99v久久综合狠狠综合久久,免费看成人片,亚洲人亚洲人色久

本文目錄一覽

1，怎么樣才能更好地管理自己時間
2，怎么學會管理好自己的時間
3，時間管理的有效方法有哪些
4，我們如何管理好自己的時間
5，如何有效管理自己的時間
6，如何有效做好自己的時間管理
7，如何做到高效管理時間
8，學會管理時間這個作文該怎樣寫寫什么好呢
9，管理時間的重要性
10，如何管理好時間

1，怎么樣才能更好地管理自己時間

有效地安排

怎么樣才能更好地管理自己時間

2，怎么學會管理好自己的時間

最常見的是我們的時間管理。自從進入了大學，我們有了更多的空余時間，時間管理便是不可或缺的手段之一。但是在我們學生的實際生活中，浪費時間的癥狀主要表現為辦事拖拉、打牌和打游戲、連續看小說、電話聊天、長時間QQ、經常性喝酒聚餐、閑談聊天、猶豫不前、沒目標、不考慮輕重緩急、憑記憶辦事等等。鑒于更好地適應以后工作的壓力和外部的競爭狀況，在學校里學會有效地管理時間對我們大學生來說十分重要。在管理個人的時間過程中我覺得應注意如下幾點: 1:對學習和工作的事先作計劃。每天、每周給自己定學習和工作計劃和目標，對所學的和感興趣的知識進行系統學習和記錄，一般是當時作出記錄，不得已的情況下可事后回憶補記，盡量做到事前控制；應準備一個待辦事項清單、時間記錄本或效率手冊，以備分析檢查或查閱待辦事項；在宿舍的臺歷或記事本上，標注當天或預定的學習與工作計劃，以備遺忘，也可在電腦系統或電子記事本設置發聲裝置以便及時提醒；設身處地考慮自己是否浪費別人時間，或對別人有無幫助，如情況消極應及時糾正。2:現在就做。許多人習慣于“等候好情緒”，即花費很多時間以“進入狀態”，卻不知狀態是干出來而非等出來的，最佳時機是需要把握的。請記住，栽一棵樹的最好的時間是20年前，第二個最好的時間是現在，手中的鳥比林中的鳥更有效。3,學會說“不”。計劃趕不上變化是經常遇到的情況，確實有很多時候自己原本已安排好了計劃，但是經常會臨時出現一些變化。例如，朋友拉你去逛街，會占用你大部分自由時間，在這種情況下，要學會恰當地拒絕，這是時間管理中的擺脫變化和糾纏的一種很有效的方法。但是拒絕時要講究技巧，不宜直截了當，而要委婉，用他人覺得確實是合理的理由來拒絕。要學會限制時間，不僅是給自己，也是給別人。不要被無聊的人和無關重要的事纏住，也不要在不必要的地方逗留太久，不要將整塊的時間拆散。一個人只有學會說“不”，他才會得到真正的自由。同時也要避開高峰，如避免在高峰期乘車、購物、進餐，可以節省許多時間。4，時間價值觀念。避免“一分錢智慧，幾小時愚蠢”的事例，如為省兩元錢而排半小時隊，為省兩毛錢而步行三站地等等，都是極不劃算的。對待時間，就要像對待經營一樣，時刻要有一個“成本和價值”的觀念，要注重時間的機會成本，使時間產生的價值最大化。只有這樣才能更好的學習，好好把握大學的思念時光。又或者情侶之間的管理學知識。德國動物學家霍斯特提出的刺猬理論：刺猬在天冷時彼此靠攏取暖但保持一定的距離，以免互相刺傷。我在和我的男朋友接觸的時候，他總是想知道我的一切事情，他打電話的第一句話，總是“你在干嘛？”從來沒有改變過。而且我們一見面他總要看看我的手機，其實他就是想看看我的信息以及通話記錄。我們以為這件事吵了很多次架了。但是依然沒有用，他依然還是那樣，也許可能是他性格本身就是這樣的，也許是他不知道這個道理。我看我有時間的話應該和談談管理學了，談談這個刺猬理論。保持親密的最重要的方法就是保持適當的距離。還有一個磨合效應：新組裝的機器，通過一定時期的使用，把把摩擦面上的加工痕跡磨光而變得更加密合。這個磨合效應同樣在情侶之間能體現出來。每個人都有一定個性，但是要想和自己喜歡的人彼此在一起，必須彼此讓這兒點，我們本身的楞楞角角很可能會妨礙到情侶之間的交談或是交往再或是生活。所以這時，情侶之間應該好好地磨合一下，讓彼此之間更親密。