招生工作方案，藝術(shù)培訓(xùn)中心如何做好招生宣傳工作

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1，藝術(shù)培訓(xùn)中心如何做好招生宣傳工作
2，招生辦公室工作職責(zé)
3，學(xué)校的外拓招生人員主要工作是什么
4，什么是招生工作
5，幼兒園如何做好招生工作
6，如何寫幼兒園招生計劃
7，求教育培訓(xùn)機構(gòu)有效的招生方案

1，藝術(shù)培訓(xùn)中心如何做好招生宣傳工作

認真做好細致的前期準(zhǔn)備工作。1、成立招生宣傳小組，確保招生宣傳工作的順利開展。小組成員中有經(jīng)驗豐富、知識淵博的老教授，也有年富力強、富有開拓精神的從事教學(xué)的青年教師、從事學(xué)生教育管理、教務(wù)工作的年輕干部。2、認真參加招生宣傳前期培訓(xùn)，掌握有關(guān)招生政策，熟悉招生業(yè)務(wù)及宣傳技巧。積極參加招生辦組織的有關(guān)培訓(xùn)，對因公未能參加培訓(xùn)的招生宣傳小組成員，事后專門抽時間予以認真培訓(xùn)，確保招生宣傳工作的質(zhì)量。3、積極查找瀏陽市相關(guān)中學(xué)的資料，確保招生宣傳工作有的放矢地順利鋪開。4、根據(jù)學(xué)校的總體部署及要求，因地制宜制定與實際相結(jié)合的招生宣傳工作方案，確保招生宣傳工作按計劃順利實施。5、事前主動與瀏陽市教育局取得聯(lián)系，獲取教育主管部門的支持，從機構(gòu)上保證招生宣傳工作順利進行。

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藝術(shù)培訓(xùn)中心如何做好招生宣傳工作

2，招生辦公室工作職責(zé)

招生辦公室工作職責(zé) 1、根據(jù)教育部有關(guān)招生工作的規(guī)章及各?。ㄊ?、自治區(qū)）招生主管部門相關(guān)規(guī)定或?qū)嵤┘殑t，草擬并報批學(xué)校招生工作規(guī)定與管理辦法。 2、根據(jù)學(xué)校確定的年度招生規(guī)模，組織各學(xué)院申報分專業(yè)招生計劃，匯總平衡后，草擬并報批學(xué)校年度分專業(yè)招生計劃。 3、根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和學(xué)校核準(zhǔn)的專業(yè)招生計劃，草擬并報批分專業(yè)招生來源計劃，按時報教育部備案。 4、適時向相關(guān)?。ㄊ?、自治區(qū)）地方招生主管部門通報我校年度分專業(yè)招生來源計劃，并加強同各?。ㄊ小⒆灾螀^(qū)）招生主管部門合作，建立良好的協(xié)作關(guān)系。 5、草擬并報批年度招生宣傳咨詢方案，承擔(dān)具體組織實施工作。 6、組織編印招生宣傳材料。 7、招生工作人員的選派、培訓(xùn)和管理工作。 8、組織開展招生宣傳咨詢工作，回答來人、來信、來電及網(wǎng)上咨詢關(guān)于招生的各類問題。 9、負責(zé)二學(xué)位和特長生的報名登記工作。 10、負責(zé)本科招生網(wǎng)數(shù)據(jù)維護和資料更新工作。 11、組織開展各類新生錄取工作，處理錄取后出現(xiàn)的各種遺留問題。 12、負責(zé)保留、取消入學(xué)資格新生的報批及管理工作。 13、負責(zé)新生入學(xué)報到時咨詢接待工作。 14、負責(zé)各類招生信息統(tǒng)計工作。 15、組織開展新生入學(xué)資格的審查工作。 16、草擬年度招生工作總結(jié)，經(jīng)相關(guān)負責(zé)人和校領(lǐng)導(dǎo)審閱同意后，報教育部。 17、組織開展招生工作相關(guān)政策、理論及工作實務(wù)的調(diào)研工作。 18、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。來源： http://www.jobtu.net

招生辦公室工作職責(zé)

