重慶市就業培訓政策文件，重慶市教育培訓行業應納稅種及稅收優惠政策

來源：整理時間：2022-11-30 21:48:59 編輯：重慶生活手機版

1，重慶市教育培訓行業應納稅種及稅收優惠政策

教育培訓行業必須經教育主管部門批準，涉及的稅種有：1，營業稅（文化業—培訓）3%2，營業稅附征的城市維護建設稅、教育費附加3，房產稅（可免）4，土地使用稅（可免）5，印花稅6，所得稅，包括個人所得稅（工資薪金）和企業所得稅。稅收優惠政策暫無！

重慶市教育培訓行業應納稅種及稅收優惠政策

2，2020年現在還沒有辦法上班企業職業技能培訓今年還有嗎問

你好，很高興為您解答。這個2113是不用過多擔心的，各省市已相繼出臺支持就業培訓的政策文件，鼓勵支持企業和培訓機構做好員工培訓工作，企業職業5261技能培訓在特殊時期，一些省市采取的是部分線上教學的方式，現4102在才2月份，不會影響企業整年度的培訓工作，也不會影響補貼領取。現在可以找一家信譽好口碑1653佳的機構，做前期準備工作，比如學員統計、課程設計、師資對接等，政策條件成熟的回情況下，可以組織線上學習，這些都是可以居家辦公條件下完成的，而且一些機構很專業，企業也可以省很答多心。

這個要看企業再看看別人怎么說的。

2020年現在還沒有辦法上班企業職業技能培訓今年還有嗎問

3，渝價函2013126號

重慶市物價局關于延長專業技術人員繼續教育公需科目網絡培訓收費標準試行期限的復函2013年7月18日渝價函〔2013〕126號市人社局：你局《關于商請延長專技人員繼續教育公需科目網絡培訓收費期限的函》（渝人社函[2013]552號）收悉。2010年，為了進一步加強我市專業技術人員公需科目網絡培訓工作，促進專業技術人員公需科目網絡培訓工作健康發展，制定了專業技術人員公需科目網絡培訓試行收費標準，并于2011年延長該項培訓收費的執行期限至2013年9月25日。在有效期內你局組織開展的網絡培訓和考試得到了廣大專業技術人員的普遍認同，為保持政策的連續性，經研究，同意延長該項培訓收費的執行期限至2016年9月25日。具體收費項目、收費標準仍按《重慶市物價局關于專業技術人員公需科目網絡培訓收費標準的復函》（渝價函[2010]205號）執行。

渝價函2013126號

4，有誰可以給我詳細講下重慶三支一扶的待遇不具體一點就是一

您好，中公教育為您服務。四、待遇及相關政策（一）“三支一扶”大學生服務期限為2年，服務期滿后不再留崗延續。（二）“三支一扶”大學生服務崗位為鄉鎮文化、勞動社保、農技服務、醫療衛生等事業單位緊缺急需專業的崗位。由區縣（自治縣）人力社保局會同編制部門根據崗位空缺情況提出崗位需求。（三）“三支一扶”大學生補貼標準參照當地鄉鎮新聘用事業單位工作人員工資收入水平確定，并隨之同步調整。兩年服務期內，由區縣（自治縣）人力社保局統一辦理社會保險。（四）服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生，通過招錄（聘）考試到機關、事業單位工作的，其服務年限計算為工齡。（五）“三支一扶”大學生招募到鄉鎮事業單位服務期滿后，不再直接考察聘用為事業單位工作人員，不使用事業編制進行政策托底。鼓勵通過多種渠道實現就業。（六）2016年，全市拿出一定名額面向2014年招募的“三支一扶”大學生定向招聘事業單位人員。服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生，可參加上述定向招聘。（七）“三支一扶”大學生具有研究生學歷的，服務期滿1年且年度考核合格的，由區縣（自治縣）人力社保局按程序報批后，可通過考核招聘的方式直接聘用為鄉鎮事業單位工作人員。（八）鼓勵“三支一扶”大學生服務期滿后通過多種渠道實現就業。自主擇業和自主創業的，享受國辦發〔2009〕3號文件規定的各項優惠政策，并按重慶市有關政策規定，給予創業培訓、創業指導服務和小額擔保貸款支持。（九）各級人力社保部門所屬人才服務機構和公共就業服務機構積極為服務期滿“三支一扶”大學生提供免費就業培訓、就業指導、就業推薦等公共服務。積極組織“三支一扶”大學生參加高校畢業生專場招聘、高校畢業生就業服務網絡招聘月等活動，及時提供就業政策、招聘活動安排和就業崗位信息，搭建供需對接平臺。（十）“三支一扶”大學生服務期滿考核合格的，經區縣（自治縣）人力社保局推薦，可聘用為城鄉基層社會管理、公共服務崗位和社區公益性崗位工作人員。（十一）“三支一扶”大學生服務期滿考核合格，2年內報考研究生的，初試總分加10分，同等條件下優先錄取。如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。