而此刻我自身面對正面對著管理問題。大三的我，正面對著就業與考研的十字路口。說實話，我是一個對自己未來特別不明確的人，現在我也要逼著自己去做一個決定了，我想用管理學的術語來說可以叫做決策吧。我們宿舍六個同學，四個考研，一個就業。我還是有些迷茫的，我需要在考研就業中做出一個決策。現在就業壓力越來越大了，不少人選擇報考研究生。這樣，一來可以晚些進入社會，躲避一下現在的就業壓力，并且還可以再享受一下校園生活；二來可以在提高自身的科學文化素質，有一個更高的文憑可以獲得比本科生更好的工作。考研的好處是有挺多的，但是考研的難度還是很大的，考研的機會成本也是很大的，對于我自己來說，數學就是一個很難攻克的難關，失敗的可能性也是很大的，在備考期間，我可能會失去一些實習的機會。其實早點進入社會去工作也沒什么壞處，可以早點認識這個社會。它的激烈競爭、殘酷的優勝劣汰，這是身處在象牙塔內的我們無法認識到的。所以，我選擇就業。在做好決策之后，就該為這個決策做一個符合自己的計劃了。對于就業，現階段我的計劃就是在不影響學校成績的同時找到一個與自己未來職業生涯有關聯的實習工作。在實習中，可以學到一些工作方法，積累一些工作經驗，學會如何協調與周圍人的關系，這對于我未來的生活工作都有很大的意義的。找實習，我要先做好一份自己的簡歷，然后在一些招聘網站上找找看并投一些簡歷，或者去一些招聘市場看看。但是我不得不說的就是，就算自己有很明確的目標，有自認為很完美的計劃，但實施起來卻還是總會出現問題，總是會達不到自己的目標。這樣的事情其實很多，女生總是會想要減肥，像我就是，經常會把這兩個字掛在嘴邊，也會為自己制定一個減肥的計劃，比如早餐吃什么、中餐吃什么、要去操場跑步運動什么之類的，往往就是實行幾天就堅持不下去了，開始為自己尋找各種各樣的借口了。我想，可能是自己的計劃做得不夠好吧，就像減肥，得循序漸進，不能一下子把自己餓個好幾天，這樣肯定堅持不下。管理是在一定的情境下，通過運用人力資源和其他資源，以有效地實現目標的活動或過程。管理學是一門很實用的學科，我們可以通過計劃、組織、領導、控制等科學方法提高效率，不論是在工作中還是生活中，通過正確的運用管理學中的科學理論，可以使我們的目標更容易實現，提高效率，獲得更多的效益。日常生活中的管理理論還有許多，比如木桶理論就是源于生活的例子。木桶理論是酒與污水定律，指把一匙酒倒進一桶污水，得到的是一桶污水；如果把一匙污水倒進一桶酒，得到的還是一桶污水。在任何組織里，幾乎都存在幾個難對付的人物，他們存在的目的似乎就是為了把事情搞糟。最糟糕的是，他們就像果箱里的爛蘋果，如果不及時處理，它會迅速傳染，把果箱里其他蘋果也弄爛。爛蘋果的可怕之處，在于它那驚人的破壞力。一個正直能干的人進入一個混亂的部門可能會被吞沒，而一個無德無才者能很快將一個高效的部門變成一盤散沙。組織系統往往是脆弱的，是建立在相互理解、妥協和容忍的基礎上的，很容易被侵害、被毒化。我們，甚至在一定程度上左右著我們的命運。帕金森定律、彼得原理、墨菲法則是生活中管理智慧的結晶。歌德曾說過：“理論是灰色的，生命之樹常青。”這些來自生活的管理智慧，是前人現實生活的體驗、觀察與思考。他們對世界上司空見慣的問題具有高度的敏感性，能夠思索問題的來龍去脈。因為有了生活的支持，管理學才有了活水源頭，才能顯示出開放性和實踐性。管理理論影響著日常生活中的每一個人，我們也必須在生活中學習管理。對普通人來說，高深的管理理論自是難以企及，通俗易懂的生活管理常識才更易通達悟曉。破壞者能力傳播快速的另一個重要原因在于，破壞總是比建設容易。所以對個人來說，如果自身有什么缺點是會影響自己正常的工作或生活，那么我們就應盡快改正，避免因為小問題而引起大遺憾。類似的例子還可以舉出很多。如我們對自己一年四季衣服的管理。管理得好，每個季節的衣服分門別類放好。再如我們自己對自己書籍的管理。等等。

