生育保險報銷-2/有什么法律分析？生育保險報銷-2/是各地人力資源和社會保障局規定的。生育保險呢報銷？生育投保報銷-2生育費用一般由生育保險基金支付，個人生育保險呢報銷？生育如何投保報銷-1/Insurance報銷-2/:用人單位需要提交的申請材料:1，社會保險登記表；2、參加基本養老、工傷生育保險人員增減表；3.企業職工基本養老、工傷和生育保險申報匯總。

1、本市戶籍人員本市戶籍人員離職后，在原單位社保經辦機構或戶籍所在地社保經辦機構繼續參保。所需資料:身份證、社保卡、戶口本(均需要原件)，按參保社保局要求提供銀行賬號進行扣款和繳費。2、外地戶籍人員(1)本市《居住證》持有人:到原單位社保機構或居住證登記地社保機構繼續參保。所需資料:身份證、社保卡、居住證(均需要原件)，按照參保地社保局要求提供銀行賬號進行扣款和繳費。

社保生育保險報銷條件:1。用人單位和職工按規定參加生育保險；2、符合國家、省、市計劃生育政策；3.女職工產后繼續繳費生育保險；4.部分地區對生育保險繳費時間有限制。比如長沙要求生育員工連續繳費滿10個月，而深圳對生育參保繳費時間沒有限制。法律分析:社保生育保險報銷條件:1。用人單位和職工按規定生育保險參加保險；2、符合國家、省、市計劃生育政策；3.女職工產后繼續繳費生育保險；4.部分地區對生育保險繳費時間有限制。比如長沙要求生育員工連續繳費滿10個月，而深圳對生育參保繳費時間沒有限制。

生育Insurance報銷流程，指用人單位和員工本人在生育期間為女員工支付的醫療費用。用人單位需要提交的申請材料:1。社會保險登記表；2、參加基本養老、工傷生育保險人員增減表；3.企業職工基本養老、工傷和生育保險申報匯總。生育女員工需要提交的申請材料:1。計劃生育部門出具的計劃生育證明(原件及復印件)；2.醫務部門出具的嬰兒出生(死亡)證明(原件及復印件)；3.生育女職工，計劃生育手術職工身份證(原件及復印件)；4.企業員工生育體檢證明審查表；5.企業員工計劃生育手術體檢證明申請表；6.企業職工生育醫療費用報銷申請表；7、企業員工生育保險福利認可聲明；8、企業員工生育保險領域體檢申請表；9.生育醫療費用票據、費用清單、門診病歷、出院小結等原始資料；10.付款收據。

生育Insurance報銷流程:用人單位要求的申請材料:1。社會保險登記表；2、參加基本養老、工傷生育保險人員增減表；3.企業職工基本養老、工傷和生育保險申報匯總。生育女員工需要提交的申請材料:1。計劃生育部門出具的計劃生育證明(原件及復印件)；2.醫療部門出具的出生(死亡)證明(原件及復印件)；3.生育女職工，計劃生育手術職工身份證(原件及復印件)；4.企業員工生育體檢證明審查表；5.企業員工計劃生育手術體檢證明申請表；6.企業職工生育醫療費用報銷申請表；7、企業員工生育保險福利認可聲明；8、企業員工生育保險領域體檢申請表；9.生育醫療費用票據、費用清單、門診病歷、出院小結等原始資料；10.付款收據。

法律解析:生育Insurance報銷流程由各地人力資源和社會保障局制定。妊娠、流產后或計劃生育手術前，由用人單位或街道、鎮勞動保障服務站工作人員協助填寫相關表格，提交相關材料，申報生育津貼和營養補助；驗收合格后，出具體檢證明；產假30天內，上述人員應協助結算待遇。法律依據:《企業職工試行辦法》第七條生育保險/某女職工生育或某地方計劃生育計劃部門出具的/嬰兒出生、死亡或流產的證明。

用人單位要求的申請材料:1。社會保險登記表；2、參加基本養老、工傷生育保險人員增減表；3.企業職工基本養老、工傷和生育保險申報匯總。生育女員工需要提交的申請材料:1。計劃生育部門出具的計劃生育證明(原件及復印件)；2.醫療部門出具的出生(死亡)證明(原件及復印件)；3.生育女職工，計劃生育手術職工身份證(原件及復印件)；4.企業員工生育體檢證明審查表；5.企業員工計劃生育手術體檢證明申請表；6.企業職工生育醫療費用報銷申請表；7、企業員工生育保險福利認可聲明；8、企業員工生育保險領域體檢申請表；9.生育醫療費用票據、費用清單、門診病歷、出院小結等原始資料；10.付款收據。

法律分析:用人單位需要的申請材料:1。社會保險登記表；2、參加基本養老、工傷生育保險人員增減表；3.企業職工基本養老、工傷和生育保險申報匯總。法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第二條規定，國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險和生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、患病、工傷、失業等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。

生育Insurance報銷需要以下材料:女職工身份證明；公司已為員工繳納生育保險的證明；員工的社會保障卡；單位營業執照和法定代表人身份證明；以及生育證書、嬰兒出生證明等。【法律依據】企業職工試行辦法生育保險第六條女職工生育的檢查費、接生費、手術費、住院費、藥費由生育的保險基金支付。超過規定的醫事服務費、藥費(包括自費藥、營養藥)由員工自行承擔。

產假期滿后，女職工因病需要休息治療的，按照病假和醫療保險待遇的有關規定辦理。第七條女職工生育或流產后，憑當地計劃生育出具的嬰兒出生、死亡或流產證明生育到當地社會保險經辦機構辦理手續，領取生育。第八條生育勞動部所屬的社會保險機構負責保險基金的征繳和管理。

生育產生的費用一般由生育保險基金支付。如果生育繳納的費用是由勞動者本人繳納的，那么就需要其本人或其所在企業到當地社會保險經辦機構辦理手續，拿到當地計劃生育出具的生育證明、出生、死亡或流產證明等，【法律依據】《中華人民共和國女職工勞動保護特別規定》第八條生育女職工產假期間的津貼，由生育保險基金按照上年度職工月平均工資的標準支付。