親歷，本人剛岀社會找工作時，沒經驗吃過一次虧，在某地通過一當地最大的中介找工作，聽很多人說某公司是當地待遇最好的，然后問中介某公司招不招工，中介一口咬定招，正在招要不要報名，問多少錢。中介答300元，當時看中介的辦公大樓各種標語，墻上掛什么證什么證，看上去正規就信了。
中介可靠占少數，不可靠占多數，總之一句話套路多，亂七八糟的中介數不勝數，個個打著正規的旗號，讓人沒法分辯，真正正規的全市也就那么一兩家，最后錢沒了工作也沒給你找，還不如自己找，雖然辛苦點，至少不受被忽悠的氣。親歷，本人剛岀社會找工作時，沒經驗吃過一次虧，在某地通過一當地最大的中介找工作，聽很多人說某公司是當地待遇最好的，然后問中介某公司招不招工，中介一口咬定招，正在招要不要報名，問多少錢？中介答300元，當時看中介的辦公大樓各種標語，墻上掛什么證什么證，看上去正規就信了，
中介說報名當天下午包進，交錢了，下午也去面試了，結果進不了，一共去了十幾人，一個沒要，都沒面試機會，最后中介告知，今天其他中介帶人來招滿不要人了，過幾天招人在來好嗎？當初說好了，到公司就變卦了，比六月的天變得還要快。中介報名時都說好了當天可進的，進不了，大家都不同意，要求退錢，剛開始不愿退，中介說要等過幾天招工在來面試，商量不成，最后答應肯退了，但交了300元只能退100元，他說200元是車費油費，車雖然是他們的，天吶！坐十幾分鐘的車程，十多人加起來兩三千塊，要得了這么多車費油費嗎？純粹是個大深坑，從這以后在也不找中介，大家都明白，經常過路看到現在的中介不如以前，都沒幾個人，有的都涼了，但他們已經賺了不少錢了，
2、請問各位大神，我想創業，人力資源中介這個項目，有什么建議嗎？
感謝邀請：做人力資源方面的創業是一個非常大的方向，但首先您需要將自己的視野調整到夠高。需要了解清楚人力資源來自哪里、誰是人力資源的需求方和受益方；人力資源如何獲取、如何產生價值、如何充分的用好人力資源；什么是人力資源？世界上有很多的生命，唯有人類具有高度統一且易于傳播的思想和文明，這一起都來自于一個核心，就是人力資源，
人類社會最大的資源變量就是人力資源，廣義的人力資源并不局限于人員的使用和鏈接服務。它是一個大的系統性事業，涵蓋培養、適配、調劑等諸多方面，人力資源的核心是人，基礎是孩子，育鄰人項目的核心就是為人服務，目標也是促進人力資源更好的為人民服務。育鄰人的基礎工作是解答，人當前最急需的事情——成長陪伴，育鄰人使命：成為孩子成長路上的陪練和顧問。
育鄰人愿景：讓天下沒有難育的小、沒有難養的老，孩子的成長如同百年大樹，需要經歷風雨。對于父母來說，需要您有足夠的耐心加以陪伴，陪伴孩子需要用心，陪伴不止是看護，在很多人為陪伴孩子而選擇回家時，我選擇來北京做一項陪伴更多孩子的事業——育鄰人：以鄰里友善帶動社會和諧，推進社會德育教化，促進每個人健康快樂成長。