怎么學會管理好自己的時間

3，時間管理的有效方法有哪些

一、認識時間管理的概念；時間管理就是用技巧、技術和工具幫助人們完成工作，實現目標。時間管理并不是要把所有事情做完，而是更有效的運用時間。時間管理的目的除了要決定你該做些什么事情之外，另一個很重要的目的也是決定什么事情不應該做；時間管理不是完全的掌控，而是降低變動性。時間管理最重要的功能是通過事先的規劃和長期的計劃，做為一種提醒與指引。時間管理就是自我管理，自我管理即是改變習慣，讓自己更有績效，更具效能。把事情很快地做完，叫做效率；把事情很快又很好的做完，叫做效能。時間是資本和無法更新的收入，任何一個制定出來幫助我們高效率地安排時間的計劃，都必須從我們對時間寶貴性的認識入手，管理好你的時間就能管理好你的工作。在進行有效的時間管理之前，必須充分理解時間管理的概念，從而學會掌控時間，合理安排自己的工作和生活，最大限度發揮時間的效力，提高工作績效。二、樹立明確的時間管理目標；成功等于目標，時間管理的目的是在最短時間內實現更多想要實現的目標。人生旅途上，沒有目標就如在黑暗中行走，不知該往何處。有目標才有方向，目標是前進的推動力，能夠淋漓盡致地激發人的潛能。明確的目標對于構建成功人生至關重要。然而，制定目標不是一件容易的事。一個有效的目標必須具備這些特性：1）具體性，有效目標不能大而空，應具有階段性和可操作性。為此，我們可以將大目標分解為一個個階段性目標，再制定出高效的日程計劃，以此督促自己朝向既定目標邁進。2）可衡量性，任何目標都應該有可以用來衡量該目標完成情況的標準，包括衡量階段性成果的控制點和衡量最后績效的指標。3）可達性，無法企及的目標只能是白日做夢，而太輕易達到的目標則沒有挑戰性。成功的目標設定應該既有挑戰性，又不超出自己的能力所及，經過一番努力最終可以達成。4）任何目標都應該考慮時間的限定。不但要確定最終目標的完成時間，還要設立多個小時間段上的“時間里程碑”，以便進行工作進度的監控。三、制定時間管理的行動計劃；哈羅德·孔茨說過：計劃工作是一座橋梁，它把我們所處的此岸和我們要去的彼岸連接起來，以克服這一天塹。目標是計劃的開始和歸宿，設立正確的目標是成功計劃的前提；計劃是實現工作目標的支持系統，是描述使用可以運用的資源達到預先設定的工作目標的方法。在實際行動之前預先對應當追求的目標和應采取的行動方案作出選擇和具體安排，計劃是預測和構想，即預先進行的行動安排，計劃是管理的首要智能。計劃可被定義為“決定目標及如何達成目標的一個程序”，它含有三個特性，前瞻性的思考——思考及判斷未來可能的狀況，下決策——決定未來想要達成的狀況，目標導向——規劃各個標的，以達成期望的狀況。對于時間管理而言，就是要針對設立的明確時間管理的核心目標，依次按重要性排列，然后依照所設立的目標寫出一份詳細的計劃，并依照計劃進行。然后將設定的目標進行分割，何謂分割呢？就是把目標細化，年度目標——季度目標——月度目標——周目標——日目標。四、分清輕重緩急；美國一位著名的管理學家認為：有效的時間管理主要是記錄自己的時間，以認清時間耗在什么地方了，管理自己的時間，設法減少非生產性工作的時間，集中自己的時間，由零星而集中，成為連續性的時間段。將自己工作按輕重緩急分為重要、次要和一般三類，安排各項學習和工作時間和占用百分比；在學習和工作中記載實際耗用時間；每日計劃時間安排與耗用時間對比，分析時間運用效率，重新調整自己的時間安排，更有效的工作。著名管理學家科維提出了一個時間管理的理論，把工作按照重要和緊急兩個不同的程序進行劃分，基本上可以分為四個“象限”，時間管理理論的一個重要觀念是應有重點地把主要的精力和時間集中地放在處理那些重要但不緊急的學習與工作上。那么什么是重要的事和緊急的事呢？重要的事就是你個人覺得有價值且對你的使命，價值觀及首要目標有意義的活動，來自內在的需求，對自己而言要事有時并不緊急但需要更多的時間，并且天天做；緊急的事就是你或別人認為需要立刻處理的緊急時間或活動，來自外界影響你的生活和工作次序。五、合理安排工作時間；有效的時間管理意味著合理安排各項工作。抓住“黃金時間”，每個人都有兩種黃金時間。一種是內部黃金時間，是一個人精神最集中、工作最有效率的時候。內部黃金時間因人而異，在通過觀察掌握了自己的內部黃金時間時，用這個時間段處理最為重要的工作。外部黃金時間是指跟其他人交往的最佳時間。這須遵循他人的日程，但可以利用這段時間充分表達自身的優勢。不要把日程安排得太滿意外情況隨時都有可能發生而占用時間，若日程太滿就會窮于應付。因此，每天至少要為自己安排1小時的空閑時間，讓工作和生活更加從容。同時學會分工合作的授權管理，能讓別人代勞的事情，自己就不要做，學會運用別人的時間。因為每個人的精力都是有限的，所謂有所為有所不為，把自己的精力和時間用在最能體現自己價值的方面。六、形成有條有理的工作作風；今日事今日畢，習慣拖延時間是很多人在時間管理中經常會落入的陷阱。“等會再做”、“明天再說”這種“明日復明日”的拖延循環會徹底粉碎制定好的全盤工作計劃，并且對自信心產生極大的動搖。“今日事今日畢”體現的是一種強有力的執行力，這種執行力將指引按照自己設計好的軌道走向成功的彼岸。同時在工作安排上要與你的價值觀相吻合，不可以互相矛盾。一定要確立個人的價值觀，假如價值觀不明確，就很難知道什么是最重要的，當價值觀不明確，時間分配一定不好。時間管理的重點不在管理時間，而在于如何分配時間。人永遠沒有時間做每件事，但永遠有時間做對你來說最重要的事。七、應用時間管理技巧； 19世紀意大利經濟學家帕累托提出80/20原則，其核心內容是生活中80%的結果幾乎源于20%的活動。比如，是那20%的客戶給你帶來了80%的業績，可能創造了80%的利潤，世界上80%的財富是被20%的人掌握著，世界上80%的人只分享了20%的財富。因此，要把注意力放在20%的關鍵事情上。同時，領導人員工作效果中的百分之八十，往往集中在百分之二十的最重要的工作上，80/20原則就是抓住工作的百分之八十的價值，集中在工作的百分之二十的組成部分這一法則，運用“關鍵的事情占少數，次要的事情占多數”是一個普遍現象這一規律。時間管理是自我管理中重要的內容，大凡業績卓越的人大都是具有高效時間管理的人，應用有效時間管理的方法和技巧，可以合理安排自己的工作與生活，最大限度地發揮時間的效力，提高工作績效。

