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天津市教育招聘改革,天津2009年5月份以后還有沒有關于教師的招聘

來源:整理 時間:2022-12-15 16:06:25 編輯:天津生活 手機版

1,天津2009年5月份以后還有沒有關于教師的招聘

有的!可以上網去查!去問問當地的教育局
有的,現在天津靜海教師開始報名了,寧河和薊縣還沒有招聘,有些學校可能還要招老師

天津2009年5月份以后還有沒有關于教師的招聘

2,2021天津市北辰區教育系統公開招聘事業編幼兒工作人員擬聘用人員公示

為滿足我區教育系統教師隊伍建設與發展的需要,根據《天津市事業單位公開招聘實施辦法(試行)》(津人社局發﹝2011﹞10號)規定,現將擬聘用人員予以公示。 一、公示期 2021年5月14日—5月22日。 二、受理地點及電話 地點:天津市北辰區教育局 通訊地址(郵編):天津市北辰區富錦道1號北辰教育中心A座2101室(300400) 電話:022-26390668 三、公示要求 1.如對公示內容有異議,請于公示期間,以電話、信函、來訪等方式向受理部門反映(信函以當地郵戳時間為準)。 2.反映情況要實事求是,真實、具體,電話及信函應告知真實姓名及聯系方式。 3.受理機構對反映人員和反映的情況嚴格保密。 附件: 2021年天津市北辰區教育系統公開招聘事業編幼兒工作人員擬聘用人員公示表 天津市北辰區教育局 2021年5月14日

2021天津市北辰區教育系統公開招聘事業編幼兒工作人員擬聘用人員公示

3,請問哪位高人知道天津市里在招聘教師

天津市塘沽區第一中學今日起面向全國招聘高中校師,招聘學科化學物理政治地理。應聘者一經錄用,即辦理正式調動手續??h市級以上學科帶頭人和骨干教師優先錄用。地址:天津市漢沽區文化街9號電話:022-67193142,67190700郵箱:hgyzhjwch@sina.com截止時間:2006.7.31
除了行測外,還需復習教育學、教育心理學以及本科目的試題。至于本科目的試題,各區不同,但多為歷年本科目的天津高考試題(僅供參考,以單位公告為準)。

請問哪位高人知道天津市里在招聘教師

4,請問教師招聘有年齡的限制么我在天津

天津未對應聘教師崗位人員的年齡條件設置統一的標準,完全由各單位根據崗位需要、教師隊伍結構等情況自主設置。為滿足天津市各行業事業單位多樣化的用人需求,進一步提升應聘人員與招聘崗位之間的匹配度,市委組織部市人社局聯合印發《關于進一步完善事業單位公開招聘工作的通知》(津人社局發〔2017〕37號),全面落實公開招聘自主權。天津市教育行業各事業單位作為一類特殊主體,同樣是按照國家和我市相關法規政策規定,在公開招聘時自主設置包括年齡要求在內的各項招聘條件,自主組織公開招聘教師工作。天津市未對應聘教師崗位人員的年齡條件設置統一的標準,完全由各單位根據崗位需要、教師隊伍結構等情況自主設置。擴展資料應聘人員必須具備下列條件:1、具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,擁護中國共產黨的領導,熱愛教育事業,具有良好的品行和職業道德;2、具有全日制普通高等學校師范類專業本科及以上學歷,所學專業與報考學科崗位一致;3、具有與報考崗位相應教師資格證;4、普通話水平須達到二級乙等以上,其中報考語文學科須達到二級甲等以上;5、年齡在35歲以下(1984年1月1日后出生);6、在編教師和服務期內“特崗教師”,報考需提供縣級以上教育主管部門同意報考的證明(加蓋公章);7、具備正常履行崗位職責的健康身體條件。參考資料:人民網-天津教師招聘年齡問題

