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天津養老保險，天津職工養老保險急

來源：整理 時間：2022-10-14 21:15:55 編輯：天津本地生活 手機版

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1，天津職工養老保險急

1.這個是不矛盾的，在單位工作到退休，那么辦理退休手續和領取養老金，沒有工作到退休，也可以再轉出來的，可以選擇自己交或者不交養老金是多交多得，交費時間長交費基數高，將來養老金會更多的2.你朋友的情況，可以申請退養老保險的個人帳戶部分，不是全退的，帶上身份證、戶口簿和養老保險手冊、死亡證明或者火化證明，去戶口所屬區的勞動局辦理
我在天津，我現在的單位把我的養老保險手冊弄丟了，我怎么補辦？我以前的保險歸和平社保中心管，現在是開發區的社保
天津市可以轉出轉入。個人賬戶里的錢可以拿到（具體金額可以去社保中心查詢）。

天津職工養老保險急

2，天津養老金計算公式2022

2022年天津養老金計算公式為基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。基礎養老金以職工退休時本市上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，按繳費年限計算，繳費每滿一年發給百分之一。計算公式為：基礎養老金=(本市上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×截至退休時本人繳費年限×1%。基本養老保險個人賬戶養老金，按照個人賬戶儲存額除以計發月數計算。計發月數按照國家規定，根據職工退休時城鎮人口平均預期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定。個人賬戶養老金計算公式為：個人賬戶養老金=退休時的個人賬戶儲存額÷計發月數。

天津養老金計算公式2022

3，天津個人養老保險金

沒有工作，個人去交養老保險，09年最低標準是個人繳納多少個人名義交納需要到戶口所在地社保局申請，其手續包括：本人身份證，近期免冠一寸照片備兩張，保費，申請書等即可。且只能辦理養老，醫療保險兩種。 交納多少是根據當地去年社平工資進行計算的，且每年都不是一樣的。 比如A地社平工資為20000元，那么養老保險交納額為20000*20%=4000左右/年,醫療為20000*10%=2000左右/年。 另外也規定了最低檔和最高檔，最低檔的交納不得低于社平職工月平均工資的60%，最高檔為職工月平均工資的300%。 一般以最低檔居多。 其個人最低交納為,養老保險:445元/月,醫療保險:223元/月.
好像不太響。

天津個人養老保險金

4，2020天津退休金如何計算

退休養老金是對退休職工提供的基本養老保障。達到法定退休年齡，繳費年限累計滿10年或15年及其以上者，基本養老金按以下辦法計發：月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。天津養老金計算方法：每月到手的養老金=月基礎養老金+月個人賬戶養老金（1）月基礎養老金=（全天津市上年度所有職工的月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%（2）個人賬戶養老金=個人賬戶的余額÷計發月數（50歲為195、55歲為170、60歲為139） 法律依據：《天津市城鎮企業職工養老保險條例》第二十一條1998年1月1日后參加工作的職工，其退休后的基本養老金由基礎養老金和基本養老保險個人賬戶養老金組成，按照以下規定的月標準計發：（一）基礎養老金，以職工退休時本市上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，按繳費年限計算，繳費每滿一年發給百分之一。（二）基本養老保險個人賬戶養老金，按照基本養老保險個人賬戶儲存額除以計發月數計算。計發月數按照國家規定，根據職工退休時城鎮人口平均預期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定。1997年12月31日前參加工作，2006年1月1日后退休的人員，在按照前款規定發給基礎養老金和基本養老保險個人賬戶養老金的基礎上，再發給過渡性養老金。過渡性養老金從養老保險基金中支付。2005年12月31日前退休的人員仍然按照國家原來的規定發給基本養老金。

5，天津市養老保險每檔每年各交多少錢每檔每月領多少錢 急求

根據天津2012年度城鎮個體戶和靈活就業自謀職業人員社會保險最低基數繳納：養老保險基數最低為2106元。養老保險：2106×20%×12=5054.4元其他基數可以以此類推進行核算。希望對您有幫助
養老保險每年交多少錢？領多少錢？2012年個人繳費基數2106*20%*12個月=5054.4元（年）每年都基數都會漲一些，繳納的也就多一些你問的領多少錢？是退休嗎？那要看你一共交了多少年，從哪年開始交的，繳費基數是多少，個人賬戶余額是多少，除以繳費年限，還與你退休當年的社會平均工資有關系···好多因素··現在也無法確定··只有到你退休的時候核算才知道，無法預測哦
哪個都不和算

