成都市金融人才引進，成都標準金融集團有限公司怎么樣是個什么公司

來源：整理時間：2023-01-10 02:38:55 編輯：成都生活手機版

1，成都標準金融集團有限公司怎么樣是個什么公司

沒底薪3待遇考靠你做的單大小

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2，金融人才找工作有哪些好的招聘網站可以推薦

知名的:趕集網，58同城(這兩個網站金融崗位還是比較多的，再選擇工作的時候還是要謹慎)新興型的、社交型的:上啥班APP，大街網APP(這兩都是比較新型的招聘形式，視頻和社交形式的，8090比較追捧，都比較追求比較新穎的東西)以上是自己在找工作中總結的，略顯粗鄙

據我所知，你可以在前程、獵聘、投智中國這些招聘網站上投遞簡歷，這些網站上金融方面偏多，不過其他網站也有，你可以主要在這幾個網站上投遞簡歷，其他網站上你也可以看看，希望我的解答，能對你有幫助。

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3，成都人才市場每天的招聘是怎么安排的

宇輝人力資源市場每周招聘會安排星期一 “技通天下”建筑園林建材、裝飾家居物業、工程機械汽車及技術技工專場招聘會星期二 “宇輝2010·引才潮”首屆廣告日化美容行業人才峰會星期三 “ 清涼一夏” -零售百貨、貿易物流、品牌推廣專場招聘會星期四 “求職動車組”下一站快速消費品、房產廣告、酒店餐飲、旅游娛樂專場招聘會星期五 “e路通”-IT通訊電子科技、金融保險證券、教育咨詢傳媒、商業服務業專場招聘會星期六 “天府驕子行”- 外資集團實業、現代服務業、制造業、零售百貨業、金融法律咨詢行業大型綜合招聘會

寧夏街的那個是成都人才市場，不是中國人才市場，你怎么面都面試了還沒有搞清楚地名。那里的公司肯定正規，可信啊，。別個公司進去找人才起碼是幾百塊的鋪面費，歪公司敢去啊？只有你們進去是免費的。

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4，成都人才招聘信息

目前成都人氣最旺，招聘企業最多的就是。蜀都和誠信兩家。蜀都就在市中心太平洋商場對面，周1、3、5去。誠信在一環路南三段，周2、4去。。。祝你好運。

如果方便上網的話.可以登陸www.114.com 和www.51job.com 還有智聯招聘進行網上投簡歷另外現場招聘一半每個周末,人才中心都有(寧夏街).還有就是宇輝人才市場(總府路),宇輝每天都有,而且分的類型都不一樣.你可以先去看看,等有自己專業對口那天可以重點去.

宇輝，即蜀都英匯，每周出有報紙，現場在總府路上，成都人才網現場在八寶街附近的寧夏街，誠信的現場在一環路南三段世紀電腦城4樓，新會展也經常有大型的現場招聘。找工作，最方便的的人才網站嘛，前程無憂，智聯，英才，天府人才網，成都人才網，都可以試試

5，請問成都信息工程學院的金融工程專業怎么樣教學質量和學風學氣

額。。怎么說呢，我們學校是工科學校，王牌是大氣，電子類的專業。而你說的金融工程呢，是在龍泉那邊，不是在主校區航空港。在龍泉那邊，最好的專業是會計學，因為我們學校曾經是和一個統計學校合并的。樓主說的金融工程說實話，在本校不是很出名的專業吧，但是這個專業很稀少啊，以后就業應該不錯喔。如果樓主被錄取了，就好好讀吧，要相信行行出狀元喔，再者，我覺得學校校風還是不錯的，大部分都是農村孩子，所以還是很樸實的啦。

說上一句，考上大學就行了，專業根本不重要，復讀后你會發覺那是在浪費時間，重本學校與非重本學校以后畢業都差不多的，就業壓力那么大，不是靠你什么學歷證明的，而是你工作實際能力表現出來。另說上一句，我不是你們學院的，你們屬于商學院，我是管理學院電子商務的。我大三的下面介紹你們專業：成都信息工程學院金融工程專業Finance Engineering（經濟學學士）【專業特色】本專業不僅注重培養學生對現代金融理論的理解和運用，同時借助學校信息技術優勢，培養學生利用數理分析工具，解決金融工程實務問題的能力。【培養目標】本專業培養德、智、體全面發展，能夠適應社會經濟發展和社會主義現代化建設需要，基礎扎實、知識面寬、專業能力強、業務素質高，富有時代特征和創新精神，能夠掌握現代經濟、金融理論，通曉信息技術及數理知識，具備良好的職業道德修養和心理素質。能夠綜合運各種金融工具，創造性地解決金融實務問題。能夠在各種企業、事業單位和政府部門，從事金融、財務以及管理等相關工作的高級應用型人才。【主要課程】經濟學、金融學、保險學原理、會計學原理、金融工程原理、金融衍生工具、金融工程案例分析、公司財務管理、商業銀行業務、投資銀行學、網絡金融、固定收益證券、統計學、概率論與數理統計、計量經濟學、時間序列分析、隨機過程、風險管理、線性代數、運籌學、數據庫原理及應用、統計分析軟件。【主要實踐環節】本專業的實踐教學環節包括課程實訓（含上機）、教學實習、學年論文、畢業實習、畢業論文、社會實踐（課外實踐）六個方面。其中課程實訓主要有金融軟件應用、商業銀行業務實訓、證券交易模擬實訓等課程，教學實習主要有計量經濟學模擬實習、時間序列分析實習、金融統計軟件應用實習等。更詳細了解你們學院的的師資力量等情況進入http://cxsxy.cuit.edu.cn/了解

