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1，環境保護管理制度

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環境保護管理制度

2，我國環境保護實行什么樣的管理體制

我國環境保護法規定的重要環境管理制度。　　1、環境規劃制度；　　2、環境保護統一監督管理制度；　　3、環境標準制度；　　4、環境影響評價制度；　　5、環境保護責任制度；　　6、“三同時”制度；　　7、排污收費制度；　　8、限期治理制度；　　9、排污申報登記制度；　　10、公眾參與制度。

我國環境保護實行什么樣的管理體制

3，求文檔環衛中心管理制度

XX鎮環衛管理所工作制度1、熱愛本職工作，執行上級指示，主持環衛所日常工作，及時完成上級交辦的各項任務，接受上級領導的檢查和督促，以身作則，帶頭執行環衛所的各項規定。2、團結一致，辦事公正，對工作積極負責，講求效益，遇事共同商量，不推諉，不扯皮。3、定期召開各種會議，加強對本處員工的政治思想和職業道德教育，提高職工的政治和業務素質。4、負責集鎮的保潔員招聘和日常管理工作。5、定期聯系縣垃圾填埋場及時清運鎮垃圾中轉站的垃圾。6、負責集鎮區域單位、商鋪及居民的衛生保潔費的收取工作。按時完成達到95%以上的鎮政府給與適當獎勵，否則從工資里扣除達到百分比為止。7、負責集鎮城管工作，對街道亂設攤、亂堆放、亂停車、亂搭棚、占道經營等實行嚴格管理，使集鎮街道正常有序。8、定期對集鎮衛生保潔員的衛生保潔情況進行監督和檢查。9、對各村垃圾分離揀場的運行情況進行定期督查，建立督查臺帳，隨時迎接上級檢查。10、帶領全體職工努力完成上級交辦的各項任務。XX環衛所管理人員工作制度為提高環衛所管理人員工作素質，更好地為XX環衛事業作貢獻，經研究，制定如下工作制度以警示全體工作人員。一、嚴格執行作息時間和請銷假制度。有下例情況之一的，扣除當月清銷假制度，1、上班遲到又不說明理由的；2、在規定下班時間前半小時早退的；3、請假期滿未續假或續假未被批準的；二、嚴格執行崗位廉潔制度有下列情況之一的員工應給予處罰，發現一次批評教育，發現兩次待崗1、不按有關方針、政策、法令、法規亂收費的；2、收費后不及時交納給會計占為己有的；3、為當事人爭取不正當利益而接受當事人宴請或參加有其他支付費用的各項休閑娛樂活動的；4、對本職工作不能盡職，對保潔管理力度不夠，對環境造成不良影響的；5、其他違反社會公德、職業道德和不廉潔的行為。三、其他未盡事宜視情形而定，望全體員工嚴格遵照執行，部門負責人督促執行。希望上述資料對您有所幫助！

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4，大新廠區環境衛生管理制度

一、生產車間管理制度　　第一條生產紀律　　1、生產過程中必須嚴格按產品配方生產，勤儉節約，杜絕浪費。　　2、廠區及生產車間內嚴禁吸煙。　　3、愛惜生產設備、原材料和各種包裝材料，嚴禁損壞。　　4、服從生產主管的安排，及時作業，保證按時、按質、按量完成生產任務。　　5、衣著清潔整齊，按照要求穿制服上班。　　6、嚴禁私自外出，有事必須向生產主管請假。　　7、保持車間環境衛生，不準在車間亂扔雜物，禁止隨地吐痰，每次生產任務完成后要將地面清掃干凈。　　8、當產品出現不良時應立即停工并上報，查找原因后方可繼續生產。　　第二條操作規程　　1、正確使用生產設備，嚴格按操作規程進行，非相關人員嚴禁亂動生產設備。　　2、生產過程中的藥品要按使用說明正確操作使用，注意防火、防爆、防毒。　　3、嚴格按照設備的使用說明進行生產，嚴禁因搶時間而影響產品質量。　　第三條產品質量　　1、必須樹立“質量第一、用戶至上”的經營理念，保證產品質量。　　2、嚴把原材料進庫關，高品質原料出高品質產品。　　3、禁止使用替代原料，嚴格按配方配料，配好料，配足料。　　3、注意生產過程中的細小環節，要求包裝密封良好，碼垛整齊美觀。　　5、檢查產品的標簽、名稱、生產日期、做到萬無一失。　　6、裝車前需最后檢查、核對(產品名稱，數量、包裝情況)，做到單貨相符。　　7、文明裝車，堆碼合理。　　第四條安全生產　　1、生產過程中注意防火、防爆、防毒。　　2、嚴格按照設備使用說明操作，防止出現傷亡。　　3、預混料生產時必須戴好防毒口罩、手套，防止腐蝕。　　4、注意搬運機械的操作，防止壓傷、撞傷。　　5、正確使用帶電設備及電氣開關，防止遭受電擊。　　6、易燃、易爆物品應單獨堆放，并樹立醒目標志。　　7、原材料、包裝物、零小的設備應布局合理，堆放整齊，　　第五條設備管理與維修　　1、大宗設備應有專人負責。　　2、所有設備應定期保養，每日檢查。　　3、制訂完善的設備維修及保養計劃，并做好維修保養記錄。