3，學(xué)校的外拓招生人員主要工作是什么

1.負責(zé)制定學(xué)校招生政策、制度及相關(guān)招生文件。 2.負責(zé)制定學(xué)校招生工作發(fā)展規(guī)劃，編制、報批、落實年度招生計劃。 3. 負責(zé)協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、組織招生宣傳工作及招生基地建設(shè)工作。 4. 開展招生宣傳工作，多渠道宣傳學(xué)校辦學(xué)優(yōu)勢及特色；編印、寄發(fā)招生專業(yè)介紹及相關(guān)宣傳材料；舉辦多種形式的招生宣傳活動；參加有關(guān)機構(gòu)及部門組織的招生咨詢活動；接待考生及其家長、社會各界來人或來函來電咨詢。 5、負責(zé)學(xué)校招生信息搜集與招生錄取工作。 6. 協(xié)助教務(wù)處、學(xué)生處做好新生報到、生源信息分析、統(tǒng)計、管理。 7. 負責(zé)學(xué)校招生工作的項目研究與開發(fā)。 8. 負責(zé)制定學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的政策、制度及相關(guān)就業(yè)文件。 9. 協(xié)助做好畢業(yè)生就業(yè)信息搜集、就業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)服務(wù)、就業(yè)推薦、就業(yè)市場開拓與就業(yè)基地建設(shè)。 10. 負責(zé)編制、審核、報批、執(zhí)行畢業(yè)生就業(yè)計劃，做好畢業(yè)生派遣工作。 11. 負責(zé)對企業(yè)、畢業(yè)生及家長的就業(yè)滿意度調(diào)查。 12. 負責(zé)畢業(yè)生就業(yè)工作的項目研究與開發(fā)。 13. 負責(zé)落實校內(nèi)外招生與就業(yè)工作的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及與兄弟院校的經(jīng)驗交流。 14. 負責(zé)招生與就業(yè)過程中信訪與投訴管理工作。 15. 積極貫徹學(xué)校質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)，按時做好以下幾方面工作：（1）負責(zé)本部門目標(biāo)的策劃和方案的實施工作。（2）負責(zé)體系文件、記錄的保存和管理。（3）負責(zé)本部門產(chǎn)生數(shù)據(jù)的匯總及提供管理評審所需的本部門的資料。（4）負責(zé)對涉及本部門的不符合項采取的糾正和預(yù)防措施。（5）參與內(nèi)審和管理工作。 16. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

額

學(xué)校的外拓招生人員主要工作是什么

4，什么是招生工作

招生就業(yè)辦公室工作職責(zé)一、招生就業(yè)辦公室包括招生和就業(yè)兩大部分。是學(xué)校招生工作和就業(yè)工作的職能機構(gòu)，其招生主要工作職責(zé)是:（一）負責(zé)制定全年招生計劃,按相關(guān)政策向教育廳申報落實當(dāng)年招生計劃。（二）負責(zé)擬定招生方案實施。（三）負責(zé)與招生地區(qū)（域）各地市招生主管部門的聯(lián)系，及時全面掌握當(dāng)?shù)卣猩吆蜕礌顩r，并根據(jù)當(dāng)?shù)貙嶋H情況，制定招生辦法，開展招生工作。（四）負責(zé)學(xué)校招生簡章、宣傳彩頁、宣傳冊、招生廣告等圖文策劃、對外聯(lián)系印制和發(fā)布。（五）負責(zé)按、地、市、縣、鎮(zhèn)、鄉(xiāng)、村、校等層次建立我校在的招生網(wǎng)點，并按照當(dāng)?shù)卣猩k法管理、指導(dǎo)網(wǎng)點開展招生工作。（六）負責(zé)招生隊伍的建設(shè)和各類招生人員的管理、培訓(xùn)、考核、獎懲工作。（七）負責(zé)新生的錄檢工作，負責(zé)招生工作的分析總結(jié)。（八）負責(zé)新生報到組織和各項準(zhǔn)備工作，并協(xié)同相關(guān)部門做好新生入學(xué)報到工作。二、就業(yè)主要工作職責(zé)是：（一）負責(zé)全校學(xué)生的就業(yè)推薦、就業(yè)指導(dǎo)工作。（二）負責(zé)學(xué)生的戶籍管理工作。（三）負責(zé)證照驗印表的數(shù)據(jù)采集、整理、編報工作。（四）負責(zé)全校畢業(yè)生的資格審查、統(tǒng)計工作，并及時向就業(yè)主管部門報送。（五）負責(zé)畢業(yè)生、畢業(yè)證的辦理工作。（六）負責(zé)收集、整理與發(fā)布畢業(yè)生供求信息。（七）負責(zé)開展畢業(yè)生就業(yè)供需見面和雙向選擇活動；負責(zé)組織學(xué)生參加校外人才市場的求職應(yīng)聘活動；負責(zé)對來校招聘單位的資格審驗和接待工作。（八）負責(zé)畢業(yè)生推薦表發(fā)放、審核以及就業(yè)協(xié)議書的簽訂、管理工作。三、完成學(xué)校交辦的其它工作。

