二。財(cái)務(wù)崗位職責(zé)(一)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)1。提出崗位設(shè)置、人員編制和會(huì)計(jì)組織程序的方案。同時(shí)負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)人員的選拔、培訓(xùn)和考核。2.貫徹國家財(cái)稅政策法規(guī)，結(jié)合公司具體情況建立規(guī)范的財(cái)務(wù)模型，指導(dǎo)建立和完善相關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，負(fù)責(zé)檢查公司內(nèi)部-1。

這取決于公司規(guī)模和市場要求(上市公司或未上市公司)？如果是一般企業(yè)，中小型，可以基于關(guān)鍵點(diǎn)(重要的，經(jīng)常遇到的)構(gòu)建一個(gè)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)，可能不全面。而不是事事專注，實(shí)施起來容易流產(chǎn)。主要包括:現(xiàn)金收支管理辦法、財(cái)務(wù)報(bào)銷制度(包括報(bào)銷流程、審批權(quán)限等。)、物資材料采購規(guī)定、固定資產(chǎn)管理辦法、合同管理規(guī)定以及財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)等。

第一節(jié)總則第一條為了加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)的管理，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和財(cái)務(wù)制度，結(jié)合公司的具體情況，制定本制度。第二條財(cái)務(wù)管理層必須在加強(qiáng)宏觀調(diào)控和微觀搞活的基礎(chǔ)上，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律，以提高經(jīng)濟(jì)效益，增強(qiáng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)實(shí)力為目的。第三條財(cái)務(wù)管理層應(yīng)貫徹“勤儉辦企業(yè)”的方針，勤儉節(jié)約，精打細(xì)算，制止鋪張浪費(fèi)和一切不必要的開支，在企業(yè)經(jīng)營中減少消耗，增加積累。

財(cái)務(wù)系統(tǒng)管理范文怡?？倓t根據(jù)《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》、財(cái)務(wù)總則等會(huì)計(jì)法律法規(guī)，制定本制度。讓我們在學(xué)習(xí)前做個(gè)小測驗(yàn)。點(diǎn)擊測試我是否適合學(xué)會(huì)計(jì)。1.會(huì)計(jì)年度為今年1月1日至12月31日。2.公司采用房地產(chǎn)開發(fā)制度，會(huì)計(jì)核算采用權(quán)責(zé)發(fā)生制。二?，F(xiàn)金和銀行存款的管理。財(cái)務(wù)收款必須出具收據(jù)或發(fā)票。原則上，開具票據(jù)的人員應(yīng)與收款人分開，會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)開票，出納負(fù)責(zé)收款。

2.現(xiàn)金和銀行存款的收付應(yīng)逐筆登記并交付當(dāng)天，及時(shí)入賬。每天上班前半小時(shí)，內(nèi)部清點(diǎn)現(xiàn)金，自己查賬，做到日結(jié)日結(jié)。3.開具收據(jù)或發(fā)票時(shí)，需要注明付款方式是現(xiàn)金還是轉(zhuǎn)賬。如果是轉(zhuǎn)賬，需要注明票據(jù)的種類和號(hào)碼。4.銀行財(cái)務(wù)印章單獨(dú)保管，專人負(fù)責(zé)。5、支票、匯票、電匯等轉(zhuǎn)賬，要實(shí)行登記制度(購買支票后，用專門賬戶記錄票據(jù)號(hào)碼)要逐筆登記并注明資金使用方向和票據(jù)號(hào)碼。

財(cái)務(wù)管理制度1。一般規(guī)定1。根據(jù)《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》和《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》，制定本制度；2.為規(guī)范公司日常財(cái)務(wù)行為，發(fā)揮財(cái)務(wù) in 公司業(yè)務(wù)管理作用，提高經(jīng)濟(jì)效益，方便公司部門和員工。同時(shí)，進(jìn)一步完善公司-1管理制度，維護(hù)公司，以及員工的相關(guān)合法權(quán)益，制定本制度；財(cái)務(wù)管理細(xì)則1、總則1、公司 財(cái)務(wù)實(shí)行以“計(jì)劃”為特征的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制:經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)的計(jì)劃內(nèi)付款，由相關(guān)事業(yè)部總經(jīng)理書面授權(quán)。財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人監(jiān)督核實(shí)。如果是計(jì)劃外的，必須有公司總經(jīng)理的書面授權(quán)。

