晨會簡短分享，求簡短勵志引人深思的故事推薦明天主持晨會要說下個人分享

來源：整理時間：2022-12-24 23:02:21 編輯：好學習手機版

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1，求簡短勵志引人深思的故事推薦明天主持晨會要說下個人分享
2，企業晨會冠軍分享詞
3，新華保險公司早會主持詞串場詞
4，有什么小故事可以在早會分享的簡短勵志類型的
5，元旦聯歡早會的發言稿100字
6，公司每天開晨會要求每個員工分享一句話請問一句話短少才算精辟
7，我是服裝店的店長每周一都要給店員開晨會不知道都說些什么怎

1，求簡短勵志引人深思的故事推薦明天主持晨會要說下個人分享

在一場激烈的戰斗中，上尉忽然發現一架敵機向陣地俯沖下來。照常理，發現敵機俯沖時要毫不猶豫地臥倒。可上尉并沒有立刻臥倒，他發現離他四五米遠處有一個小戰士還站在哪兒。他顧不上多想，一個魚躍飛身將小戰士緊緊地壓在了身下。此時一聲巨響，飛濺起來的泥土紛紛落在他們的身上。上尉拍拍身上的塵土，回頭一看，頓時驚呆了：剛才自己所處的那個位置被炸成了一個大坑。

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求簡短勵志引人深思的故事推薦明天主持晨會要說下個人分享

2，企業晨會冠軍分享詞

說一些勵志的話，然后再說一說是如何成為冠軍的，就好。既然是晨會，根據主持人給的時間，簡短些為好。3.鍛煉自己即刻行動的能力。充分利用對現時的認知力。不要沉浸在過去，也不要耽溺于未來，要著眼于今天。當然要有夢想、籌劃和制訂創造目標的時間。不過，這一切就緒后，一定要學會腳踏實地、注重眼前的行動。要把整個生命凝聚在此時此刻。（立足現在）4.真正成功的人生，不在于成就的大小，而在于你是否努力地去實現自我，喊出自己的聲音，走出屬于自己的道路。5.生活不是單行線，此路不通趕緊拐彎。6.在終點向你招手，努力吧用你堅韌不拔的毅志，去迎接終點的鮮花與掌聲，相信成功屬于你。7.我們要懷有一種健康而活潑的心情，善待自己的生命！要用自己的熱情去呵護，去澆灌自己的生命！要用堅強的信念告慰自己，即使生活的道路困難重重，也要微笑面對，從容走過。8.不要急著讓生活給予你所有的答案，有時候，你要拿出耐心等等。9.抱最大的希望，為最大的努力，做最壞的打算。10.靠山山會倒，靠水水會流，靠自己永遠不倒。11.不要為小事遮住視線，我們還有更大的世界。12.左手握著幸福，右手握著回憶，花開不敗……13.任何的限制，都是從自己的內心開始的。14.要成功，就要時時懷著得意淡然、失意坦然的樂觀態度，笑對自己的挫折和苦難，去做，去努力，去爭取成功！15.假如，從來沒有開始，你怎么知道自己會不會很愛那個人呢？其實，很愛很愛的感覺，16.每個人的青春里都有一條彎路，誰也沒法替誰走完，但未來總還在。17.對于攀登者來說，失掉往昔的足跡并不可惜，迷失了繼續前時的方向卻很危險。18.多數人認為，一旦到達某個目標，人們就會感到身心舒暢。但問題是你可能永遠達不到目標。把愉悅建立在還不曾擁有的事情上，無異于剝奪自我創造愉悅的權力。19.記住該記住的，忘記該忘記的，改變能改變的，接受不能改變的。20.生命，就像一場永無休止的苦役，不要懼怕和拒絕困苦，超越困苦，就是生活的強者。任何經歷都是一種累積，累積的越多，人就越成熟；經歷的越多，生命就越有厚度。21.塑造自我的關鍵是甘做小事，但必須即刻就做。塑造自我不能一蹴而就，而是一個循序漸進的過程。這兒做一點，那兒改一下，將使你的一天（也就是你的一生）有滋有味。今天是你整個生命的一個小原子，是你一生的縮影。（一生的縮影）22.生命中，好多的事是這樣，生活中，好多的情是這樣，沒有理由，也無需理由，愛就是愛，喜歡就是喜歡，沒有結果，也無須結果，心甘情愿，無怨無悔。