5,2012年天津市教育委員會教師招聘資格條件

根據《天津市事業單位公開招聘人員實施辦法(試行)》,市教委所屬事業單位及市屬普通高校公開招聘專業技術人員。招聘方案如下:   一、招考對象   符合職位要求,全日制普通高等院校本科及以上學歷畢業生。   二、招考條件   報考人員應具備以下條件:   1.具有中華人民共和國國籍;   2.18周歲以上;   3.遵守憲法和法律;   4.具有良好的品行;   5.具有適應崗位要求的身體條件;   6.具備擬報考職位所需要的資格條件。   凡有下列情況之一者,不得報考:   1.受過刑事處罰或曾被開除公職的;   2.受過黨內嚴重警告或行政記大過以上處分的;   3.正在接受立案審查的;   4.在各級事業單位公開招考過程中被錄用主管部門認定有考試作弊行為的;   三、招考職位及名額   本次共有29個單位招聘293人   各招考單位具體的招考職位、人數、資格條件等詳見天津人力資源和社會保障局網站

6,教師的權利下2021天津教師招聘

>>> 2021天津各區教師招聘公告匯總 >>> 2021天津教師招聘考試公告及公示匯總(持續更新) 教師的權利這一部分是教師招聘考試中的一個重要考點。針對這一部分我們需要按照全題型進行備考,客觀題主要以例子型反選題為主;簡答題主要考查教師權利包含的內容;論述題需要在簡答題的基礎上系統敘述全面一些;案例分析題則需要識記及理解法規,作答角度才會全面。因此在復習中我們需要明確教師的權利包含了哪些內容,還需要掌握一些生活案例,以便在考試時可以靈活應變。 《中華人民共和國教師法》第二章第7條規定以下教師權利: 1.教育教學權:“進行教育教學活動,開展教育教學改革和實驗”; 2.科學研究權:“從事科學研究、學術交流,參加專業的學術團體,在學術活動中充分發表意見”; 3.指導評價權:也可以稱之為“管理學生權”,“指導學生的學習和發展,評定學生的品行和學業成績”; 4.獲取報酬權:“按時獲取工資報酬,享受國家規定的福利待遇以及寒暑假期的帶薪休假”; 5.民主管理權:“對學校教育教學、管理工作和教育行政部門的工作提出意見和建議,通過教職工代表大會或者其他形式,參與學校的民主管理”; 6.進修培訓權:“參加進修或者其他方式的培訓”。 【獲取報酬權】 定義:按時獲取工資報酬,享受國家規定的福利待遇以及寒暑假期的帶薪休假。 關鍵點:工資報酬、福利待遇、帶薪休假 生活案例:陳老師由于家中出現變故與學校申請進行休假,影響了正常的教育教學活動,但校方扣除了王老師部分工資,校方的做法是錯誤的;學校在寒暑假期間要求教師加班給學生補習奧數,且沒有任何報酬;某學校以寒暑假教師未進行工作為由,在寒暑假期間不給老師發工資,以及某些學校拖延教師工資半年之久。 【民主管理權】 定義:對學校教育教學、管理工作和教育行政部門的工作提出意見和建議,通過教職工代表大會或者其他形式,參與學校的民主管理。 關鍵點:管理學校事務、教職工代表大會 生活典例:李老師在教職工代表大會上針對于管理制度提出了自己的意見,而校長在日常工作中通常都是“一言堂”,因此對于他忤逆自己的意見感到十分不滿,在日后李老師的各項工作中給他“穿小鞋”,后來逼的李老師辭職,該校長的行為就屬于侵犯了李老師的民主管理權。 【進修培訓權】 定義:參加進修或者其他方式的培訓。 關鍵點:完成基礎的教育教學任務后,教師可以自主選擇進行進修培訓。 生活典例:王老師向學校申請在不影響正常教學的情況下去讀在職研究生,而校長聽到他的想法后進行了否定,認為只要讀研就會耽誤教學,該校長的行為侵犯了王老師的進修培訓權。