軍事院校文科專業(yè)很少。每年招生簡章都有說明。你可以報考文理兼招的專業(yè)。具體各校的情況每年都有變化，給你提供一些參考專業(yè)吧。1 公共事業(yè)管理專業(yè)：2 外國語言文學(xué)(文、理兼招)：3國際關(guān)系專業(yè)4哲學(xué)/政治學(xué)/政治經(jīng)濟學(xué)/軍事歷史：5新聞學(xué)：6軍事心理學(xué)：7軍隊審計：8 其他文理兼招的專業(yè)

說簡單了就是招學(xué)生。

5，幼兒園如何做好招生工作

隨著e799bee5baa6e997aee7ad94e4b893e5b19e31333332636335社會化辦學(xué)的不斷深入，幼兒園工作面臨著前所未有的競爭壓力，招生工作尤其如此。能否保證合格、穩(wěn)定的生源，既是管理者最關(guān)心的問題，也是關(guān)系到幼兒園生存發(fā)展的根本性問題。筆者認為，強化自身優(yōu)勢，通過各種途徑大力宣傳自己的辦園特色，是做好幼兒園招生工作的基本保證。一、提高保教質(zhì)量，吸引現(xiàn)有及后備生源幼兒園的保教質(zhì)量，是決定招生工作成敗的決定性因素。通過調(diào)查表明，現(xiàn)代兒童的成長需求呈現(xiàn)出日益復(fù)雜化和多樣化的特點，家長在選擇入園條件時，也已經(jīng)由過去重在考慮個人工作便利、接送方便，轉(zhuǎn)變?yōu)橹匾曈變簣@的硬件環(huán)境和軟件建設(shè)上。因此，幼兒園不但要在幼兒園的環(huán)境建設(shè)的“硬功”上下足功夫，更要將教師能力素質(zhì)的“內(nèi)功”，作為幼兒園的核心競爭力來抓。針對信息化時代的特點，幼兒園要組織教師學(xué)會利用網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)，在繼承發(fā)展傳統(tǒng)教學(xué)手段的基礎(chǔ)上，積極拓展信息化教學(xué)手段，探索人性化教學(xué)方法，研究開發(fā)具有鮮明特色的園本課程、班本課程吸引固定的生源群。要重視做好在園兒童的教學(xué)工作，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。內(nèi)容豐富、形式活潑的特色教育不僅能抓住現(xiàn)有生源，而且能輻射并吸引后備生源，搶先占領(lǐng)招生市場。應(yīng)該說，在園兒童是招生工作最好的“廣告”，在園兒童家長是招生工作的“義務(wù)廣告員”，只有努力提高幼兒園的教育教學(xué)水平，才能提高知名度，擴大收托量，使幼兒園取得較好的社會效益和經(jīng)濟效益。二、創(chuàng)新辦園模式，豐富辦學(xué)渠道和方式現(xiàn)在，人們對學(xué)前教育的要求越來越高，幼兒園必須要有創(chuàng)新意識，調(diào)整競爭策略，多想辦法，才能走出一條適應(yīng)當(dāng)今教育需求的新路子。在學(xué)制上，可根據(jù)自身條件開設(shè)全日制、全托制，還可以增加半日制計時收費等多種形式供家長選擇；在服務(wù)類型上，可增加雙休日服務(wù)、延時服務(wù)、寒暑假服務(wù)等，對于非本園幼兒可開展臨時寄宿等服務(wù)，在場地、條件許可的條件下，還可針對中小學(xué)生開辦中餐和午睡服務(wù)。親子活動已經(jīng)成為現(xiàn)代教育的一項重要內(nèi)容，可以針對年輕家長開辦親子園。親子園可采取比較靈活的組織形式，專門針對周邊社區(qū)的0-3歲幼兒及其家長開辦，根據(jù)年輕父母教育經(jīng)驗不足的特點，將教育的重點確定為家長，通過教育理論的輔導(dǎo)和教育方法的普及，為社區(qū)散居嬰幼兒家庭提供直接的教育指導(dǎo)。這樣，既提高了家長科學(xué)育兒的理念和技能，促進了散居嬰幼兒的健康成長，同時培養(yǎng)了潛在生源，能有效提高幼兒的入園率。三、加強品牌宣傳，擴大社會影響力。做好招生工作，品牌宣傳具有舉足輕重的作用。在認真分析研究自身辦園特點的基礎(chǔ)上，要用市場的觀點，對目標(biāo)人群進行細分，并組織統(tǒng)一的入園咨詢活動。要組織招生人員進行必要的培訓(xùn)，制作規(guī)范的宣傳資料，統(tǒng)一招生思路，統(tǒng)一宣傳口徑，實事求是、全面客觀地反映出本園的特色。在宣傳資料上應(yīng)集中體現(xiàn)幼兒園的辦園理念、師資力量、課程設(shè)計、教學(xué)模式、設(shè)備設(shè)施、安全管理、監(jiān)督機制等，使家長對本園特色能夠一目了然，形成深刻印象?？山Y(jié)合招生計劃，舉辦一些家長開放日活動，邀請在園兒童家長，特別是擬入園兒童家長觀看教師授課，進行教學(xué)成果展示，以展現(xiàn)良好形象，擴大幼兒園的知名度。幼兒園要注意與周圍企事業(yè)單位、社區(qū)保持密切聯(lián)系，在保證安全的前提下，可經(jīng)常組織幼兒參加一些社區(qū)活動和公益性演出。有條件的情況下，要利用網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)建立自己的網(wǎng)站，并積極與新聞媒體的進行良性互動，同時爭取當(dāng)?shù)卣⒔逃姓块T、知名專家學(xué)者的大力支持，通過參加、舉辦各種活動宣傳自有品牌。