5，在重慶地區報考導游證只能在重慶市旅游局報名嗎

重慶地區導游資格考試分春秋兩季報名，報名步驟: 第一步：在規定的網上報名時間內，登陸重慶市旅游教育培訓中心（www.cqttc.cn），點擊“導游資格考試報名”，按照要求準確填報報名信息。提交成功后，系統會出現一個報名號并提示報名注意事項，請考生記住。為確保信息準確，所有考生都必須網上填報。第二步：在網上填報信息成功后，在規定的集中報名時間內到考試報名現場（重慶市旅游教育培訓中心江北區建新北路76號,小天鵝賓館旁光宇大廈14樓）或指定的報名點辦理報名手續。現場辦理報名手續時應向工作人員告知您的報名號，提交報名材料。經工作人員審核后，考生繳納考試費等相關費用，并領取繳費憑據。繳費憑據是領取準考證的憑證之一，務必妥善保管。為保證報名準確性，報名時考生應到現場（未設報名點的遠郊地區，可到當地旅游局報名，旅游局審核后在規定時間內將考生報考費用及相關資料交到重慶市旅游教育培訓中心）。

重慶地區導游資格考試,報名點的遠郊地區，可到當地旅游局報名，旅游局審核后在規定時間內將考生報考費用及相關資料交到重慶市旅游教育培訓中心

6，重慶小微企業社保補貼是怎樣規定的

《重慶市人力資源和社會保障局重慶市財政局重慶市工商行政管理局關于做好微型企業社會保險補貼工作的通知》：一、補貼對象我市微型企業招用城鄉勞動力，與其簽訂1年以上期限勞動合同，按規定參加社會保險并按時足額繳納社會保險費的，可按本通知規定享受社會保險補貼。其中，對微型企業招用就業困難人員（指男五十周歲、女四十周歲以上的城鎮登記失業人員，城市居民最低生活保障家庭和城鎮零就業家庭的登記失業人員）和登記失業高校畢業生的（以下簡稱四類人員），仍按渝財社〔2012〕137號文件規定享受社會保險補貼，與本通知規定的社會保險補貼不重復享受。二、補貼標準微型企業社會保險補貼標準按企業實際為員工繳納社會保險費的5個百分點計算（其中，基本養老保險3個百分點、基本醫療保險和失業保險各1個百分點），不包括個人應繳納的基本養老保險費、基本醫療保險費和失業保險費以及企業和個人應繳納的其他社會保險費。三、補貼期限 2013年9月1日至2014年12月31日。四、補貼程序微型企業社會保險補貼實行“先繳后補”的原則，半年申報一次。2014年1月20日前申報2013年9-12月的社會保險補貼，7月20日前申報2014年1-6月的社會保險補貼；2015年1月20日前申報2014年7-12月的社會保險補貼。具體程序如下：（一）申報。微型企業向企業所在地區縣（自治縣）人力社保部門公共就業服務機構（以下簡稱經辦機構）提交以下申報資料：1.企業營業執照；2.微型企業社會保險補貼申請表（見附件1）；3.微型企業享受社保補貼人員明細表（見附件2）；4.微型企業在銀行開立的基本賬戶等憑證資料；5.因工作需要需補充的其他資料。1—4項資料均需提供原件供復核，并保留復印件。（二）受理。經辦機構對申報資料的完整性和真實性進行初審，并簽署意見。對申報資料完備的，按規定將紙質資料整理、歸檔成卷，并建立與紙質檔案相匹配的電子檔案（見附件3），同時傳送有關部門。（三）審核。人力社保部門會同工商部門在受理結束后10個工作日內，對經辦機構提交的申請材料進行復核，重點核實微型企業是否重復享受其他社會保險補貼的情況。（四）公示。復核完畢后，人力社保部門通過適當方式對擬給予社會保險補貼的微型企業有關情況進行公示，公示時間不少于5個工作日。對經公示無異議的，由人力社保部門出具審核意見（見附件4），并連同申請撥款函件送同級財政部門。（五）撥付。財政部門對申報資料進行必要的抽查,對符合條件的直接將社會保險補貼資金劃入微型企業在銀行開設的基本賬戶。