企業晨會冠軍分享詞

3，新華保險公司早會主持詞串場詞

作為一名合格的保險營銷員,應當具備崇高的職業操守,樹立長遠的發展觀念,唯如此才能贏得廣大客戶的信賴和支持,使自己的保險營銷路越走越寬廣。然而,要做到這一點,關鍵是要處理好自身與客戶之間的關系,做客戶永遠的朋友。　　■ 大早會　　【司歌司訓】全體起立,用飽滿的熱情齊唱司歌,誦讀司訓。　　【敬業時間】出勤報備　　以部或組為單位(根據單位出勤人數多少來定),按標準話術(應到、實到、未到)報備,以期達到振奮士氣、凝聚人氣、自律自強,重視團隊榮譽的目的。　　【晨操帶動】朋友　　與同事做朋友,與客戶做朋友,朋友多了路好走。　　【展業分享】先交朋友,后做保險　　我認為,做保險要先與客戶交朋友,朋友做成了,保險自然做成。因此,我覺得拜訪客戶就是去“找朋友”、“交朋友”,這樣,我感到拜訪不再是一件難事,而是一件很輕松愉快的事了。初次拜訪時,我一般不急于談保險,只讓客戶了解自己的身份是保險營銷員就可以了;之后,我會根據客戶的實際情況確定再訪的時間和頻率,直至成為好朋友,讓簽單變成水到渠成,并與客戶一直保持著良好的朋友關系。　　【晨會故事】雨披　　五歲的漢克和爸爸、媽媽、哥哥一起到森林里干活,突然下起雨來,可是他們只帶了一塊雨披。于是,爸爸將雨披給了媽媽,媽媽將雨披給了哥哥,哥哥又將雨披給了漢克。　　漢克問道:“為什么爸爸把雨披給了媽媽,媽媽給了哥哥,哥哥又給了我呢?” 　　爸爸回答道:“因為爸爸比媽媽強大,媽媽比哥哥強大,哥哥又比你強大呀,我們都會保護比較弱小的人。” 　　漢克左右看了看,跑過去將雨披撐開來擋在了一朵在風雨中飄搖的嬌弱小花上面。　　啟示:真正的強者不是一定要多有力,而是他對人有多少幫助。責任可以讓我們將事情做完整,愛可以讓我們將事情做好。作為一名保險營銷員,是責任和愛心的使者,要用責任感和愛心去感染每一個客戶,打動每一個客戶。　　【晨會專題】做客戶永遠的朋友　　這是一個再簡單不過的命題,但能夠真正做到的人卻不多,大部分營銷伙伴都是想著如何拿下客戶的保單,如何“把客戶搞定”;其實,這是做保險營銷的最大誤區,客戶是有血、有肉、有感情的人,他們需要真誠的溝通和交流,需要有人真正了解他們內心深外最真實的想法和需求,而不是自說自話式的硬性推銷,更不需要“霸氣”十足的強勢促成。正像美國著名成人教育家卡內基所說:“沒有人愿意被推銷。” 　　與客戶交朋友是站在客戶角度思考問題,采取行動,摒棄了功利心極強的短期思維方式和行為舉動。和客戶交朋友要真誠、要發自內心,交了朋友不一定就必須做保險,但要做保險就必須先交朋友,交成朋友是做成保險的前提,而一旦保險做成了,就更要保持良好的朋友關系,長期發展下去,這是我們的保險生涯得以延續的根本保證,因此,我們應當做客戶永遠的朋友! 　■二次早會　　做好當日事務性工作　　為團隊中舉績人員鼓掌祝賀,請他們簡單談談上單經過和感受,給大家以啟迪。　　在檢查工作日志時,重點審閱老客戶的回訪量和轉介紹客戶的占比等數據。　　規定每人當日的拜訪量,特別是回訪量。　　分析屬員預訪客戶的具體情況,給予適宜的指導和建議,必要時進行陪訪。　　與心態不佳的屬員談談心,予以恰如其分的鼓勵。　　協助新員做好保單填寫和完善工作。　　幫助新員分析準客戶情況,協助新人盡快開單,做必要的陪訪,提高新人留存率。　　輔導屬員做客戶永遠的朋友參考話術　　屬員A :怎樣避免在客戶面前急于促成? 　　主管:你說的問題從根本上講是準客戶儲量的問題。如果沒有一定數量的準客戶,就會急于對現有的幾個客戶做促成,要想解決這個問題,關鍵是要提高每天的拜訪量,通過大量拜訪實現必要的準客戶儲量,這樣就不會對現有客戶急于促成了。　　屬員B:不斷開拓新客戶,這是營銷行業本身的必然要求,否則就會面臨客戶枯竭的危險,沒有時間回訪老客戶。　　主管:實際上,回訪是個習慣和觀念問題。我們要養成回訪老客戶的習慣,從鞏固朋友關系的角度,對所有老客戶進行不定期回訪,回訪不但不會影響業績,反而會對提高業績起到促進作用。因為,作為已成為我們好朋友的客戶會給我們介紹大量新客戶,這要比自己親自開發新客戶強得多,成功的幾率也相對大。　　屬員C:我總是感覺每次拜訪都似乎是在打擾人家的正常工作和生活。　　主管:這是沒有把客戶當成朋友來拜訪的緣故。為做保險而拜訪,“無事不登三寶殿”當然會給客戶帶來麻煩,讓客戶感到有壓力,也讓自己感到有壓力,與客戶見面不自在。如果自始至終都把客戶當成新老朋友來對待的話,就不會有這種奇怪的感覺了,記住,要做客戶永遠的朋友!

