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1，繳納基數什么意思什么是繳納基數
2，繳納基數是什么意思
3，繳費基數是什么意思
4，繳費基數是什么意思
5，繳費基數是什么意思

1，繳納基數什么意思什么是繳納基數

繳納基數一般是用于明確個人和及時交納社保的規范。繳納基數一般就是指繳納社保的人繳納社保的基本基數，在社會發展平均收入的百分之六十到百分之三百中間。繳費基數的計算方式一般如下所示：繳費基數乘于繳費占比，便是繳納人必須交納的保費。繳費基數一般是繳納社保的人依照占比繳費的根據。以上就是繳納基數什么意思相關內容。繳費基數查看方式每一年個人社保都是在穩定的時間（ 3 月或是 7 月，全國各地不一樣）核準個人社保基數，并公布全新的最少基數和最大基數。一般而言，公司幫員工交納的全是最少基數的個人社保，自然也有一些企業會依據上一本年度職位的平均收入作為基數為員工交納社保。用戶能夠按照近期的發布時間，從本地的社保局查詢全新的個人社保基數。除此之外，還可以根據第三方軟件查看全國各地的個人社保基數。本文主要寫的是繳納基數什么意思有關知識點，內容僅作參考。

繳納基數什么意思什么是繳納基數

2，繳納基數是什么意思

法律分析：繳費基數是用來確定個人和到位繳納社保的標準社會保險繳費基數有上下限的規定，最低不能低于上年度全市職工月平均工資的60%（私營企業職工、個體工商戶雇工和非本市城鎮戶口職工不得低于50%，私營企業法人、股東、個體工商戶業主不得低于100%）法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十二條用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。第六十條用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，可以直接向社會保險費征收機構繳納社會保險費。

繳納基數是什么意思

3，繳費基數是什么意思

付費內容限時免費查看回答您好！社保繳費基數是社會平均工資的60%--300%為繳納基數，比如社會平均工資是1000元，繳納的基數可以是600元--3000元。提問什么意思呢？老師回答繳費基數5723這個數據，意思就是社會平均工資的60%-300%之間的一個數值提問好的，謝謝回答不客氣的呢? 提問我想問下，我想交個人社保，交那種比較合適，麻煩回答個人可以選擇繳納社保，當然個人可以選擇靈活就業的形式來繳納職工社保，也可以選擇參加城鄉居民社保，如果說你年齡在45歲以下，距離法定退休年齡在15周年以上，那么我個人建議參加職工社保是比較合適的。如果說你的年齡已經無限接近于60歲，甚至已經是55歲以上，甚至快到60歲的話，那么再去參加職工社保就不合適了，只能夠選擇參加城鄉居民養老保險，先來說一說城鄉居民養老保險，城鄉居民養老保險每年的交費從200元到幾千元不等，有些地區最高標準大概是5000元，有些地區大概是8000元，這都是不等的，所以說每一年的交費實際上它是可以自由的選擇和變換的，當然你選擇的繳費水平越高，那么最終享受到養老金的待遇水平也就會更高，反之如果說你的繳費水平相對較低的話，那么養老金的待遇也是會更低的。至于交什么檔次的，要根據個人的經濟能力來決定，比方說你今年比較有錢，那么完全可以負擔最高標準的交費，我認為就應該選擇最高標準的交費，因為將來畢竟得到回報的是我們本人，自己這個錢沒有打水漂，他就相當于投資理財，只不過就是你把這個錢存進去之后，等到法定退休年齡之后，才可以得到相應的回報。更多6條 

