關鍵提升空間也有，而在武漢只是一個勞務派遣，工資也低，我實在看不出留在在武漢的必要。作為一個在武漢工作的宜昌人，我覺得這個問題我還是可以回答一下，題主在武漢也有房，壓力沒那么大，題主武漢有房，本身也是技術型人才，其實沒有太多后顧之憂，大不了最后回武漢換個工作而已。

1、在武漢工作好，還是去深圳工作好呢？

本人在去年來的武漢，之前也去過幾次深圳，那么到底是武漢好，還是深圳好呢？個人覺得是深圳，畢竟深圳是一線城市，他的經濟發展和工作環境包括勞動報酬都要比武漢高，但是相比武漢的話，這個城市給我帶來的外在表現很好，武漢是一座壞境比較不錯的城市。適宜居住，而且消費水平可以接受，但是工作，就不敢恭維了。武漢的大部分公司不是很正規，

就像前幾天被曝出來，一家公司無故的對員工調薪調崗，我自己也遇到過這種事情，在武漢快手公司，也算是比較大的互聯網公司了。我作為外地人干的好好的，就莫名其妙找我談話。為了勸離我，莫名其妙找一些讓我離開的理由，不光是我，包括我的同事也出現了這種情況。相比較一線發達城市，我想肯定會有類似的情況，但是，會少一些吧！而且比較正規一些吧。

2、有沒有在教育機構上班的，感覺怎么樣？

這個我有必要回答～我是兩年教育機構上班，現在目前是公辦學校老師～先不說工資待遇，如果讓我重新選擇，可能我再也不會當教育機構老師了，在教育機構我可以說比我現在還要認真負責，因為那個時候我毫無牽掛，一心搞教學，現在在公立學校還有很多別的不止教學工作要做，分了我的精力。重點說說教育機構感覺吧～我入職的機構不知道大家又可以聽說過，貝爾安親課后托管，怎么說呢，小學生課后托育這種事情關鍵還是要看家長，父母是孩子的第一任老師，并不是所有家長都很信任你，更多時候是質疑你的能力，也覺得你是為了錢，可更多時候托管老師并沒有掙到錢，而是老板，教育一旦商業化，它的本質就發生了變化，我們要有招生任務～還要有續班任務，

3、現在工作地點在武漢，該不該跳槽到宜昌？

作為一個在武漢工作的宜昌人，我覺得這個問題我還是可以回答一下。我覺得題主可以從下面幾個方面考慮1.自己所在行業的局限性，因為我從事IT行業，這個只能去二線以上的城市。宜昌這個行業不太發達，我回去工作都很難找，選擇武漢只是因為朋友多、近。其實從發展是角度講，北上廣深都比武漢適合我，而題主從事的行業，如果在宜昌和武漢的產業規模接近，而在宜昌從事該行業機會更大，為什么不選擇宜昌了?6000在宜昌可以很輕松的過了。

關鍵提升空間也有，而在武漢只是一個勞務派遣，工資也低，我實在看不出留在在武漢的必要，2.從城市宜居度來考慮武漢作為省會，國家中心城市，醫療，教育資源在省內都是首屈一指。遙遙領先宜昌，這個毫無疑問，但是這些資源您真正又能享受多少了?要知道武漢是千萬級的人口，這些資源也是需要很高的成本去享受的。而且武漢有些過于擁擠了，

宜昌的話從市中心去周邊基本一小時公交搞定(縣市除外)，而且高新開發區，西陵區，伍家區三區包括猇亭區的各類設施都比較完善，普通人的衣食住行絕對是非常方便的。周邊的娛樂場所包括節假日去游玩的景區更是比比皆是，畢竟宜昌本就是旅游城市。3.從家庭、教育的來看宜昌的省重點高中夷陵中學、市一中和葛洲壩高中重點大學的升學率都是很高的，在全國也算能排上名，雖然沒有武漢的優秀高中多，但是競爭也少了很多，

而且宜昌離您老家也比較近，方便回去探親。另外武漢太大了，其實親朋好友之間的交流也不算多，宜昌到武漢動車兩小時還是蠻快的，不過說實話類似題主的家庭一般最后會把家庭搬過來，因為從下面縣市搬過來的人我遇見很多了，4.最后就看題主個人的職業規劃如果題主事業為重，希望生活品質得到提升，希望做到高層或者高工總工這種級別，那么建議宜昌。