金融工程，商學院出來走銀行或者證券的比較多吧..參見：http://cxsxy.cuit.edu.cn/Show.asp?id=293

反正很差，我今年也是這個學校，這個專業，我準備復讀，勸你不要去了

6，請問本科生在成 都市落戶需要哪些程序無房無工作多長時間能

2018年的落戶方法已經在上次的政府會議確定為條件入戶+積分入戶一、條件入戶也就是23+4，與積分入戶雙軌并行一共27項！除了符合國家規定的23項條件之一的人員，可以申請戶口遷入外，符合成都市人才引進條件之一的人員，也可以申請將戶口遷入本市。具體為：（一）全日制普通大學本科及以上學歷畢業生，年齡在45周歲及以下的；（二）在國（境）外取得本科及以上學歷的人員，經教育部留學服務中心認證，年齡在45周歲及以下的；（三）在本市同一用人單位工作兩年及以上的技能人才，經單位推薦，人力資源和社會保障部門認定的；（四）取得“蓉城人才綠卡”的人員，按規定申請入戶。二、積分入戶同時符合下列條件（一）持有本市居住證；（二）男55周歲以下，女50周歲以下；（三）在本市行政區域內按國家和省、市相關規定連續繳納城鎮職工基本養老保險和城鎮職工基本醫療保險5年以上；（四）無刑事犯罪記錄及未參加國家禁止的組織或活動。以上條件必須同時滿足！積分入戶文件第八條居住證積分指標包括繳納社會保險、合法穩定居住、教育背景、引導人口合理布局、引導人口梯度轉移、急需緊缺工種（職業）指標、個人貢獻、鼓勵創新創業、年齡、個人不良信用記錄、個人違法犯罪記錄以及違反計劃生育政策等指標。持證人的總積分等于各項指標積分之和。社保年限申請人在本市行政區域內按國家和省、市相關規定參加城鎮職工基本養老和城鎮職工基本醫療保險并按月繳費的，分別按10分/年累積計算，其中：繳納城鎮職工基本養老、城鎮職工基本醫療保險滿6個月的，分別積5分；繳納城鎮職工基本養老、城鎮職工基本醫療保險滿12個月的，分別積10分。解讀1、經過稀飯和辦事群網友向社保局核實，除了單位交的社保市城鎮職工社保外，現在成都靈活就業人員（也就是）交的社保都屬于城鎮職工養老保險和醫療保險。2、社保分數，養老保險和醫療保險都可以算分數，也就是說，假設連續12個月交了養老和醫療保險，一年的分數就是20分！3、小于6個月的不算分，大于六個月小于12個月的算半年，滿12月的才算一年。4、養老保險和醫療保險要求連續哦5、社保年限從社保開始連續交的時間算起，不是從2018年1月1日開始算！2居住年限申請人擁有取得本市不動產權證或房屋所有權證的自有住所，加10分，連續居住按1分/年累積計算；簽訂正式住房租賃合同，并辦理租賃登記備案的，連續居住按1分/年累積計算。3教育背景指標申請人不符合本市人才引進條件，但取得國民教育系列及教育部認可的大學專科（含高職）以上學歷的，加10分。4區域積分自本辦法施行之日起，申請人按照就業所在區域計算分值，其中：屬于東進區域（試行范圍包括天府國際空港新城、簡州新城、淮州新城）和南拓區域（試行范圍包括天府新區鹿溪智谷科技創新和高技術產業服務功能區、天府新區天府中心總部經濟功能區、天府新區天府中心國際會展功能區、天府新區南區產業園、天府新區邛崍產業園）按照20分/年累積計算；北改區域（試行范圍包括青白江區先進材料產業園、青白江區國際鐵路臨港服務業集聚區、新都區高新技術產業園、彭州市成都航空動力產業園）按照10分/年累積計算；其他區域不加分。其它的規則稀飯在這里就不展示了點擊查看確定了！成都市居住證積分入戶2018年1月1日正式實施！附細則及攻略！5新發現文件的第十六條市人口服務管理辦根據達到標準分值的持證人入戶申請，按照積分高低順序排位，積分相同的按照參保年限、居住年限等依次進行排位，依據年度居住證積分入戶指標計劃確定入戶名單并公示。

