預(yù)計(jì)年內(nèi)，全國中小學(xué)教師都會漲工資，河北中小學(xué)老師也不例外。今年3月中旬，國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室發(fā)出通知，對2020年義務(wù)教育教師工資收入落實(shí)情況督導(dǎo)作出具體安排，20年以來，國家教育督導(dǎo)檢查組公布了對云南、重慶、河北、陜西、黑龍江、寧波市江北區(qū)等地義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)檢查反饋意見。

1、2020教師工資會漲嗎？為什么？

2020年肯定會漲的。理由如下:第一，今年是黨中央把教師身份明確定位為公職人員，提出要增加教師收入，讓教師的工資不會低于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員水平的第二年，經(jīng)過一年多的醞釀和落實(shí)，今年教師的工資結(jié)構(gòu)肯定會優(yōu)化，工資一定會上漲;第二，教師是事業(yè)單位編制的公職人員，只要是屬于事業(yè)單位的正式編制人員，每年都會上調(diào)一個(gè)級位的薪級工資，2020年自然也會照常上調(diào)。

一般都是3、4月份落實(shí)，從元月起開始補(bǔ)發(fā);第三，2014年10月推行機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革時(shí)，國家明確提出，原則上每兩年要給全國機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗的干部職工上漲一次工資，2016年上調(diào)了一次，漲幅為當(dāng)?shù)厣缙焦べY8%左右、2018年上調(diào)了一次，漲幅為當(dāng)?shù)厣缙焦べY的5%左右。2020年正好又是機(jī)關(guān)事業(yè)單位干部職工工資上調(diào)的窗口期，教師作為事業(yè)單位的人員，每個(gè)在編在崗的人員都會上調(diào)工資的，

2、河北老師會漲工資嗎？

這里只討論義務(wù)教育教師工資。預(yù)計(jì)年內(nèi)，全國中小學(xué)教師都會漲工資，河北中小學(xué)老師也不例外，依據(jù)如下：去年12月20日，國務(wù)院教育督導(dǎo)辦發(fā)布了《2020年把義務(wù)教育教師平均工資收入水平不低于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員作為督導(dǎo)檢查重點(diǎn)》的通知。要求各地認(rèn)真落實(shí)《義務(wù)教育法》和中央有關(guān)文件中對義務(wù)教育教師平均工資收入水平應(yīng)當(dāng)不低于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員平均工資收入水平的規(guī)定，

通知特別提到，各地按照在年終為公務(wù)員發(fā)放獎勵性補(bǔ)貼及安排下一年度財(cái)政預(yù)算時(shí)，務(wù)必統(tǒng)籌考慮義務(wù)教育教師待遇保障問題。今年3月中旬，國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室發(fā)出通知，對2020年義務(wù)教育教師工資收入落實(shí)情況督導(dǎo)作出具體安排，2020年3月-7月，各地對照督導(dǎo)內(nèi)容逐項(xiàng)開展全面自查，原則上覆蓋所有縣（市、區(qū)）;9月-10月，國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室將組織聯(lián)合督導(dǎo)組，通過聽取匯報(bào)、查閱材料、實(shí)地督查、暗訪等方式進(jìn)行。

前后對比，我們欣喜地看到督導(dǎo)檢查工作有推進(jìn)，相信教師待遇保障會落實(shí)，3月份的通知強(qiáng)調(diào)，督導(dǎo)結(jié)束后，督導(dǎo)結(jié)果將向黨中央、國務(wù)院報(bào)告，對問題比較嚴(yán)重的省、市、縣進(jìn)行問責(zé)，并在中央主要媒體公布。2020年以來，國家教育督導(dǎo)檢查組公布了對云南、重慶、河北、陜西、黑龍江、寧波市江北區(qū)等地義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)檢查反饋意見，

結(jié)果顯示，即使在寧波市江北區(qū)這樣的經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)，也存在問題。所以，全國義務(wù)教育教師平均工資收入水平低于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員的現(xiàn)象普遍存在，10月份要完成督導(dǎo)檢查，我們或可以樂觀估計(jì)，不少省市會在督導(dǎo)檢查前完成自查自糾，因?yàn)榇耸路峭】桑綄?dǎo)檢查是由國務(wù)院教育督導(dǎo)辦組織，而非教育部門；此次結(jié)果直接向黨中央、國務(wù)院報(bào)告，問題嚴(yán)重的由國務(wù)院等有關(guān)部門問責(zé)。