成都市個人平均繳費指數怎么算，本人在外地工作30年調入成都工作8年今年退休平均繳費工資指

來源：整理時間：2022-12-15 13:16:45 編輯：成都生活手機版

1，本人在外地工作30年調入成都工作8年今年退休平均繳費工資指

你要去問成都社保，是否可以在成都辦退休，估計不一定可以。在哪里退休，就按當地前一年的社平工資計算，沒有分開計算的

個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6，高限為3。

本人在外地工作30年調入成都工作8年今年退休平均繳費工資指

2，在新社保養老制度中本人指數化月平均繳費工資是如何計算的

本人指數化月平均繳費工資＝參保人員退休時上一年度全省職工月平均工資×本人平均繳費工資指數參保人員繳納基本養老保險費至規定退休年齡為止。參保人員本人平均繳費工資指數是指從1997年起至退休上一年度本人歷年繳費工資指數的平均值。參保人員當年繳費工資指數為本人當年繳費工資額與當年全省職工平均工資的比值。計算公式為：本人平均繳費工資指數＝(a1／A1＋a2／A2＋……＋an／An)÷N 公式中，a1、a2……an為參保人員退休前1年、2年……n年本人繳費工資額； A1、A2……An為參保人員退休前1年、2年……n年全省職工平均工資； N為企業和職工實際繳納基本養老保險費的年限。回答者：fffman

在新社保養老制度中本人指數化月平均繳費工資是如何計算的

3，成都社保繳費基數怎樣算

工資是2000的按2000作為基數，3500的按3500作為基數繳。不過大家一般都是按最低檔來繳的，目前最低檔是：養老保險按四川省上年度月平均工資的60%，大約1800多作為基數，其他險種按成都市上年度月平均工資的60%作為繳費基數，現在正好是1700，算下來就是700多元（單位繳納部份+個人繳納部份），這個在網上查得到的嘛。

社保的繳費基數并不是完全按你的工資來計算的，他有個最低和最高限額。按政府公布的當地上年度職工平均工資為標準，最低限額為60%，最高限額為300%。也就是說，你的工資額如果低于該標準的60%，你要按最低限額來交；如果你的工資高于該標準的300%，你最高只能按300%來交。介于最高和最低限額之間的，你可以按你的工資額來交。但現實中，公司一般是按照最低限額來幫職工交社保的。社保機構會公布當地最低繳費標準的。

成都社保繳費基數怎樣算

4，養老金平均繳費指數怎樣算

指數每年的繳費基數與前年的當地月平均工資的比值全部加起來求平均。指數化月平均繳費工資，就是上面求得那個值乘以退休時的當地月平均工資。比如：2000年當地月平均為1000，2001年你月交納基數為2000，那么那一年的指數是2。如果你一直這么交，每年的指數都是2，最后退休的時候，平均指數也是2。那么本人指數化月平均繳費工資就是2*退休時當地月平均工資。本人退休年齡相對應的計發月數國家有一個統計，人的平均壽命（男女不同）。比如：男的平均壽命80歲，退休年齡為60歲。那么通常一個男的退休要領20*12=240個月的退休金。個人賬戶的錢就要按240個月領完來計算每個月發多少。但是個人賬戶還是有利息的。所以根據每年的利息，還有240個月的長度，會得到一個計發月數。個人賬戶/計發月數就是每個月可以從個人賬戶領取的錢，保證你240個月領空。如果萬一活得長了，社保局就要從統籌基金里拿出錢來貼補了。

自繳養老金起每年年繳費基數的平均值 / 自繳養老金起每年年社平工資的平均值 = 平均繳費指數該指數>=0.6，<=3。意思是說，每月的繳費基數至少是月社平工資的60%，最高不得超過300%以僅繳費十五年為例：假設2001年每月繳費之和為 18000元，2002年每月繳費之和為 21000元........2016年每月繳費之和為35000元，則把這十五年的年費之和除以15，則得到年繳費平均值；再把各年的年社平工資之和除以15，則得到年社平工資平均值；再把【年繳費平均值】除以【年社平工資平均值】則得到【養老金平均繳費指數】======這幾天，我也在研究重慶市的退休養老金的問題，得到如下結論：重慶市城鎮職工退休：去年的月社平工資為4738元，假設今年退休，且在退休時只繳了15年，指數為0.7，則在退休后，每月按目前的養老金政策與重慶市關于養老金的各項補貼政策，大約能領每月1500左右。計算公式如下：基本養老金＝基礎養老金＋個人賬戶養老金＋過渡性養老金＝退休前一年全市職工月平均工資×20％（繳費年限不滿15年的按15％）＋個人賬戶本息和÷139＋指數化月平均繳費工資×繳費年限×1．4％如果，繳費年限是30年以上，那時個人帳戶本息也大約有20萬元左右，此時不論指數為多少，退休時大約每月能領 3500元。（按當前的物價估算）=====按照這個公式計算，如果按男65歲退休的話，退休后至少要領 3年以上的養老金，才對得起自己的本錢。