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1，解除勞動合同證明書怎么寫

解除勞動合同證明書解除/終止勞動合同(關系)證明書編號：我單位于年月日與(身份證號：)在本單位工作崗位為，訂立的合同編號為，合同期限為的勞動合同，茲根據《勞動法》及《勞動合同法》等相關法律法規的規定，按下列第項規定予以(解除/終止)。

解除勞動合同證明書怎么寫

2，解除勞動合同與離職證明怎么寫

解除勞動合同與離職證明怎么寫可以根據以下范文來寫。解除勞動合同證明甲方：上海××有限公司乙方：李三（要有基本情況）甲、乙雙方于年月日簽訂了年月（或無固定）期限勞動合同，現由方提出協商解除勞動合同要求，經甲、乙雙方協商一致，同意解除勞動合同，并達成如下協議：一、解除勞動合同的日期為：年月日；二、方支付方經濟補償金（違約金）元；三、；四、本協議自甲、乙雙方簽字（蓋章）并加蓋甲方公章后生效；五、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份。甲方：上海××有限公司乙方（簽字）：法定代表人或委托代理人：身份證號：年月日年月日

解除勞動合同與離職證明怎么寫

3，解除勞動合同的證明書怎么寫

以下格式供你參考解除勞動合同證明書 XXX：因XXX（事由），你違反《勞動合同法》第X條或者《勞動合同》第X條。現依法解除與你的勞動合同。單位（蓋章）年月日

把員工名稱，工作年限，工作崗位寫清楚就可以了

人力資源部應該有模版吧

解除勞動合同的證明書怎么寫

4，解除勞動關系證明怎么寫

解除（終止）勞動關系證明書茲有______同志與我單位簽訂_____號勞動合同,自____ 年____ 月 ____ 日至____ 年____ 月____ 日在我單位從事_________工作，現因_____________解除（終止）勞動關系。特此證明本人簽名：單位蓋章：法人代表簽名：年月日年月日

5，上 海市用人單位與職工終止勞動關系要辦理哪些手續

與勞動者終止勞動關系后，用人單位應當在規定的時間內結清勞動者所有的工資以及為其辦理離職手續和社保轉移手續。向員工出具"解除勞動合同證明書"。安排人員到失業保險經辦機構辦理終止、解除勞動關系備案手續;憑備案審核意見，到社會保險經辦機構中止職工社會保險關系;同時封存離職員工的公積金。如離職員工需要轉移公積金則由根據其所提供的新賬戶進行轉移 ,如需取出則由員工自行辦理。在職工解除勞動關系之日起30日內，到失業保險經辦機構辦理失業保險待遇審核手續。

到社保去退工！停止交金

根據滬勞發[95]19號《上海市單位招工退工管理辦法》用人單位招用勞動者應當依法建立勞動關系單位應其辦理錄用手續用人單位須錄用勞動者之日起月內本市勞動和社會保障部門所屬職業介紹機構辦理用工登記手續辦理用工登記手續時應持下列證明：錄用人員《勞動手冊》、單位與勞動者簽定勞動合同、營業執照副本外商投資企業還需要出示上海市勞動和社會保障局印制《上海市外商投資企業勞動管理登記證》單位已委托勞動和社會保障部門職業介紹機構代管檔案委托其代辦錄用手續單位與職工終止或解除勞動關系必須辦理退工手續辦理手續時應填寫式三聯〈上海市職工退工通知單〉從終止或解除勞動關系之日起兩周內單位所地勞動和社會保障部門下屬職業介紹機構辦理退工手續辦理退工手續時應持下列材料：被退職工《勞動手冊》、《上海市職工退工通知單》、《上海市職工失業保險費繳納證》單位已委托勞動和社會保障部門職業介紹所代管檔案委托其代辦退工手續