時間管理的有效方法有哪些

4，我們如何管理好自己的時間

建議你看一下富蘭克林自傳，他對自我的管理方面描述很詳細，有成功必備的方面，祝你好運

5，如何有效管理自己的時間

　　管理好自己時間的真正意義便是為了避免浪費更多的時間，提高自己使用時間的效率，提高工作效率，那么你想知道管理自己的時怎么做才是正確的嗎?下面就由你帶來如何管理自己的時間，希望你喜歡。　　如何管理自己的時間篇1　　一、制定一個合理的工作計劃　　許多管理者常以“沒時間”作為不做計劃的借口。但是，越不做計劃的人越沒有時間。時間只給那些合理安排工作的人。“亂成一鍋粥”就是那些不作計劃的人的工作寫照。因此，有一個概念可以引入，將做計劃的“時間”當作一種節省時間的投資。　　在無意外發生或無正當理由的情況下，最好不要修改計劃，應尊重已訂立的計劃，否則就是浪費時間做計劃了。　　二、做好完善的工作記錄　　忘記上司交代給我們的事情，忘記下屬向自己匯報的市場情況，約客戶的時間和你要參加一個重要會議的時間竟然是相同的。每天總是要重復聽那些已經聽過的事情，干已經干過的事情，所有這些都是因為你沒有一個好的工作記錄。　　工作記錄可以讓我們每天合理地安排自己的時間，提高工作效率，從而達到節約時間的目的。因此，一個習慣隨時記錄工作的人當然是一個高效的人。　　三、確立目標　　我們在工作中經常遇到各種各樣的事情，自己的事情、別人的事情、緊急的事情、重要的事情、或者是閑散的事情，我們該怎樣分配自己的時間，有效地完成這些工作呢?以下幾點原則可供參考：　　1.要事永遠放在第一位　　現實生活當中，許多事情并不是獨立的，往往是交叉重復的。當制定了計劃和目標，合理地將時間分類后，這時出現了一個矛盾，許多事情都需要在同一時間完成，而你又分身乏術，例如：你正要去和客戶談生意，秘書卻告訴你一個重要客戶投訴需要你親自處理……。類似這些事情總是在干擾著每一個人的計劃和目標，那么該怎么處理這些矛盾呢?　　首先將事物以緊急性和重要性為標準分為四大類，如下圖。　　緊急而且重要的事情：危機、緊急的問題、有限期的任務、有限期的準備事項、有限期的會議。　　重要而不緊急的事情：準備事項、預防工作、價值觀的澄清、計劃、關系的建立、真正的休閑充電。　　緊急而不重要的事情：干擾、信件報告、突發事件，許多湊熱鬧的活動。　　不重要不緊急的事情：細小而忙碌的工作、一些電話、浪費時間的事、逃避性的活動、無關緊要的信件、郵件、party、聚會。　　高效能的人士在處理工作中掌握了一個基本原則：要事第一原則。他們總是先處理右上象限的“重要而緊急的事情”。在工作生活當中，他們處理問題的焦點是要事，盡可能處理那些“重要而緊急的事情”和在左上象限上的“重要而不緊急的事情”，從而減少右下象限的“緊急不重要的事情”的發生。他們知道不要被那些瑣碎的小事所牽絆，不能把寶貴的時間花在“滅火”的工作上。所以高效能人士總是有充足的時間做更多的事情。　　2.確立正確的目標　　孔乙己知道“茴”字有四種寫法，可見其當初對學習何其努力，但是這種學問在現實生活中沒有一點意義。這說明他錯誤地訂立了學習目標，事倍功半。　　3.確立切合實際的目標　　一個不切合實際、憑空想象、好高騖遠的工作目標，惟一的作用就是浪費制定者、執行者的時間。　　4.目標必須書面列明　　我們應把書面列明目標當作一個協議，一個與自己簽訂的協議，上面規定了自己應盡的各項義務，必須很努力地工作才能確保遵守協議，這是提高工作效率的動力源泉。　　5.目標必須有時限　　給自己一個工作完成時限往往是提高效率的好辦法，它能避免將大量的時間用于內因消耗上，時刻提醒你現在已經是該做事情的時候了。很多銷售人員都有這樣的經驗，自己需要完成的工作總是在最后半小時或者是最后一個晚上熬到半夜才做完，而在開始做這項工作之前的許多時間里，雖然無所事事，卻不斷安慰自己還有很多時間去做它。我們需要切實可行地給自己安排一個目標時限，確保按照計劃執行。　　四、選擇完成工作目標的途徑　　1.合理分配自己的工作　　將自己的工作分門別類列出明細，然后再按照一定的屬性歸納：如：A.必須自己完成的工作;B.可以交給別人完成的工作;C.需要和同事協同才可完成的工作……，然后再分別判斷這些工作的重要緊急程度，一項一項去完成。為提高自身的工作效率和工作質量，筆者建議在同等重要和緊急的工作當中，先集中精力去完成“必須由自己才可完成”的A類工作，然后再完成C類“需要和同事協同才可完成的工作”，至于B類工作，最好交與別人去完成，這樣就會有時間去完成更多自己應該做的工作。　　很多管理者在這一點容易糊涂，將自己大量時間消耗在那些誰都能干的日常事務當中，而沒有時間對核心工作多做一些。