5，環境衛生管理辦法

黑龍江省雞西市礦山地質環境保護管理制度 2009-09-19 關注率:2379 來自:全球礦權網【大中小】第一條為貫徹落實科學發展觀，搞好礦山地質環境保護，防止以犧牲生態環境為代價進行礦產資源開發，實現礦產資源開采和礦山環境保護同步發展，建設綠色礦山，根據《礦產資源法》《環境保護法》《省地質環境管理辦法》等有關政策法律規定，制定本制度。第二條礦山企業在開采礦產資源活動中負有保護礦山環境的義務，對環境所造成的影響和破壞負有恢復治理的責任。第三條礦山地質環境保護制度的基本框架是：實行礦山地質環境影響評價制度。通過環境影響評價，查明礦業活動對地質環境的影響和破壞、產生和可能產生的環境地質問題，編制地質環境保護和治理方案，做為礦山地質環境保護治理和監督管理的科學依據。實行礦山地質環境恢復治理保證金制度。按照“誰開采、誰保護、誰破壞、誰治理”的原則，由礦山企業向國土資源管理部門繳存保證金，以保證礦山企業能夠履行礦山地質環境保護和治理義務。實行嚴格的礦山地質環境保護制度。礦山企業要把礦山地質環境保護納入礦產資源開發過程中，在礦產資源開采計劃方案中，必須有具體的環境保護方案和保護措施，要有年度保護目標。在礦產資源開發活動中，必須采取經批準的礦山地質環境影響評價報告確定的防治措施，以最大限度地減少對環境的影響；礦業開采對地質環境所造成的破壞，必須按照治理方案所確定的措施進行恢復治理。環境治理經驗收合格后，退還保證金。實行礦山生態環境準入制度。環境準入制度就是對不符合地質環境保護制度要求，不履行礦山環境保護治理義務的。不準許進行礦產資源開采活動。有下列情形之一的不予審批采礦權登記或不予辦理年檢登記：不進行礦山地質環境影響評價的；不繳存礦山地質環境恢復治理保證金的；不按要求制定礦山環境保護治理方案的；不履行礦山環境保護治理義務的。實行礦山地質環境監督檢查制度。市、縣（市、區）國土資源管理部門對本區域內的各礦山企業的地質環境保護情況進行年度檢查，采礦權人應如實報告有關情況，并提交年度報告。礦山地質環境監督檢查應同礦產資源開發年檢同時進行。違反礦山地質環境保護管理規定的，依據黑龍江省地質環境管理辦法予以處罰。第四條礦山地質環境影響評價，可以由礦山企業自己聘請有資質的單位進行，也可以由市、縣（市）國土資源部門統一組織進行。第五條礦山地質環境影響評價報告由市、縣（市）國土資源部門進行評審，評審通過后，礦山企業依據評價報告進行礦山地質環境保護治理活動。第六條礦山企業依據地質環境影響評價報告，制定本礦山地質環境治理方案上報所在市、縣（市）國土資源管理部門。第七條礦山地質環境恢復保證金的繳存標準按下列方式計算：2004年起按下式計算應繳存保證金＝＝基價×礦山規模×采礦許可證有效期2004年以前開采的礦山按下式計算:應繳存保證金＝基價×礦山規模×建礦年至2003年年期第八條保證金做為采礦證年檢登記的必備條件，由縣（市）國土資源局、市屬分局負責收取。市、縣（市）局設專戶儲存，不得挪作他用。第九條小型規模的礦山，保證金一次性繳存，采礦權辦理延續登記時續繳。大中型礦山可分期繳存。第十條經礦山企業認可，保證金可用于礦山地質環境影響評價。礦山企業不進行恢復治理的，由國土資源部門用保證金委托治理。第十一條各級國土資源管理部門要加強礦山地質環境保護治理的監督檢查，切實搞好本地區的礦山地質環境保護工作。