新華保險公司早會主持詞串場詞

4，有什么小故事可以在早會分享的簡短勵志類型的

1、不要匆忙地走過一天又一天，以至于忘記自己從哪里來，要到哪里去。生命不是一場速度賽跑，她不是以數量而是以質量來計算的。如果你可以付出，就不該輕言放棄。直到你停止努力的那一刻，什么也沒有真正結束。2、青春是什么，每個人都有自己的見解。我們只是愛借著青春的名義再肆無忌憚一次，用時光繪畫著未來的顏色，用汗水打造著理想的殿堂，用歲月承載著曾經的夢想，再將他們一一打磨，雕刻成最美麗的模樣。我們只是想這青蔥的歲月，留下些回憶，這樣的回憶，是能夠讓我們在多年之后笑著流淚，說，我不曾后悔。 3、修煉自己的聲音，讓它引人入勝；修煉自己的語言，讓它妙趣橫生；修煉自己的眼睛，讓它傳神豐富；修煉自己的表情，讓它神采飛揚；修煉自己的行為，讓它規范專業；修煉自己的學識，讓它才思泉涌；修煉自己的脾氣，讓它逗人喜愛；修煉自己的個性，讓它鮮明唯美；修煉自己的心靈，讓它平和美麗；修煉自己的氣質，讓它超凡脫俗；修煉自己的靈魂，讓它崇高圣潔；修煉自己的人生，讓它陽光幸福。4、人生就如茶葉一般，只有經過了沸水的溫泡，才能展現出它生命的本色；人生就如...1、不要匆忙地走過一天又一天，以至于忘記自己從哪里來，要到哪里去。生命不是一場速度賽跑，她不是以數量而是以質量來計算的。如果你可以付出，就不該輕言放棄。直到你停止努力的那一刻，什么也沒有真正結束。2、青春是什么，每個人都有自己的見解。我們只是愛借著青春的名義再肆無忌憚一次，用時光繪畫著未來的顏色，用汗水打造著理想的殿堂，用歲月承載著曾經的夢想，再將他們一一打磨，雕刻成最美麗的模樣。我們只是想這青蔥的歲月，留下些回憶，這樣的回憶，是能夠讓我們在多年之后笑著流淚，說，我不曾后悔。 3、修煉自己的聲音，讓它引人入勝；修煉自己的語言，讓它妙趣橫生；修煉自己的眼睛，讓它傳神豐富；修煉自己的表情，讓它神采飛揚；修煉自己的行為，讓它規范專業；修煉自己的學識，讓它才思泉涌；修煉自己的脾氣，讓它逗人喜愛；修煉自己的個性，讓它鮮明唯美；修煉自己的心靈，讓它平和美麗；修煉自己的氣質，讓它超凡脫俗；修煉自己的靈魂，讓它崇高圣潔；修煉自己的人生，讓它陽光幸福。4、人生就如茶葉一般，只有經過了沸水的溫泡，才能展現出它生命的本色；人生就如咖啡一般，只有經過了重重苦澀，才能品味出它淳樸的香味；人生就如雄鷹一般，只有經過了無數次的跌落，才能練就強硬的翅膀搏擊5、“人生的路上，我們都在奔跑，我們總在趕超一些人，也總在被一些人超越。人生的要義，一是欣賞沿途的風景，二是抵達遙遠的終點；人生的秘訣，尋找一種最適合自己的速度，莫因疾進而不堪重荷，莫因遲緩而空耗生命；人生的快樂，在于走自己的路，看自己的景，超越他人不得意，他人超越不失志。” 6、人生最美最不能遜色的風景應該是努力。努力是人生的一種精神狀態，是對生命的一種赤子之情。努力是擁有之母，擁有是努力之子，一心努力可謂條條大路通羅馬。所以，與其規定自己一定要成為一個什么樣的人物，獲得什么東西，不如磨練自己做一個努力的人。7、“人生，沒有永遠的傷痛，沒有過不去的坎。還是讓我們學學楊柳，看似柔弱卻堅韌，狂風吹不斷；太剛強的樹干，卻在風中折枝。學會放棄，學會承受，學會堅強，學會微笑，那是一種別樣的美麗！適當的放棄，是人生優雅的轉身。”