6，2022年交靈活就業養老保險天津交滿15年能領多少養老金

一、靈活就業人員社保2021年繳費標準　　根據政策了解，2021年靈活就業人員社保繳費檔次可以在百分之六十至百分之三百之間自由選擇，同時還允許靈活就業人員補繳社保。以下為部分地區2021年度靈活就業人員社保繳費標準：　　2021天津靈活就業人員社保繳費標準 靈活就業滿15年拿多少錢？　　繳納基本養老保險費可以在3364元至18969元之間自主選擇繳費基數；繳納基本醫療保險費基數為3364元。例如：按照目前最低繳費基數3364元計算，基本養老保險每月應繳納672.8元；基本醫療保險每月應繳納269.12元，大額醫療救助每月按定額繳納其中，一、四、七、十月份按照21元/月繳納，其余月份按照22元/月繳納，全年累計260元；繳納全年基本養老保險、基本醫療保險費、大額醫療救助金合計為11563.04元。　　二、靈活就業滿15年拿多少錢？　　對于退休的人來說，養老金無疑是未來主要的收入來源。因此，養老金能拿多少，與退休后的生活質量息息相關。現在全國統一的職工養老保險計算公式：養老金由“個人賬戶養老金”+“基礎賬戶養老金”兩部分組成。　　1.個人賬戶養老金=個人賬戶養老金儲蓄額÷計發月數（139個月）。　　這部分主要取決于繳費年限，繳的越多，儲蓄額越多。　　2.基礎養老金=（社會平均工資+本人指數化工資）/2*繳費年限*1%。　　本人指數化工資自己的工資/社平工資*退休時的社會平均工資，所以基礎養老金=當地上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）/2*繳費年限*1

7，天津范圍內關于五險一金中養老保險交多少年限醫療保險交多

養老保險：用人單位和職工繳納基本保險費滿十五年的，從職工辦理退休手續的次月起，按月領取基本養老金，直至死亡為止。 實行個人繳費制度前，職工參加工作的年限，經勞動行政部門審核視為繳納基本養老保險費的年限。 ——《天津市城鎮企業職工養老保險條例》醫療保險：退休并按月領取養老保險金的人員，其累計繳納基本醫療保險費年限男滿25年，女滿20年的，不再繳納基本醫療保險費，按照本辦法規定享受相應的醫療保險待遇。累計繳納醫療保險費年限不足上述年限的，在按照本辦法第四條規定的費率補繳醫療保險費，補足繳費年限后，自補足當月起享受本辦法規定的基本醫療保險待遇。——《天津市城鎮個人參加基本醫療保險暫行辦法》的通知（津勞局[2003]217號） 住房公積金就是用作貸款的，但是僅限于購房貸款。
雖然我很聰明，但這么說真的難到我了

8，天津城鎮職工養老保險繳費標準

法律分析：(一)用人單位及其職工繳納職工基本養老、城鎮職工基本醫療、失業、工傷和生育保險費基數最低和最高標準分別為3364元和18969元。(二）無雇工的個體工商戶和靈活就業人員繳納基本養老保險費可以在3364元至18969元之間選擇適當的繳費基數。無雇工個體工商戶和靈活就業人員繳納基本醫療保險費基數為3364元。(三)靈活就業自謀職業人員社會保險補貼基數為3364元。(四)托管中心中大齡靈活就業人員社會保險補貼的保險繳費基數為3364元。(五）領取失業保險金人員參加城鎮職工基本醫療保險和生育保險繳費基數為3364元。(六)民政代管一至六級殘疾軍人醫療保險、殘疾軍人醫療補助繳費基數為6323元。(七)補繳2011年6月30日前用人單位及其職工欠繳的基本養老保險費，按照5265元標準計算保值系數;補繳2011年7月1日以后用人單位及其職工欠繳的基本養老保險費，按日加收萬分之五滯納金。2011年7月1日后，用人單位補繳醫療保險費的，按日加收萬分之五滯納金。法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。第六十條 用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位應當按月將繳納社會保險費的明衍生問題：企業退休職工養老金怎么計算？一、基礎養老金=(參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2×繳費年限×1%。(注：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數)。二、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139)。

