駐馬店市公務員待遇到底怎么樣，在當地處于什么樣的水平呢。駐馬店市鄉鎮公務員待遇駐馬店鄉鎮公務員待遇比較低，供銷社現在確實不如以前，但是，供銷社衰敗，是因為政策，駐馬店市市直單位公務員待遇還可以，一年到手收入大概7萬左右，駐馬店市公務員待遇還可以，能夠達到當地的平均工資水平。

1、河南省供銷社怎么樣？供銷社的待遇和發展前景好嗎？

如果是省社的參公編，可以去，待遇和發展前景都不差。供銷社現在確實不如以前，但是，供銷社衰敗，是因為政策，所以，供銷社能不能崛起，也要看政策走向。很多人不知道，現在中央開始要求供銷社重建基層社，為什么？那是因為很多人不了解供銷社的作用和繼續存在的原因，先說說，供銷社這種計劃經濟時代的產物，為什么中央還讓其存在。

因為，供銷社目前最大的作用是保障農資，那為什么要把農資抓在國家手里？因為糧食安全是國家之本。再來說說，現在的供銷社到底有啥用，除了剛剛說的農資保障，其實還有一個功能：戰備。這個不好展開說，反正進行一定規模的zhanzheng，你吃喝拉撒估計都靠供銷社了，現在國家層面，把建設物流骨干網的任務交給了供銷社，除了服務三農，還有建設民用保障網的意思。

最后，來說說供銷社的現狀，其實省級的供銷社還是財大氣粗的，計劃時代留下來的固定資產還是不少，靠收租就能活的很好，市一級要看遺留資產。不過縣一級確實過的不咋地，有些地方縣級社甚至取消了，體制上，是這樣，省社是參照公務員管理的正廳級建制單位；市社人員編制復雜，什么編的都有。所以，如果是省社參公編趕緊去，如果是其他編制就要看看崗位，

2、河南駐馬店市公務員待遇怎么樣，值不值得報考？

我剛好就在河南省某地級市體制內工作，所以我對駐馬店市公務員待遇非常了解，下面我就詳細分享一下駐馬店市公務員的工資待遇情況。駐馬店市直單位公務員待遇（全市最高水平）駐馬店某市直單位公務員，每個月的基本工資大概2500左右，加上車補一個月到手工資共計3200左右，每個月的績效考核大概1200左右，此外還有精神文明獎，主要看單位，分市級，省級和國家級文明單位，不過市直單位大部分都是省級文明單位，一般一個月有600的精神文明獎。

因此駐馬店市市直單位公務員一個月的到手工資加上車補，考核獎，文明獎等，一個月到手工資還是有5000左右（前提單位必須是省級文明單位），此外一年還有取暖費補貼，年底市直單位一般至少多發3個月工資，包括一個基本工資，也就是十三薪，一個全額工資（目標考核獎），還有一個平安建設獎（單位評上才有）。駐馬店市是全國文明城市，據說還要發文明城市獎，

駐馬店市直單位是個好地方，待遇基本上是全市最高的，福利也是全市各地區最好的。駐馬店市確山縣公務員待遇就職于駐馬店市確山縣某縣直單位，公務員身份，工作5年，每個月到手工資2100，車補半年一發，一個月600，一年共計7200，單位是省級文明單位，有一個文明單位獎一年發一半，一年發3600，年底還會多發一個月工資，大概2900，一年到手收入不到4萬，平均一個月到手工資也就3000多塊錢。

駐馬店市鄉鎮公務員待遇駐馬店鄉鎮公務員待遇比較低，轉正后普通科員每月實際到手工資大概3000，含車補和鄉鎮補貼，沒有平時考核獎，沒有物業補貼，沒有通訊補貼。同時鄉鎮公務員也沒有平安建設獎，沒有工會福利，沒有過節福利，年底只有一個一千五百多取暖費，13月工資不含鄉鎮補貼和車補，等年度考核結果下來后根據財政情況可能會發，

駐馬店市公務員待遇怎么樣？駐馬店市公務員待遇到底怎么樣，在當地處于什么樣的水平呢？與駐馬店市平均工資比較一下，如下圖所示，駐馬店市平均年工資排名全省倒數水平，只有4.5萬左右。駐馬店市市直單位公務員待遇還可以，一年到手收入大概7萬左右，但是駐馬店市縣城和鄉鎮公務員待遇比較低，一年到手收入只有4萬左右。