從這個角度來說，“授權”是一個節省時間，提高工作效率的好辦法。　　2.尋找最佳完成途徑　　將每一項工作的完成途徑逐一列明，從中找到最佳完成途徑亦是一個好辦法。　　3.提前列出工作日程表　　實踐表明，《工作日程表》可使工作有更多的計劃性，保證我們準確無誤地按照“要事第一”的原則做事情，避免那些不重要的突發事情、社交應酬等對你的干擾。工作日程表的形式各種各樣，最常見的如上表。　　時間對任何人都是公平的，不以人類意志轉移而改變，只有那些合理安排時間、運用時間的人，才有可能取得更高的工作效率!　　如何管理自己的時間篇2　　1、把未來某一時間要完成的工作記錄下來　　您的記事清單不可能幫助提醒您去完成在未來某一時間要完成的工作。比如，您告訴您的同事，在兩個月內您將和他一起去完成某項工作。這時您就需要有一個辦法記住這件事，并在未來的某個時間提醒您。我一般是用一個電子日歷，因為很多電子日歷都有提醒功能。其實為了保險起見，您可以使用多個提醒方法，一旦一個沒起作用，另一個還會提醒您。　　2、定期備份并清理計算機　　我對保存在計算機里的文件的處理方法也和上面所說的差不多。我猜想，您保存在計算機里的95%的文件打印稿可能還會在您的手里放三個月。我定期地備份文件到光盤上，并馬上刪除機器中不再需要的文件。　　3、把接下來要完成的工作也同樣記錄在您的清單上　　在完成了開始計劃的工作后，把下來要做的事情記錄在您的每日清單上面。如果您的清單上在內容已經滿了，或是某項工作可以轉過天來做，那么您可以把它算作明天或后天的工作計劃。您是否想知道為什么有些人告訴您他們打算做一些事情但是沒有完成的原因嗎?這是因為他們沒有把這些事情記錄下來。如果我是一個管理者，我不會三翻五次地告訴我的員工我們都需要做哪些事情。我從不相信他們的記憶力。如果他們沒帶紙和筆，我會借給他們，讓他們要完成的工作和時間期限記錄下來。　　4、保持桌面整潔　　我從不相信一個把自已工作環境弄得亂糟糟人會是一個優秀的時間管理者。同樣的道理，一個人的臥室或是辦公室一片狼藉，他也不會是一個優秀的時間管理者。因為一個好的時間管理者是不會花很長時間在一堆亂文件中找出所需的材料的。　　5、每天清晨把一天要做的事都列出清單　　如果您不是按照辦事順序去做事情的話，那么您的時間管理也不會是有效率的。在每一天的早上或是前一天晚上，把一天要做的事情列一個清單出來。這個清單包括公務和私事兩類內容，把它們記錄在紙上、工作簿上、您的PDA或是其他什么上面。在一天的工作過程中，要經常地進行查閱。舉個例子，在開會前十分鐘的時候，看一眼您的事情記錄，如果還有一封電子郵件要發的話，您完全可以利用這段空隙把這項任務完成。當您做完記錄上面所有事的時候，最好要再檢查一遍。如果您和我有同樣的感覺，那么，在完成工作后通過檢查每一個項目，您體會到一種滿足感。　　6、把做每件事所需要的文件材料放在一個固定的地方　　隨著時間的過去，您可能會完成很多工作任務，這就要注意保持每件事的有序和完整。我一般會把與某一件事有關的所有東西放在一起，這樣當我需要時查找起來非常方便。當我徹底完成了一項工作時，我會把這些東西集體轉移到另一個地方。　　7、記住應赴的約會　　使用您的記事清單來幫您記住應赴的約會，這包括與同事和朋友的約會。以我的經驗看，工作忙碌的人們失約的次數比準時赴約的次數還多。如果您不能清楚地記得每件事都做了沒有，那么一定要把它記下來，并借助時間管理方法保證它的按時完成。如果您的確因為有事而不能赴約，可以提前打電話通知您的約會對象。　　8、清理您用不著的文件材料　　也許您會感到吃驚，在過去的十年中，我只有一個裝文件的抽屜，那里有我這些年所有的工作文件。我總是把新用完的工作文件放在抽屜的最前端，當抽屜被裝滿的時候，我會清除在抽屜最后面的文件。換句話說，我總是保持有一個抽屜的文件，總量不會超出這個范圍。有的人會把所有的文件都保留著，這些沒完沒了的文件材料最后會成為無人問津的廢紙，很多文件可能都不會再被人用到。我在這里所提到的文件材料并不包括您的工作手冊或是必需的參考資料，而是那些用作積累的文件。當然，有的時候，我也會去查找用過的文件，它們雖然經過了我的清理，但原稿我會一直保留在計算機里。　　9、對當天沒有完成的工作進行重新安排　　現在您有了一個每日的工作計劃，而且也加進了當天要完成的新的工作任務。那么，對一天下來那些沒完成的工作項目又將做處置呢?您可以選擇將它們順延至第二天，添加到您明天的工作安排清單中來。但是，希望您不要成為一個辦事拖拉的人，每天總會有干不完的事情，這樣，每天的任務清單都會比前一天有所膨脹。