養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金 個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。安徽省2022年養(yǎng)老金增長方案，定額調(diào)整每人增加39元，屬于中等水平，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)（50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統(tǒng)一是120了）基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（全省上年度在崗職工月平均工資 本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）÷2×繳費(fèi)年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資（1 本人平均繳費(fèi)指數(shù)）÷2×繳費(fèi)年限×1%。
1、39年工齡退休能拿多少錢？
影響?zhàn)B老金高低的因素主要有：1、退休上年度當(dāng)?shù)厣鐣骄べY、繳費(fèi)基數(shù)的高低、繳費(fèi)年限的長短等，繳費(fèi)基數(shù)越高、年限越長，退休時(shí)領(lǐng)取養(yǎng)老金也越多。2、參考公式為：(退休時(shí)當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY＋本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)／2×繳費(fèi)年限×1％＋個(gè)人賬戶儲存余額／計(jì)發(fā)月數(shù)繳費(fèi)少，待遇也低，這是成正比的，
養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金 個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)（50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統(tǒng)一是120了）基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（全省上年度在崗職工月平均工資 本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）÷2×繳費(fèi)年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資（1 本人平均繳費(fèi)指數(shù)）÷2×繳費(fèi)年限×1%，
2、2022年安徽省養(yǎng)老金方案，工齡和定額調(diào)整提標(biāo)，還有哪些變化？
安徽省2022年養(yǎng)老金增長方案，定額調(diào)整每人增加39元，屬于中等水平。但是工齡15年以下增加32元，是增長最高的，15年以上每年增加2.1元也是比較增長高的，養(yǎng)老金掛鉤增加0.5%適中，既照顧到大多數(shù)退休金低的，也體現(xiàn)了多繳多得，長繳多得，工齡長得多得的鼓勵(lì)政策，為安徽的調(diào)整辦法點(diǎn)贊，為安徽的人社人員喝彩。