二。財(cái)務(wù)崗位職責(zé)(一)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)1。提出崗位設(shè)置、人員編制和會(huì)計(jì)組織程序的方案。同時(shí)負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)人員的選拔、培訓(xùn)和考核。2.貫徹國家財(cái)稅政策法規(guī)，結(jié)合公司具體情況建立規(guī)范的財(cái)務(wù)模型，指導(dǎo)建立和完善相關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，負(fù)責(zé)檢查公司內(nèi)部-1。

公司財(cái)務(wù)管理制度總的原則是加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，并結(jié)合/根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和建設(shè)局的制度財(cái)務(wù)。1.財(cái)務(wù)管理層必須在加強(qiáng)宏觀調(diào)控和微觀搞活的基礎(chǔ)上，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律，目的是提高經(jīng)濟(jì)效益，增強(qiáng)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力。財(cái)務(wù)管理層應(yīng)貫徹“勤儉辦企業(yè)”的方針，勤儉節(jié)約，制止企業(yè)經(jīng)營中的鋪張浪費(fèi)和一切不必要的開支，減少消耗。

三、出納不得兼管、保管會(huì)計(jì)檔案和登記債權(quán)債務(wù)賬目。四、會(huì)計(jì)人員應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行崗位責(zé)任制，各司其職，互相配合，如實(shí)反映和嚴(yán)格監(jiān)督各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。記賬、核算、報(bào)銷必須做到手續(xù)完備、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)字準(zhǔn)確、賬目清楚、月結(jié)月結(jié)、近日報(bào)銷。五.財(cái)務(wù)處理會(huì)計(jì)事務(wù)，人員必須堅(jiān)持原則，按規(guī)定辦事。對(duì)于違反財(cái)務(wù)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度的事項(xiàng)，必須拒絕付款、報(bào)銷或執(zhí)行，并及時(shí)向總經(jīng)理報(bào)告。

根據(jù)《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》、《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》和《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》編制。僅供參考~第一章總則1.1本-1根據(jù)《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》(以下簡稱《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》)、《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》、《企業(yè)會(huì)計(jì)通則》和《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》制定。1.2本管理制度適用于XXXX 公司及其控股公司；所有部門和人員必須認(rèn)真執(zhí)行本財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。

1、財(cái)務(wù)管理層必須在加強(qiáng)宏觀調(diào)控和微觀搞活的基礎(chǔ)上，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律，目的是提高經(jīng)濟(jì)效益，增強(qiáng)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力。財(cái)務(wù)管理層要貫徹“勤儉辦企業(yè)”的方針，勤儉節(jié)約，杜絕企業(yè)管理中的鋪張浪費(fèi)。增加積累，2。公司設(shè)置財(cái)務(wù)部門主管財(cái)務(wù)協(xié)助總經(jīng)理管理財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。三、出納不得兼管、保管會(huì)計(jì)檔案和登記債權(quán)債務(wù)賬目。

記賬、核算、報(bào)銷必須做到手續(xù)完備、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)字準(zhǔn)確、賬目清楚、月結(jié)月結(jié)、近日報(bào)銷。五.財(cái)務(wù)處理會(huì)計(jì)事務(wù)，人員必須堅(jiān)持原則，按規(guī)定辦事，對(duì)于違反財(cái)務(wù)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度的事項(xiàng)，必須拒絕付款、報(bào)銷或執(zhí)行，并及時(shí)向總經(jīng)理報(bào)告。六、會(huì)計(jì)人員力求穩(wěn)定，不調(diào)動(dòng)，財(cái)務(wù)一個(gè)人因故調(diào)動(dòng)工作或離職時(shí)，必須與其繼任者辦理交接手續(xù)。未辦理交接手續(xù)，不得離職或中斷會(huì)計(jì)工作。