如果的確事情重要，沒問題，轉天做完它。如果沒有那么重要，您可以和與這件事有關的人講清楚您沒完成的原因。　　10、制一個表格，把本月和下月需要優先做的事情記錄下來　　具我所知很多人都開始制定每一天的工作計劃。那么有多少人會把他們本月和下月需要做的事情進行一個更高水平的籌劃呢?除非您從事的是一項交易工作，它的時間表上總是近期任務，您經常是在每個月末進行總結，而月初又開始重新安排籌劃。對一個月的工作進行列表規劃是時間管理中更高水平的方法，再次強調，您所列入這個表格的一定是您必須完成不可的工作。在每個月開始的時候，將上個月沒有完成而這個月必須完成的工作添加入表。　　如何管理自己的時間篇3　　讓您如何高效管理自己的時間--40條準則　　“不善于支配時間的人，經常都感到時間不夠用”。這一句話具有相當的真實性。但是，怎么樣才能善用時間呢?這是過去十幾年來時間管理專家所試圖解答的一個問題。底下的一份自我測驗表總共搜集了四十道題目。所有這一些題目的正面答復皆表示時間管理專家所倡議的“有效的時間管理準則”，至于它們的反面答復則表示時間管理專家所力圖勸阻的行為。希望管理者至少每隔六個月即根據這份測驗表進行一次自我檢討與自我改進。可以試著回答下面的40個問題，看你真正做到了幾個?　　1.我是否用盡面訂下一套明確的遠期、中期、與近期目標?　　2.對于下星期所想從事的工作我是否已有清晰的概念?　　3.在一個工作日開始之前，我是否已編妥該工作日之工作次序?　　4.我是否以事實之重要性而非以其緊迫性作為編排行事優先次序的依據?　　5.我是否把注意力集中于目標而非集中于程序，又是否以績效而非以活動量作為自我考核之依據?　　6.我是否在于富于效率的時間內做重要的事?　　7.我今天會否為達成遠期、中期、或近期目標做過某些事?　　8.我是否每天都保留少量的時間做計劃，并思考與我的工作有關的問題?　　9.我是否善用上下班的時間?　　10.我是否故意減少中午的食量，以免在下午打瞌睡?　　11.我是否對自己的作息時間做松馳的安排，以令自己擁有時間應付突發的危機及意外事件?　　12.我是否盡量將工作授權他人處理?　　13.我是否將具挑戰性的工作以及具例行性的工作都授權他人處理?　　14.我是否根據“權責相稱”之原則從事授權?　　15.我是否一意遏止部屬對他們感到困難或不耐煩的工作進行“反授權”?　　16.我是否有效地利用部屬之協助以令自己對時間獲致較佳之掌握，而同時避免令自己成為浪費部屬時間的瓶頸?　　17.我是否采取某些步驟以防止一些無用的資料及刊物擺置在我的辦公桌上并占用我的時間?　　18.當我有所選擇時，我是否嘗試以電話或親身到訪的形式去處理事情，而只有在無可避免的情況下才利用書面的形式溝通?　　19.除了在例外情況下，我是否嘗試在下班后把工作置之不理?　　20.倘若有需要加班，而且可自由選擇加班時間，我是否寧可提早上班而不延遲下班　　21.我是否迫使自己迅速地作出一些微小的決策?　　22.我是否在獲致關鍵性資料的第一時間即從事決策之制定?　　23.對對循環性的危機，我是否經常保持警覺，并采取遏止之行動?　　24.我是否經常為自己及他人定下工作的完成時限?　　25.最近我會否終止任何毫無益處的經常性工作或例行性活動?　　26.我是否在口袋中或手提包中，攜帶一些物件，以偶然空余時間(如在排隊時，在等候室中、在火車上，或在飛機上)取出處理?　　27.當我面對許多需要解決的問題時，我是否應用(80/20原理”(即指只掌握20%的重要問題，而不受80%的不重要的問題所羈絆)以對付之?　　28.我是否真正能夠控制自己的時間?我的行動是否取決于自己，非取決于環境，或他人之優先次序?　　29.我是否試圖對每一種文件只作一次的處理?　　30.我是否積極地設法避免常見的干擾(如訪客、會議、電話等)之持續妨礙我每天的工作?　　31.我是否嘗試面對現實，思考現在需要做的事情，而非緬懷過去之成敗或擔心未來之一切?　　32.我是否將時間的貨幣價值銘記于心中?　　33.我是否騰出一些時間為部屬提供訓練?　　34.我是否盡量將電話集中在一起?在打電話之前是否先準備好有關的資料?　　35.我是否擁有一套處置各類文件的系統?　　36.我是否有時采取“門戶封閉”政策以免工作受到他人之干擾?　　37.在一天工作完了時我是否自問：那些工作無法按原定計劃進行?無法按原定計劃進行的原因何在?以后如何補救?　　38.在我籌備會議之前，我是否先探尋取代會議的各種可行途徑?　　39.開會時我是否講求技巧以增進會議的效率與效能?　　40.我是否定期檢視自己的時間支配方式以確定有無重蹈以往的各種時間陷阱?　　

