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工作方案范文,求工作計劃書范文

來源:整理 時間:2023-07-09 21:13:41 編輯:好學習 手機版

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計劃書,這個是根據(jù)你的工作來寫,怎么有范文幫你寫啊
工作計劃書就是你要在你所計劃的時間內(nèi)完成你預計的任務(wù)或你的計劃,一般是一個月或者幾個月計劃某件事情,建議你要根據(jù)你的上級交代你的任務(wù)來計劃,計劃是為了讓你有目的更好的來工作。

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第一職場論壇的“資源中心”版塊,有各種各樣的職業(yè)生涯規(guī)劃書模板,你可以免費下載一份。 但只是范文,你只能參考。你自己的道路,還是要你自己踏踏實實去走,別人替代不了你,你也不能應(yīng)付。一定要認真對待。確定是哪兒都能找到個人工作計劃范文,原因是個人工作計劃范文很容易找的,而且個人工作計劃范文現(xiàn)在也不是太難找。關(guān)于找具體的個人工作計劃范文,我建議你到這里看看個人工作計劃范文,之所以這里的個人工作計劃范文比較全,其他地方的個人工作計劃范文網(wǎng),可能不如這里的個人工作計劃范文全面,確定是哪兒都能找到個人工作計劃范文,原因是個人工作計劃范文很容易找的,而且個人工作計劃范文現(xiàn)在也不是太難找。關(guān)于找具體的個人工作計劃范文,我建議你到這里看看個人工作計劃范文,之所以這里的個人工作計劃范文比較全,其他地方的個人工作計劃范文網(wǎng),可能不如這里的個人工作計劃范文全面

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3,工作方案的范文參考

關(guān)于加強培訓工會法律專業(yè)人才的實施方案(全國總工會組織部1997年12月3日)為了把工會工作總體思路落實到實處,推進各級工會運用法律武器維護職工的合法權(quán)益,依法開展工會工作,全國總工會決定從1998年起,進行工會法律專業(yè)人才的培訓工作。一、培訓對象1998年至2001年,用四年左右的時間培訓律師、勞動爭議兼職仲裁員、勞動爭議調(diào)解員、工會法律監(jiān)督員四方面專業(yè)人才,以解決工會工作之急需。二、培訓目標1998年至2001年完成以下培訓任務(wù):律師:1120人【按30個省(自治區(qū),直轄市)×3+514個市×2測算】;勞動爭議兼職調(diào)解員:30萬人【按1998年基層工會已建工會爭議調(diào)解委員會中工會及職工代表人數(shù)1/3測算】;工會勞動法律監(jiān)督員:30萬人【按1998年統(tǒng)計的基層工會委員會58萬個的1/2測算】。三、培訓方案1.律師培訓方式:五個月脫產(chǎn)強化培訓。培訓計劃:1998年在中國工運學院、天津工會管理學院、遼寧工運學院、陜西工運學院等七所院校舉辦五個月脫產(chǎn)強化培訓試點班。每個院校招60人,共420人。(略)