7，成都紅牌樓那邊有個中國平安金融集團招經理助理朋友們覺得這個靠

一般來說，保險公司的人員有以下三種類型：第一種，公司內勤。這種類型的工作屬于保險公司的內部人員，主要負責內勤工作，沒有銷售任務，也就是說不用去賣保險，工資一般為固定底薪+獎金+各種補助，享受五險一金等待遇。就平安公司來講，一般要求內勤人員必須為大學本科以上學歷。第二種，公司外勤。這種類型的工作屬于保險公司業務人員，除行政老總外皆為銷售人員，都有一定的業績銷售要求。也就是說必須要去賣保險。工資一般為前期績效比例底薪+績效提獎+競賽獎金+各種津貼，待遇問題上，有的保險公司給交五險一金，有的保險公司不給交。就平安公司來講，外勤員工的福利待遇屬同行業上等水平，給交五險一金。一般學歷要求必須為高中以上。第三種，經理助理，主管助理等角色。這種類型的工作屬于保險公司的編外人員。沒有銷售任務，主要工作是為主管或經理提供助理、秘書等工作，一般為接打電話、處理日常事務等工作。工資一般為固定底薪，而且不高。勞動關系不屬于保險公司，所以沒有五險一金等待遇。學歷沒有具體要求，一般只要主管或經理看著順眼、用著順手就行。你上面的經理會根據個人的表現以及能力的大小來定你將來的具體走向，如果你的能力比較突出，他覺得你做外勤會比較適合的話，會和你談讓你做業務，如果你能力一般，他會一直讓你做助理。如果你應聘的是經理助理，應該是第三種。再說了，如果你真的想找工作的話，建議你親自去看一看，具體咨詢一下是做什么工作的，如果你不喜歡做外勤，他們又是讓你做外勤的話，大不了你就不做了唄，誰也不能把你綁在那里。即使最后不成對你來說也是多了一些社會閱歷，沒什么不好的。再說了，不要把保險公司想的跟怪獸一樣，你到那里他就把你吃了，保險公司是國家允許開設的正規營業機構，跟傳銷是兩碼事。總之，保險公司沒什么可怕的，拿出你的勇氣，勇敢面對吧