6，如何寫幼兒園招生計劃

幼兒園招生計劃書一、首先園況分析: 園內(nèi)現(xiàn)有的班級，如托班、大班、中班或小班，各有幾個，各個班級里現(xiàn)有人數(shù)與滿員人數(shù)顯示對比。二、統(tǒng)計預(yù)計招生人數(shù) 經(jīng)過園況分析，預(yù)計各班級的招生人數(shù)外，另外是否還需增加班級，現(xiàn)有班級加新增班級共計招生人數(shù)三、招生措施１、通過幼兒園網(wǎng)站上發(fā)布相關(guān)信息進行宣傳，將校園網(wǎng)站進行完善。２、通過才藝表演進行宣傳。利用節(jié)日進行宣傳活動：如商場內(nèi)部或一些少年宮廣場，由各班級內(nèi)部進行演出，與此同時教師進行宣傳和介紹活動。四、與家長進行面對面的交流具體辦法：到各小區(qū)、商場、超市進行宣傳活動。與小區(qū)的物業(yè)進行聯(lián)系，可以張貼海報，可設(shè)專門咨詢點。注意事項：在與家長交流的內(nèi)容要完整、準(zhǔn)確的體現(xiàn)幼兒園的特色，并留下家長資料和聯(lián)系電話。事后與家長取得聯(lián)系，以便確定其來園參觀或參加活動的時間。時間安排：各位教師可以根據(jù)自己的時間進行安排，如下班后、周六、周日等。五、園內(nèi)老師積極性獎勵方法１、教師向家長宣傳我園并留下咨詢家長的詳細聯(lián)系方法和資料的，每份資料獎勵該教師　　　元。２、和家長取得聯(lián)系后家長來園參觀或參加活動的，來一位家長獎勵該教師　　元。３、家長帶幼兒參觀或參加活動后滿意，并交費入園的，每入園一名幼兒獎勵該宣傳人　　　元。４、如果半內(nèi)幼兒數(shù)量達到定額，則獎勵該班教師　　　元。５、如果全園完成招生人數(shù)，達到定額，則獎勵全體職工共計　　　元。