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4,工作方案的范文

冬季安全生產(chǎn)措施范文為進一步做好冬季安全生產(chǎn)工作,切實鞏固百日安全整治大檢查活動成效,扎實推進冬季安全生產(chǎn)大檢查和百日安全整治大檢查“回頭看”活動的深入開展,堅決防止各類惡性事故的發(fā)生,規(guī)劃建設(shè)室根據(jù)具體工作情況,特制定了以下安全生產(chǎn)實施方案:一、對相關(guān)企業(yè)要求1、施工企業(yè)根據(jù)具體施工內(nèi)容、部位和時間制定出相應(yīng)的施工技術(shù)方案,有專人負責施工技術(shù)方案的落實和檢查,確保施工安全和質(zhì)量安全。2、監(jiān)理企業(yè)在工作中除正常的工程控制外,應(yīng)根據(jù)相關(guān)規(guī)范和制度做好冬季施工過程中的安全和質(zhì)量控制工作,并制定出相應(yīng)的安全和質(zhì)量控制方案。二、工程現(xiàn)場安全方案1、冬季施工時,采取防滑措施。2、施工現(xiàn)場及臨時工棚內(nèi)嚴禁用明火取暖,訂出具體防火安全注意事項,并將責任落實到人。3、電氣設(shè)備,開關(guān)箱應(yīng)有防護罩,通電導線要整理架空,電線包布應(yīng)進行全面檢查,務(wù)必保持良好的絕緣效果。4、工地臨時水管應(yīng)埋入土中或用草包等保溫材料包扎,外抹紙筋.水箱存水,下班前應(yīng)放盡。5、草包,草簾等保溫材料不得堆放在露天,以免受潮失去保溫效果。6、現(xiàn)場的易燃,易爆及有毒物品應(yīng)有專人保管,妥善安置.明火作業(yè)應(yīng)實行動火證審批制度,并配置必要的安全防火用品。7、現(xiàn)場施工機械在進入冬季前做全面的維修和保養(yǎng),結(jié)合機械設(shè)備的換季保養(yǎng),及時更換相應(yīng)牌號的潤滑油,確保防凍液符合當?shù)胤纼鲆螅词褂梅纼鲆旱臋C械設(shè)備要采取相應(yīng)的防凍措施(采取停機后排放冷卻水或進入暖棚車間內(nèi))。8、樁基檢測過程中安排專人值守,嚴禁無關(guān)人員進入場內(nèi)。嚴格按照相應(yīng)技術(shù)規(guī)范加載和檢測,參與檢測人員必須熟知技術(shù)規(guī)程,技術(shù)人員必須持證上崗。9、所有管理人員和施工人員禁止在水邊釣魚或進入湖區(qū)水面提水、洗衣、洗澡等,如從水庫中提取施工用水,必須上報工程指揮部批準,并采取相應(yīng)的安全措施。10、施工企業(yè)對施工用車做好出車記錄,實行定車定人制度,所有施工車輛嚴禁無關(guān)人員駕駛。司機應(yīng)嚴格遵守交通法規(guī),進入施工現(xiàn)場必須限速行駛,保證周圍施工人員和車輛的安全。車輛啟動前,嚴禁用明火預熱,防止發(fā)生火災(zāi)。 規(guī)劃建設(shè)室20XX.12.25

