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鄭州優(yōu)等生待遇怎么樣,真實待遇怎么樣

來源:整理 時間:2022-09-10 04:34:42 編輯:廣東頭條 手機版

我就職于河南某市直單位,對河南省會鄭州公務(wù)員待遇非常了解,下面我詳細介紹一下鄭州公務(wù)員待遇究竟有多少。鄭州市與同為中部省份的湖南長沙市相比,鄭州公務(wù)員待遇也是非常低的,在說說鄭州的待遇狀況,考慮到鄭州的消費水平,一般現(xiàn)在的工作再少也有三四千,鄭州普遍銷售類工作多些,如果自己能夠出熟悉產(chǎn)品掌握營銷知識大干幾年肯定也有所收獲,如果您是做技術(shù)的或者高管類的,那么工作就更高了。

1、鄭州教師工資怎么樣?

鄭州教師工資怎么樣

相對于河南其他省份的話,鄭州在編教師工資應(yīng)該算是高的。我有一個朋友是在鄭州新區(qū)做小學老師,他的基本工資是每月2900元,扣完五險一金1500后,剩余工資是1400元,是不是感覺很低,別急,他每個季度會發(fā)一次考核獎,考核獎是1300元/月左右;每半年會發(fā)一次績效獎和班主任津貼,分別是績效工資1100月/月;班主任津貼500元/月,平均每個月工資大致5000元左右,

他還有年終一次性獎勵:年度大考核獎15000元,平安建設(shè)獎5000元,創(chuàng)建文明城市獎5000元,目標獎5000元,取暖補貼1540元,第13個月工資5000元。他的住房公積金:一般1個月單位加上個人總額差不多2500左右,單身教師用公積金在鄭州可以貸款60萬房款,(單位12% 個人扣款12%約等于2500)。

年收入為8萬左右,鄭州其他地區(qū)的工資應(yīng)該也不會太低,作為河南省的省會,占有最有利的資源,財政撥款啥的都是比較靠前的。聽完是不是很羨慕,我也很羨慕啊!但是考上鄭州的招教也是不容易的,想當年他可是三進宮,一畢業(yè)就準備鄭州的招教,第一年筆試分數(shù)太低,第二年面試比較靠后,總之也是各種不容易吧,這幾年關(guān)于鄭州教師的競爭更為激烈,據(jù)說錄取比例是1:30,比考985還難,所以想要考取鄭州在編老師的小伙伴們,一定要拿出當年高考的氣勢,努力努力再努力。

2、鄭州的公務(wù)員,真實待遇怎么樣,值不值得考編?

鄭州的公務(wù)員,真實待遇怎么樣,值不值得考編

我就職于河南某市直單位,對河南省會鄭州公務(wù)員待遇非常了解,下面我詳細介紹一下鄭州公務(wù)員待遇究竟有多少,鄭州市公務(wù)員待遇穩(wěn)居河南第一河南省公務(wù)員待遇比較低,可以說穩(wěn)居全國倒數(shù)前三,而鄭州市屬于河南省會,經(jīng)濟發(fā)展不錯,當?shù)毓珓?wù)員待遇穩(wěn)居河南第一。一個城市公務(wù)員待遇高不高,很大程度上由當?shù)刎斦杖霙Q定,畢竟公務(wù)員工資是由當?shù)爻鞘胸斦摀?/p>

如下圖所示,2019年鄭州市人均財政收入達到了1.2萬左右,是河南二哥洛陽的2倍還多,是周口市的9倍多,可見鄭州市財政實力有多么強大。鄭州市公務(wù)員待遇究竟有多少?如下圖所示,河南省鄭州市某市直單位公務(wù)員,級別是普通科員,每個月打卡工資到手5500左右,包含車補,通訊補貼以及精神文明獎。此外,公務(wù)員每個月的平時考核獎是1680元,

每年的取暖費加上工會補貼大概是3700元左右。鄭州市市直公務(wù)員年底可以發(fā)到16薪,其中包含文明城市獎,平安建設(shè)獎,目標考核獎和一次性獎勵激勵,大概一共將近3萬元左右,因此,鄭州市市直單位公務(wù)員一年到手的收入大概12萬左右,平均每個月1萬左右,加上每個月1800元的公積金,一年全包收入可達14萬左右,這在河南來說是非常不錯的,可以說穩(wěn)居全省第一。

鄭州市各區(qū)公務(wù)員待遇由于不同區(qū)縣公務(wù)員的待遇有一定區(qū)別,如下圖所示,鄭州市的各個區(qū)縣財政排名中,鄭東新區(qū),金水區(qū)和經(jīng)開區(qū)的財政收入非常不錯,這三個區(qū)的公務(wù)員的待遇在全市來說位居前列水平,而上街區(qū),惠濟區(qū)和登封市的財政收入在鄭州市來說排名倒數(shù),這三個區(qū)的公務(wù)員待遇可能比較差,遠不如其他發(fā)達區(qū)縣。鄭州市公務(wù)員待遇高嗎?那么作為中部唯一一個國家中心城市的鄭州市,當?shù)毓珓?wù)員待遇真的高嗎?其實在全國省會來說,鄭州市的公務(wù)員待遇也就處在中等偏下水平,工資待遇并不高,

舉一個最簡單的例子,鄭州市的文明城市獎也就多發(fā)一個月的全額工資,也就是七八千塊錢,但是同為省會的安徽省合肥市,當?shù)毓珓?wù)員年底的文明城市獎可以發(fā)到3.2萬元,單單一個獎就是鄭州市的四倍。所以鄭州市公務(wù)員的待遇即使是在中部地區(qū)也處在倒數(shù)水平,如下圖所示,作為國家中心城市的鄭州市與江蘇省的宿遷市,浙江省的麗水市相比,作為省會的鄭州市公務(wù)員待遇還比不上江蘇省和浙江省欠發(fā)達地級市的公務(wù)員待遇。

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