正科級公務員員退休，副高級教師退休，哪個退休待遇高。根據上面分析正科級公務員員退休，副高級教師退休，兩者進行比較，其退休待遇肯定是副高教師比正科公務員高，下面，來說說佛山公務員的待遇情況，根據掌握的信息，佛山公務員收入主要包括以下幾大塊，正鄉科級公務員的職務工資有領導職務工資和非領導職務工資之分，領導職務工資為1260元，非領導職務工資為1170元。
1、正科級公務員退休，副高級教師退休，哪個退休待遇高？
正科級公務員員退休，副高級教師退休，哪個退休待遇高？正鄉科級公務員的職務工資有領導職務工資和非領導職務工資之分，領導職務工資為1260元，非領導職務工資為1170元。另外還有級別工資分20級和21級，20級有1～11檔，級別工資為1706元～2846元；21級級別工資檔次1～10檔，級別工資為1595元～2531元；也就是說正科公務員職務工資加級別工資領導職務的最高有1260 2846=4106元，另外還有其它津貼、車補和年終13個月獎金等，
而副高教師屬事業單位工資分5～7級，5級為最高，崗位工資3405元，薪級工資最高65級7950元，中檔33級2524元，兩項合計33級為3405 2524=5929元，如是65級最高的合計3405 7950=11355元，當然最高職級是不可能的，取中檔兩項相加都是5925元，當然還有其它津補貼。總的比較，副高教師在職工資收入，正科級公務員是不能比的，只有副處公務員才能與之媲美，如果工齡相同都是老人，老辦法比例計算退休金，肯定副高教師比公務員高，
那么現在退休的中人呢？由于十年過渡期中人養老金是以老辦法額為基礎加上新老辦法差額增發的辦法核發養老金。那就涉及到新辦法計算公式，目前中人退休實繳年限只有1-7年，以40年工齡為例，視同年限大都是33-39年，那么視同指數很重要，以科級公務員與副高教師比較，目前有些地方正科視同指數定為1.3，而副高7級為1.76，副高5級為1.9878，過渡性養老金是社平、視同年限和視同指數計算的，顯而易見副高教師最低級別都比正科公務員高，
那么個人賬戶養老金和年金，是由在職工資決定，依上面工資舉例，副高教師肯定比正科公務員高。另外基礎養老金是由社平、繳費年限與平均指數決定高低，由于副高教師的視同指數與實繳指數都比正科公務員高，故平均指數也高，那么基礎養老金副高教師也比正科公務員高，依此推斷養老金新辦法計算額副高教師也比正科公務員高。結論：根據上面分析正科級公務員員退休，副高級教師退休，兩者進行比較，其退休待遇肯定是副高教師比正科公務員高，
佛山市前不久晉升為新一線城市，其實單純說待遇不實際，要結合當地的消費水平來說才行，特別是當地的房價，這樣才有可比性。以2019年為例，作為中心城區的禪城、南海、順德的房價最高已突破3萬直奔4萬，一般好一點的地段或樓盤都要2萬以上，對于三水、高明的話，樓價相對來說低一些，但是好一點的樓盤或地段也要一萬以上。
下面，來說說佛山公務員的待遇情況，根據掌握的信息，佛山公務員收入主要包括以下幾大塊：1.基本工資，這一塊差別不大，按國家公務員系統的基本工資大概是兩三千塊每個月；2.住房公積金，這塊根據不同的級別會有些差異，分單位及個人承擔，一個月也有3-5千塊；3.補助津貼，這塊各個區可能不一樣，但每個月到手的話這塊占大頭，包括車補房補之類的；4.績效，也占一年的大頭，大概有幾萬塊吧，
整體來說，佛山公務員待遇還是一般的，各方面的收入也比較規范，一般的科員的收入按不同的級別大概在20-30w之前，級別上去了待遇也會有一些上升，相較于當地的房價還是比較不算高的，但是保證衣食無憂還是可以的。但是最為經濟社會比較發達的地市，公務員事務還是比較繁忙的，不像有些人說的一杯茶一張報紙過一天，不時加加班也是常有的事情！。
