中學一級教師評不上副高職稱，退休后工資比副高職稱少領多少錢。你想，職稱到手了，高工資也就高枕無憂了，因為并軌后養老金計算公式重點突出你繳費的多少及繳費年限的多少，養老金區別就很明顯，就是你在冊基本工資比副高少多少，退休養老金也少多少，并軌以后老師的養老金與職稱的高低沒有那么明顯，反而與繳費年限的多少有比較明顯的差別。

1、中學一級教師評不上副高職稱，退休后工資比副高職稱少領多少錢？

中學一級教師評不上副高職稱，退休后工資比副高職稱少領多少錢？我們學校就有這種情況，這要分退休時間及評聘的職稱時間來分析：如你是2014年9月30日之前評聘的職稱，如果你有35年以上教齡。那么養老金區別就很明顯，就是你在冊基本工資比副高少多少，退休養老金也少多少？不過中教一級也有三檔十級、九級、八級，副高也有三檔七級，六級，五級。

由于各省的績效工資差距比較大，養老金也有很大的差距，如我們江西省，2O14年9月30日之前的中一十級比副高七級同工齡的老師養老金少500元左右。由于10級至7級相差三檔，每一檔相差17O元左右，如果你是中一八級與副高七級養老金就只少170多元。但副高每檔之間又相差200元，如副高五級比七級又多四百元左右，

這樣中一10級比副高五級又要少九百元左右。所以說要看你自己是中一幾級與副高幾級去比，最多10級比5級少900元，最少8級比7級少17o多元，還有2014年10月1日.并軌之后評聘的中一和副高的職稱退休養老金差距就沒有那么明顯。因為并軌后養老金計算公式重點突出你繳費的多少及繳費年限的多少，如副高七級比中一十級多五百元工資，繳一年費養老金只能比中一多拿20元。

如某人35歲評聘的副高60歲退休交了25年費，養老金才會比中一多500元，如果你是2015年評聘的副高七級2020年退休交了5年費，那么你比中一10級就只能多100元。以此類推，并軌以后老師的養老金與職稱的高低沒有那么明顯，反而與繳費年限的多少有比較明顯的差別。如你多繳一年費可以多拿2百多元養老金，如你是中一比副高低三檔工資，但你工齡比他多三年。

你多繳了三年費，你的養老金并不一定比副高退休的老師的養老金更少。還有可能更多，所以研究生當中學老師由于你比本科本生畢業教書的中學同職級的老師少了三年工齡少繳了三年費，你的養老金還有可能比本科生養老金還更少。這種情況在企業退休人員的養老金中已經出現了，有的大學生分到企業，由于工人有的初中畢業就進了企業上班工齡比大學本科生長了八年。

2、教師的退休工資一般是多少？

謝朋友邀請，我簡單的說幾句。教師退休工資是多少？因人而異，退休后的老師，我們招遠市分為“老人”和“中人”。2014年9月30日前退休的為“老人”，2014年10月1日后，退休的為“中人”，政策不一樣?！袄先恕敝械耐诵萁處?，如果評上高級職稱，據我了解，我們中學的高級退休教師，退休金一個月是9000元左右，

也有8000多的。但是，如果是小學高級教師，工資就低，例如：趙老師2013年退休的，她是小學高級教師，退休工資是每個月7200元。劉老師是2014年退休的，也是小學高級職稱，她的退休工資是每個月7000元左右，趙老師是2001年評上小學高級了，劉老師是2003年評上小學高級了，工資的基數和檔次不一樣，工資就不一樣了。

3、中學教師的工資待遇是由績效決定好，還是由職稱決定好呢？

我是一個在鄉村初中工作二十幾年的教師，也在前幾年有幸評上了高級教師（副高職稱），以我的經驗來看，工資待遇既包含職稱部分，也包含績效部分，還跟工作年限有關。個人認為，無論是由職稱決定或績效決定都不好，應該由以上幾個方面共同決定，如果僅由職稱決定的話，容易造成高職稱者放松對工作的要求，你想，職稱到手了，高工資也就高枕無憂了。