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1，安慰什么概念
2，安慰什么意思
3，安慰的話怎么說
4，安慰是什么怎么樣去安慰別人

1，安慰什么概念

安慰可以給人帶來信心,安慰簡單的說就是讓一個人有信心,比較復雜點嘛,那就是讓一個人重獲新生.安慰是一種給予,看到別人臉上泛起微笑,自己也會隨之開心,安慰也要看情況的去安慰他人,說不好聽的也就是看別人臉色形式如果你一味要按自己的方式去安慰,那切記:盡量少提讓他不開心的那件事,不該說的,或者開玩笑的話不要說~!

安慰什么概念

2，安慰什么意思

站在別人的角度（最好是科學和被認可的角度！）體會現時的感覺，并施以同情或關心的行動/行為落實，出效果是說明有效的。正典的白話文。(誠實等心理狀態復雜，不可度量在此不作前置設定！)

答案是用語言，動作等方式使人感到心情愉快

安慰是安撫、慰問的意思。當人失落是是需要別人來安慰的。

安慰什么意思

3，安慰的話怎么說

人去無法再回來，沒有任何辦法可以讓對方家人減少痛苦，只有隨著時間延續慢慢緩解心中的疼痛，做為好友唯一能做的就是盡自己最大的努力去幫助對方，如果對方有事時主動幫助，勸導的話語沒必要說太多，因為這個時候都是越說對方越傷心，讓對方默默的哭泣吧，時間久了自然會好些的．

分什么事好吧！

定期約她出來吃飯啊!或者約她出去玩,玩的過程中也能請吃飯哦^^,不過記住買給女生飾品可以隨便點,衣服可不能隨便買了送哦,一般女人對衣服追求是永無止盡的,除非你特有錢~ 安慰女生這方面,要看什么事了,如果心情不好的話我建議就陪在她身邊讓她說她的煩心事,說夠了再說點安慰的話,如果上來就安慰難免給她一種你這人在敷衍她的感覺. 如果要討好她那就得了解她平時的愛好,平時喜歡干什么,然后如果你懂得她的愛好那再好不過了,如果你對她的愛好涉及不是很深的話那也可以向她討教,女人在這方面可是很會當老師的哦~這樣話多了不就ok了嘛不過說到底真正要討女孩開心還是要了解她!

看是什么事情

只要站在對方的立場，用最真誠的平常交流方式安慰，只要發自內心會感動對方地，我的回答您滿意嗎？

安慰的話怎么說

4，安慰是什么怎么樣去安慰別人

安慰就是把好的方面講給需要安慰的人聽

不知道怎么安慰的時候，就陪在她身邊，讓她有依靠的地方。

一個人的安慰.來自你的真誠.