跳河的兔子兔子的膽小是出了名的，經常受到的驚嚇總是像石頭一樣壓在它們的心上。有一次，眾多兔子聚集在一起，為自己的膽小無能而難過，悲嘆自己的生活中充滿了危險和恐懼。它們越談越傷心，就好像已經有許多不幸發生在自己身上，而這也就是它們之所以成為兔子的原因。到了這種地步，負面的想像便無止境地涌現出來。它們怨嘆自己天生不幸，既沒有力氣和翅膀，也沒有牙齒，日子只能在東怕西怕中度過，就連想要拋棄一切大睡一覺，也有什么都聽得見的長耳朵的阻擾，赤紅的眼睛也就變得更加鮮紅了。它們覺得自己的這種生活是毫無意義的，這又成了它們自我厭惡的根源。它們都覺得，與其一生心驚膽戰，還不如一死了之好。于是，它們一致決定從山崖上跳下去了結自己的生命，結束一切煩惱。就這樣決定了，于是它們一齊奔向山崖，想要投河自盡。這時，一些青蛙正圍在湖邊蹲著，聽到急促的腳步聲，如臨大敵，立刻跳到深水里逃命去了。這是兔子每次到池塘邊都會看到的情景，但是今天，有一只兔子突然明白了什么，它大聲地說：“快停下來，我們不必嚇得去尋死尋活了，因為我們現在可以看見，還有比我們更膽小的動物呢！” 這么一說，兔子們的心情奇妙地豁然開朗起來了，好像有一股勇氣噴涌而出，于是它們歡天喜地回家去了。大道理：不要為我們現在的遭遇就埋怨命運的不公，實際上，世界上還有很多比我們更不幸的人，想想那些更不幸的人仍舊堅強地活著，我們又為什么不能呢？

5，元旦聯歡早會的發言稿100字

上周有兩個班上比較聰明的同學到我的辦公室找我，問了我一個深奧卻又簡單的問題：老師，我如何把數學學好。此時我們學習的內容是分式，這兩個同學存在的問題是：計算丟三落四，經常出現莫名其妙的錯誤。我說讓我猜猜你的課堂外的學習狀況：估計你在家的晚自習做一會兒作業就會離開座位轉轉，或是喝水，或是吃東西，或是問父母一些無聊的問題，很有可能邊學習的時候邊聽音樂。他們的生活的狀態決定了他們在試卷上丟三落四。學習原本是一件簡單的事情：上課認真聽，作業認真做，多思，善問！但是把簡單的事情做好不容易。早晨及時起床對你們來說絕不是一件困難的事情，但有時你總想再多睡一會兒；把作業按時完成對你們來說很簡單，但要把作業做好做實，不打折扣卻不容易；我們要求做操期間關燈、關門，能夠每一天堅持不容易；不隨手丟垃圾，保持校園的整潔是一件簡單的事情，但是天天做好不容易。上課認真聽講說起來容易，但是我們總會惦記抽屜里那本情節跌宕起伏的故事書。海爾總裁張瑞敏說過：把簡單的事情做好就是不簡單，把平凡的事情做好就是不平凡。把簡單的事情天天做好需要有遠大的目標。心有多大，舞臺就有多大；思想有多遠，路就有多遠。把事情做到什么水平取決于你的目標。不記得是誰說過這樣一句話：其實在很多時候，天才和普通人的區別就在于你比別人多想了一步。你目標成為天才還是普通人直接決定了你做事情的態度，普通人是把工作做完了，目標成為天才的人是把工作做好了，每天如此。把簡單的事情天天做好需要智慧。說起來容易做起來難，偉大孕育于平凡，正是在這些看似無聊的小事中，你的良好習慣得以養成，你的才干得到了增長，你為自己未來的成功打下了堅實的底子

大家早上好，公司好，我就好。先自我介紹下，我叫鄭軒輝，來自鈑噴組。今天想和大家分享下我個人的工作經歷，和在新奇特的感受。我是xx年10月從學校里出來的，一出來就去石獅學裁縫，學了大概兩個月左右，就不想學了，太累了，一坐就是坐10幾個小時。吃飯除外。 xx年3月去景德鎮(華通汽車修理廠)學藝。在那邊學噴漆，每天都叫我洗車，大概洗了一個月左右，感覺太苦了。這時剛好有個鈑金的師傅，叫我去跟他學鈑金，我就跟他學做鈑金了。 xx年7月去學電焊，學了半天就沒去學累了。 xx年9月進入福州泰達汽車服務有限公司。 xx年1月回老家休息 xx年3月底進入廣本(信田)4s店，做了幾天就沒做了。 xx年4月進入長樂富豪汽修廠 xx年7月進入福建福捷汽修廠 xx年7月底改行做機修(在以前一個做機修的同事那邊做) xx年8月進入泉州豐腸嘗斑妒職德辦泉暴滬澤長城4s店 xx年9月進入廣本(閩江)4s店 xx年12月進入福州達道牛肉店，(做撈鍋)做了一個多小時，就跑了。 xx年12月進入東百元洪城(牛排店里做服務員) 為什么我短短兩年換了13家企業? 我個人總結了五點， 1，年少無知，怕吃苦，不知忠誠二字的可貴 2，逃避問題，害怕責任。 3，受不了身邊朋友的蠱惑。 4，遇到困難，身邊沒有人引導，就想放棄。 5，沒有目標，每天只想著得過且過。現在講下我個人在新奇特的感受。我是xx年2月17號進入新奇特(長冠店)的，雖然進入(長冠)這家店才短短四個月時間，但這四個月卻是我工作時間最長，收獲最多的一家店，在這里我學會了面對問題，遇到困難要正確的對待，什么事情都要主動的去爭取，而不是去等待。舉個例子，就是我主動請纓去調配件這件事開始，一開始我覺得蠻簡單的，不就是打個電話，或者發張圖片么?可是，可是有一些走私車情況比較特別，問題就來了這個時候老大們(阮哥、保申、二哥)就會去引導我面對問題，該如何去處理及看待，還有什么事都要自己去主動去爭取，而不是等待，這句話又讓我想起一件事，在6.12晚上7點一個美容組的事情，拿著一副牌照架跑過來問，有沒有這個配件，看了一下，牌照架(加裝件)就跟他講，沒有，然后他就跑出去了，我坐在調漆間里，心一想，那可以修啊。然后我也跑出去了，客戶一聽沒有這個配件就要走了，我過去問他，修可以么?客戶說可以啊，然后就把工具車推過去，三下五除二的就休好了，維修費用80塊錢，雖然這80塊錢是很小的一筆維修費用，但這時我主動為組里創造的效益，現在講下外面(4s店及汽修廠)不具備的而新奇特所具備的。舉兩個例子。 1在沒來新奇特之前，我對汽車保險一竅不通，在新奇特短短四個月我就對保險大致了解了，比如正常保險的三部分，及詢問保費，和如何查詢理賠金額等，而這些都是老大們教的，他們希望我快點成長起來。青出于藍而勝于藍，而這些是外面所不具備的。 2在外面(無論是4s店和汽修廠)他們絕對不會讓你滲入到他們的內部，怕你傷害到他們的利益，而在新奇特我才來四個月的員工，老大們就讓我參與到了組里面的配件及保險這種情況是外面不具備的。最后感謝新奇特這個平臺，給予我這么多機會，謝謝身邊這些兄弟們的指點和幫助。謝謝新奇特，謝謝大家。