7,天津教師資格證改革

教師資格證14年考試改革的,一年有兩次報名機會,并且師范生和非師范生是一起參加考試的;筆試成績有效期是兩年!只要你在兩年內拿到證都是可以的!
您好,中公教師考試網很高興為您解答 教師資格筆試單科成績保留2年,如果2015年6月畢業超過2年期限,那么兩學成績作廢,只能重新參加筆試。 2015年若改革省考變統考,那么各專業??瓶荚噧热菀矔凶兓?,屆時多關注兩學過渡考試公告,如果沒有的話只能是根據新政策重新考試了。教師資格考試公告可以登錄當地教育局官網或中公教師考試網查看,不懂再提問!打字不易,如滿意,望采納。
你好,中公教師考試網為你解答:教師資格考試規定在校生必須是畢業班的才行,也就是即將畢業的大三大四學生,還需要學校開具的在籍證明才行。所以大一你是不能參加教師資格考試的,只有等到畢業班的時候才開始參加,那時候教師資格已經改革,教師資格改革之后就不是再考教育學和教育心理學了。教師資格變成全國統考,統考考試內容為:幼兒:綜合素質(幼兒園)保教知識與能力(幼兒)小學:綜合素質(小學)教育教學知識與能力(小學)中學:綜合素質(中學)教育知識與能力(中學)學科知識與教學能力(中學)筆試參加完參加面試,然后在進行教師資格認定就能拿到教師資格證了。

8,2018年天津教師招聘學生的權利和教師的權利

2017年天津教師招聘考試公告匯總 2017下半年天津教師資格考試公告信息匯總 教育法律法規部分在教師招聘的考試中經常以選擇題、判斷題的形式考查大家。其中關于教師的權利和學生的權利是考試中??嫉膬热荨T诖?,就將這方面的知識點整理如下: 一、權利類知識 1.受教育者享有下列權利: (1)《教育法》規定受教育者的權利 (一)受教育權:參加教育教學計劃安排的各種活動,使用教育教學設施、設備、圖書資料。受教育權是學生的基本權利。 (二)獲得經濟資助權:按照國家有關規定獲得獎學金、貸學金、助學金。 (三)獲得學業證書權:在學業成績和品行上獲得公正評價,完成規定的學業后獲得相應的學業證書、學位證書。 (四)對學校給予的處分不服向有關部門提出申訴,對學校、教師侵犯其人身權、財產權等合法權益,提出申訴或者依法提起訴訟。 (五)法律、法規規定的其他權利 (2)人身權:包括生命健康權、隱私權、人身自由權和人格尊嚴權。教師不得對學生關禁閉、搜身,這都是侵犯學生的人身自由權。教師在教室宣讀學生的情書,侵犯學生的隱私權。教師對學生進行體罰或者變相體罰或者其他侮辱人格尊嚴等行為都是侵犯學生人格尊嚴權的行為。 (3)財產權:包括財產所有權、繼承權、受贈權以及知識產權中的財產權利等。 2.教師享有下列權利: (一)教育教學權:進行教育教學活動,開展教育教學改革和實驗。教育教學權是教師基本的權利。 (二)學術研究權:從事科學研究、學術交流,參加專業的學術團體,在學術活動中充分發表意見。 (三)指導評價權:指導學生的學習和發展,評定學生的品行和學業成績。如果教師在班級讀一些優秀作文是教師在行使指導評價權。如果教師在課堂上讀學生的情書就是侵犯學生的隱私權。 (四)報酬待遇權:按時獲取工資報酬,享受國家規定的福利待遇以及寒暑假期的帶薪休假。 (五)參與管理權:對學校教育教學、管理工作和教育行政部門的工作提出意見和建議,通過教職工代表大會或者其他形式。如果教師對學校的相關事宜進言獻策,被校長打擊報復,就是侵犯了教師的參與管理權。 (六)進修培訓權:參加進修或者其他方式的培訓。 二、練習題 1.年滿14歲的初中生張某學習不好,不想上學。父母讓其輟學到城里務工,一家汽修廠安排張某當學徒。下列說法正確的是( ) A.張某父母的做法合法,父母有責任幫助孩子成長 B.張某父母的做法不合法,侵犯了張某的受教育權 C.汽修廠的用工合法,張某已經年滿14歲 D.汽修廠的用工不合法,違反《中華人民共和國教育法》 1.【答案】B。解析:張某未滿18周歲,父母讓其工作,侵犯受教育權。違反了《中華人民共和國未成年人保護法》 2.某教師對學校管理提出改進意見,被校長打擊報復。校長所侵犯的教師權利是( ) A.學術研究權 B.教育教學權 C.指導評價權 D.民主管理權 2.【答案】D。解析:教師可以對學校教育教學工作和教育行政部門的工作提出意見和建議。這是行使其民主管理權。校長打擊報復侵犯其民主管理權。 3.某中學對違反校規的同學進行罰款,該校的做法( ) A.合法,學生有管理學生的權利 B.合法,是塑造優良的有效手段 C.不合法,侵犯學生及其監護人的財產權 D.不合法,罰款之前應該得到主管部門的許