你好例如民辦幼兒園招生方案：一、指導(dǎo)思想 [轉(zhuǎn)自第一公文網(wǎng)：gongwen.1kejian.com]認真學(xué)習(xí)貫徹《上海市中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃剛要》精神，積極應(yīng)對入園高峰；嚴(yán)格落實《普陀區(qū)學(xué)前教育2012年招生實施意見》，建立規(guī)范的招生制度，滿足本地區(qū)的常住人口的入園需求。二、招生原則： 1、堅持依法招生，免試入園原則。貫徹《幼兒園工作規(guī)程》以及市教委對幼兒入園和編班的規(guī)定，方便家長，相對就近入園，不對入園幼兒進行任何形式的測試。 2、堅持規(guī)范管理，相對控制班額原則。根據(jù)我園建設(shè)規(guī)模等現(xiàn)狀，合理確定招生班級數(shù)，嚴(yán)格按照2012年普陀區(qū)各幼兒園計劃招生數(shù)招生（見附件1）。各園每班學(xué)額平均控制在30人左右，有需求適當(dāng)放寬學(xué)額，但不超過規(guī)定年齡段學(xué)額數(shù)的20%。 [轉(zhuǎn)自第一公文網(wǎng)：gongwen.1kejian.com]3、堅持公開、公正、公平的招生原則。我園通過本單位網(wǎng)站和校園內(nèi)外公示招生簡章主動向社會公開招生信息，并與居委會、物業(yè)等周邊地區(qū)溝通，協(xié)助做好本年度額招生工作。 4、堅持統(tǒng)籌兼顧，統(tǒng)一安排原則。根據(jù)普陀區(qū)2012年學(xué)前教育招生實施意見的精神，在規(guī)定時間內(nèi)設(shè)點招生，對報名幼兒實施統(tǒng)籌，兼顧本地區(qū)常住人口中2-6歲適齡兒童的入園需求，相對就近區(qū)域內(nèi)統(tǒng)籌安排入園。 5、堅持實施求實是、優(yōu)先安排原則。優(yōu)先安排“戶籍與居住地一致的適齡幼兒相對就近入園”、按照《關(guān)于規(guī)范普陀區(qū)非上海戶籍人士申請就讀幼兒園的實施辦法》優(yōu)先安排“證件齊全、居住時間長、納稅、職稱和專業(yè)技術(shù)等條件優(yōu)的本區(qū)常住人口。三、招生對象 1、2008年9月1日至2009年8月31日出生的（小班）若干幼兒、2009年9月1日——2010年8月31日出生的（托班），父母和幼兒均具有本區(qū)常住戶口的身體健康、智力正常的幼兒（戶籍變動時間截止為2012年5月1日前）和部分非上海戶籍證件齊全、居住時間長、納稅、職稱和專業(yè)技術(shù)等條件優(yōu)的本區(qū)常住人口。 2、聽障、智障幼兒請到普陀區(qū)特教康復(fù)中心（白蘭路191號）登記報名，經(jīng)專家測試、視情況再安排到相應(yīng)地段幼兒園隨班就讀或特教中心就讀。四、具體招生工作要求 1、在規(guī)定時間內(nèi)張貼招生簡章，實事求是宣傳幼兒園的辦園情況，做好宣傳工作。 2、確保幼兒報名信息真實、完整。做好幼兒戶籍證、出生證、房產(chǎn)證、居住證、動遷證明、父母工作證、身份證、聯(lián)系電話、預(yù)防接種卡等有關(guān)證件的信息登記工作。 3、做好非上海戶籍的本區(qū)常住人口的入園申請表和積分結(jié)算工作。 4、做好招生統(tǒng)計工作，根據(jù)幼兒園招生原則統(tǒng)籌安排、錄取孩子。 5、做好招生工作的咨詢、信訪工作。幼兒園要對家長熱情接待、耐心解釋相關(guān)學(xué)前教育招生政策，認真細致妥善地處理好各種問題，確保招生工作規(guī)范、有序進行。五、工作安排 1、4月27日召開幼兒園招生工作會議,傳達《2012年普陀區(qū)學(xué)前教育招生工作實施意見》精神,成立招生領(lǐng)導(dǎo)小組，制定幼兒園招生工作實施方案。 2、 4月28日召開招生領(lǐng)導(dǎo)小組會議,擬定招生通告,并交幼教科審核、備案，園內(nèi)公示。 3、 4月30日—5月6日在招生范圍內(nèi)的各小區(qū)張貼招生通告。 4、5月2日—5月中旬,針對本園轉(zhuǎn)園幼兒進行摸底。 5、5月10日召開招生工作會議，安排招生工作。 6、5月19日、20日（上午8：00—下午17:00）幼兒入園信息登記。 7、5月21日各園上報幼兒登記入園的信息。 8、6月11日，發(fā)放錄取通知書。 9、6月27日幼兒新生報到。 10、6月底安排幼兒入園體檢。