6，公司每天開晨會要求每個員工分享一句話請問一句話短少才算精辟

1、命是弱者的借口，運是強者的謙詞。——黑塞2、重要的不是治愈，而是帶著病痛活下去。——加繆3、成功就是從失敗到失敗，也依然不改熱情。——丘吉爾4、戰爭（結果）不決定誰對了，只決定誰留下了。——羅素5、即使是一絲希望的光芒，也可以照亮整個宇宙的黑暗——幾米6、一切偉大的行動和思想，都有一個微不足道的開始。——加繆7、人生有兩出悲劇。一是萬念俱灰；另一是躊躇滿志。——蕭伯納8、當你為錯過太陽而哭泣的時候，你也要再錯過群星了。——泰戈爾9、如果今天不比昨天多做一點什么，那么明天還有什么意義。——丘吉爾10、這個世界如此美好，值得人們為它奮斗。我只同意后半句。——海明威11、人生十分孤獨。沒有一個人能讀懂另一個人，每一個人都很孤獨。——黑塞12、歷史的經驗教訓告訴我們，人們不會從歷史的經驗中吸取教訓。——蕭伯納13、只有經歷過地獄般的磨礪，才能練就創造天堂的力量；只有流過血的手指，才能彈出世間的絕響。——泰戈爾14、一個理智的人應該改變自己去適應環境，只有那些不理智的人，才會想去改變環境適應自己。但歷史是后一種人創造的。——蕭伯納15、不要走在我后面，因為我可能不會引路；不要走在我前面，因為我可能不會跟隨；請走在我的身邊，做我的朋友。——加繆

晨會都是新的一天帶給大家正能量，一個好的精神工作

1. 今天不努力工作，明天努力找工作！！！！2. 不問收獲，但問耕耘！天道酬勤。3. 人若有志，就不會在半坡停止。4. 我們必須拿我們所有的，去換我們所沒有的。5. 永遠要相信邊上的人比你聰明。（團隊精神）6. 相信自己能力的人，任何事情都能夠做到。

要成功就要跟成功者在一起，像這樣適合晨會時勵志的話語：晨會分享勵志語錄：1. 失敗乃成功之母。——愛迪生2. 苦難是人生的老師。——巴爾扎克3. 人生難得幾回搏，此時不搏何時搏。4. 平凡的腳步也可以走完偉大的行程。5. 失敗緣于忽視細處，成功始于重視小事。6. 成功就是把復雜的問題簡單化，然后狠狠去做。7. 勤能補拙是良訓，一分耕耘一分才。——華羅庚8. 天才就是無止境刻苦勤奮的能力。——卡萊爾9. 千萬別迷戀網絡游戲，有本事就玩好人生這場大游戲。10. 琴弦松馳，彈不出動聽的樂曲;生活散漫，點不燃生命的火焰。11. 晨會分享勵志語錄名句：1. 有志者自有千計萬計，無志者只感千難萬難。2. 我努力，我堅持，我就一定能成功。3. 外在壓力增加時，就應增強內在的動力。4. 成功的秘訣就是每天都比別人多努力一點。5. 毅力可以征服任何一座高峰。6. 生命不是要超越別人，而是要超越自己。7. 不為模糊不清的未來擔憂，只為清清楚楚的現在努力。8. 經過海浪的一番磨礪，卵石才變得更加美麗光滑。9. 不為失敗找借口，只為成功找方法。10. 人生最大的喜悅是每個人都說你做不到，你卻完成它了!11. 在淚水中浸泡過的微笑最燦爛，從迷惘中走出來的靈魂最清醒。12. 成功的秘訣，在永不改變既定的目的。——盧梭13. 一個人的成功不取決于他的智慧，而是毅力。14. 再長的路，一步步也能走完，再短的路，不邁開雙腳也無法到達。15. 沒有礁石，就沒有美麗的浪花;沒有挫折，就沒有壯麗的人生。16. 最不會利用時間的人，最會抱怨時間不夠。——拉布呂耶爾17. 成功的關鍵在于相信自己有成功的能力。——拿破侖·希爾18. 自信是走向成功的第一步，缺乏自信是失敗的主要原因。——莎士比亞