7，我想問重慶現在那個農轉非已到59歲的一次性繳養老金應該是多少

重慶市2007年12月31日以前　　被征地農轉非人員基本養老保險試行辦法　　第一條為妥善解決我市被征地農轉非人員的基本養老保險問題，根據《國務院關于加強土地調控有關問題的通知》（國發〔2006〕31號）和《國務院辦公廳轉發勞動保障部關于做好被征地農民就業培訓和社會保障工作指導意見的通知》（國辦發〔2006〕29號）有關規定，結合我市實際，制定本辦法。　　第二條 1982 年1月1日至2007年12月31日期間，我市行政區域內農村居民因土地被政府依法征收（用）進行了城鎮居民身份登記，且在 2007年12月31日前年滿16周歲以上人員（以下簡稱原征地農轉非人員），適用本辦法。　　征地時已作就業安置，現仍在機關企事業單位工作（含已退休）的人員、安置就業的單位破產解體并進行了政策性安置補償的人員、戶籍關系已遷出市外人員、2007年12月31日前已死亡人員等，不適用本辦法。　　第三條 2007年12月31日，男年滿60周歲、女年滿55周歲以上的原征地農轉非人員（以下簡稱老齡人員），本人自愿的，可按以下規定辦理：　　（一）老齡人員年滿75周歲以上的每人按15000元的標準一次性繳納基本養老保險費。不滿75周歲的，在15000元的基礎上，再按其不足75周歲的年限，每相差1年（不足1年的，按1年計算）增加1300元的標準，一次性繳納基本養老保險費。　　老齡人員不建立基本養老保險個人賬戶。　　（二）老齡人員一次性繳納的基本養老保險費完清后，從2008年1月起，按我市現行的城鎮企業退休人員最低基本養老金標準按月發給養老待遇。年滿70周歲以上的，同時按規定享受高齡增發養老金待遇（即年滿70周歲的，每月增發50元；年滿75周歲的，每月再增發50元。下同）。　　（三）老齡人員在領取養老待遇期間死亡的，從其死亡的次月起停止支付養老待遇，并按我市城鎮企業職工基本養老保險規定支付死亡待遇。其個人繳納的基本養老保險費（政府補貼部分除外，下同），扣除已支付養老待遇和死亡待遇后的余額一次性退還給指定受益人或法定繼承人。　　第四條 2007年12月31日，男年滿50周歲不滿60周歲、女年滿40周歲不滿55周歲的原征地農轉非人員（以下簡稱“4050”人員），本人自愿的，可按以下規定辦理：　　（一）“4050”人員每人按41000元的標準一次性繳納基本養老保險費。　　（二）“4050”人員在達到法定退休年齡前，未繼續繳納城鎮企業職工基本養老保險費的，不建立基本養老保險個人賬戶。從達到法定退休年齡的次月起，按我市城鎮企業退休人員最低基本養老金標準按月發給養老待遇。年滿70周歲后，同時按規定享受高齡增發養老金待遇。　　在達到法定退休年齡前死亡的，將其個人繳納的基本養老保險費一次性退還給指定受益人或法定繼承人；在領取養老待遇期間死亡的，從其死亡的次月起停止支付養老待遇，并按我市城鎮企業職工基本養老保險規定支付死亡待遇。其個人繳納的基本養老保險費，扣除已支付養老待遇和死亡待遇后的余額一次性退還給指定受益人或法定繼承人。　　（三）“4050”人員在達到法定退休年齡前，繼續繳納城鎮企業職工基本養老保險費不足5年的，從達到法定退休年齡的次月起，按下列辦法計發養老待遇：　　養老待遇＝城鎮企業退休人員最低基本養老金×（1+繼續繳費月數×1%）　　在達到法定退休年齡前死亡的，將其個人一次性繳納基本養老保險費和基本養老保險個人賬戶部分一次性退還給指定受益人或法定繼承人。　　