7，求教育培訓(xùn)機構(gòu)有效的招生方案

原發(fā)布者:微圖文教育培訓(xùn)機構(gòu)的招生方案兩篇篇一：教育培訓(xùn)機構(gòu)的招生方案如今很多培訓(xùn)機構(gòu)都很熱衷于招生類課程，都想急切招到更多的生源。有家庭教育類招生課程，活動類招生課程，互聯(lián)網(wǎng)類招生課程等等，備受大家熱捧。但是很多人卻忽略了戰(zhàn)略方面的營銷策略，導(dǎo)致顧頭不顧尾的現(xiàn)象出現(xiàn)，甚至用高額的招生成本換來學(xué)校生源短時間的增長，解決不了根本性的問題。這里總結(jié)了四十個教育培訓(xùn)機構(gòu)的營銷方法，供大家參考。1、定價策略定價定江山，不做低價招生，不隨意打折，要明白打折就是翻倍打利潤，用性價比來贏得家長認可，用附加價值打動家長。2、產(chǎn)品定位策略（1）三只眼睛（多一只發(fā)現(xiàn)的眼睛）。（2）比客戶發(fā)現(xiàn)好處的速度更快！要想客戶為什么要買競爭對手的產(chǎn)品？你能給客戶帶來什么好處？你有什么資源可以用。3、結(jié)果導(dǎo)向策略要結(jié)果為導(dǎo)向，要的是結(jié)果不是過程，要的是效果不是道理。通過計劃設(shè)定全年招生和贏利目標(biāo)，層層分解讓全員都有銷售目標(biāo)的壓力。4、唯一策略想辦法讓自己的產(chǎn)品成為某個時空角的唯一或者第一，例如：想辦法用我們的話術(shù)把我們的四大核心產(chǎn)品成為當(dāng)?shù)氐奈ㄒ弧?、品牌策略我們的話術(shù)中一定要多強調(diào)我們的學(xué)校是個品牌學(xué)校，讓家長一提到我們學(xué)校就知道做什么。6、賣點升級策略總結(jié)出學(xué)校的賣點產(chǎn)品，不停地升級，我們既可以不停地提價，還可以擴大銷售量。我們的困惑就是別人的商機，我們一直處于困惑，我們就是客戶，我們跳出來找到解決辦法，我們就是商家，客戶買了后還有什

