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1，醫保費咋教

首先，辦理了退休手續之后，不支持交納社保相關費用的。其次，但你可以參保城鎮居民基本醫療保險，在戶口所在地醫保局，或社區駐點申請，手續包括本人身份證，戶口簿，保費，申請即可。年交為120元/人，當年參保，次年享受報銷待遇。

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2，醫保費卡里的費用怎么算啊

卡里的錢是屬于個人的錢（也就是個人繳的那部分），可以藥房買藥支付、醫院看病支付自己承擔部分的費用，等于就是你個人的錢。其他大部分（單位繳納部分）進入了社會醫療保險統籌，主要用于住院醫療、手術、重癥大醫療費用的報銷，個人承擔很少部分。

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3，2019年醫保費多少

2019年醫保費繳納一般7月份才進行調整，現在還按2018年的交的一樣。但是因為每個城市的社平工資不同，所以每個城市交納的金額也不同。你可以登錄你們當地的醫保網站。上面會公布當年的繳費數據。

1.以個人名義參保必須當地的城鎮戶口，你去原單位拿社保轉移單、解除合同證明、養老保險手冊和醫保卡然后拿你的身份證和戶口簿去社保辦理交費事宜 2.不要掛靠單位，因為這樣不好，當然可能是找中介辦理，但這不是掛靠 3.企業轉事業，肯定不轉錢的，但是你的參保年限會累計到你在事業單位的工齡計算 4.福州的具體位置我就不清楚了，公積金的情況也不清楚，就這些了

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4，醫療保險費用怎么計算

醫療保險費用相關參加保險的人員繳納的保險費用。職工住院醫療保險費用是被保險人員在滿足一定條件下，進行相關保險支付和理賠的行為。那么，職工住院醫療保險費用怎么計算⑴參保人員住院醫療費用在起付標準內的部分由個人自負。起付標準根據市區醫療機構的類別分別定為：一級醫院400元；二級醫院500--800元，二級醫院中區屬醫院為500元；三級醫院900元；家庭病床的起付標準為150元。轉至市外的醫院，起付標準為1200元。⑵起付標準以上至最高支付限額30000元以下的符合規定的醫療費用，由統籌基金支付，但個人仍要自負一部分，個人按金額分段負擔比例為:5000元以內，個人自負20%；5000元以上至10000元部分個人自負14%；10000元以上至30000元部分，個人自負7%。⑶職工一年累計住院符合基本醫療保險的費用30000元為最高支付限額。

5，醫療保險費是什么

生病是每個人都避免不了的事，國家對此也有相應的醫療保險制度來進行保障，但醫療保險費是什么呢醫療保險費是什么指由職工、單位和國家按一定的繳費比例三方共同出資而形成的。當參保職工因病就診時，可以從中獲得部分或全部的報銷額。它體現了個人權利與義務對等的原則。只有按時繳納足額的醫療保險費，才能享受報銷權利。一、繳費標準1、基本醫療保險用人單位按上年度本單位職工(含退休職工)工資總額的6%繳納；在職職工個人按上年度本人工資收入的2%繳納，從辦理退休手續的次月起，退休人員個人不繳納基本醫療保險費。退休人員占所在單位職工比例超過市規定標準的則按市里有關規定執行。用人單位(職工)平均工資低于上年度全縣職工平均工資60%的，按60%作為繳費基數；高于上年度全縣職工平均工資300%的，按300%作為繳費基數。2、大病補充醫療保險按每人每年120元的標準(含退休職工)繳納，其中用人單位負擔70%，職工個人負擔30%。用人單位中途參保的，須按全年標準補繳大病補充醫療保險費。二、繳費方式1、基本醫療保險基本醫療保險費由地稅部門負責征收，繳費單位和繳費個人于每月1至10日全額繳納。全縣財政全額撥款的機關、事業單位單位繳納的基本醫療保險費由縣財政按月全額直接劃撥，其他基本醫療保險費由縣地稅部門根據縣醫療保險經辦機構提供的征收計劃按月征收。職工個人繳納部分，由用人單位在其工資中代扣代繳。2、大病補充醫療保險大病補充醫療保險費由縣醫療保險經辦機構負責征收，用人單位于每年1月底前一次性繳清。