什么形式的文章啊還是制度條例。

6，衛生管理組織制度是什么

食品生產企業衛生管理制度從業人員健康檢查制度一、從業人員健康檢查制度1 .食品生產人員每年必須進行健康檢查，不得超期使用健康證明。2.新參加工作的從業人員、實習工、實習學生必須取得健康證明后上崗，杜絕先上崗后查體的事情發生。3.食品衛生管理人員負責組織本單位從業人員的健康檢查工作，建立從業人員衛生檔案，督促＂五病＂人員調離崗位，并對從業人健康狀況進行日常監督管理。4.凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病以及其他有礙食品衛生疾病的，不得參加接觸直接入口食品的生產經營。5.當觀察到以下癥狀時，應規定暫停接觸直接入口食品的工作或采取特殊的防護措施：腹瀉；手外傷、燙傷；皮膚濕疹、長癤子；咽喉疼痛；耳、眼、鼻溢液；發熱；嘔吐。從業人員衛生知識培訓制度一、食品生產人員必須接受食品衛生法律法規和食品衛生知識培訓并經考核合格后，方可從事食品生產經營工作。二、認真制定培訓計劃，在衛生行政部門的指導下定期組織管理人員、從業人員參加食品衛生知識、職業道德和法律、法規的培訓以及衛生操作技能培訓。三、新參加工作的人員包括實習工、實習生必須經過培訓、考試合格后方可上崗。四、培訓方式以集中講受與自學相結合，定期考核，不合格者離崗學習一周，待考試合格后再上崗。五、建立從業人員衛生知識培訓檔案，將培訓時間、培訓內容、考核結果記錄歸檔，以備查驗。食品用具設備清洗消毒制度一、車間內必須有用于工、器具和固定設備消毒的設施，并保持齊全有效，設施本身及使用過程中不得對食品產生不良影響。二、在工作前后及工作中必須按規定進行清潔、消毒（要有記錄）。所用的清潔消毒方法應有效又不影響食品的衛生。用化學方法進行消毒時，應檢查消毒劑的配制記錄及使用條件，連續使用的消毒劑，應定期檢查其濃度。用熱水消毒時，水溫應達到80℃以上。三、加工操作臺、機械設備、工器具應經常清洗，不得有銹蝕，并保持清潔，經消毒處理后的設備、工器具、操作臺必須再用飲用水徹底沖洗干凈，除去殘留物后方可接觸產品。生產車間衛生制度一、車間工作人員應保持良好的個人衛生，勤洗澡、換衣、理發、不得留長指甲和涂指甲油；進入車間前應洗手消毒，在過腳池中浸腳，穿戴清潔的工作服和工作帽；車間內嚴禁存放個人生活用品和生產無關的雜物；嚴禁飲食、吸煙和隨地吐痰。二、車間生產人員和進入車間的其他有關人員遇下列情況之一時必須洗手: 1、開始工作之前 2、上廁所以后3、處理被污染的原材料之后 4、從事與生產無關的其他活動之后 5、在從事操作期間也應勤洗三、車間工作人員（含新參加工作人員）必須持有有效健康證明后方可上崗操作；生產人員患有有礙食品的傳染性疾病（痢疾、傷寒、病毒性肝炎、活動性肺結核、化膿性或滲出性皮膚病等），或手有外傷等情況，必須立即調離食品加工崗位。四、在工作前后及工作中必須按規定對加工操作臺、機械設備、工器具進行清潔、消毒（要有記錄）。五、生產車間和其它場所的廢棄物，必須隨時清除，并及時清理出廠，廢棄物存放的容器及場地應及時清洗消毒。六、車間內的更衣室、工間休息室等公共場所，應經常整理和清掃，必要時進行消毒，以保持其清潔。七、廠房、設備、排水系統、廢物排放系統和其他機械設施，必須保持良好狀態。在正常情況下每年至少進行一次全面檢修。車間應做到整潔、空氣新鮮。無明顯水汽、積水。八、每天工作結束后(或必要時)，必須徹底清洗加工場地的地面、墻壁、排水溝，必要時進行消毒。產品檢驗制度一、檢驗室獨立封閉，有專（兼）職檢驗人員。檢驗室負責人應確保檢驗設備正常運轉。二、產品質量檢驗前應檢查受檢樣的狀況及數量是否符合要求。三、產品按批檢驗，同一包裝規格相同質量的產品為一批。做到生產一批，檢驗一批，合格后方可出廠銷售。四、檢驗應嚴格按照國家規定的檢驗依據、抽樣方法、檢驗項目和判定準則進行。五、成品包裝檢驗：是否嚴密不漏、標簽標識清晰牢固、包裝重量適宜等。外包裝符合國家有關規定。