9，養老保險在天津如何參保

1、城鎮戶口，可在戶口地以個人方式繳納社保，持本人身份證、戶口簿等資料到當地社保中心辦理繳納手續。一般繳納養老和醫療，繳費基數可根據規定的不同檔次（當地社會平均工資的300%—60%范圍）確定，比例一般為養老20%，醫療8%左右。2、今年7月1日起，外地城鎮戶口也可以在上海由單位繳納社保了，不再受居住證限制了；農村戶口要繳納社保，條件還是很高的，要具有專業技術職稱，或者具有技師、高級技師證書，才能參保。3、在上海，至少要求公司按規定繳納外來人員綜合保險，這是單位必須繳納的，可以享受工傷、住院醫療、老年補貼和日常購藥補貼（20元/月）等待遇。綜合保險醫療方面的待遇也是可以的，與社保也差不多。
需要到原單位參保所在區的社保中心，提供身份證打印養老保險繳費憑證。如果需要別人幫助辦理 ，需要提供委托書和對方的身份證。

10，天津養老保險怎么交

(www.abcbxw.com/baoxian/)互聯網保險購買決策平臺-多保魚保險網是一個保險購買決策平臺，提供意外險、健康險、醫療險、人壽險、重疾險評測、攻略、百科、問答知識，幫助用戶科學購買合適的保險。學保險知識，選擇互聯網保險購買決策平臺-多保魚保險網。問：天津養老保險怎么交答：你的檔案在哪？你去檔案所在地開證明，就說我自己補繳社保，他們就知道了，告訴人家你交幾月到幾月的，你想繳的基數（2014年天津市個人繳納社保最低基數2630元，養老保險月繳費金額是繳費基數*20％），拿著這個證明去社保中心，帶著身份證吧，就可以了，社保會給你出結算單子，拿著單子去指定銀行繳費（六~七家銀行都可以），和你另說，如果補繳，其實可以只交養老，不用交醫療，因為已經是過去時了，過去的時間你又沒得病，補繳那費用白交錢（就是不補，到退休也能湊的上工齡沒問題），當然，您想湊工齡，交也可以。辦理時間是每個月的1~15日。希望我的回答能對您有幫助。另說：一樓的回答是完全錯誤的，任何單位是不會給員工辦理員工的個人社保補繳業務的
天津銀行

11，天津市養老保險個人繳納比例

天津市養老保險個人繳納比例為8％。《天津市城鎮企業職工養老保險條例》第八條規定：基本養老保險費按照下列規定繳納：（一）用人單位按照職工個人繳費基數之和的百分之二十繳納，由用人單位開戶銀行按月優先代為扣繳。（二）職工按照本人工資的百分之八繳納，由所在單位按月在職工工資中代為扣繳。（三）職工本人工資低于本市上年職工月平均工資百分之六十的，以上年職工月平均工資百分之六十作為用人單位和職工繳納基本養老保險費的基數。（四）職工本人工資高于本市上年職工月平均工資百分之三百的，以本市上年職工月平均工資百分之三百作為用人單位和職工繳納基本養老保險費的基數，超過百分之三百的部分不作為用人單位和職工繳納基本養老保險費的基數，也不作為計發基本養老金的基數。（五）個體工商戶按照本市上年度在崗職工平均工資的百分之二十為其本人繳納基本養老保險，其中百分之八記入個人賬戶；個體工商戶按照本市上年度在崗職工平均工資的百分之十二為其職工繳納基本養老保險，職工本人按照本市上年度在崗職工平均工資的百分之八繳納基本養老保險，職工本人繳納部分全部記入個人賬戶。擴展資料：《天津市城鎮企業職工養老保險條例》第三條規定：職工養老保險包括基本養老保險、企業年金和個人儲蓄性養老保險。基本養老保險為強制性保險，用人單位和職工必須參加。提倡用人單位根據其經濟能力為職工建立企業年金。鼓勵職工自愿參加個人儲蓄性養老保險。企業年金和個人儲蓄性養老保險，由用人單位和職工自主選擇經辦機構。《天津市城鎮企業職工養老保險條例》第五條規定：基本養老保險費由用人單位和職工個人共同負擔，實行社會統籌與個人賬戶相結合。參考資料來源：搜狗百科——天津市城鎮企業職工養老保險條例
文章TAG：天津養老保險天津養老養老保險

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