5,關(guān)于工作方案

[編輯本段]一、工作方案的含義  工作方案是對未來要做的重要工作做了最佳安排,并具有較強的方向性、導性粗線條的籌劃,是應(yīng)用寫作的計劃性文體之一。在現(xiàn)代領(lǐng)導科學中,為達到某一特定要求決策助理人員高瞻遠矚,深思熟慮,進行周密思考,從不同角度設(shè)計出多種工作方案,供領(lǐng)導參考。 [編輯本段]二、工作方案的寫作結(jié)構(gòu)  1、標題。方案的標題可分為全稱式和簡明式兩種,而又以全稱式居多。凡由單位、事由、文種三要素構(gòu)成的為全稱式;由事由、文種二要素構(gòu)成的為簡明式。  2、署名落款。方案既無須在標題中標明時間,又不完全是將生成時間放在文末,而大多是將其列在標題之下、正文之上的特定位置。  3、正文部分。工作方案大都由以下兩部分構(gòu)成:  首先是導言或引語。引言要求簡明扼要地交代預案或方案制訂的目的、意義和依據(jù),一般是以“為了……根據(jù)……特制定本方案”的慣常形式來表述的。這是方案、預案生成的基礎(chǔ),一定要有,否則,就失去了制訂的意義和依據(jù),就是盲目隨意的,因而一定要抓住要害和實質(zhì)將其簡明扼要地表述清楚。在例文中,引言強調(diào)制定本方案是為了“維護職工的合法權(quán)益,依法開展工會工作”,簡要地交代了方案要達到的總目標。  第二部分是方案的基本內(nèi)容,這部分主要包括以下三個方面:  (1)基本情況的交待。諸如重大活動的時間、地點、內(nèi)容、方式、主題以及主辦、協(xié)辦單位等。其中,時間、地點、方式等應(yīng)具體明確;“內(nèi)容”要概括、精當;“主題”不等于標題,也不等于主要內(nèi)容或活動本身,而是活動的目的、意義、價值的集中概括表述。如《關(guān)于加強培訓636f7079e799bee5baa6e79fa5e9819331333332616338工會法律專業(yè)人才的實施方案》的主題不是事件本身,而是維護職工的合法權(quán)益,依法開展工會工作。如果是重要工作的方案,基本情況的交待也可以是工作的時限、范圍、對象、內(nèi)容和重點。總之,這部分內(nèi)容一定要有,但又必須從實際需要出發(fā)而或多或少、或輕或重、或詳或略地表述,切忌千篇一律。  (2)對相關(guān)活動、相關(guān)工作按階段或進程做具體的部署安排。  例文中的小標題如“培訓對象”、“培訓目標”、“培訓方案”等眉目清楚,要點突出,在每個標題下具體展開說明實施方案的實施時限、實施對象。在“培訓目標”中不但說明每專業(yè)人才總數(shù),而且補充說明人數(shù)是按照什么原則測算出來的,使方案內(nèi)容更有說服力。這部分包括各階段工作的內(nèi)容、基本任務(wù)目標、主要措施手段、步驟作法、相應(yīng)的安排和要求,包括人力、財力、物力的組織安排和部署等等。從總體上說,也就是要寫明在什么時間、多大范圍內(nèi)由哪些人做哪些工作,采取什么方式于何時做到何種程度。這是方案的核心內(nèi)容所在,也是方案價值、功用的集中體現(xiàn),是方案制定者素質(zhì)、能力、水平的充分展示,要求既具體詳盡又嚴密可*,使之既具可行性又便于操作,做到主次分明、張弛有度、得體自然,以求最大限度地確保工作或活動的順利開展,促成方案目標的圓滿實現(xiàn)。  (3)對相關(guān)問題的處理與解決辦法。重大活動的開展,重要工作的推進,涉及的問題必然是多方面的,諸如組織領(lǐng)導、人員經(jīng)費、財力物力的安排,有關(guān)矛盾和問題的解決等等,都是不可避免而又至關(guān)重要的,雖然沒有納為主體內(nèi)容,卻是實現(xiàn)目標完成任務(wù)的基本前提和重要保障,務(wù)必將其處理、解決好。 [編輯本段]三、工作方案的寫作注意事項  1、確定目標是制訂工作方案的重要環(huán)節(jié),應(yīng)調(diào)查研究和預測技術(shù)這兩面三刀種科學方法有機結(jié)合  2、在擬制工作方案過程中,必須依靠智囊人物和運用智囊技術(shù),通過多種方法,盡量避免可能發(fā)生的問題,從而使方案更趨完善  3、起草多種可供選擇工作方案時,要廣泛搜集住處資料和理論政策的依據(jù),進行質(zhì)與量,點與面的分析,做好可行性研究,提出建議方案。或者通過對各種草案的分析、比較、鑒別、評估,在多種方案的基礎(chǔ)上,集眾智于一身,重新組合出一個新工作方案,作為最佳方案,供領(lǐng)導決斷。 [編輯本段]四、范文參考:  關(guān)于加強培訓工會法律專業(yè)人才的實施方案  (全國總工會組織部1997年12月3日)  為了把工會工作總體思路落實到實處,推進各級工會運用法律武器維護職工的合法權(quán)益,依法開展工會工作,全國總工會決定從1998年起,進行工會法律專業(yè)人才的培訓工作。  一、培訓對象  1998年至2001年,用四年左右的時間培訓律師、勞動爭議兼職仲裁員、勞動爭議調(diào)解員、工會法律監(jiān)督員四方面專業(yè)人才,以解決工會工作之急需。  二、培訓目標  1998年至2001年完成以下培訓任務(wù):  律師:1120人【按30個省(自治區(qū),直轄市)×3+514個市×2測算】;  勞動爭議兼職調(diào)解員:30萬人【按1998年基層工會已建工會爭議調(diào)解委員會中工會及職工代表人數(shù)1/3測算】;  工會勞動法律監(jiān)督員:30萬人【按1998年統(tǒng)計的基層工會委員會58萬個的1/2測算】。  三、培訓方案  1.律師  培訓方式:五個月脫產(chǎn)強化培訓。  培訓計劃:1998年在中國工運學院、天津工會管理學院、遼寧工運學院、陜西工運學院等七所院校舉辦五個月脫產(chǎn)強化培訓試點班。每個院校招60人,共420人。