那是保險公司，平安。那是拉你去賣保險，業務員。您非要去信，沒人攔著你。相關新聞，您自己看。保險營銷員與高學歷鳳凰網 2011-4-25 08:59不過在保監會征求意見以前,保險公司的招聘要求已悄然發生了變化。記者在智聯招聘、前程無憂等國內招聘門戶網站上,以“保險業”、“業務經理”、“儲備經理”等關鍵詞檢索,太平洋保險、太平人壽、安邦保險等公司,學歷要求都在大專以上。高文憑被認為能夠更好地接受專業知識培訓,進行有效展業,... 百度快照保險公司招聘藏貓膩:應聘文員咋成了業務員濰坊傳媒資訊網 2011-4-30 17:05陳女士咨詢了該保險公司的招聘人員,對方回復的和海報上注明的一致,并聲明文員待遇穩定,工作時間和地點固定。隨后陳女士將個人簡歷投遞到該崗位,并等候面試通知。幾天后,陳女士參加并通過了該保險公司的面試。當她第一天上班參加培訓時,... 百度快照畢業生求職心切莫忘規避招聘陷阱中國日報 2011-4-12 00:01招聘單位在招聘廣告上把職位寫成是“市場總監”、“保險事業部經理”,結果到了崗位,應聘者卻發現其實是去做“業務員”、“保險代理員”等。有的單位也會以“到基層先鍛煉鍛煉”為幌子,欺騙求職者,使他們繼續工作下去。危害:粉飾招聘崗位使得求職者就職后往往大失所望,... 百度快照職場找工作,不乏騙局存在看看這幾種,或能躲避風險中國企業新聞網 2010-3-15 21:29典型案例:畢業生小張是青島一高校商學院的學生,2006年畢業求職時,她在招聘會上看到一家大型保險公司招聘,崗位是“人力資源部經理”。應聘過關后上班時,公司老總讓小張去賣保險,說是從基礎工作做起。“我在那兒干了快一個月 ,天天出去賣保險。”小張說,...保險公司招聘陷阱隱現:以招聘為名拉“人頭” 中國財經信息網 2011-3-14 08:04幾場招聘會下來,記者發現,一些保險公司的招聘套路很怪異。真有這么美的事?幾經暗訪,記者了解到這樣的招聘有陷阱。發現:"熱情"經理移動式招人走在招聘會熙熙攘攘的應聘隊伍中,不到一小時,記者四次被保險公司的"主任"、"經理"移動式"攬才"。"我是某保險公司業務經理,... 43條相同新聞 - 百度快照保險企業節后招聘亂象頻生待遇含糊傳單卻滿天飛新浪 2011-2-23 01:52其他很多保險公司的招聘人員在現場派傳單,部分保險招聘人員站在招聘會場入口處,看到求職者進來就直接上前介紹其公司和工作職位。 “您看看我們公司,有意向嗎?”只要有求職者走過,一些保險公司招聘代表立刻湊上去,遞上一張職位登記表:“先登個記,最近公司就有招聘考試,... 31條相同新聞招聘職位看似多其實只招業務員齊魯晚報 2010-1-7 13:486日上午,到人才市場趕“人才大集”的馮女士進門就說,上周因錯投了個人簡歷,遭遇了一家保險公司的虛假招聘,那單位聲稱招聘的職位挺多,面試時卻非讓自己做保險業務員。...招聘會上,記者還遇到一位數次被該保險公司不同營業部招聘過的李先生。李先生告訴記者,...大學生求職餡餅還是陷阱請擦亮你的眼睛人民網 2010-1-13 08:21“高職誘惑”:“儲備經理人”本是保險業務員 ...大多數應屆畢業生都會把個人資料公開于各大招聘網站上,以求得用人單位的賞識,不承想會給一些別有用心者提供了制造陷阱的機會,很多公司招聘業務員都是到各招聘網站搜集應屆畢業生的資料。 ... 22條相同新聞保險公司“變臉”招業務員金融界 2010-11-22 05:10面試官說,他從來沒說過這不是保險公司招聘,還說我沒聽清。” 王女士說,自簡歷發出后,她每天都能收到約10條面試電話和短信,但每次的聯系人都不同,“有一次我真急了,直接問他們,你們公司到底有多少人?是不是每個人都要給我發一遍才甘心?可還是沒用,仍然每天發。” ... 29條相同新聞上市公司要招聘?原來是保險公司招人中金在線 2010-9-17 08:16意外接到上市公司招聘電話,到現場才知是保險公司招人,市民何先生覺得被忽悠了。何先生介紹,他是從事采購的。上周,他突然接到一個電話,對方先報出公司名字,問他是否要找工作。他想起自己以前找工作時,簡歷曾掛在網上,加上對方公司是國內知名的上市公司,就問招什么崗位。...最好找工作將不復存在?保監會叫停保險雙層招聘搜狐 2009-10-20 09:26行內人士告訴記者,實際上好多崗位都不存在,統統都是招聘保險業務人員,只不過先換個名稱把人騙過來。有的招聘啟事甚至連保險公司的名稱都改了,變成了某某股份公司,所屬行業還是金融、保險。最大的共同點就是,只要你去參加面試,基本上都能被錄用。有很多大學生,... 7條相同新聞招聘公司“花樣經” 求職應聘需警惕文廣傳媒 2009-9-16 09:43可等夏先生的侄子到了對方說的招聘現場時,卻發現是某保險公司發展保險業務的宣講會。 (市民:夏先生: 利用老百姓相信政府部門騙人過去,...對此,職介部門提醒,現在社會上類似的情況確實比較多,求職者要慎對這些公司的招聘花樣經。 ... 小心世界百強招聘中暗藏陷阱新華網陜西頻道 2009-9-8 10:29從某知名招聘網站上看到,一家自稱世界500強的某金融公司,一次開放近百個職位,薪資待遇極為豐厚。令人感到奇怪的是,類似的公司竟達七八家之多,...“雖然你們應聘的是部門經理、行政主管,但公司認為,高層管理人員應從基本的業務流程開始熟悉起來,每個新人都要從保險業務員做起。”...

你好！最好不要去，平安招聘職位很多，其實就一個，叫你賣保險。怎么賣呢？他們的電話營銷就是隨便給你一些電話號碼，然后叫你打電話，相當的無恥，只要客戶不說投訴，就繼續騷擾別人。進去先體檢，自己掏錢，考試，然后是培訓。里面的人給你說怎么怎么好，進去了不是那么一回事。其實就是被騙進去。而且有可能你工資都拿不到。平安其實就是一個騙子公司。最好不要去。我的回答你還滿意嗎~~

估計都是招保險員的,然后讓你培訓什么的,你還是別去了!!!

我也想了解這個才搜索到了，具體的也不清楚，不知道這個有多少可信度.................

還看什么看啊，就是賣保險的！！助理什么的都是浮云！