要成功就要跟成功者在一起，像這樣適合晨會時勵志的話語還有哪些呢?一起來看看學習啦小編為大家精心推薦的晨會分享勵志語錄吧。　　晨會分享勵志語錄：　　1. 失敗乃成功之母。——愛迪生　　2. 苦難是人生的老師。——巴爾扎克　　3. 人生難得幾回搏，此時不搏何時搏。　　4. 平凡的腳步也可以走完偉大的行程。　　5. 失敗緣于忽視細處，成功始于重視小事。　　6. 成功就是把復雜的問題簡單化，然后狠狠去做。　　7. 勤能補拙是良訓，一分耕耘一分才。——華羅庚　　8. 天才就是無止境刻苦勤奮的能力。——卡萊爾　　9. 千萬別迷戀網絡游戲，有本事就玩好人生這場大游戲。　　10. 琴弦松馳，彈不出動聽的樂曲;生活散漫，點不燃生命的火焰。　　晨會分享勵志語錄名句：　　1. 有志者自有千計萬計，無志者只感千難萬難。　　2. 我努力，我堅持，我就一定能成功。　　3. 外在壓力增加時，就應增強內在的動力。　　4. 成功的秘訣就是每天都比別人多努力一點。　　5. 毅力可以征服任何一座高峰。　　6. 生命不是要超越別人，而是要超越自己。　　7. 不為模糊不清的未來擔憂，只為清清楚楚的現在努力。　　8. 經過海浪的一番磨礪，卵石才變得更加美麗光滑。　　9. 不為失敗找借口，只為成功找方法。　　10. 人生最大的喜悅是每個人都說你做不到，你卻完成它了!　　11. 在淚水中浸泡過的微笑最燦爛，從迷惘中走出來的靈魂最清醒。　　12. 成功的秘訣，在永不改變既定的目的。——盧梭　　13. 一個人的成功不取決于他的智慧，而是毅力。　　14. 再長的路，一步步也能走完，再短的路，不邁開雙腳也無法到達。　　15. 沒有礁石，就沒有美麗的浪花;沒有挫折，就沒有壯麗的人生。　　16. 最不會利用時間的人，最會抱怨時間不夠。——拉布呂耶爾　　17. 成功的關鍵在于相信自己有成功的能力。——拿破侖·希爾　　18. 自信是走向成功的第一步，缺乏自信是失敗的主要原因。——莎士比亞　　19. 人所缺乏的不是才干而是志向，不是成功的能力而是勤勞的意志。——部爾衛　　20. 只有把抱怨環境的心情，化為上進的力量，才是成功的保證。——羅曼·羅蘭　　晨會分

7，我是服裝店的店長每周一都要給店員開晨會不知道都說些什么怎

服裝店的店長開晨會的內容：1. 在向員工問好后，講一下前一天的銷售情況，本月的銷售計劃完成進度如何，哪些員工的個人計劃完成比較好的，提出表揚，昨天銷售比較好的員工，對顧客熱情積極完成當日計劃的，有亮點的都可以表揚一下；2. 不要在晨會上嚴厲批評員工，如果有違紀犯規情況的，或需要員工注意遵守的規范，簡單點幾句帶過，會議結束再和員工個人單獨談談，不要影響大家的心情；3. 如果時間充足的話，把實用的銷售技巧給大家講一下，也可以事先安排員工來講，大家互動一下，可以活躍氣氛；4. 最后，可以大家一起唱個歌或做個小游戲什么的；5. 最重要的是店長既要有自己的威信，讓大家信服，也不要故意擺架子，要和員工溝通好，處好關系；晨會也是很考驗人的，開得好的話，員工一天都有好心情，也會對銷售提升有好處。店長的工作知識儲備：1. 具有能觀察出消費者變化的知識；2. 具有關于零售業的變化及今演變的知識；3. 具有關于零售業的經營技術及管理技術的知識；4. 具有關于公司的歷史、制度組織、理念的知識；5. 具有關于業界的變化及今后演變的知識；6. 具有關于交易商,進貨商有來往公司等的知識；7. 具有關于教育的方法,技術之知識；8. 具有關于店鋪的計劃策定方法的知識；9. 具有計劃及理解店內所統計的數值之知識；10. 具有關于零售業的法律之知識。