6,工作方案怎么寫

這里有很多范文 http://www.fw123.net/fanwen/Special/a8/ 你可以找一些類似的方案 然后結(jié)合實際情況 針對現(xiàn)實狀況所表現(xiàn)出的問題 給予一些自己的看法和分析 然后 拿出一套比較合理、完善的計劃和執(zhí)行方案 基本上就可以了 范文 格式僅供參考 農(nóng)村商務(wù)信息服務(wù)體系建設(shè)工作實施方案 為加快豐城市商務(wù)信息化建設(shè)步伐,提高農(nóng)村信息化水平和農(nóng)民掌握市場信息的能力,使商務(wù)公共服務(wù)更大范圍地覆蓋農(nóng)村,為農(nóng)民增加消費提供信息服務(wù)和購銷便利,促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展,根據(jù)商務(wù)部《關(guān)于實施“新農(nóng)村商務(wù)信息服務(wù)體系建設(shè)工程”的通知》(商信發(fā)[2006]162號)結(jié)合我市實際,特制定本實施方案。 一、指導思想、發(fā)展目標和實施原則 (一)指導思想: 以建設(shè)社會主義新農(nóng)村為宗旨,全面推進我市新農(nóng)村商務(wù)信息服務(wù)體系建設(shè),提升農(nóng)村信息化應(yīng)用水平,為農(nóng)民獲取和發(fā)布信息服務(wù),為政府采集信息服務(wù),推動農(nóng)村流通發(fā)展,拉動農(nóng)村消費市場,幫助農(nóng)民引福致富。 (二)發(fā)展目標 建立全市商務(wù)信息服務(wù)網(wǎng)站,并逐步建立覆蓋全市農(nóng)村的公共商務(wù)信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò),將商務(wù)信息服務(wù)推廣到農(nóng)村基層,提供商品、市場商務(wù)信息,提供商務(wù)信息化能力培訓,促進農(nóng)村流通工作,推動農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。 (三)實施原則 1、建立農(nóng)村商務(wù)信息服務(wù)體系是一項系統(tǒng)工程,要以農(nóng)村基層為重點,以農(nóng)民受益為核心,以不增加基層和農(nóng)民負擔為前提,以點帶面,總結(jié)經(jīng)驗,逐步開展。 2、農(nóng)村商務(wù)信息服務(wù)體系建設(shè)工程要充分考慮信息化推廣特點。一是要擴大和規(guī)范信息源;二是要建立健全信息傳播渠道;三是要培育提高信息化應(yīng)用能力。總體思路是“擴大源 頭,建立渠道,提高能力,幫助受益”。 3、根據(jù)農(nóng)村基層信息化實際情況,鼓勵開展多種類型商務(wù)信息服務(wù)形式進行試點,總結(jié)經(jīng)驗,以點帶面,逐步推廣。 二、實施形式和內(nèi)容 (一)主要形式:①建設(shè)商務(wù)信息服務(wù)站;設(shè)立市商務(wù)信息服務(wù)站,負責本市農(nóng)村商務(wù)信息服務(wù)試點工作的組織管理。站長由商業(yè)管理辦主任兼任,配備工作人員一至三人。主要任務(wù)一是組織人員培訓;二是查詢、整理與發(fā)布信息;三是組織開展農(nóng)副產(chǎn)品購銷對接服務(wù);四是建立與維護本地信息發(fā)布平臺及農(nóng)副產(chǎn)品流通數(shù)據(jù)庫,為新農(nóng)村商網(wǎng)建立專門數(shù)據(jù)庫提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù);五組織專家解答農(nóng)民在農(nóng)副產(chǎn)品流通遇到的問題;六是根據(jù)本市實際情況,開展其它相關(guān)的商務(wù)信息服務(wù)。②建立農(nóng)村商務(wù)信息服務(wù)點。結(jié)合“一村一品”產(chǎn)業(yè)特色,在農(nóng)副產(chǎn)品集散地、流通協(xié)會、專業(yè)合作組織等地方設(shè)置信息服務(wù)點。村級商務(wù)信息服務(wù)點的主要任務(wù):一是從互聯(lián)網(wǎng)收集農(nóng)副產(chǎn)品商務(wù)信息傳遞給農(nóng)民;二是協(xié)助農(nóng)民將供求信息上傳到市服務(wù)站工作平臺;三是收集當?shù)剞r(nóng)副產(chǎn)品的品種、產(chǎn)量、上市時間、銷售價格等信息和流通主體的信息,并上傳到市服務(wù)站工作平臺。四是根據(jù)當?shù)貙嶋H情況,開展其它相關(guān)的商務(wù)信息服務(wù)。③依托新農(nóng)村商網(wǎng),建立面向本地區(qū)農(nóng)民的網(wǎng)絡(luò)信息平臺。建設(shè)豐城金橋商務(wù)網(wǎng)站,作為市服務(wù)站工作人員和信息員的工作平臺,主要任務(wù)是圍繞本地區(qū)主要農(nóng)副產(chǎn)品,收集、整理、發(fā)布相關(guān)政策、供求、產(chǎn)銷價格、產(chǎn)品加工與介紹信息,開展咨詢互動與購銷信息對接服務(wù),建立當?shù)剞r(nóng)副產(chǎn)品流通動態(tài)數(shù)據(jù)庫,為新農(nóng)村商網(wǎng)提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。 (二)主要內(nèi)容:1、建設(shè)農(nóng)村商務(wù)信息服務(wù)點50個。