6，如何有效做好自己的時間管理

首先做好自己次日的工作計劃，把事件分為重要緊急的，緊急不重要的，重要不緊急的，與不重要不緊急的！

建議使用佳盟個人信息管理軟件采用先進的GTD時間管理念，而且融入了四象限的管理原則，分出優先等級，按照事件的優先級去做，而且設置的自動提醒功能。將時間管理與日程任務的管理緊密的結合在一起，形成清晰的網狀結構，便于管理、查找，大大提高工作的效率，更好的做好時間管理。

7，如何做到高效管理時間

第一，做工作計劃，每天下班前把第二天需要做的工作按照時間順序羅列出來，這樣可以保證不會遺漏工作，也可以保證工作有序開展。第一，做工作計劃，每天下班前把第二天需要做的工作按照時間順序羅列出來，這樣可以保證不會遺漏工作，也可以保證工作有序開展。第三，今日事今日畢，做了工作計劃，那么就一定要按時保質保量完成，拖延癥是時間管理的大忌，克服它是掌握時間管理的重要一步。

我來回答有效的個人管理方法需符合以下標準：　　1、一致：個人的理想與使命，角色與目標、工作重點與計劃、欲望與自制之間，應和諧一致　　2、平衡：管理方法應有助與生活平衡發展，提醒我們扮演不同的角色，以免忽略了健康、家庭、個人發展等重要人生成面

8，學會管理時間這個作文該怎樣寫寫什么好呢

時間管里:1\從時間管理的意義展開,2\有效的時間管理方法3\時間管理方法對于學習的意義

記得看過這樣一篇文章，說的是在一次上時間管理的課上，教授在桌子上放了一個裝水的罐子。然後又從桌子下面拿出一些正好可以從罐口放進罐子里的「鵝卵石」。當教授把石塊放完後問他的學生道：「你們說這罐子是不是滿的？」「是，」所有的學生異口同聲地回答說。「真的嗎？」教授笑著問。然後再從桌底下拿出一袋碎石子，把碎石子從罐口倒下去，搖一搖，再加一些，再問學生：「你們說，這罐子現在是不是滿的？」這回他的學生不敢回答得太快。最後班上有位學生怯生生地細聲回答道：「也許沒滿。」「很好！」教授說完後，又從桌下拿出一袋沙子，慢慢的倒進罐子里。倒完後，於是再問班上的學生：「現在你們再告訴我，這個罐子是滿的呢？還是沒滿？「沒有滿，」全班同學這下學乖了，大家很有信心地回答說。「好極了！」教授再一次稱贊這些「孺子可教也」的學生們。稱贊完了後，教授從桌底下拿出一大瓶水，把水倒在看起來已經被鵝卵石、小碎石、沙子填滿了的罐子。當這些事都做完之後，教授正色問他班上的同學：「我們從上面這些事情得到什麼重要的功課？」班上一陣沈默，然後一位自以為聰明的學生回答說：「無論我們的工作多忙，行程排得多滿，如果要逼一下的話，還是可以多做些事的。」這位學生回答完後心中很得意地想：「這門課到底講的是時間管理啊！」教授聽到這樣的回答後，點了點頭，微笑道：「答案不錯，但并不是我要告訴你們的重要信息。」說到這里，這位教授故意頓住，用眼睛向全班同學掃了一遍說：「我想告訴各位最重要的信息是，如果你不先將大的「鵝卵石」放進罐子里去，你也許以後永遠沒機會把它們再放進去了。」學會時間管理，從當下做起。

9，管理時間的重要性

時間對每個人都是特別重要的，所以我們需要管理好和規劃好自己的時間，才能提高我們的效率

在管理時間的時候，我們必須要記住：每個人一天都只有24個小時，再怎么擠也有限；但是時間利用的效率是可以成倍提高的，提升的空間很大。當我們在思考如何利用時間的時候，首先要想到的不是怎樣去從哪里“摳”時間，而是怎樣提高現有的時間利用效率。?“處好人際關系最重要的原則，就是不要試圖讓所有人都喜歡你。”把這句話的思想用在時間管理上，也可以說：“利用好時間的最重要原則，就是不要試圖把所有的事情都做好。”小學生學習的壓力很大，很多人被弄得手忙腳亂。我們在學習的時候，面前總放著一大堆書，但你每次只能拿起一本書，認真閱讀，而不是同時拿起十幾本書隨意瀏覽——這是一種最浪費時間的學習方法。只有讀完一本之后，再去拿起另一本來閱讀。那么，該選擇哪一本呢？答案很簡單：最重要的那本。對第二重要的那本，堅決不看。當年把最重要的那本看完之后，第二重要的，也就變成了最重要的了。確保自己一直在做最重要的事情，實際上也就是確保了自己的時間一直在被高效地利用。如果你今天計劃做3張試卷，語文、英語、數學各一張。那么，請先做你覺得最需要提高的那門科目。即使你做完一張之后，突然天花板掉下來砸到腦袋，到醫院住了一天院，那么你做的這一張試卷對你的分數提高仍然是極有幫助的。?在有限的時間內尋找最重要的事情來做，要放棄的東西，不僅是那些看起來不太有價值的東西。更重要的是，要學會放棄那些看起來很有價值，但是超過自己能力范圍的事。一道難度極高的題目，總是讓人忍不住想去挑戰一下。如果你在做完高考試卷前面的題目之后，還有充足的時間去解決最后一道難題，這樣的難題當然值得去挑戰，因為它會給你加分。但是，如果你前面的題目做起來都很困難，那么，挑戰這樣的難題，不僅不會有結果，還是讓你減分——因為你沒有更多的時間去做那些你本來可以拿分的題目。我們要保證自己的學習效率，就要多做和自己水平相適應的題目，既有成就感又能提高自己的解題能力。