店鋪晨會流程分解，少哪個環節補哪個環節！您清楚地知道整個晨會的流程都有哪些嗎？晨會的具體內容如何將決定晨會的效果。下面我們介紹一下晨會的準備、形式及需要注意的問題上。第一節晨會前的準備5分鐘、10分鐘的晨會，還需要提前做準備嗎？往往有人覺得沒有必要。如果假設你面前放著一瓶礦泉水，你就是這個產品的代言人，不給你思考的時間，做一個關于這種礦泉水的7分鐘的介紹，你還會認為準備是多余的嗎？晨會前的準備對一個店長來說是非常重要的。事前準備可以使晨會形式多樣化，避免單調枯燥。例如今天講服務，先不告訴他們怎么做，只是請一個服務特別好的店員跟大家分享經驗；明天還是講服務，可以讓兩個店員演練如何接待客人，然后大家點評；后天可能還是講服務，但就變成了集中討論，如現在服務附加推銷可能做得不好，請店員提意見，說出在附加推銷中遇到最大的困難，通過晨會來解決問題。這樣一個題目可以用不同的方法，員工在開會過程中有所收獲，才不會煩，才能達到預期的效果。店長在晨會前做的準備，其實還告訴了店員你對待工作的態度。有的時候店長經常覺得店員工作不認真，會要求他們工作嚴謹、認真、有上進心等等，其實這些都不用提。只有5分鐘的會議，卻用半個小時來準備，店員可借此知道你是一個怎樣的人，工作時也會嚴謹認真，向你看齊。這種影響就是通過工作中的每一個細節去影響他人。所以有觀點認為，管理不是要求別人做什么，而是利用自己的影響力去影響他人，而這種影響力就是自己平時如何做事。晨會主題確定之所以天天開晨會會讓員工厭煩，是因為晨會上每次都重復同樣的話，這是店長的問題。晨會不需要每天都講同樣的東西，晨會的主題是要常換常新的，因此，主題就是每天的重點。每個人每天都會遇到很多需要處理的事情，不可能，也沒有必要把每件事情都處理得盡善盡美。事實上，有些事情根本沒有必要處理，甚至可以將它擱置起來，對于店鋪也是如此。那么，哪些事情應該擱置，哪些事情應該全力以赴、盡善盡美呢？麥肯錫公司給出的答案是：按照事情的重要程度來處理。所謂重要程度，是指完成該事情對實現目標的貢獻大小。如果完成一件事情對實現目標貢獻很大，這件事就很重要，就應該優先處理；如果對實現目標貢獻很小，就不太重要，就可以延后處理。簡言之，處理事情時所遵循的原則，或者詢問自己的問題就是：現在處理的這件事，是不是有助于更進一步完成目標。要事第一，沒有人可以把所有的事情做完。成功者與失敗者的最大差別在于成功者總是首先處理最重要的事情，而失敗者則總是忙著“救火”。晨會的目的之一，就是確定當天的要事是什么。晨會的一個重要要求就是主題鮮明，重點明確。可以以服裝行業的店鋪為例。通常晨會時間是5~10分鐘，有的品牌店鋪習慣是周六、周日時的時間會稍微長一點，因為這兩天是銷售的高峰，店員通常會提前到店鋪。晨會的內容每天都要有新的重點，而不是機械地重復。例如，例行報一組數，就感覺不出重點。不分主次，眉毛胡子一把抓，效果肯定不佳。每天晨會內容都這么多，店員就不知道到底要講什么，不知道工作的重點是什么。周末通常要爭業績，而且比較多的品牌店鋪在周末會做推廣。一些重點的貨品在周末做一個推廣，那么周末的晨會重點一定是如何實施推廣。比如周末顧客一次性購買兩件就可以打9折，這是設定的推廣，晨會要讓店員知道，到底怎么做才可以通過這個推廣達成目標，所以在晨會的10分鐘里一定有6分鐘的時間講推廣，因為要靠這個帶動業績。平時周一到周五每天的重點也應有所不同。通常周五和周末比較接近，周五比較多的是鼓舞士氣，讓店員可以以好的心態投入到工作中。周五也是一周生意中除周六、周日外的第二個高峰。所以可以多分析怎么完成目標任務。而周一到周四的重點就基本上放在服務、產品知識上面。除此之外每天要講的還有目標、區位安排以及生意的回顧和銷售的分析。晨會內容的確定晨會的主要內容有以下幾點：（一）生意回顧將前一天的銷售量(進貨量、出貨量、庫存量)等指標，與上周同期和計劃的數據進行對比分析，查找原因，還要找出暢銷貨品。以服裝行業為例，要分析出哪些是暢銷款以及暢銷的原因，這樣有助于店員把握當天的努力方向。比如昨天的目標是10000元，但只完成了6000元，就需要分析原因，告訴店員沒有完成是因為人手的安排不足，還是其他地方出了問題。