繳費基數是什么意思

4，繳費基數是什么意思

繳納基數是用來確定個人和到位繳納社保的標準。社會保險基數簡稱社保基數，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。社會保險繳費基數是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據，有上限和下限之分，具體數額根據各地區實際情況而定。社會保險是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅（費）形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配制度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。在中國，社會保險是社會保障體系的重要組成部分，其在整個社會保障體系中居于核心地位。另外，社會保險是一種繳費性的社會保障，資金主要是用人單位和勞動者本人繳納，政府財政給予補貼并承擔最終的責任。但是勞動者只有履行了法定的繳費義務，并在符合法定條件的情況下，才能享受相應的社會保險待遇。社會保險是指國家通過立法強制建立社會保險基金，對參加勞動關系的勞動者在喪失勞動能力或失業時給予必要的物質幫助的制度。社會保險不以盈利為目的。社會保險主要是通過籌集社會保險基金，并在一定范圍內對社會保險基金實行統籌調劑至勞動者遭遇勞動風險時給予必要的幫助，社會保險對勞動者提供的是基本生活保障，只要勞動者符合享受社會保險的條件，即或者與用人單位建立了勞動關系，或者已按規定繳納各項社會保險費，即可享受社會保險待遇。社會保險是社會保障制度中的核心內容。【法律依據】《中華人民共和國社會保險法》第二條國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。【溫馨提示】以上回答，僅為當前信息結合本人對法律的理解做出，請您謹慎進行參考！如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關信息，同專業人士進行詳細溝通。

5，繳費基數是什么意思

繳費基數是指參保人繳納社會保險的基本基數，是參保單位和參保人員繳納社會保險費的依據。繳費基數×繳費比例=應繳社會保險費。繳費基數是參保人按比例繳費的依據。社保繳費基數是社會平均工資的60%-300%為繳納基數，比如社會平均工資是1000元，繳納的基數可以是600元-3000元。勞動者如果與用人單位之間形成了勞動關系，勞動者就能享受很多法律規定的福利待遇。比如，用人單位應當為勞動者按時足額繳納社會保險。在繳納社會保險時，繳納的金額是根據社保繳費基數確定的，那么，社保繳費基數什么意思呢。下面小編就為大家總結了相關的法律知識。一、社保的繳費基數的概念社會保險是指職工在法定勞動年齡內取得勞動收入時由單位和個人共同交納的基本養老保險、失業保險和醫療保險費，各種保險都規定了一定的繳費比例，例如養老保險的個人繳費比例為8%，醫療保險的個人繳費比例為2%，失業保險的個人繳費比例為0.5%，其繳費的基數就是保險繳費基數，由于保險是按月交納的，也就稱之為月繳費基數。固定個人繳費比例是工資的8%，單位繳費是20%，所以你自己用8%除一下就知道你是按多少錢扣的社保了。社會保險的月繳費基數一般是按照職工上年度全年工資的月平均值來確定的，每年確定一次，且一旦確定以后，一年內不再變動。根據規定，職工上年度月平均工資作為交納社會保險的月繳費基數，但是，如果職工上年度月平均工資如果過高或過低，即超過社會保險規定的上限或下限，限外部分就不可以作為繳費基數計算了。根據規定，職工上年度月平均工資高于當地社會平均工資300%的部分不計算為繳費基數，只按當地社會平均工資300%計算繳費基數;職工上年度月平均工資低于當地社會平均工資60%的，須按當地社會平均工資60%計算繳費基數。二、注意事項針對用人單位工資發放形式的多種化，職工在確定繳費基數時應注意以下幾個方面：1、單位從職工工資中直接代扣代繳的各項社會保險費、住房公積金和個調稅等，應納入繳費基數。2、單位以現金或銀行存款形式支付給職工個人的交通補貼、電話補貼、午餐補貼、過節費以及支付高溫、高空、井下、有毒有害等特殊崗位的津貼，應納入繳費基數。3、單位通過稅后利潤提成或分紅的辦法支付給職工個人的工資，應納入繳費基數。4、實行底薪制的職工，根據營業額或經營業績提成取得的收入，應納入繳費基數。5、實行業務承包或費用包干，單位不再報銷差旅費用的職工，其承包收入中的60%應納入繳費基數。三、繳費基數上限1、繳費基數上限是指，職工工資收入超過上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數300%以上的部份不計入繳費基數;2、繳費基數下限是指，職工工資收入低于上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數60%的，以上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數的60%為繳費基數。3、社會保險繳費基數有上下限的規定，最低不能低于上年度全市職工月平均工資的60%(私營企業職工、個體工商戶雇工和非本市城鎮戶口職工不得低于50%，私營企業法人、股東、個體工商戶業主不得低于100%);4、最高不能高于上年度全市職工月平均工資300%。本市職工平均工資每年由市統計局公布。繳費基數在同一繳費年度內一年一定，中途不作變更。5、每年4-6月，用人單位應根據所在市社會保險經辦機構的通知，申報本單位職工新一年度的社會保險繳費基數。