6，企業單位職工住院醫保費用如何計算

可以不用卡上的錢，付現金。　　職保住院報銷比例——　　職工、退休人員住院、門診緊急搶救，醫療費用在統籌基金起付標準（門檻費）以上，最高支付限額（封頂線）以下的部分，由統籌基金按以下比例支付，職工、退休人員個人也要負擔一定比例的費用：　　一級醫療機構統籌基金支付88％（退休人員90.4%)，個人自付12％（退休人員9.6％）；　　二級醫療機構統籌基金支付85％（退休人員88%），個人自付15%（退休人員12％）；　　三級醫療機構統籌基金支付82％（退休人員85.6％），個人自付18％（退休人員14.4%）。　　職保封頂線——　　統籌基金最高支付限額就是通常所說的“封頂線”，是統籌基金在一個保險年度內累計支付給職工、退休人員醫療費用的最高限額，超過最高支付限額的醫療費用，不屬于統籌基金支付范圍。　　武漢市統籌基金最高支付限額按上年度全市職工年平均工資的4倍左右確定（2000年限額標準為3萬元，現在已經是4.5萬了）。　　醫保住院，總費用除開自費部分、乙類費用先自付10%之后，超過醫院醫保門檻費的部分，享受統籌支付比例。醫院級別不同門檻費不同，享受統籌支付的比例也不同。　　很復雜吧！其實電腦系統會自動算的。醫保住院時，出示醫保卡，讀卡進醫保系統，交押金（一般都是門檻費），發生費用錄入系統，系統自動分類為自費、甲類、乙類等，乙類先自付10%，再進入基本醫療，按照年度住院次數（大于1次門檻費減半）、醫院級別（門檻費不同、統籌比例不同），由電腦計算因該自己付多少錢，醫院再向社保的醫保中心結算多少錢。　　補充~~~~醫保享受的方式是一樣的。

7，醫療保險費用有哪些

醫療保險的種類主要有：1、城鎮職工基本醫療保險城鎮職工基本醫療保險由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費，建立醫療保險基金，參保人員患病就診發生醫療費用后，由醫療保險經辦機構給予一定的經濟補償，以避免或減輕勞動者因患病、治療等所帶來的經濟風險。2、新型農村合作醫療新型農村合作醫療和城鎮居民基本醫療保險實行個人繳費和政府補貼相結合，待遇標準按照國家規定執行。除此之外，我國醫療保險的種類還包括商業醫療保險、津貼給付型醫療保險、費用型醫療保險以及公費醫療。3、城鎮居民基本醫療保險城鎮居民基本醫療保險制度（簡稱居民醫保）是面向不屬于城鎮職工基本醫療保險制度覆蓋范圍的中小學階段的學生（包括職業高中、中專、

醫保卡使用范圍一、門診、急診費用1、在職職工，到醫院的門診、急診看病后，1800元以上的醫療費用才可以報銷，報銷的比例是50%。2、70周歲以下的退休人員，1300元以上的費用可以報銷，報銷的比例是70%。3、70周歲以上的退休人員，1300元以上的費用可以報銷報銷的比例是80%。二、住院的費用一個年度內基本醫療保險統籌基金(住院費用)最高支付額目前是7萬元。1、住院報銷的標準與參保人員所住的醫院級別有關，如住的是三級醫院，從起付標準到3萬元的費用，職工支付15%，也就是報銷85%；2、3萬元到4萬元的費用，職工支付10%，報銷90%；3、超過4萬元到最高支付限額部分的費用，則95%都可以報銷，職工只要支付5%。4、退休人員個人支付的比例是在職(就是上述的)職工的60%，但起付標準以下的，都由個人支付。三、定點醫院和定點零售藥店定點醫院和定點零售藥店報銷范圍：參保人員要到自己選擇的4家個人就醫的定點醫療機構(急診除外)，或是定點中醫、專科(包括口腔醫院、婦產醫院、腫瘤，醫院等)和11家A類醫療機構看病才能報銷。

這個是根據國家的政策來執行的

沒有那些，醫療保險費用就是醫療保險費用。