拿5000來公司交75，個人交25。一般情況下，公司交8%，個人交2%，還拿5000來算，公司交4個人交1醫療保險就是為了給社保人提供醫療救助的一個保險，社保人平常遇到頭疼腦熱或者身體不舒服的情況下去看病，都可以拿醫療卡去用的。

1、河南鄭州交社保，一個月交1750元正常嗎？

首先咱們先了解一下社保是什么。社保，全稱為社會保險，也可以說是一種社會保障，主要是為了幫助社保人喪失勞動能力，或者是暫時失去勞動崗位，或者是因健康原因造成損失的人提供收入或補償的一種社會和經濟制度，社會保險主要包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，俗稱“五險”。1.養老保險是為了幫助超過規定年齡老人的一種生活保障，當老人們達到了一定年齡就可退休，退休后每個月還可以領到一定的工資，這樣就可以確保老人們能夠正常的生活，養老保險也是為了防止一些老人在退休后因為各種原因無人照顧導致生活困難，

國家規定退休年齡分別為:男人60歲，女人55歲。養老保險的繳納金額分別是公司繳納金額占本人工資的20%、個人占8%，簡單舉個例子，如果你的月薪是5000的話，公司交1000，個人交400，醫療保險就是為了給社保人提供醫療救助的一個保險，社保人平常遇到頭疼腦熱或者身體不舒服的情況下去看病，都可以拿醫療卡去用的。

一般情況下，公司交8%，個人交2%，還拿5000來算，公司交400，個人交100，失業保險就是為了給失去工作崗位的社保人提供短期或長期的經濟補償的保險。繳額分比相對較少，公司占1.5，個人占0.5，還拿5000來說，公司交75，個人交25。工傷保險就是為了社保人在工作當中出現意外事故造成殘疾或者傷亡的經濟補償的保險，

繳額也比較少，公司占0.5%-2%，個人不繳費。換算成金額的話大概是25-100元，生育保險就是在孕婦快要分娩的時候提供醫療服務、生育津貼和帶薪產假的保險。這一項只需單位繳費，繳納占比1%，金額大概是50元，綜上所述，如果一個人的月薪是5000的話，單位每個月要繳納1550-1625元，個人交525元，合計為2075-2150元。

2、河南社保繳費基數調整了，靈活就業者養老保險每月需交多少錢？

不同的繳費檔次，每月的繳費金額也是不同的，最近有幾位河南的粉絲朋友抱怨說：現在的繳費金額又漲了，養老保險都不想交了！其中一位粉絲朋友是南陽的，他是自由職業者，平時就在網上做做設計，每月的收入能有4000-7000元，收入情況不是很穩定，但是維持一家人的開銷是沒有問題的，所以在很早之前他就開始繳納養老保險了，而且都是以靈活就業的方式繳費的。

剛開始繳費時，因為還沒有孩子，手里面也有一些資金，所以他在繳費時，都是按照100%的檔次繳納，而且再交完養老保險之后，他每月的收入還會有一些結余，但是這種情況并沒有維持多久，他媳婦就懷孕了，然后就在家里養胎，工作也辭了，也就是從那一年開始把，這位粉絲朋友的收入第一次小于開支，他媳婦養胎時他要在旁邊照顧著，還需要買一些補品、燉一些魚湯、雞湯等等，當時的開支一下子就提高了很多，而再加上他要照顧著媳婦，于是工作的時間也就減少了一些，收入也降低了不少，但是因為他們手里還有些存款，當時就沒有感受到壓力。

直到他孩子出生的第二年，他才開始有了力不從心的感覺，每月自己收入確實不算低，但是總感覺不夠花，孩子的奶粉、尿不濕等一些吃的、用的每月的花銷都不少，而且他媳婦為了照顧孩子，也沒有再找工作，除去家庭開支之外，他和她媳婦都在繳納養老保險，都是以靈活就業的方式繳費的，每月的開支可想而知，同時也就是在那一段時間，他和他媳婦的養老保險都改為60%的檔次繳費了，

中間雖然也有困難的時候，但是他和他媳婦的養老保險都沒有斷交過，只不過繳費檔次變成了最低的了，一直交到現在，他都是苦苦的支撐著，就在近期，他突然發現養老保險每月需要繳納的金額提高了，而且提高的還不少，他和他媳婦一起繳費的話，這個壓力就直接提升了不少，于是就在評論區跟我分享了這件事，他說：現在都不想繼續繳費了，太難了，如果我們不繳納養老保險的話，生活至少會輕松很多的。