在按月領取養老待遇期間死亡的，從其死亡的次月起停止支付養老待遇，并按我市城鎮企業職工基本養老保險規定支付死亡待遇。其個人一次性繳納的基本養老保險費和基本養老保險個人賬戶部分，扣除已支付養老待遇和死亡待遇后的余額一次性退還給指定受益人或法定繼承人。　　（四）“4050”人員在達到法定退休年齡前，繼續繳納城鎮企業職工基本養老保險費5年以上的，執行城鎮企業職工基本養老保險辦法。其一次性繳納基本養老保險費作為15年繳費年限，繳費指數按1計算，按規定補建個人賬戶。　　第五條 2007年12月31日，男年滿16周歲不滿50周歲、女年滿16周歲不滿40周歲的原征地農轉非人員（以下簡稱中青年人員），本人自愿的，可按以下規定辦理：　　（一）中青年人員一次性繳納基本養老保險費的標準為：繳費基數×費率（20%）×本人應繳費年限。　　繳費基數：按2006年度我市城鎮經濟單位在崗職工平均工資19215元的60%確定。　　本人應繳費年限：年滿16周歲不滿17周歲的繳納1年；年滿17周歲不滿18周歲的繳納2年；年滿18周歲不滿19周歲的繳納3年；年滿19周歲不滿20周歲的繳納4年；男年滿20周歲不滿40周歲、女年滿20周歲不滿30周歲的繳納5年；男年滿40周歲不滿50周歲、女年滿30周歲不滿40周歲的繳納10年。　　中青年人員一次性繳納基本養老保險費的年限計算為城鎮企業職工基本養老保險繳費年限，繳費指數按1計算，按規定補建個人賬戶。　　（二）一次性繳納基本養老保險費后，執行城鎮企業職工基本養老保險辦法。　　第六條 2007年12月31日以前已參加了我市城鎮企業職工基本養老保險的，分別按以下辦法處理：　　（一）老齡人員已按月領取基本養老金的，不再執行本辦法第三條的規定。　　（二）“4050”人員參加城鎮企業職工基本養老保險繳費年限已達到15年以上的，不再執行本辦法第四條的規定；不足15年的，可按本辦法第五條規定的繳費辦法一次性補足。　　（三）中青年人員參加城鎮企業職工基本養老保險繳費年限已達到本辦法第五條規定的繳納年限的，不再執行本辦法第五條的規定；不足本辦法第五條規定的繳納年限的，按本辦法第五條規定的繳費辦法一次性補足。　　第七條原征地農轉非人員按本辦法規定一次性繳納基本養老保險費，政府給予一定的社會保險補貼。具體辦法如下：　　（一）1982年1月1日至1994年12月31日期間的征地農轉非人員，本人承擔20%，政府補貼80%。　　（二）1995年1月1日至1998年12月31日期間的征地農轉非人員，本人承擔35%，政府補貼65%。　　（三）1999年1月1日至2004年12月31日期間的征地農轉非人員，本人承擔45%，政府補貼55%。　　（四）2005年1月1日至2007年12月31日期間的征地農轉非人員，本人承擔50%，政府補貼50%。　　第八條原征地農轉非人員在2007年12月31日以前以個人身份參加了我市城鎮企業職工基本養老保險的，可按本辦法的規定享受政府給予的社會保險補貼。　　第九條原征地農轉非人員按本辦法規定一次性繳納基本養老保險費所需政府補貼的資金，由市和區縣（自治縣）兩級共同承擔，市級承擔85%，區縣（自治縣）承擔15%。