在31個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)設(shè)立50個農(nóng)村商務(wù)信息服務(wù)點。根據(jù)農(nóng)村實際,圍繞農(nóng)民在新農(nóng)村商網(wǎng)上查詢信息和發(fā)布信息這一目標,擬對每個農(nóng)村商務(wù)信息服務(wù)點各配備一套電腦、打印機、傳真機、電話機等設(shè)備。2、支持兼職鄉(xiāng)鎮(zhèn)商務(wù)信息助理和村級信息員。每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)聘任1-2名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部作兼職商務(wù)信息助理。聘用50名人員作村級信息員。主要任務(wù)是:負責本鄉(xiāng)鎮(zhèn)商務(wù)信息服務(wù)的組織實施,開展本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村直接面向農(nóng)戶的各項農(nóng)業(yè)信息綜合服務(wù)。組織培訓和收集農(nóng)民對生產(chǎn)資料和生活資料的需求信息,并利用網(wǎng)絡(luò)媒體向農(nóng)民發(fā)送生產(chǎn)、生活資料市場信息,組織本鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立的村級商務(wù)信息服務(wù)點的工作。3、培訓農(nóng)戶骨干基本商務(wù)信息應(yīng)用能力。對全市126名種養(yǎng)大戶和574名農(nóng)戶骨干進行培訓,并為培訓合格人員頒發(fā)“農(nóng)村商務(wù)信息員培訓合格證書”。主要任務(wù)是:培訓農(nóng)戶骨干使用互聯(lián)網(wǎng),提高其掌握和利用農(nóng)產(chǎn)品市場供求信息開展經(jīng)營的能力,更好地開展經(jīng)營,帶動其他農(nóng)民致富。4、建立信息資源體系,培育涉農(nóng)網(wǎng)站的農(nóng)產(chǎn)品專門數(shù)據(jù)庫,為農(nóng)民提供農(nóng)村商務(wù)信息,建立我市農(nóng)產(chǎn)品專業(yè)數(shù)據(jù)庫。設(shè)計、建設(shè)、開通豐城金橋商務(wù)網(wǎng)站,作為商務(wù)信息服務(wù)體系的職能部門,主要任務(wù)是:擴大農(nóng)村商務(wù)信息來源,增加服務(wù)方式,開辟面向“三農(nóng)”的服務(wù)欄目,為農(nóng)民提供更加便捷有效的信息查詢和發(fā)布等服務(wù)。5、依托農(nóng)副產(chǎn)品綜合市場,開展公共信息服務(wù),在城區(qū)的主要農(nóng)副產(chǎn)品集散地進行試點。主要任務(wù)是:在新老城區(qū)的農(nóng)副產(chǎn)品集散地設(shè)立三個公共信息查詢服務(wù)系統(tǒng),通過信息發(fā)布欄、演示屏等形式,向廣大農(nóng)戶提供實時農(nóng)產(chǎn)品公共商情信息及綜合信息服務(wù)。 三、實施步驟 農(nóng)村商務(wù)信息服務(wù)體系建設(shè)采取試點推動、分期實施的建設(shè)模式。分三年共建設(shè)一個信息服務(wù)站,五十個信息服務(wù)點,每年建設(shè)二十個,在驗收合格的基礎(chǔ)上總結(jié)經(jīng)驗,逐步推進。2008年首先開展如下工作: (一)2008年1-3月,成立豐城市商務(wù)信息服務(wù)站,開通豐城金橋商務(wù)網(wǎng)站。發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)信息助理,建設(shè)好村級信息服務(wù)點,分層次、分批次組織好基礎(chǔ)知識的培訓工作。 (二)2008年4-5月,對試點情況進行調(diào)研總結(jié),并在此基礎(chǔ)上,著手準備下一步試點推廣工作。 (三)2008年下半年至2008年底,進一步擴大試點范圍,爭取將40%的行政村納入試點范圍。 四、保障措施 (一)組織領(lǐng)導。請求豐城市政府成立由分管副市長任組長,試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)和相關(guān)部門單位負責人為成員的“農(nóng)村商務(wù)信息服務(wù)體系建設(shè)”試點工作領(lǐng)導小組,負責全市試點工作的統(tǒng)籌領(lǐng)導和協(xié)調(diào)。由豐城市商業(yè)管理辦公室負責全市“農(nóng)村商務(wù)信息服務(wù)體系建設(shè)”的實施和管理工作。 (二)制定標準。制定各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)(農(nóng)業(yè)協(xié)會、農(nóng)副產(chǎn)品集散地)試點的標準和驗收辦法,年終按照驗收辦法組織考核驗收(具體辦法另行制定)。 (三)資金使用。嚴格按照商務(wù)部財政部《公共商務(wù)信息服務(wù)專項管理資金管理辦法》商財發(fā)[2006]362號文件執(zhí)行,統(tǒng)籌好資金的使用和管理,專款專用,提高資金的使用效率(具體辦法另行制定)
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