策劃招生的目的是使學(xué)校順利實現(xiàn)招生的目標(biāo)，招生策劃應(yīng)圍繞五個問題進行出謀劃策。1、招生對象 2、招生數(shù)量 3、錄取標(biāo)準(zhǔn) 4、招生渠道 5、招生措施招生對象。主要是依據(jù)學(xué)校特點，具體開設(shè)科目，適齡的年齡段，要解決哪個層面學(xué)生的什么問題來選擇對象，進行的策劃。在這方面應(yīng)該注意一個重要問題，就是對象與決策人的關(guān)系問題。招生數(shù)量。要根據(jù)建校的時間、場地、師資、班型來確定，更要注意根據(jù)培訓(xùn)效果和時機來把握招生數(shù)量。錄取標(biāo)準(zhǔn)。針對民辦學(xué)校而言主要是錄取方式，按標(biāo)準(zhǔn)分類，設(shè)定一個有效的適合學(xué)生的項目或科目，設(shè)定錄取標(biāo)準(zhǔn)來錄取。招生渠道。主要是針對招生工作選擇哪些暢通的渠道，確定哪一種渠道最有效，利用可利用的資源來達到招生的目的。招生措施。指具體制定優(yōu)惠政策、宣傳方式、收費標(biāo)準(zhǔn)等各種可行的方法，有吸引力的措施。要注意抓好兩個主要方面的宣傳策劃。二、廣告宣傳法招生宣傳的先導(dǎo)作用不容忽視。在現(xiàn)代社會中，由于激烈的競爭，有力的宣傳成為銷售成功的關(guān)鍵。現(xiàn)代名校中，除了歷經(jīng)幾十年，甚至上百年形成的傳統(tǒng)名校外，更多的是大量借助于特色優(yōu)勢而發(fā)展成為名校，而通過吸納社會資本、招聘優(yōu)秀教師、進行市場運作，幾乎一夜成名的名校也不在少數(shù)。打出品牌并為人們廣為了解便成為學(xué)校招生的法寶，招生宣傳起到了重要的作用。四、免費試聽法設(shè)計展示課，滿足學(xué)生及家長對科目的初步認識要求，打消害怕上當(dāng)受騙的心理，用效果說話，用課堂說話，用事實說話。模擬學(xué)習(xí)課堂，感染學(xué)員吸引學(xué)員，親近家長，拉住學(xué)生，實現(xiàn)招生的目的，采取應(yīng)時的不定期的各種形式，各種方法，各種渠道，多個地方開展免費試聽課，可以廣告、傳單、發(fā)贈單的方式，召集家長、學(xué)員開展這項活動，也可到學(xué)校進行公益性項目介紹，免費教授一定的課時。五、專業(yè)咨詢法宣傳的結(jié)果是咨詢，咨詢是高一級的宣傳。宣傳結(jié)果往往不決定招生多少，反而咨詢的結(jié)果卻是招生咨詢的好壞決定招生多少。就宣傳這一工作的先導(dǎo)作用是必需的，沒有宣傳便沒有結(jié)果,既談不到咨詢的問題，因此，招生咨詢顯得更重要。六、多元配套法培訓(xùn)學(xué)校的專業(yè)化和特色化教學(xué)，與多元化配套學(xué)習(xí)并不矛盾和沖突，反而相得益彰。能為不同學(xué)生及不同層次的學(xué)員提供更多的選擇項目的機會，從而增加學(xué)生在本校的學(xué)習(xí)時間和豐富學(xué)習(xí)的內(nèi)容。七、溝通擴招法建立溝通擴招生源。溝通要有制度，教師與學(xué)生家長的溝通是經(jīng)常性的，學(xué)校與學(xué)員家長的溝通也尤其重要，學(xué)員的家長接到學(xué)校打來的電話，無疑是一種最人性化的教育、真誠的服務(wù)。學(xué)校更要與教師溝通，留住生源，增加返學(xué)、續(xù)學(xué)是最好的招生方法。八、名師效應(yīng)法名師效應(yīng)擴大生源。（1）教師培訓(xùn)。教師不是生出來的，而是后天學(xué)習(xí)才能勝任的一個職業(yè)，名師更是如此。要給學(xué)生一杯水，教師一定要有一壺水，或一桶水才行。教師要想教學(xué)生知識，一定是要先學(xué)習(xí)知識，了解知識掌握知識，并懂得其內(nèi)涵和外延，才能教授學(xué)生學(xué)習(xí)。要想達到教授知識的程度和標(biāo)準(zhǔn)，就必須參加必要的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，尤其教學(xué)方法培訓(xùn)，新項目的施教，必須參加培訓(xùn)，既可從事教學(xué)活動。教師培訓(xùn)過關(guān)，有了優(yōu)秀教師，才能教出成績優(yōu)秀的學(xué)生。（2）內(nèi)部資源的充分利用。整合資源的同時，更要用好自身的資源。以教師帶來生源是可行的，教師推動學(xué)生返學(xué)也是完全可能的，尤其抓住上僅有責(zé)任心老師招生作用，知名教師與孩子的溝通，教師與家長的溝通是最直接最好的招生。九、樣班展示法招生對象、招生時間、課程安排、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)效果都要在有可能實現(xiàn)和落實的情況下實施招生工作。暑假期間大量招生前，廣告、宣傳力度加大前，一定要有一個實驗班，這是最好的引導(dǎo)招生的方法，我把它稱為“招生樣板班”。十、積分打折法發(fā)積分卡獎勵學(xué)員。按項目、學(xué)期、學(xué)費、成績、續(xù)學(xué)等。設(shè)計積分標(biāo)準(zhǔn)，在交學(xué)費或書費時予以打折優(yōu)惠。十一、優(yōu)惠費用法集體報名優(yōu)惠學(xué)員。其它培訓(xùn)機構(gòu)學(xué)員、單個學(xué)習(xí)項目。規(guī)模型項目吸引學(xué)員，一校多科目，學(xué)生有需求。增加項目，形成規(guī)模性項目競爭優(yōu)勢，全方位、多功能服務(wù)，套餐式收費，老學(xué)員新項目優(yōu)惠。十二、免費試學(xué)法免費試學(xué)搶招學(xué)員。書不免、學(xué)費免交試學(xué)。這一方法的前提是：一定要確保質(zhì)量，并溝通到位，可采取先測試，再試學(xué)的方式。十三、分期收費法采取靈活收費方式，分期交費，減負增收，贈送課時，減或免收書費等。十四、口碑相傳法十五、品牌集群法十八、獎勵機制法以上就是我?guī)啄陙砜偨Y(jié)的十八種招生方法，在這里與大家共同交流和提高，希望可以起到拋磚引玉的作用，以期有更多更好的招生方法問世。更多的運營案例和招生方法，看頭像，頭像，像