具體辦法由市財政局會同市勞動保障局、市國土房管局另行制定。　　第十條參加儲蓄式養老保險的原征地農轉非人員，可自愿選擇按本辦法參加基本養老保險。自愿參加的，應終止儲蓄式養老保險合同。具體辦法由市財政局會同市勞動保障局、市國土房管局另行制定。　　第十一條自愿按本辦法參加基本養老保險的原征地農轉非人員，應在2009 年6月30日以前完成申報，逾期不再辦理。　　第十二條各區縣（自治縣）人民政府要積極引導和幫助勞動年齡段未就業的原征地農轉非人員實現就業。全面提供政策咨詢、就業指導、就業培訓、職業介紹等服務，多渠道開發就業崗位，增強社區、企事業單位的就業吸納能力，對“4050”人員要納入就業困難群體，作為重點幫助對象，運用各項就業再就業扶持政策促進其就業。　　第十三條各區縣（自治縣）人民政府要加強組織領導，成立由信訪、勞動保障、財政、國土房管、民政、監察、公安等有關部門組成的工作班子，負責原征地農轉非人員參加基本養老保險的審核認定，按照各自職責認真做好原征地農轉非人員參加基本養老保險的各項工作。　　第十四條各街道（鄉鎮）社區社會保障服務平臺負責受理本社區內原被征地農轉非人員參加基本養老保險的申報、初審等工作。　　原征地農轉非人員原則上在原征地所在區縣（自治縣）社區社會保障服務平臺進行申報，跨區縣（自治縣）居住的，可在現居住地社區社會保障服務平臺進行申報，但仍由原征地區縣（自治縣）負責其參保資格的審核認定、參保手續辦理以及承擔應由區縣（自治縣）政府補貼的資金。　　第十五條市勞動保障局會同市國土房管局、市財政局制定本辦法的具體實施意見。　　第十六條本辦法自2008年1月1日起執行。　　重慶市2008年1月1日以后　　新征地農轉非人員基本養老保險試行辦法　　第一條為保障被征地農轉非人員年老后的基本生活，根據《國務院關于加強土地調控有關問題的通知》（國發〔2006〕31號）和《國務院辦公廳轉發勞動保障部關于做好被征地農民就業培訓和社會保障工作指導意見的通知》（國辦發〔2006〕29號）有關規定，結合我市實際，制定本辦法。　　第二條堅持多方籌資，政府、集體、個人共同負擔，權利和義務相對應，保障水平與經濟發展相適應的原則，將被征地農轉非人員養老保障納入城鎮企業職工基本養老保險體系進行管理。　　第三條 2008年1月1日以后，我市行政區域內農村居民因土地被政府依法征收并進行了城鎮居民身份登記，征地補償安置方案依法批準之月年滿16周歲以上的，適用本辦法。　　第四條征地補償安置方案依法批準之月，男年滿60周歲、女年滿55周歲以上的人員（以下簡稱老齡人員），按以下規定執行：　　（一）老齡人員年滿75周歲以上的每人按15000元的標準一次性繳納基本養老保險費。不滿75周歲的，在15000元的基礎上，再按其不足75周歲的年限，每相差1年（不足1年的，按1年計算）增加1300元的標準，一次性繳納基本養老保險費。　　老齡人員不建立基本養老保險個人賬戶。　　（二）老齡人員一次性繳納的基本養老保險費完清后，從征地補償安置方案依法批準的次月起，按征地補償安置方案依法批準時我市城鎮企業退休人員最低基本養老金標準按月發給養老待遇。年滿70周歲以上的，同時按規定享受高齡增發養老金待遇（即年滿70周歲的，每月增發50元；年滿75周歲的，每月再增發50元。