1.本公司為維護員工健康及工作場所環境衛生，特訂定本準則。　　2.凡本公司衛生事宜，除另有規定外，悉依本準則行之。　　3.本公司衛生事宜，除總務及生產單位(安全衛生委員會)負責外，全體人員，須一體確實遵行。　　4.凡新進入員必須了解衛生的重要與應用的知識。　　5.各工作場所內，均須保持整潔，不得堆積足以發生臭氣或有礙衛生之垃圾、污垢或碎屑。　　6.各工作場所內之走道及階梯，至少須每日清掃一次，并須采用適當方法減少灰塵的飛揚。　　7.各工作場所內，應嚴禁隨地吐痰。　　8.飲水必須清潔。　　9.洗手間、廁所、更衣室及其他衛生設施，必須特別保持清潔。　　10.排水溝應經常清除污穢，保持清潔暢通。　　11.凡可能寄生傳染菌的原料，應于使用前施以適當的消毒。　　12.凡可能產生有礙衛生的氣體、塵灰、粉末之工作，應遵守下列規定：　　(1)采用適當方法減少此項有害物的產生。　　(2)使用密閉器具以防止此項有害物的散發。　　(3)于發生此項有害物的最近處，按其性質分別作凝結、沉淀、吸引或排除等處置。　　13.凡處理有毒物或高熱物體的工作或從事于有塵埃、粉末或有毒氣體散布場所的工作，或暴露于有害光線中的工作等，須著用防護服裝或器具者，應按其性質制備。　　從事于前項工作人員，對于本公司設備的防護服裝或器具，必須善用。　　14.各工作場所的采光，應依下列的規定：　　(1)各工作部門須有充分的光線。　　(2)光線須有適宜的分布。　　(3)須防止光線的眩耀及閃動。　　15.各工作場所的窗面及照明器具的透光部分，均須保持清潔，勿使有所掩蔽。　　16.凡階梯、升降機上下處及機械危險部分，均須有適度的光線。　　17.各工作場所應保持適當的溫度，溫度之調整以暖氣冷氣或通風等方法行之。　　18.各工作場所應充分使空氣流通。　　19.食堂及廚房之一切用具及環境，均須保持清潔衛生。　　20.垃圾、污物、廢棄物等的清除，必須合乎衛生的要求，放置于所規定的場所或箱子內，不得任意亂倒堆積。　　21.公司應設置甲種急救藥品設備并存放于小箱或小櫥內，置于明顯之處以防污染而便利取用。每月必須檢查一次，其內容物有缺時應隨時補充。

7，生產車間衛生管理制度

原發布者:鐸馨小語公司衛生管理制度一、總則1、為創建一個優美、舒適、整潔的辦公環境，樹立公司良好形象，特制定本制度。2、環境衛生每周五大掃除后進行檢查，平時會不定期抽查，每周負責檢查衛生的部門責任人將衛生檢查結果進行公示，對于不遵守衛生管理制度的部門進行嚴厲批評，視情況進行處罰。3、衛生清理實行部門責任制，各部門負責人為責任人，要認真對待衛生清理和衛生檢查工作，所有的部門都應當按照各自的職責，協同做好環境衛生的管理工作，積極主動地搞好衛生清理，凡在公司工作的員工和外來人員，均應遵守本制度。4、衛生工作將納入績效考核中。二、辦公室衛生管理制度1、各部門辦公室內衛生由各部門負責日常保潔，各部門安排好每天值日人員，值日表需公示。每周五大掃除，堅持長久。2、辦公室內辦公用品、報紙等擺放整齊有序，桌面、柜臺、窗臺無灰塵、水漬、污垢、銹跡，不得存放與工作無關的物品，個人生活用品應放在固定位置。3、地面無污垢、痰跡、煙蒂、紙屑，使用過的拖把、抹布必須及時清洗干凈晾干放回指定位置。4、墻壁或墻角無蜘蛛網、灰塵、污垢、亂貼和亂掛現象。5、門窗擦洗干凈，玻璃透明，無灰塵和污跡。6、飲水機、微波爐等公共用具均在保潔范圍內，需經常擦洗保持干凈。7、在辦公室內用餐需通風，有異味的食物請不要再辦公室內食用，保持室內空氣清新。8、室內不準隨便存放垃圾，應及時把垃圾倒入垃圾箱內，垃圾框內不得堆積足以發生臭氣或有礙衛生的垃圾、污垢或

