廣州市職工受傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，廣州工傷理賠標(biāo)準(zhǔn)時怎么樣的

來源：整理時間：2023-07-22 03:04:06 編輯：廣州生活手機版

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1，廣州工傷理賠標(biāo)準(zhǔn)時怎么樣的
2，廣州市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
3，廣州工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

1，廣州工傷理賠標(biāo)準(zhǔn)時怎么樣的

誰受傷了？

你受傷啦？

幾級傷殘？我可以幫你查一查。工傷一般分2塊 1、一次性傷殘補助（全國統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)） 2、一次性就業(yè)補助和醫(yī)療補助（離職后單位給，這塊各省市不一樣）

廣州工傷理賠標(biāo)準(zhǔn)時怎么樣的

2，廣州市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

建議先申請工傷認(rèn)定，待傷情治療穩(wěn)定后申請傷殘鑒定，根據(jù)傷殘等級獲得相應(yīng)的賠償。骨折內(nèi)固定術(shù)后，無功能障礙者，鑒定為傷殘九級。身體各部位骨折愈合后無功能障礙，鑒定為傷殘十級。一次性傷殘補助金九級為8個月的本人工資，十級為6個月的本人工資。如果與用人單位解除勞動關(guān)系，由用人單位按當(dāng)?shù)匾?guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金。廣東省政府頒布《廣東省工傷保險條例》一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金，按本人工資為基數(shù)計發(fā)：九級10個月，十級5個月。

廣州市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

3，廣州工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

2020年廣州工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)：一、醫(yī)療費1、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險基金支付。二、康復(fù)費賠償時，如當(dāng)事人身體尚未康復(fù)，確需繼續(xù)治療的，根據(jù)醫(yī)療證明或者鑒定結(jié)論確定必然發(fā)生的費用，可以與已經(jīng)發(fā)生的醫(yī)療費一并予以賠償三、伙食補助費1、受害人確有必要到外地治療，由于客觀原因不能住院，對受害人本人及其陪護(hù)人員實際發(fā)生的住宿費和伙食費的合理部分應(yīng)予賠償。2、原則上伙食補助費的賠償期間是住院期間，即根據(jù)受害人住院期間這段時間計算伙食補助費，有多少天，再乘以當(dāng)?shù)貒覚C關(guān)一般工作人員每天的標(biāo)準(zhǔn)，就可以得出具體的伙食補助費。四、交通食宿費1、關(guān)于醫(yī)生出診的交通費。2、關(guān)于受害人或其陪護(hù)人員使用私家車的費用。3、關(guān)于交通費的計算標(biāo)準(zhǔn)。五、護(hù)理費工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)需要生活護(hù)理的，從工傷保險基金按月支付生活護(hù)理費。生活護(hù)理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付，其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。六、停工留薪期工資1、發(fā)生工傷前在本單位工作已滿12個月的，按工傷前12個月應(yīng)發(fā)工資的月平均工資（含基本工資、獎金和津補貼以及加班工資）計算其原工資標(biāo)準(zhǔn)；2、發(fā)生工傷前在本單位工作未滿12個月的，按工傷前實際工作月數(shù)應(yīng)發(fā)工資的月平均工資計算其原工資標(biāo)準(zhǔn)。3、發(fā)生工傷前工作未滿1個月的，按合同約定的月工資計算其原工資標(biāo)準(zhǔn)；尚未約定或無法確定原工資額度的，按不低于本市職工上年度社會月平均工資的60%計算其原工資標(biāo)準(zhǔn)。七、傷殘輔助器具費工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具，所需費用按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險基金支付。八、一次性傷殘補助金1、傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，補足差額；保留勞動關(guān)系，退出工作崗位。2、本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計算；本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。九、傷殘津貼保留與用人單位的勞動關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。十、一次性工傷醫(yī)療補助金一次性工傷醫(yī)療補助金。按本人工資為基數(shù)計發(fā)：五級計發(fā)十個月，六級計發(fā)八個月，七級計發(fā)六個月，八級計發(fā)四個月，九級計發(fā)二個月，十級計發(fā)一個月。十一、一次性傷殘就業(yè)補助金一次性傷殘就業(yè)補助金。按本人工資為基數(shù)計發(fā)：五級計發(fā)五十個月，六級計發(fā)四十個月，七級計發(fā)二十五個月，八級計發(fā)十五個月，九級計發(fā)八個月，十級計發(fā)四個月。年齡不足1年的，按全額的10%支付。

廣州工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)