管理時間真的非常重要，管理好自己的時間，你才能做更好的事情，更多的事情。

管理時間的重要性，這個是很這個是很重要的時間管理的話，他其實對我們現在人來講這個是很困難的，我們有時有時候做的一些工作的話都會有沒有這個時間概念，說的是這個時間白白地流失掉，然后不能做一些有有意義的東西。

管理時間的重要性，我覺得管理時間的重要是非常重要的，因為很多人就像那種有拖延癥的，特別浪費時間。

10，如何管理好時間

第一，排序。每天對該做的事排好優先次序，并按照這個次序來做。我感到在工作和生活中每天都有干不完的事，唯一能夠做的就是分清輕重緩急。有的年輕人會說“沒有時間學習”，其實，換個說法就是“學習沒有被排上優先級次序”。　　第二，時間管理與目標設定、目標執行具有相輔相成的關系，時間管理與目標管理是不可分的。每個小目標的完成，會讓你清楚地知道你與大目標的遠近，你的每日承諾是你的壓力和激勵，每日的行動承諾都必須結合你的長遠目標。所以，要想有計劃地工作和生活，需要你管理好自己的時間。這一點說起來容易，但做起來就不那么簡單。　　第三，在時間管理中，必須學會運用80％∶20％原則，要讓20％的投入產生80％的效益。要把握一天中20％的經典時間（有些人是早晨，也有些人是下午或夜里），專門用于你對于關鍵問題的思考和準備。有的人以為，安排時間就是做一個時間表，那是錯誤的。人的慣性是先做最緊急的事，但是這么做有可能使重要的事被荒廢。每天管理時間的一種方法是，早上定立今天要做的緊急事和重要事，睡前回顧這一天有沒有做到兩者的平衡。　　有那么多的“緊急事”和“重要事”，想把每件都做到最好是不實際的。建議你把“必須做的”和“盡量做的”分開。必須做的要做到最好，但是盡量做得盡力而為就可。建議你用良好的態度和胸懷接受那些你不能改變的事情，多關注那些你能夠改變的事情。以終為始，做一個長期的藍圖規劃，一步一步地向你的目標邁進。這樣，你就能一步步地看到進展，就會更有動力、自信地繼續做下去。　　其實學習和工作的狀態是一樣的道理。別人曾經問我，如何在長時間內保持高效的學習狀態。我的建議是，第一要精神好，全神貫注，心無雜念。第二要給自己時間放松。第三要給自己一些壓力。不要讓自己一直處于松弛的環境中。第四，不要太長的時間做同樣一件事情。因為重復多了容易感覺枯燥和疲勞，效率就會變差。第五，不要沒有準備就開始干活。第六，反復的練習、回憶、記憶是非常有用的。這些道理都很符合做事情的狀態。　　最后，值得注意的是，年輕時拼命工作或許沒有太大關系，但是年紀較長后，你就必須要照顧自己的身體，要平衡好工作、嗜好、家庭等各方面的需求。我不認為“鍛煉身體”能夠從根本上改變你的工作狀態和身體狀態—雖然鍛煉身體是好事，多運動也會讓你更有精力，但我相信能改變你的狀態的關鍵是心理而不是生理上的問題。真正投入到你的工作中才是一種態度、一種渴望、一種意志。

自己要合理的安排自己的時間``不要浪費勒``

做個規劃完成如果沒有意志力找個目標就像減肥一樣想吃的時候想想美女和電視上的帥哥總之要有可以提醒你的東西讓你堅持也許會好點更要主動的體驗完成規劃的那種成功感滿足感和充實的感覺

自己必須要有時間觀念！！

學習時認真學玩時放開玩勞逸結合問心無愧每一天

只要不要明日復明日就可以了！

色天下一区二区三区,少妇精品久久久一区二区三区,中文字幕日韩高清,91精品国产91久久久久久最新毛片

管理好你的時間，怎么樣才能更好地管理自己時間

本文目錄一覽

1，怎么樣才能更好地管理自己時間

2，怎么學會管理好自己的時間

3，時間管理的有效方法有哪些

4，我們如何管理好自己的時間

5，如何有效管理自己的時間

6，如何有效做好自己的時間管理

7，如何做到高效管理時間

8，學會管理時間這個作文該怎樣寫寫什么好呢

9，管理時間的重要性

10，如何管理好時間

最近更新

相關文章

南寧市最新文章

廣西排行榜推薦

南寧市排行榜精選

南寧市文章排行榜

熱門標簽

色天下一区二区三区,少妇精品久久久一区二区三区,中文字幕日韩高清,91精品国产91久久久久久最新毛片

管理好你的時間，怎么樣才能更好地管理自己時間

本文目錄一覽

1，怎么樣才能更好地管理自己時間

2，怎么學會管理好自己的時間

3，時間管理的有效方法有哪些

4，我們如何管理好自己的時間

5，如何有效管理自己的時間

6，如何有效做好自己的時間管理

7，如何做到高效管理時間

8，學會管理時間 這個作文該怎樣寫寫什么好呢

9，管理時間的重要性

10，如何管理好時間

最近更新

相關文章

南寧市最新文章

廣西排行榜推薦

南寧市排行榜精選

南寧市文章排行榜

熱門標簽

8，學會管理時間這個作文該怎樣寫寫什么好呢