9,關于天津教委人才的問題

1.檔案是畢業以后我自己到學校提取檔案,然后送到教委人才?還是說不用我管,由學校派送?2種方法皆可,取決于你在學校填表時選擇的“學校專送”還是“自提”,回憶一下,你應該能想起來你的選擇。2.報到證干什么用 早先報到證是命根子,持報道證到局一級(各大工業局)人事處,由局人事處開介紹信到公司一級(各大局所屬的各個公司)人事科再報到一次,然后由公司人事科分配到各個企業,持公司開出的介紹信到企業報到,從此以后就是國家干部了。然而,時過境遷,大學生國家再也不包分配,國有企業紛紛改制,那張報到證也失去了實際意義,光剩下到派出所更新戶口頁上學歷的一個實質用處,報到證最后留給你第一個參加工作的企業了,但是那個企業可能是國有、民營、外資、個體戶、甚至你自己注冊的什么公司。
1.檔案是畢業以后我自己到學校提取檔案,然后送到教委人才?還是說不用我管,由學校派送?2種方法皆可,取決于你在學校填表時選擇的“學校專送”還是“自提”,回憶一下,你應該能想起來你的選擇。2.報到證干什么用 早先報到證是命根子,持報道證到局一級(各大工業局)人事處,由局人事處開介紹信到公司一級(各大局所屬的各個公司)人事科再報到一次,然后由公司人事科分配到各個企業,持公司開出的介紹信到企業報到,從此以后就是國家干部了。然而,時過境遷,大學生國家再也不包分配,國有企業紛紛改制,那張報到證也失去了實際意義,光剩下到派出所更新戶口頁上學歷的一個實質用處,報到證最后留給你第一個參加工作的企業了,但是那個企業可能是國有、民營、外資、個體戶、甚至你自己注冊的什么公司。