結(jié)合教育機構(gòu)本身做出相應(yīng)的招生方案，口碑和宣傳一定要到位；因為口碑是教育機構(gòu)招生最好的方式，平時和學(xué)生培養(yǎng)好教學(xué)感情、課后感情，這樣利用學(xué)生這個群體來幫助學(xué)校招生。學(xué)生在正式學(xué)校接受教育的時候，肯定不止一個人。周圍的學(xué)生朋友、家里的親戚朋友都是發(fā)展的對象哦。然后通過加大宣傳力度，不僅讓周圍的人，甚至讓路過的朋友、或者讓遠處的學(xué)校知道也是不錯的。宣傳力度有許多哦，可以發(fā)傳單、貼廣告、必要的時候可以通過免費開講座的形式來爭取咨詢的數(shù)量，利用公開課招生方式，利用特色課程，通過試聽課，吸引學(xué)生，然后再做個回訪。通過大量發(fā)傳單，到指定的校區(qū)，或小區(qū)派發(fā)傳單，也可以通過在工作室，做一些特色課程展覽，方便學(xué)生，家長參觀，利用各大商場做一些文藝，或者文化課程比賽，很有影響度的?；蛘哂眯滦途W(wǎng)絡(luò)平臺，加大宣傳，這些還是很有推廣力度的，比如做一個招生小程序，搭建課程商城，像課程吧，里面包有優(yōu)惠課程、拼團、砍價、1元購、答題贏課、拆紅包、課程優(yōu)惠券、分銷員、試聽課、套餐班等多種營銷工具可以用，相比從傳統(tǒng)的還是網(wǎng)絡(luò)招生效果更好點，可以嘗試一下，前提是在有推廣費用的條件下；

首先廣告是肯定要的其次就是老師的實力機構(gòu)的資源更加重要學(xué)生去補課就是要提高成績如果成績有提高同學(xué)間問及介紹就會有更多人去

一、廣告宣傳? 1、報紙雜志刊登? 2、宣傳單頁投放? 普通傳發(fā)? 公共場所（如大型購物中心）? 與周邊公司合作，雙方互利互惠，協(xié)助對方的宣傳? 3、電視媒體宣傳二、會場推廣? 1、公開課? 2、說明會三、刊物出版? 1、將教材引入合作學(xué)?；蛘邼撛诘暮献鲗W(xué)校? 2、通過市場銷售積累客源，吸引學(xué)員加盟四、客戶推薦五、網(wǎng)絡(luò)媒體? 1、通過免費論壇登發(fā)招生信息? 2、通過與大型搜索引擎的合作，推廣培訓(xùn)信息（公司網(wǎng)站陳述培訓(xùn)信息）六、名師推廣? 1、固有客源推薦? 2、通過名師尋找客戶部分節(jié)選自《個性化教育項目解決方案》這些相對來說比較常見的，但是操作的技巧很關(guān)鍵，需要整合營銷的輸入，比較專業(yè)，更多資料可以在百度上搜個性化教育項目解決方案。

學(xué)校自主招生的考試形式一般為“文化聯(lián)考+綜合素養(yǎng)測試”相結(jié)合的考試模式。文化聯(lián)考包括語數(shù)英三門科目；綜合素質(zhì)測試分為上機測試和面試，上機測試在計算機上答題，考核學(xué)生人文素養(yǎng)；面試由面試員與考生交流，主要考核語言表達、心理素質(zhì)、反應(yīng)能力、知識面、職業(yè)傾向等基本職業(yè)素質(zhì)。不過不同學(xué)校之間會有些許差別，具體請看各個學(xué)校的招生簡章。自主招生考試錄取后的考生，不得轉(zhuǎn)入其他專業(yè)，學(xué)生入校后與統(tǒng)招的學(xué)生待遇相同~

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招生工作方案，藝術(shù)培訓(xùn)中心如何做好招生宣傳工作

本文目錄一覽

1，藝術(shù)培訓(xùn)中心如何做好招生宣傳工作

2，招生辦公室工作職責(zé)

3，學(xué)校的外拓招生人員主要工作是什么

4，什么是招生工作

5，幼兒園如何做好招生工作

6，如何寫幼兒園招生計劃

7，求教育培訓(xùn)機構(gòu)有效的招生方案

最近更新

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招生工作方案，藝術(shù)培訓(xùn)中心如何做好招生宣傳工作

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1，藝術(shù)培訓(xùn)中心如何做好招生宣傳工作

2，招生辦公室工作職責(zé)

3，學(xué)校的外拓招生人員主要工作是什么

4，什么是招生工作

5，幼兒園如何做好招生工作

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6，如何寫幼兒園招生計劃

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