總則 第一條為確保生產秩序,保證各項生產正常運作，持續營造良好的工作環境，促進本公司的發展，結合本公司的實際情況特制訂本制度。 第二條本規定適用于本公司紅沖車間、儀表車間、數控車間、拋光車間和組裝車間全體員工。 第二章員工管理 第三條工作時間內所有員工倡導普通話，在工作及管理活動中嚴禁有地方觀念或省籍區分。 第四條全體員工須按要求佩戴廠牌（應正面向上佩戴于胸前），穿廠服。不得穿拖鞋進入車間。 第五條每天正常上班時間為8小時，晚上如加班依生產需要臨時通知。若晚上需加班，在下午16：30前填寫加班人員申請表，報經理批準并送人事部門作考勤依據。 第六條按時上、下班（員工參加早會須提前5分鐘到崗），不遲到，不早退，不曠工（如遇趕貨，上、下班時間按照車間安排執行），有事要請假，上、下班須排隊依次打卡。嚴禁代打卡及無上班、加班打卡。違者依《考勤管理制度》處理。 第七條工作時間內，車間主任、質檢員和其它管理人員因工作關系在車間走動，其他人員不得離開工作崗位相互竄崗，若因事需離開工作崗位須向車間主任申請方能離崗。 第八條上班后半小時內任何人不得因私事而提出離崗，如有私事要求離崗者，須事先向車間主任申請，經批準方可離崗，離崗時間不得超過15分鐘。 第九條員工在車間內遇上廠方客人或廠部高層領導參觀巡察時，組長以上干部應起立適當問候或有必要的陪同，作業員照常工作，不得東張西望。集體進入車間要相互禮讓，特別是遇上客人時，不能爭道搶行。 第十條禁止在車間吃飯、吸煙、聊天、嬉戲打鬧，吵嘴打架，私自離崗，竄崗等行為（注：脫崗:指打卡后脫離工作崗位或辦私事；竄崗:指上班時間竄至他人崗位做與工作無關的事），吸煙要到公司指定的地方或大門外。違者依《行政管理制度》處理。 第十一條作業時間謝絕探訪及接聽私人電話.禁止帶小孩或廠外人士在生產車間玩耍或濫動車床，由此而造成的事故自行承擔。 第十二條未經廠辦允許或與公事無關，員工一律不得進入辦公室。 第十三條任何人不得攜帶易燃易爆、易腐爛、毒品、濃氣味等違禁物品，危險品或與生產無關之物品進入車間；不得將產品（或廢品）和私人用品放在操作臺或流水線上，違者《行政管理制度》處理。 第十四條車間嚴格按照生產計劃排產,根據車間設備狀況和人員,精心組織生產。生產工作分工不分家，各生產車間須完成車間日常生產任務，并保證質量。 第十五條生產時如果遇到原輔材料、包裝材料等不符合規定,有權報告上級處理。如繼續生產造成損失，后果將由車間各級負責人負責。 第十六條員工領取物料必須通過車間主任開具領物單到倉庫處開具出庫單，不得私自拿取物料。包裝車間完工后要將所有多余物料（如：零配件、紙箱等）退回倉庫，不得遺留在車間工作區內。生產過程中各車間負責人將車間區域內的物品、物料有條不紊的擺放，并做好標識，不得混料。有流程卡的產品要跟隨流程卡。否則，對責任人依據《行政管理制度》處理。 第十七條員工在生產過程中應嚴格按照設備操作規程、質量標準、工藝規程進行操作,不得擅自更改產品生產工藝或裝配方法。否則，造成工傷事故或產品質量問題，由操作人員自行承擔。 