下同）。　　（三）老齡人員在領取養老待遇期間死亡的，從其死亡的次月起停止支付養老待遇，并按我市城鎮企業職工基本養老保險規定支付死亡待遇。其個人從安置補助費中一次性繳納的基本養老保險費，扣除已支付養老待遇和死亡待遇后的余額一次性退還給指定受益人或法定繼承人。　　第五條征地補償安置方案依法批準之月，男年滿50周歲不滿60周歲、女年滿40周歲不滿55周歲的人員（以下簡稱“4050”人員），按以下規定執行：　　（一）“4050”人員每人按41000元的標準一次性繳納基本養老保險費。　　（二）“4050”人員在達到法定退休年齡前，未繼續繳納城鎮企業職工基本養老保險費的，不建立基本養老保險個人賬戶。從達到法定退休年齡的次月起，按我市城鎮企業退休人員最低基本養老金標準按月發給養老待遇。年滿70周歲后，同時按規定享受高齡增發養老金待遇。　　在達到法定退休年齡前死亡的，將其個人從安置補助費中一次性繳納的基本養老保險費一次性退還給指定受益人或法定繼承人；在領取養老待遇期間死亡的，從其死亡的次月起停止支付養老待遇，并按我市城鎮企業職工基本養老保險規定支付死亡待遇，其個人從安置補助費中一次性繳納的基本養老保險費，扣除已支付養老待遇和死亡待遇后的余額一次性退還給指定受益人或法定繼承人。　　（三）“4050”人員在達到法定退休年齡前，繼續繳納城鎮企業職工基本養老保險費不足5年的，從達到法定退休年齡的次月起，按下列辦法計發養老待遇：　　養老待遇＝城鎮企業退休人員最低基本養老金×（1＋繼續繳費月數×1%）　　在達到法定退休年齡前死亡的，將其個人從安置補助費中一次性繳納的基本養老保險費和基本養老保險個人賬戶部分一次性退還給指定受益人或法定繼承人。　　在按月領取養老待遇期間死亡的，從其死亡的次月起停止支付養老待遇，并按我市城鎮企業職工基本養老保險規定支付死亡待遇。其個人從安置補助費中一次性繳納的基本養老保險費和基本養老保險個人賬戶部分，扣除已支付養老待遇和死亡待遇后的余額一次性退還給指定受益人或法定繼承人。　　（四）“4050”人員在達到法定退休年齡前，繼續繳納城鎮企業職工基本養老保險費5年以上的，執行城鎮企業職工基本養老保險辦法。其一次性繳納基本養老保險費作為15年繳費年限，繳費指數按1計算，按規定補建個人賬戶。　　第六條征地補償安置方案依法批準之月，男年滿16周歲不滿50周歲、女年滿16周歲不滿40周歲的人員（以下簡稱中青年人員），按以下規定執行：　　（一）中青年人員一次性繳納基本養老保險費的標準為：繳費基數×本市城鎮個體勞動者基本養老保險繳費比例×本人應繳費年限。　　繳費基數：按本辦法實施時上年度全市城鎮經濟單位在崗職工平均工資的60%確定。　　本人應繳費年限：年滿16周歲不滿17周歲的補繳1年；年滿17周歲不滿18周歲的補繳2年；年滿18周歲不滿19周歲的補繳3年；年滿19周歲不滿20周歲的補繳4年；男年滿20周歲不滿40周歲、女年滿20周歲不滿30周歲的補繳5年；男年滿40周歲不滿50周歲、女年滿30周歲不滿40周歲的補繳10年。　　中青年人員一次性繳納基本養老保險費的年限計算為城鎮企業職工基本養老保險繳費年限，繳費指數按1計算，按規定補建個人賬戶。　　（二）一次性繳納基本養老保險費后，執行城鎮企業職工基本養老保險辦法。　　