什么都別說：給她一個擁抱

說些腦筋急轉彎或笑話逗逗她

安慰別人需要技巧當朋友傷心難過或掉淚時，我們通常會感到坐立難安：應該幫忙嗎？能幫什么忙？怎樣幫忙才有效？要幫到什么樣的程度？而當朋友痛哭無語時，該如何最有效地撫平他的苦痛與焦慮？“心病”還要“心藥”醫，還是讓我們來聽聽心理咨詢師的建議吧！　　自小一帆風順的俞碰到了人生的悲劇：已經要談婚論嫁的女友突患急病，沒幾天就離開了人間。他簡直沒有辦法去面對這一切，但同時，他又很好強，不想影響手頭發展很好的工作前景。終于，他在老朋友蕾面前哭了，搞得不善于安慰人的蕾倒手足無措了。　　轉移注意力　　一般人遇到挫折，會有兩種反應：一種人會采取壓抑的方式，他會把所有的不如意壓抑在潛意識中，自己想辦法消化。從心理健康角度來講，這是一種不健康的方式。如果積壓太久，可能會慢慢形成一種神經癥，或者是更嚴重的疾病。面對這種朋友，可以通過轉移他的興趣愛好來打開話匣，介入其中，這是至關重要的第一步。如果他喜歡唱歌跳舞的話，可以一起去泡吧；如果喜歡文學藝術，可以通過看書、看碟，轉移他的注意力。另外，一些戶外運動對身心也有好處。總之，你要懂得轉移他的注意力。　　聽比說更重要　　另外一種人則愿意傾訴，作為朋友，你就要選合適的時間地點，慢慢創造機會讓他傾訴。在這個過程中，主要注意以下幾點：　　傾聽不是簡單的沉默。傾聽首先要做到的是忘我，在講話的過程中，要完全拋開自己的思想，將自己的想法意圖全部擱置一邊，用真誠的態度全身心投入，無條件提供幫助。這樣，被安慰者才會對你產生信任，感覺溫暖。而且談話的過程中，盡量不要插話，一定要讓他將情緒全都宣泄出來。　　一般安慰者容易在傾聽的過程中產生共鳴或抗拒時，迫不及待地提出自己的見解。其實這是一種很不合適的做法，被安慰者有時候僅需要安慰者當他們的“共鳴箱”，且能不厭其煩地供其反復使用。另外，對于被安慰者所講的內容，全部要用支持性的話語。默認他說的全部是對的，錯的地方也要不加理會。傾聽過程中，如他主動問到，你可以講自己的經歷。當然，一定要簡短。而且你所講內容一定要比他的境遇更差的，“我曾經……也慢慢過來了。”你如果能成功地讓他說上兩個小時，那就基本沒事了。　　在整個安慰別人的過程中，聽比說重要。一顆失落沮喪的心需要的是溫柔聆聽的耳朵，而不是滔滔不絕的你的長篇大論。聆聽是“心心”相惜的過程，不要追問事情的前因后果，也不要急于做判斷，要讓他能夠自由地表達自己的感受。　　沒說兩句就火氣沖天　　琳覺得好友皮皮最近怪怪的，約她出來逛街吧，她很生硬地說：沒空！晚上打電話給她吧，她又好像在生悶氣似的，沒說兩句就火氣沖天。后來，琳才輾轉打聽到，原來皮皮部門新來了一個脾氣古怪的經理，她老是喜歡挑每個人的刺，甚至無理取鬧，搞得皮皮心情暴差。琳想和皮皮聊聊，但又不知道從何聊起。　　不需“指教”他要怎么做　　生活中不乏這樣的例子，出入社會的學子在面試中幾次碰壁，就開始懷疑自己的能力，沮喪彷徨。這時作為朋友的你，要做的是客觀分析現狀，幫他驗證。競爭失利，或多或少會產生自卑心理，這是最常見的問題，我們所要做的事就是幫他克服這種自卑感。首先，你要肯定。“這可能完全不是你能力的問題，也可能是……”注意一定要講他好的東西。至于他還要怎么努力，那是他自己需要總結的。　　我們不是去幫他解決實際問題，而是幫他解決心理上的感覺的問題，我們沒有辦法教朋友怎樣爭取到這個職位，那是他的事，我們所做的是要幫他調節情緒，讓他不要耿耿于懷。給予安慰并不是告訴別人“你應該覺得……”或“你不應該覺得……”人們有權利保有其真正的感覺。這個不是你要去講的，這是要靠他慢慢摸索出來的。　　整個安慰過程用開放式的提問是非常重要的，認識到他的弱點的時候，你可以采用從側面提問的方式，“你覺得你的水平是怎樣的”，那么他可能就認識到了要調整自己。讓他信心滿滿地走出陰影，這是我們的最終目的。　　幫他體驗自己的成功　　首先，讓他回顧成功的體驗。人的一生中都會有成功的時候。你要讓他知道一次的失敗并不能代表所有的失敗，也不能泛化到所有的事情上。如果你知道他以前唱歌比較好，你可以說：“聽說你以前唱歌……你當時是什么感受？”讓他講述，這樣就可能慢慢把不愉快的事忘掉，他又會覺得自己還是很優秀的。不能讓暫時的迷霧蒙住雙眼，擾亂前進的方向，樹立自信心，幫他體驗自己的成功。　　況且，塞翁失馬，焉知非福，道理是顯而易見的，但身處逆境中的朋友可