第十八條在工作前仔細閱讀作業指導書，員工如違反作業規定，不論是故意或失職使公司受損失，應由當事人如數賠償（管理人員因管理粗心也受連帶處罰）。 第十九條生產流程經確認后，任何人均不可隨意更改，如在作業過程中發現有錯誤，應立即停止并通知有關部門負責人共同研討，經同意并簽字后更改。 第二十條在工作時間內，員工必須服從管理人員的工作安排，正確使用公司發放的儀器、設備。不得擅用非自己崗位的機械設備、檢測等工具。對閑置生產用具（如：夾頭、模具、電扇、螺絲刀、老虎鉗等），應送到指定的區域或交回倉庫保管員放置，否則以違規論處。 第二十一條車間員工必須做到文明生產，積極完成上級交辦的生產任務；因工作需要臨時抽調，服從車間主任以上主管安排,協助工作并服從用人部門的管理，對不服從安排將上報人事管理部門按《行政管理制度》處理。 第二十二條車間員工和外來人員進入特殊工作崗位應遵守特殊規定,確保生產安全。 第二十三條在生產過程中好、壞物料必須分清楚，必須做上明顯標志，不能混料。車間主任、檢驗員、設備維修人員、電工必須跟班作業,保證設備正常運行和產品質量。 第二十四條員工有責任維護環境衛生，嚴禁隨地吐痰，亂扔垃圾。在生產過程中要注意節約用料，不得隨意亂扔物料、工具，掉在地上的元件必須撿起.否則,按《行政管理制度》予以處罰. 第二十五條操作人員每日上崗前必須將機器設備及工作崗位清掃干凈，保證工序內的工作環境的衛生整潔，工作臺面不得雜亂無章，不能堆放產品和廢品.生產配件或樣品須以明確的標識區分放置。 第二十六條下班時（或做完本工序后）應清理自己的工作臺面,做好設備的保養工作。打掃場地和設備衛生并將所有的門窗、電源關閉。否則，若發生失竊等意外事故，將追究本人和車間主管的責任。 第二十七條加強現場管理，隨時保證場地整潔、設備完好。生產后的邊角廢物及公共垃圾須清理到指定位置，由清潔衛生人員共同運出車間；廢紙箱要及時拆除，不得遺留到第二天才清理。 第二十八條不得私自攜帶公司內任何物品出廠（除特殊情況經領導批準外），若有此行為且經查實者，將予以辭退并扣發一個月工資。 第二十九條對惡意破壞公司財產或盜竊行為（不論公物或他人財產）者，不論價值多少一律交公司總經辦處理。視情節輕重，無薪開除并依照盜竊之物價款兩倍賠償或送公安機關處理。 第三章員工考核. 第三十條考核的內容主要是個人德、勤、能、績四個方面。其中： 1. 德、主要是指敬業精神、事業心和責任感及道德行為規范。 2. 勤、主要是指工作態度，是主動型還是被動型等等。 3. 能、主要是指技術能力，完成任務的效率，完成任務的質量、出差錯率的高低等。 4. 績、主要是指工作成果，在規定時間內完成任務量的多少，能否開展創造性的工作等等。 以上考核由各車間主任考核,對不服從人員,將視情節做出相應處理; 第三十一條考核的目的： 對公司員工的品德、才能、工作態度和業績作出適當的評價，作為合理使用、獎懲及培訓的依據，促使增加工作責任心，各司其職，各負其責，破除“干好干壞一個樣，能力高低一個樣”的弊端，激發上進心，調動工作積極性和創造性，提高公司的整體效益