第七條以上不同年齡段人員的繳費標準，今后隨企業職工基本養老保險繳費基數的提高，通過國土行政管理部門調整征地補償政策和標準，建立相應的調整機制。　　第八條征地土地補償費主要用于統籌安排被征地農轉非人員的基本養老保險，安置補助費應用于個人繳納基本養老保險費。被征地農轉非人員一次性繳納的基本養老保險費由國土行政管理部門統一代繳。　　符合條件享受城鎮居民最低生活保障待遇的被征地農轉非人員一次性繳納的基本養老保險費，不納入家庭收入項目計算。　　第九條被征地農轉非人員征地前已參加城鎮企業職工基本養老保險的，分別按以下辦法處理：　　（一）老齡人員已按月領取基本養老金的，不再執行本辦法第四條的規定。　　（二）“4050”人員參加城鎮企業職工基本養老保險繳費年限已達到15年以上的，不再執行本辦法第五條的規定；不足15年的，可按本辦法第六條規定的繳費辦法一次性補足。　　（三）中青年人員參加城鎮企業職工基本養老保險繳費年限已達到本辦法第六條規定的繳納年限的，不再執行本辦法第六條的規定；不足本辦法第六條規定的繳納年限的，按本辦法第六條規定的繳費辦法一次性補足。　　第十條被征地農轉非人員征地前已參加我市農民工養老保險的，其參加農民工養老保險的繳費年限每2個月折算為1個月的城鎮企業職工基本養老保險繳費年限（折算后不足1個月的，按1個月計算，下同），并分別按以下辦法處理：　　老齡人員已按月領取農民工養老金的，不再執行本辦法第四條的規定。　　“4050”人員折算后的繳費年限已達到15年以上的，不再執行本辦法第五條的規定；不足15年的，可按本辦法第六條規定的繳費辦法一次性補足。　　中青年人員折算后的繳費年限已達到本辦法第六條規定的繳納年限以上的，不再執行本辦法第六條的規定；不足本辦法第六條規定的繳納年限的，按本辦法第六條規定的繳費辦法一次性補足。　　第十一條各區縣（自治縣）人民政府負責本行政區域內被征地農轉非人員基本養老保險的組織實施和社會化管理服務工作。要積極引導、幫助勞動年齡段的被征地農轉非人員實現就業，全面提供政策咨詢、就業指導、就業培訓、職業介紹等服務，多渠道開發就業崗位，增強社區、企事業單位的就業吸納能力，對“4050”人員要納入就業困難群體，作為重點幫助對象，運用各項就業再就業扶持政策促進其就業。　　各級勞動保障行政部門是被征地農轉非人員基本養老保險的行政主管部門。各級城鎮企業職工基本養老保險經辦機構負責被征地農轉非人員基本養老保險的經辦工作。　　各級國土行政管理部門負責被征地農轉非人員參保資格條件的認定，以及被征地農轉非人員一次性繳納的基本養老保險費的代繳。　　各級財政部門負責基金劃撥和管理工作。　　各級農業、民政、公安等部門按照各自職責，協同做好相關工作。　　第十二條各區縣（自治縣）人民政府、市政府有關部門要高度重視，積極推進被征地農轉非人員基本養老保險工作。開展被征地農轉非人員基本養老保險工作所需人員和經費等，由同級人民政府予以保障。　　第十三條本辦法與國家今后出臺的有關規定不一致的，按國家規定執行。　　第十四條市勞動保障局會同市國土房管局、市財政局制定本辦法的具體實施意見。　　第十五條本辦法自2008年1月1日起執行。　　41000（元）

各地方各年齡交的費用都不一樣，沒辦法確定數額的，到當地的社保局帶身份證去問補交費用就可以了