你只要說一聲，我是深圳人，亮出身份證你就是深圳人了，我問戶籍的人，有身份證就是深圳人了嗎。b站up拉紅桑自稱深圳人，爸媽都東北來的，爺奶可能關里來的，人家也自稱深圳人，怎樣能怎樣，認同，就是深圳人咯我有各種理由不認同自己，要自信，那沒上過大學，職專的韶關老鐵深圳土生長大，也自稱深圳人，買不起房，他怎么本地了，他爹從韶關來的，他爹也是我眼中的深圳人。

1、為什么感覺現在來深圳打工的人越來越少了？

這個問題我想從我身邊的人和事說起。最近我辦公室辭職三人，注意：他們是辭職回內地，而不是跳槽在深圳另找工作，我同他們三個人都談過話：第一個是一個漂亮的女生，湖南人。春節剛過就提出辭職，主要是她父母要求的，說孩子在深圳賺不到錢，又耽誤了青春，看到網上說深圳那么多剩女，做父母的非常擔心好白菜都爛在地里了，無論如何也要回湖南，現在長沙上班。

第二個是個95后小伙，厭惡深圳的高房價，在深圳看不到留下來的希望，要回去也要趁早，回武漢去找工作了，第三位是個八〇后，早年在南昌買了房，沒有出租，一直空著。深圳房價節節攀升，實在看不到希望，早早回去，我還有一個熟人，早年畢業于大連理工大學，學模具的，因為上了年紀，加上深圳工廠越來越少，工作不好找，去年底就回內地了！所以從上面的幾個人的選擇可以看出來離開深圳有兩大原因：一是高房價讓年輕人看不到希望；二是深圳工廠關閉遷走很多，工作崗位減少。

2、深圳月薪過萬的人有多少？

一說起深圳，大家都知道是高薪城市，似乎萬元月薪在這里就是再普通不過的水平，的確，深圳的薪資待遇在全國是一流水準，月薪萬元的占比居全國前三，但是這座萬元月薪滿大街都是的城市，到手月薪不足六千元的占比近七成。而之所以高薪族多，是因為深圳高端企業多、高端人才多，所以形成了收入差距巨大的現狀，比如普通城市月薪三四千的最常見，萬元的也不少，但比例大約只有100:1，月薪3萬以上的2000:1都不到。

而深圳雖然月薪不足六千的近70%，可萬元級別的高達到近20%，月薪3萬以上的占比高達2%，這這意味萬元月薪的比例是普通城市的20倍，3萬月薪的占比是普通城市的400倍都不止，于是就出現了斷崖式薪資差別的情況，就是說四五千的是基層，一萬的也是基層，一萬的都不相信我這薪資都基層了，怎么還會有這么多四五千的？那當然就是行業不同所導致的，就像軟件行業基層怎么可能和文案基層一個待遇？不論服不服，多個統計機構的統計結果也都是如此，月薪萬元占比2成已經是往多了說，別把高薪城市的現狀當成神話，更不要總拿“我身邊都XXX月薪”，每個人的朋友圈不同，你月薪一萬多，朋友圈和同事大多也都這個水平，這是由你所處行業和所在環境所決定的。

3、有多少人在深圳呆了二十年以上依然是租著房子，打工一族？

我就是其中一員，來深圳二十多年了，依然一無所有，從青茐歲月到步入中年，從曾經心懷夢想到中年的辛酸無奈認識男朋結婚生子到被離婚，帶著孩子租住著城中村農民房，每天上班下班為了生活堅持著，有時真的好想放棄撐不下去了，想到那遙遠的故鄉，背井離鄉這些年呆在老家的時間屈指可數，有些陌生有些模糊，物是人非，回不去的故鄉留不下的城市一覺醒來又得滿血復活，為了生活，為了孩子必須努力別無他法，

4、一般在深圳工作十年，有多少人能買深圳的房？

在深圳工作十年買房的，基本集中在這幾類人：1、華為騰訊，銀行等知名公司的員工，包括絕大多數基層員工，他們一直拿著遠高于社會平均的收入，而且又有周邊同事買房的示范作用。2、公務員、事業單位絕大多數人和國企央企的中層干部及以上，這些人收入穩定，收入也較好，有買房的意識，3、廣大較有規模私企的高層和較成功的生意人，這些人收入不穩定，但是手里現金流多，能一次性拿出很多錢，基本也會買房。

4、家里條件好，雙方二三線城市父母單位好，有一定的積蓄，擔負首付，子女月供，5、剩下的，就是廣大很想買房但是無能為力的人，這些人最難受，比如廣大央企國企基層員工、一般的公司主管或者部分經理，這些人年薪十幾萬到二十萬，家里條件一般，省吃儉用，一年存下十萬八萬，或者三五萬，高不成低不就，回老家不甘心，而且工作也不如現在的，留深圳難受。