亚洲国产中文字幕,亚洲国产精品久久人人爱,亚洲国产日韩一区二区

1，重慶最新婚假多少天

重慶市的婚假是15天。

重慶最新婚假多少天

2，2017年婚假多少天

婚假沒聽說過有調整，關鍵還是看你所在單位，如果用工緊張，那就沒幾天，如果比較輕松，可以多請幾天，一般法定年齡結婚是3～5天，晚婚是5～7天吧。

2017年婚假多少天

3，2017法定婚假幾天

1、按法定結婚年齡（女20周歲，男22周歲）結婚的，可享受3天婚假。2、結婚時男女雙方不在一地工作的，可視路程遠近，另給予路程假。3、在探親假（探父母）期間結婚的，不另給假期。4、婚假包括公休假和法定假。5、符合上述條件的勞動者享有休婚假的權利，勞動合同中具體約定不能對抗該權利，即如侵犯了勞動者的休婚假權利的，合同條款無效。

2017法定婚假幾天

4，根據重慶市人口與計劃生育條例依法辦理結婚登記的夫妻享受婚假多

按重慶市人口與計劃生育條例規定，依法辦理結婚登記的夫妻享受婚假十五日。符合法律法規規定生育的女職工，在國家規定產假的基礎上增加產假三十日。產假期間享受在崗職工同等待遇。符合法律法規規定生育的女職工，經本人申請，單位批準，產假期滿后可連續休假至子女一周歲止，休假期間的月工資按照不低于休假前本人基本工資的百分之七十五發給，但不得低于當年本市最低工資標準。符合法律法規規定生育的女職工產假期間，男方所在單位應當給予護理假十五日，護理假期間享受在崗職工同等待遇。

任務占坑

5，2017重慶不是晚婚在企業上班婚假應該是多少天麻煩知道的說一

2017年重慶市職工享有15天婚假，詳細法律法規規定如下：1、《重慶市人口與計劃生育條例》第二十六條依法辦理結婚登記的夫妻享受婚假十五日。

《女職工勞動保護特別規定》第七條：女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天；難產的，增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。　　女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假；懷孕滿4個月流產的，享受42天產假。《女職工勞動保護特別規定》第八條　女職工產假期間的生育津貼，對已經參加生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標準由生育保險基金支付；對未參加生育保險的，按照女職工產假前工資的標準由用人單位支付。　　女職工生育或者流產的醫療費用，按照生育保險規定的項目和標準，對已經參加生育保險的，由生育保險基金支付；對未參加生育保險的，由用人單位支付。

6，重慶婚假有多少天啊

男未滿25周歲 3天婚假滿25周歲的完婚10天婚假女 23周歲以下 3天 23周歲以上10天

根據《勞動法》之相關規定：七天，如果你把周末和年假加上可以渡個小蜜月

根據《婚姻法》以及《計劃生育條例》的規定，職工結婚可享受以下待遇： (一)婚假： 1.按法定結婚年齡(女20周歲，男22周歲)結婚的，可享受3 天婚假。 2.符合晚婚年齡(女23周歲，男25周歲)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。3.晚育的給男方護理假7天。 4.育婦晚育并領取獨生子女證的產假延長到135天至180天，由所在單位根據實際情況具體規定。 5.結婚時男女雙方不在一地工作的，可視路程遠近，另給予路程假。 6.在探親假(探父母)期間結婚的，不另給假期。 7.婚假包括公休假和法定假。 8.再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。 (二)婚假期間工資待遇：在婚假、護理假、產假期間和路程假期間，工資照發。不影響工齡計算、晉升、調級。

早婚3-5天晚婚10天可以連公休的

重慶市民政局89188230（白天）89188111（夜間）咨詢，5個工作日，晚婚15個工作日。

7，重慶產假規定2017一共多少天

2016-2017年重慶女職工產假時間最新規定,產假多少天【重慶產假可休一整年】產假可休至娃兒一歲!重慶市四屆人大常委會第二十四次會議完成各項議程后閉幕。會議修訂通過了《重慶市人口與計劃生育條例》，新條例將于4月1日正式施行，這意味著重慶“二孩”政策正式落地。修訂后的《條例》取消了晚婚假，女方增加產假30日，且可申請產假結束后連續休假至子女一周歲。1.婚外生育將如何處理陸多祥：婚外生育子女的，按照條例，男女雙方將被分別征收3~5倍(以政府統計機構公布的其戶籍所在區縣上年居民人均可支配收入為基數)的社會撫養費用。同時，按照相關規定，作為事實婚姻的有可能被定為重婚罪。國家公職人員情節嚴重還可能開除公職。再婚生育，如果生雙胞胎是否會被處罰?古富香：再婚生育時，以一胎計算，如果生育的是雙胞胎不會被征收社會撫養費。2.婚假,取消晚婚假一律享15天假新條例規定：規定依法辦理結婚登記的夫妻享受婚假十五日。市人大教科文衛委陸多祥：這是獎勵政策的調整，對晚婚所賦予的10天晚婚假進行取消，是將以前特惠性獎勵變為普惠性獎勵，意味著所有辦理結婚登記的夫妻都能享受15天的假日。值得注意的是，這里的“日”，指的是自然日，不是工作日。也就是說，15天的婚假，包括周六周日。不過，如果是春節、清明、五一等法定節假日，15天婚假則可順延。3.產假,女方最長可休至孩子一周歲