車間衛生管理規定1 目的為了加強生產車間的人員衛生管理、控制樓衛生管理、現場衛生管理和生產流程衛生管理，根據國家有關法律、法規及公司章程的規定，特制定本規定：2 適用范圍適用于生產車間的日常衛生清理、維護和管理工作。3 職責3.1車間主任、車間副主任負責監督車間衛生工作實施情況，并對各班級、個人作考核記錄。3.2生產操作人員按要求做好主管區域清潔衛生工作。3.3清潔工負責打掃控制樓通道、洗手池、衛生間等。4 管理要求4.1衛生包干制度4.1.1車間主任負責對衛生工作進行分區承包，車間員工隨時對自己負責區域進行日常清潔、整理歸位；班長負責指揮、協調、監督，車間主任進行檢查和考核。4.1.2清潔標準可參照本規定及其他專項規定。整理按各設備、工具、記錄資料、通訊照明設備等車間定置規定擺放。4.2個人衛生管理4.2.1車間工作人員應保持良好的個人衛生，進入車間必須穿戴工作服、安全帽、工作鞋； 4.2.2不得將生產無關的個人用品和飾品帶入車間現場，防止發生安全事故。4.2.3工作過程中注意保持個人衛生，防止中毒或交叉污染。4.2.4出現或懷疑出現傳染性疾病時，應及時就醫。4.3 控制樓衛生管理4.3.1內操室衛生管理4.3.1.1地面、墻壁清潔無垃圾、無污跡，門窗無積灰、無污跡，桌面干凈無雜物，凳子擺放整齊。4.3.1.2控制臺的電腦要整齊無積灰，臺面保持干凈，只能放置分析本、當班的分析單和一些傳達文件。4.3.1.3資料柜面要保持干凈無雜物，各資料夾、記錄本按標簽要求擺放。4.3.1.4通訊設備、照明設備擺放要整齊統一。4.3.2外操室衛生管理4.3.2.1地面、墻壁清潔無垃圾、無污跡，門窗無積灰、無污跡，桌面干凈無雜物，凳子擺放整齊。4.3.2.2飯盒、水杯要擺放整齊，個人工作用品要收拾整齊放在統一的位置上。4.4 現場衛生管理4.4.1工具集裝箱衛生管理4.4.1.1各班工具箱要保持整齊干凈，工具要定位擺放，無關物品不允許放在工具箱內。4.4.1.2班組做好工具的使用保管、定期清潔、修復工作，報廢工具要及時申請領取。4.4.1.3公用工具（如風炮、墊片、螺栓、氣密瓶等）要保持清潔完整和定位擺放，4.4.2裝置現場衛生管理4.4.2.1地面無垃圾（如為外來施工隊所產生的垃圾，經上報領導同意后可以不打掃，但要在交班記錄中寫清楚）。4.4.2.2水溝要保持清潔、排水通暢。4.4.2.3操作時產生的垃圾必須及時清理，灑落的物料要及時清理。造粒機房的落料在下班前清理干凈。4.4.2.4各助劑桶在專屬的區域內要擺放整齊，廢料桶、空桶要區分放置。4.4.2.5對連續產生垃圾的設備或場所，必須做好盛接措施。當班的要做好清理工作，禁止推脫至下一班。4.4.2.6各罐、機泵、管線等設備表面干凈無油污，操作中造成設備污染的要及時清理干凈。4.4.3工具和材料的清潔、整理4.4.3.1工具、運送工具、輔助材料均按指定地點擺放整齊，并保持其清潔（如f扳手、手推車、移動泵、膠管、金屬軟管、過濾筐等）。4.4.3.2各種操作工具、材料使用完畢要及時清理，按指定地點擺放。報廢的材料同樣要放到指定地點。4.4.3.3未使用的工具、材料要堆放整齊，并且要與回收材料區分開。4.4.3.4如因工藝需要而未能回收整理的材料和工具，則要在交班記錄中注明，同時還要簡述其工作情況。4.4.4廢品、垃圾清理4.4.4.1廢棄物要區分盛裝，原則是液體裝入鐵桶內、固體裝入無字塑料袋中（催化劑禁止和任何物料混裝），裝滿后搬到指定地點存放整齊。4.4.4.2抽提一樓、分離一樓各放一個鐵桶和三個塑料桶，罐區入口各放塑兩個料桶用于盛接廢料，其余地方禁止亂放廢料桶。固體垃圾統一拿到一樓回收，但聚合物要與其他固體垃圾區分放置。注意廢棄物回收點的衛生。4.4.4.3生產操作時所制造的廢棄物，要及時清理。桶裝廢液要及時加蓋密封。4.4.4.4造粒機所產生的落料要區分回收。4.5裝車區衛生4.5.1裝車臺的衛生、裝車管線的擺放、裝車司機的衛生監督均由裝車人員負責。4.5.2裝車臺無垃圾、無落料，裝車管線擺放整齊，排放的廢料及時回收。4.5.3裝車設備、工具清潔無油污，并且定位擺放。5 檢查與考核5.1班長要起到指揮、督促作用，發現問題要及時提醒員工糾正。禁止亂指揮和不指揮。5.2車間主任負責對車間衛生工作進行內部檢查，并將檢查結果公布。