10,2019年天津市經濟貿易學校公開招聘12人公告

為進一步拓寬選人用人渠道,確保我校2019年招聘工作順利進行,依據《事業單位公開招聘工作人員暫行規定》(原人事部令第6號)、《關于進一步做好事業單位公開招聘工作的通知》(津人社辦發[2017]37號)、《天津市事業單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發〔2010〕10號)、《天津市事業單位公開招聘人員面試工作規則(試行)通知》(津人社辦發[2011]73號)、《天津市事業單位公開招聘人員筆試工作規則的通知》(津人社辦發[2017]38號)文件精神,制定以下招聘工作實施方案。 一、學校簡介 天津市經濟貿易學校始建于1960年,具有59年辦學歷史。為國家中等職業教育改革發展示范校,首批國家級重點中專,中國職業技術教育學會(商科)糧食研究會副會長校,全國百所半工半讀試點校,天津市首批示范性中等職業學校,天津市中西部聯合辦學協作會會長校,2009年被人力資源和社會保障部、教育部授予全國教育系統先進集體。年度榮獲天津市文明單位光榮稱號,2012年學校團委被授予全國五四紅旗團委,2012年被市教衛工委授予教育系統思想政治工作先進集體,2013年被中國教育協會、中國教育發展促進會評年度全國教育改革創新示范學校。2016年被確定為國際先進水平重點建設項目單位。 二、招聘原則 我校2019年招聘工作堅持按需設崗、按崗招聘的原則;堅持公開公平、競爭擇優的原則;堅持德才兼備、任人唯賢的原則。 三、招聘崗位及人數 我校2019年擬招聘專技崗教師9名, 其中語文專業教師2名,數學專業教師2名,物聯網專業教師1名,藝術類專業教師1名,督導室專業教師1名,烹飪專業教師1名,面點專業教師1名。 擬招聘管理崗人員3名, 其中人力資源崗位1名,醫務室崗位1名,信息中心崗位1名。 四、招聘范圍與對象 1、烹飪、面點專業教師 (1)大專及以上學歷畢業生。 (2)年齡35周歲以下。 (3)5年以上烹飪、面點教學工作經驗,或5年以上在星級酒店從事熱菜制作或面點制作的實際操作工作經驗。 (4)符合報考崗位所需的其他條件。 (見附表一) 2、其他專業教師及管理崗人員 (1)全日制普通高等院校大學本科及以上學歷的畢業生(高中起點,初始本科學歷),已取得學歷學位證書。 (2)本人戶籍為天津市戶口。 (3)年齡30周歲以下。 (4)人力資源崗位和醫務室崗位要求有3年以上從事本崗位工作經驗。 (5)符合報考崗位所需的其他條件。 (見附表一) 五、報考條件 1、基本條件 (1)擁護中華人民共和國憲法,遵守各項法律法規,具有良好的品行; (2)具有正常履行職責的身體條件; (3)具有符合崗位要求的專業技能和工作能力; (4)具有崗位要求的其他條件。 2、各崗位具體報考條件見附件一 《2019年天津市經濟貿易學校公開招聘人員計劃表》 。 六、招聘辦法 烹飪、面點專業教師:面向社會實行公開招聘,采取筆試、面試、試講、實際操作相結合的方式進行。 其他專業教師:面向社會實行公開招聘,采取筆試、面試、試講相結合的方式進行。 管理崗人員:面向社會實行公開招聘,采取筆試、面試相結合的方式進行。 具體程序如下: 1、發布招聘公告及網址(2019年11月18日—11月26日) 招聘方案批復后,根據上級主管部門的統一安排,在天津市人力社保局發布招聘公告,發布時間不少于7個工作日。 天津食品集團: 天津市經濟貿易學校: 2、報名與資格初審 (1)報名(2019年11月27日—12月6日) 本次招聘采取電子郵箱報名的方式進行,報名時間不少于10天,應聘人員須下載填寫 《天津市經濟貿易學校應聘人員登記表》(見附件二) ,以“應聘崗位—姓名”的格式命名word文檔,發送至天津市經濟貿易學校招聘郵箱(),其他格式的報名簡歷一律不予承認。應聘人員應準確填寫登記表各項內容,不得漏填,有疑問及時咨詢,如在招聘過程中發現應聘人員填寫內容與本人實際情況不符,取消應聘資格。 (2)資格審核 通過簡歷初審的應聘人員將在報名結束后七個工作日內以電子郵件形式通知參加資格審核,接到通知的考生務必于通知要求時間到校,攜帶各類資格證明到我校進行復審和筆試繳費,現場領取《筆試通知單》。崗位招聘人數與通過審核人數之比達到1:3的比例時開考,達不到這一比例的,減少該崗位的招聘人數或者取消該崗位的招聘。 須攜帶材料:戶口本(戶口遷往就讀大學的,攜帶大學集體戶口頁或學校畢業生管理部門出具的集體戶口證明)、身份證、畢業證書、學位證書、英語等級證書、計算機等級證書、職業資格證、工作經歷證明等登記表內實際填寫的各類證件及證明原件。
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