如果不告訴店員沒有完成目標的原因，他們就會覺得“目標定得太高了”，這十分不利于工作的開展。（二）制定目標很多企業提倡過程管理，認為只要付出和努力，只要過程做得完美，其結局就一定是好的。但是完不成公司下達的任務指標，無論如何付出如何努力都無濟于事。總值銷售是一個靠業績和數字說話的殘酷職業，永遠不相信苦勞和眼淚，不用說完不成年度銷量，每個月的指標都令店長殫精竭慮。乒乓球比賽奧運冠軍沒有成名前苦練本領時，教練會把別人奪冠的過程錄下來，再分解成若干動作組，比如削球的角度和力度等等。這樣就使很多復雜、深奧的過程變成了一組組抬起腳——向前邁——落地再來這樣一連串的簡單動作組合。店長的銷售工作也是如此，面對望而卻步的指標，分解和落實好了，連起來就是一個良好、復雜的營銷系統了，就可化整為零完成年度指標。作為店長，就要有能力和技巧來分解年度目標到月目標，再到周目標，最后是分解到每天的目標。（三）新款介紹在服裝行業中有一個極為重要的環節，就是對新款的介紹，別的行業對這點要求就比較弱。新款也是主推貨品，所以在晨會上要帶出對新款產品的介紹，這樣店員們才能明白當天工作中的努力重點。（四）服務跟進晨會還需要強調的就是服務的跟進。服務的好壞是令消費者對產品滿意與否的重要因素。如果顧客得不到他所期望的或更好的服務，他就不會再次光臨。此外，顧客在店鋪的體驗會影響市場上大批顧客對該品牌的看法。據國際權威機構調查：對客戶服務得不好，會造成94%客戶離去！每個不滿意的客戶，平均會向9個親友敘述其不愉快的經驗。吸引一個新客戶所要花費的費用是保持一個老客戶的6倍。顧客會相互交流信息。這不僅影響效益，也影響將來的銷售。所以，要時時強調服務的重要，在晨會上可以采用多種形式來加以演練。（五）人員分工只有合理地分配人員，達到最佳的組合，才能最大程度地優化利用人力資源，達成最佳的銷售業績。在晨會上一個重要的工作就是對人員做出合理的分配。比如，一般將整個超市分成幾個組，分別設立生鮮組、日配組、食品組、百貨組和加工組等。每個組設立組長1人，負責本組的日常業務管理。晨會文件資料的準備晨會看起來似乎很簡單，好像不需要準備什么文件資料。但是要向店員分析清楚銷售情況，就一定要借助相關表格才行。一般會議需要準備的文件資料不外乎發言稿、公開資料和對外新聞稿，而晨會經常用到的則是日報表、周報表、月報表、產品入庫報表等。開月會會用到月報表，開周會要用周報表，晨會是日報表。下面簡單介紹幾個常用的表格。（一）店鋪銷售日報表店鋪銷售日報表是用于記錄店鋪每日銷售情況的表格。它包括實際銷售貨品的貨號、數量、金額，同時還應寫明每日盤點、每日信息、當天的天氣情況，這樣有助于準確地分析影響銷售業績好壞的原因。銷售日報要求當日填寫，方便每月盤點查看的依據。以服裝店鋪的報表為例：（二）產品出入庫報表產品出入庫報表用于核對一個時間段內貨品流通的準確情況。填寫產品出入庫報表可以對貨品進行定期盤點，掌握貨品的流速和調配情況，并及時發現貨品管理方面的不足，避免造成損失。產品出入庫報表于月底填寫，由店長與店員共同完成，第二天傳報公司（有包和衣服的專賣店應區分產品類別，各填寫一份）限于篇幅，更多有關服裝店如何開晨會的話題，可以登錄【飛針走繡服裝論壇】學習，在搜索欄輸入晨會就能找到相應的內容，希望能解決你的煩惱。

1. 上一周銷售業績總結，上周工作總結2. 上周工作存在問題，要怎么改進3. 布置本周工作計劃，銷售任務，4. 給大伙鼓勵加油5. 帶領大伙把店里陳列，衛生做好，和銷售員探討銷售服務技巧，進一步提升銷售技能，一起進步6. 店里生意如果不好，適當的時候也要做做活動，銷售不好，很大一部分是銷售導購技巧的問題，這方面有很大提升空間，進店的客人，如果能夠服務好，聊得客人開心了，八成生意就成了，還有回頭客哦

1、先做做早操，活動一下肢體（集體活動可以調動大家的參與感）；2、采用輪流制發言，讓員工來講一下昨天的工作總結，說說想法和建議；3、然后，就是你做最后的總結和今天的工作安排啦。以上屬個人愚見。

1.總結上周營業狀況，做的好的給予鼓勵（口頭上或是獎金上的），做的差的略微提一下，讓大家對“如何提高營業額”發表意見。2.讓員工說說在工作中怎么為那些奇葩的顧客，提供更好的服務。3.談談當下的服裝潮流