我們的年收入全包在35萬 ，一個人的收入差不多頂我們?nèi)齻€，讓我們自嘆弗如。
今年，本單位有一個副科級干部通過遴選考到深圳龍崗區(qū)，他在我們這拿到手的收入一年9萬不到，加上公積金勉強10萬，到深圳后不說工資，就拿公積金和房補已經(jīng)遠超他在這邊的年收入，為此他很慶幸遴選到深圳，不過面對深圳的高房價有時候也很無奈，這是后話，總的來說，廣東作為全國經(jīng)濟的排頭兵，公務員得益于財政實力雄厚，普遍高于全國水平。
不過廣東也有發(fā)展差距，深圳、廣州經(jīng)濟實力最強，公務員工資最高，科級以上年綜合收入在30萬以上非常正常，堪稱全國公務員工資的頭部群體，他們說排第二，估計沒人敢說第一；佛山、東莞、珠海等地次之，工資待遇雖不如深圳、廣州，比廣東其他地區(qū)相對要高，平均22萬 應該是正常水平；廣東惠州、中山等地又要低一點，年綜合收入20萬上下；最差的是粵西北和粵西南地區(qū)的幾個地市，比如韶關(guān)、清遠、肇慶等地，年綜合收入平均12-18萬之間，各種檔次的都有，比全國絕大多數(shù)要好，然又落后于廣東的一二線城市，
3、廣東省揭陽市公務員待遇怎么樣，一個月工資有多少？
揭陽市公務員待遇比較低，我對廣東省揭陽市公務員的工資待遇比較了解，下面我詳細分享一下廣東省揭陽市公務員的工資待遇情況。揭陽市公務員待遇比較低，位居廣東省下游水平全國各個省份和不同地區(qū)公務員的工資待遇有一定差異，因此公務員的工資待遇有明顯地域差，公務員的工資待遇是由工作所在地的財政負擔的，因此一個城市經(jīng)濟越發(fā)達，財政收入越高，那么當?shù)毓珓諉T的待遇一般情況下也會越高。
廣東省處于沿海發(fā)達地區(qū)，GDP穩(wěn)居全國第一名，廣東的珠三角區(qū)域可以說富得流油，所以廣東省公務員的工資待遇也非常不錯，穩(wěn)居全國前三名。揭陽市屬于廣東省一個普通地級市，經(jīng)濟實力一般，那么當?shù)毓珓諉T的工資待遇在廣東省處于什么樣的水平呢？如下圖所示，在2020年上半年廣東省各市一般公共預算排名中，揭陽市財政收入位居廣東省第17名，排名廣東省下游水平，因此揭陽市公務員的工資待遇比較低，
揭陽市公務員的工資待遇究竟有多少？一、揭陽市某縣級市公務員待遇（全市較低工資水平）揭陽市下面某縣級市公務員，工齡4年，職級為一級科員，本科畢業(yè)。每個月到手工資為4670（包含過節(jié)費和住房維修基金），每月的雙邊公積金一共1560，由于縣級市的財政比較窮，沒有年底績效，一年的未休假補貼為1518，計生獎一年3000多。
